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班主任管理心得體會

時間:2024-08-29 15:06:19 心得 我要投稿

班主任管理心得體會(精選6篇)

  當我們心中積累了不少感想和見解時,有這樣的時機,要好好記錄下來,這樣我們就可以提高對思維的訓練。那么心得體會怎么寫才恰當呢?下面是小編精心整理的班主任管理心得體會(精選6篇),希望能夠幫助到大家。

班主任管理心得體會(精選6篇)

  班主任管理心得體會1

  我們經(jīng)常說,有狀元學生,沒有狀元老師,但是每一個學生的成才除了自身的努力和天賦之外,學習環(huán)境也是一個不容忽視的因素,最基本的就是一個良好的班風對學生的學習應該起到至關重要的作用。

  本人多年的班主任管理中,一直把班風建設和學風創(chuàng)建作為工作的重中之重,這也是一直以來本班學習一直排在前列的原因吧。

  一、班級靈魂的塑造。

  我們經(jīng)常聽人說班主任是一個班級的靈魂,其實真正的'班級靈魂是班長或是班級的管理團隊。

  每次接手一個新的班級,我會從學生中選擇出干過班長可是其他班委的同學中選擇一人來做臨時班長,然后讓大家觀察他(她)的表現(xiàn),并且從其他同學中尋找更合適的人選,以便在一個月后的班長競選中選出最合適的人做班長。同時我會告訴從家,班長是最辛苦的,必須達到這樣幾個條件:

  1、具有一定的領導和組織能力,因為我的班長要幫我把班級管理的有條理。

  2、要有一定的處理人際關系的能力,不能因為要管理好班級,就把所有人都得罪了,必須能管理,還得讓能與人相處很好。

  3、要有一定的自我約束能力,己不正,無以正人,只有自己是個遵紀守規(guī)的好學生,才能做好引領示范作用,能才服眾。

  同時我也會讓同學們知道,做班長的要吃苦在前,享受在后,做好模范,才能管理好班級,當然各項榮譽也就會更容易落到你的頭上。

  二、組建優(yōu)秀的管理團隊。

  再能干的班長一個人不能把全班的事情做完,所以選擇一些助手很有必要,而這項工作我一般不參與,讓班長自己組織全班同學選擇人選,這樣做有三個好處:

  1、自己選擇的助手自己好領導,并且能同心協(xié)力。

  2、學生自己選擇的領導都能得到大家的認可。

  3、通過競選或是演講等方式表達自己的意愿也鍛煉了學生的自我生存能力,對將來走上社會也會起到一定的推動作用。

  三、制定適合班級的管理制度。

  在確定了班長和其他班委成員后,由他們自己根據(jù)學校管理的要求,制定一套適合我們班級的管理制度,并且經(jīng)過大家討論來決定條款的內(nèi)容,這樣更能具有說服力,大家制定的制度將來違反了自己也無話可說。更為重要的是在討論的過程中能發(fā)現(xiàn)我們現(xiàn)在已存在的問題,因為制度都是針對問題制定的,所以對于糾正我們的行為也起到促進作用。

  四、建立檢查和監(jiān)督機制。

  制度訂好了,并不是墻上一掛,而要注重落實,特別是作好每一項記錄,對于違反的同學給予相應的懲罰和扣分,對于表現(xiàn)好的給予相應的獎勵和加分,讓同學們地競爭中讓自己成長、成熟。

  當然,不管怎么管理,讓學生有一個良好的學習氛圍才是關鍵,所以對營造良好的班風就是為了行成良好的學風,所以在各項管理中一定要有成績考核的內(nèi)容,特別是對進步同學的獎勵要加。

  班主任管理心得體會2

  從教24年的我,已年近半百。在我像我們學校許多上了高級職稱的老教師一樣,不想操心,不想擔沉,只想盡職干好自己的本職教學工作直到退休的時候,在去年暑假里,突然接到任曉旭老師的電話讓我?guī)О啵掖_實惶恐不安,甚至退縮抱怨,也曾找過領導談過困難。在看到年級組長和領導分析了所有科任教師和這一級學生的實際情況后,特別是看到李秀珍老師,我的大姐姐,顏學功老師,我的大哥哥,他們年齡比我大,但是熱情工作,忘我工作,絲毫沒有快要退休的概念,我又慨然應允,勇敢地挑起了重擔。我像媽媽一樣,管起了高一四班,我分享著學生們的喜怒哀樂,和孩子們一起學習,一起快樂,一起進步,一起成長。一句話:我在,媽媽在,愛在。

  一、像媽媽管家一樣管班。

  一個班就像一個家。老人們常說,閑時收拾忙時用。一個家過日子,啥都離不了。我用我自己節(jié)儉過日子的人生觀去影響全班學生。平時在班級看見一個螺絲帽,教育學生隨手撿起來,放好,因為這很可能是他們凳子上的螺絲帽。有了這一個小小的螺絲帽,他們的凳子又可以完好如初,也可以讓他們舒服安坐,用心學習。一個吸水拖把壞了,我鼓勵男生們修理,他們從小賣部借來改錐,群策群力,四五個男生終于修好了,他們也頗有成就感,還說又節(jié)約了35元。我時時教育學生,愛護班級公物,就要像愛護自家里的東西,“我們”要看好自己的書本、財物等東西,不要自己的東西沒有看好,光想拿別人的東西,亂拉別人的東西。惹得別人埋怨、討厭。

  二、像媽媽愛孩子一樣愛學生。

  人常說,愛自己的孩子是人,愛別人的孩子是神。我雖然不是神,但是我盡量向神靠攏,向神學習。記得我校在一中舉行201*年元旦聯(lián)歡晚會時,因為時間有點長,中間讓銅川的學生先走,有四五個學生圍在我的周圍,給我說老師我沒有路費了。我一個一個給錢,一人20元,邊上一個看節(jié)目的家長疑惑地說,這些學生回家老師咋還給錢呢,我沒有說話,有幾個學生、甚至還有人爬在我肩上齊聲說、;這是我媽。而周末給學生借錢,這是常事,甚至曾經(jīng)有一次給我身上只剩下5元錢。我們想想,如果我們自己的孩子沒有生活費,沒有車費,我們能眼睜睜地不視不管?還記得有一次,我的小女兒又一次支原體感染,頭一天晚上發(fā)了一晚上的燒,第二天,我請了一天假,陪了女兒一天。但是我也在牽掛著我的42個學生,本來晚上我是不需要來學校的,但是我想著下午下班主任張雷老師還給我打電話說班里的事情。最后晚上我還是來了,沒想到如我所料,晚班會一節(jié)課的時間處理一天的雜事還不夠,不是宿舍有問題,就是白天有人遲到,有人生病……我來到學校,來到教室,像看到自家孩子一樣,才能放心,更能安心。

  三、像媽媽規(guī)劃孩子的未來給學生設定目標,規(guī)劃人生。

  我是一個一直在普通中學普通班執(zhí)教或者當班主任的老師,我深知我們的普通中學普通班學生的慣病。他們在初中有過上網(wǎng)、逃學、打架,甚至叛逆,人生觀、世界觀、價值觀極其不穩(wěn)定,胸無大志,分不清好壞與善惡,沒有完成學業(yè)的毅力和決心,更沒有夢想和畢業(yè)以后的`規(guī)劃,還常常愛把遲到、不會打掃宿舍衛(wèi)生等責任推給家長。鑒于這一點,我定期給學生召開主題班會,圍繞著“在塑造一名優(yōu)秀的中學生中漸行漸遠……”這個話題,就學生一段時間出現(xiàn)的問題及時召開主題班會,有怎樣勞動話題、有辯論賽、有安全話題、有戀愛話題、有讀課外書是否會想影響學習話題、有感恩教育……我經(jīng)常教育我的學生:我們每天要比昨天進步一點點,我們可以成績不優(yōu)異,但是我們必須要有追求優(yōu)異成績的行動和決心,我們要規(guī)劃自己的人生,不能自暴自棄,怨天尤人,要有夢想,要有人生定位,要想著以后怎樣在社會上立足,怎樣在社會尋找自己的崗位,去養(yǎng)家糊口,去孝敬父母,不能胸無大志,當一天和尚撞一天鐘,要從點點滴滴做起,從儀容儀表、遵守校規(guī)校紀做起,從自己自覺起床不讓家長叫做起,從把宿舍衛(wèi)生打掃為合格、良好或優(yōu)秀做起,從自覺完成作業(yè)做起,從自己洗衣服做起……

  回顧作為一名英語教師又是班主任的這一學期,只有累,身累。“QQ運動”記錄我每天的運動幾乎都在10000步以上。經(jīng)常晚上回到家都快10點了,累得一下趴在沙發(fā)上,連連喊腰疼、腿酸,全家人輪流給我揉腿揉腰;其次是心累。常言道,手不沾紅紅不染,既然我?guī)Я诉@個班,我天天頭上好像有高壓電,時時處處都是高度緊張,高度警惕。常常周末被宿管一句話你班某某某學生沒有回校、你班某某某學生喝酒了等等話而攪得周末也過不安然,只能無休止的給家長打電話查問原因,處理問題。想帶好一個班,事無巨細,我盡量培養(yǎng)還上小學六年級的小女兒的獨立生活的習慣,每天我披著星月不到7點就出了家門,她只能自己憑手機鬧鐘起床,晚上,我踏著夜晚將近10點才能回到家,她只能自己自覺在家里寫作業(yè),偶爾跟我來到學校,她不能指望常常下鄉(xiāng)、忙碌而貪睡的爸爸,更不能指望只顧學生只顧工作的媽媽,只能指望自己,自己的事情自己辦。

  一學期來,我欣慰著學生進步了家長打來電話的感謝,我欣慰著過一個節(jié)日學生們送給我的一堆棒棒糖,我欣慰著問題學生誠懇地給我說的“老師,我錯了,我以后一定改正”,我欣慰著課間教學生們玩會了轉三階魔方的點滴快樂。我欣慰著愛遲到學生的按時到校,我欣慰著宿舍整改后打掃衛(wèi)生的一次次合格、良好或優(yōu)秀。就像看到自己孩子的進步,我真是太容易滿足,我累著,充實著,辛苦著,也快樂著,欣慰著,享受著,享受著別樣的成就感和幸福感。一句話,還是一句話,我在,媽媽在,愛在。

  班主任管理心得體會3

  現(xiàn)在社會已經(jīng)進入“互聯(lián)網(wǎng)+”時代,但是作為中學校園,學生帶手機仍然是明令禁止的行為,有的學校對發(fā)現(xiàn)學生帶手機的,一律沒收還會對學生有處分,但是即使這樣,仍然有學生冒天下之大不韙,頂風冒險帶手機上學校。那我們怎么看待學生帶手機現(xiàn)象和怎么處理學生帶手機現(xiàn)象呢?

  一、對帶手機的學生要弄清帶手機的目的,不同情況不同對待。

  有許多學生是家長同意帶手機的,因為有的家長不在孩子身邊,經(jīng)常要和孩子聯(lián)系,但是又不愿意常找班主任,所以希望孩子帶手機方便與孩子聯(lián)系。如果是這樣的情況,我的處理辦法是把學生的手機交給本人保管,家長聯(lián)系時我再給學生,即使不夠及時,但是我能夠盡快找到學生,周末或放假時,交給學生帶回,以便于在路上匯報情況。

  而對于那些連家長都不知道其有手機的學生,則是請家長協(xié)助,如果能主動交給家長,家長不再讓學生帶入校園的,我就把手機交給家長帶回。

  不管是哪種情況,第一次被查出帶手機進班級又沒有匯報的,我都會給他們一次機會,不放再有第二次,如果不聽勸告的,我只能按學校的.規(guī)章制度,把手機沒收到我的手里,期末放假再歸還給學生。

  二、指導學生正確使用手機。

  現(xiàn)在的手機功能強大,對于較好的手機就是一部移動的電腦,所以不論是游戲還是聊天都能正常進行,而這些對學生學習的影響又是難以估量,有的同學甚至在被窩里玩通宵,嚴重影響第二天上課。而如果正確使用手機,還能在手機上看教學視頻、查找學習資料、學習學科知識等,這還能幫助學習,所以對于學生使用手機要給予指導,即使不在學校,也要遠離游戲、遠離不良網(wǎng)站。

  其實我對學生帶手機事件不是太反對,因為作為現(xiàn)在社會的人,不懂得網(wǎng)絡就是不懂得生活,就跟不上時代的步伐,所以讓學生更多的了解社會,手機也是一種很重要的渠道。只要我們能處理好手機與學習的關系,一定會讓網(wǎng)絡促進教學。

  班主任管理心得體會4

  為期兩月的班主任管理,讓我收獲頗多,受益匪淺。也讓我對班主任這三個字有了全新的認識,所謂班主任不但是學生學習、生活、思想和健康的指導教師,更是這個班級的組織者、領導者和教育者,是一個班級靈魂的存在。

  當了近兩個月班主任,我有以下幾點感悟:

  1、樹立正確的'學生觀

  學生都有一顆上進、希望自己更好的心,但是他們對有些事物的認知并不對。比如有些男生覺得吸煙是男人的體現(xiàn),他們覺得在別人眼里抽煙的男生更帥更瀟灑。只要班主任多多教育,告訴他抽煙既不帥也不瀟灑,對身體更不好,而且二手煙很招人討厭。只要沒什么煙癮的人說幾次都會改的,這就是他們的認知出現(xiàn)了問題。再例如女生交朋友,她們覺得兩個人玩得好就是干什么都在一起,一起吃飯,一起玩耍,一起上廁所。我就告訴她們,若是真正的為你的好朋友考慮,就讓她好好學習,考個好高中。其實學生都很懂事,只要告訴她們正確的是非觀,再加以引導和監(jiān)督,她們也希望自己變得更好。

  2、作為班主任要有強烈的責任心

  班主任是一個比較辛苦的工作,從早操到上課,從午自習到吃晚飯,從晚自習到放學都要操心。但班主任也是其樂無窮的。和學生在一起會感受到她們的天真、可愛。所以,先喜歡這群孩子,再對她們負責,對她們的安全負責、學習負責。能不能當好班主任靠的就是這份責任心。讓你的學生真正感受到你是為了她們好,她們慢慢也會理解你的心,理解你、信任你、心疼你,替你著想,這樣就是一名好班主任。

  3、班主任要講究智慧,知人善用

  班主任不能時時都在班里面,所以找到一個好幫手好班委是非常重要的!經(jīng)過一個多月的觀察,大體也能找到哪些比較負責,能管得住班的人。找到之后就是讓班委心服口服的替班主任管理班級。首先讓班委掌握權力的同時不能讓班委自己先犯事,要以身作則。在班里的時候要充分給班委面子,樹立班委威信,這樣才有人聽,管得住。

  班主任管理心得體會5

  從事小學教育9年多以來,一直擔負著班主任工作,對班級管理,一直處于摸索狀態(tài),由于每次所帶的班級,都與以往的班級學生基本情況各不一樣,F(xiàn)在實行素質教育,對孩子,我們不單單只一味的說教,有的時候還需要更多更好的方法,來束縛班級里的孩子,教育好學生,這就需要尋覓好的方法來管理班級。

  做為班主任,首先要對自己有信心,有信念,相信自己能管好自己的班級,并且要把本班級的孩子都當作自己的孩子一樣。記得我每次接手一個新班的時候,不論這班級的學生好還是壞,不論之前他們班級風氣有多么不好,都不要對孩子輕視,應當想:這就是我的孩子們,這是我自己的班級,我要教好他們。在班級里,要對孩子們說:我不會聽他人說你們怎樣怎樣不好,我只相信自己的眼睛,相信我們在坐的每個孩子都不希望自己比別的班級差,同時也相信大家一定會努力,也希望大家要相信老師,老師是優(yōu)秀的,你們也是優(yōu)秀的,相信老師一定會帶好你們的。

  其次,在班級里,要相信孩子的能力,培養(yǎng)孩子的集體榮譽感。并且用好班級干部,班干部是班主任在班級里的`得力小助手,用的好的話,會減輕班主任在班級管理上的負擔。孩子是班級里的主人,要讓每個孩子都感覺到自己是班級里一個很重要的成員,不能由于自己而影響整個班級體。發(fā)揮每個孩子的作用,培養(yǎng)孩子們的集體榮譽感。在班級里,要同等對待每個孩子,不論他的成績好壞,家庭如何。班級管理中,班級干部管理班級,并受全體同學的監(jiān)視,每個學生都有維護班級榮譽的權利。

  作為班主任,還有一股凝聚力,要把班級所有科任老師,都凝成一股繩,要讓班級中所有的科任老師都要為班級出力,讓他們重視我們這班級。如何讓班級的科任老師關心自己的班級呢?班主任要弄好科任老師的關系,與科任老師關系好了,科任老師自然就會關注自己的班級體。這樣,讓班級里所有的科任老師都喜歡我的班級,并讓他們關心班級里所有的孩子。這樣,班級里就構成一個大家庭模式,這樣管理班級起來,更加輕松,而且效果會更好。

  班級管理中,還必須要有一個完全的制度,來制約學生。俗語說:沒有規(guī)矩,不成方圓。為此,我在班級里,制定了一個完全的制度來束縛孩子。誰違犯制度了,一定就要依照制度來,該懲罰的就懲罰。作為班主任,不能偏向某一個孩子,要等量齊觀。制定了制度,要實施,并且要堅持,不能中途而廢。這說起來輕易,做起來,實在很困難的,有的時候根本沒有時間去宣讀。在這個時候,我會利用好每周的班會課。在每周班會課的時候,只要占用幾分鐘時間,總結一下上周情況,然后,對下周進行安排,這樣孩子們都知道自己在本周該做甚么,不該做甚么,做的不好的改正,做的好的,繼續(xù)發(fā)揚。

  班主任在班級中占主導地位,因此作為班主任,一言一行,一舉一動,都會影響到班級上的所有的孩子。因此班主任要時刻提示自己,為孩子的楷模,孩子的典范。比方說教育孩子如何學會有禮貌,主動問好,這就要求班主任主動向每個孩子及時的問好,培養(yǎng)孩子主動向人問好,養(yǎng)成良好習慣,建立良好班級風采。

  在班級里,孩子們時刻都會留意班主任的一頻一笑,班主任在更多的時候應當給予孩子鼓勵。不管做甚么,班主任都必須要有滿腔的熱情,不要給孩子施加壓力,不管做甚么,告知學生重在參與,不要計較結果怎樣,這樣孩子壓力自然減輕,同時讓孩子會以平常心贏得更好的結果。記得在一次拔河比賽中,我班的孩子與別的班級學生拔河,當時在第一局的時候,開始我一直都在前面大聲的叫著加油,一身都使?jié)M了勁,可是,拔到后來,一個孩子由于隊伍沒有站好,就被拔出來了,當時,作為班主任的我一下就泄氣了,當時班級中在拔河的孩子一看到我這樣的情形,他們也忽然松了勁,一眨眼的工夫就被對方給拔過去了,第一局就這樣輸了,當時在場的孩子們由于輸了而沒精打采,以為自己不行。我一看,知道是自己的緣由,因而,當時給他們鼓氣,在第二場第三場中,我一直堅持不懈的站在前面使足勁加油,孩子們也卯足了勁,終究給贏回來這場拔河比賽。

  班主任管理心得體會6

  班級作為學校教學活動的基礎單位,其管理水平的高低,對學生健康、全面的發(fā)展,對完成教育和教學的各項任務起著舉足輕重的作用。

  在班主任工作實踐中,我覺得要搞好班級工作,應該堅持"一個標準",調動"兩個積極性",依靠"三個方面"的力量,發(fā)揮"四套班子"的作用。使學生受到嚴格的行為規(guī)范的約束,又能在寬松自如的氛圍中充分發(fā)揮自己的個性特長。

  堅持"一個標準",即是說在處理班級事務時,尤其是獎懲方面,對好學生和后進生應使用一個標準,既一視同仁。通常好學生易受到偏愛,而后進生常使老師產(chǎn)生偏見,所以班主任執(zhí)法,一定要公正,要一碗水端平,如處理偏頗,則會助長好學生的壞習慣,壓抑后進生的上進心。這些年來,我堅持了一個標準,對好學生和后進生的錯誤和缺點一視同仁,贏得學生的尊敬和信任,扭轉了班風。

  調動"兩個積極性"。一是班主任要積極深入到學生的生活中去,與他們一起交談、游戲、活動,使他們與你無拘無束地相處,他們必然會對你敬而近之,由此而產(chǎn)生一種"愛屋及烏"的效應。二是發(fā)動全班同學積極參加班級管理的各項活動,讓學生人人都有自己是班級的主人,都有展現(xiàn)自己才能的機會。每次班集體活動,都發(fā)動全班同學獻計獻策,再結合老師的見解,取得共識,大家共同制定計劃和執(zhí)行。學生愿意干的事,干起來熱情高,干勁大,成效也好。每個人都有機會履行班級管理職責,增強責任感和參與意識,為管理好班級獻出自己的一份力量。

  調動"三個方面"的力量,即是要充分調動和運用學校、家庭和社會三個方面力量參與班級管理,以提高班級管理工作的成效。

  學校的'職能是毋庸置疑的,利用學校的規(guī)章制度對學生進行紀律教育,還利用班規(guī)班風加強校紀校規(guī)教育。家庭的作用也是顯而易見的。在學校是學生,在家里是孩子。要管好班級就要經(jīng)常與家長聯(lián)系。一是借助于電話這一快捷的通訊工具,可以及時交換學生的有關信息。二是要經(jīng)常做家訪,值得注意的是家訪不是告狀,而是與家長溝通共同的教育方法;三是每學期要開一次家長會議,讓家長了解班級和自己子女的情況,為班級的管理獻計獻策,讓學生家長積極參與對學生的教育和管理,支持班級工作,已成為不可忽視的重要的教育手段。我班有位同學長期放學不按時回家,與社會上不三不四的人混在一起,不想上學,養(yǎng)成了許多不良習慣。了解到這一情況后,我與家長商定:放學后由家長親自到校接他回家,或通過《家長聯(lián)系簿》由老師簽注每天放學離校時間,再由家長簽注到家時間,以杜絕他與壞人接觸的機會,平時注意關心和提醒他,稍有進步就給于表揚和鼓勵。堅持了一學期,該生的學習和行為習慣有了很大的進步。在班級管理過程中,我還經(jīng)常結合社會上的人和事,教育學生學會做人、學會學習、學會做事。如利用抗洪救災、見義勇為、樂于助人、勤奮學習等感人的事例級學生樹立榜樣。強化思想教育和班級管理。

  發(fā)揮"四套班子"的作用,即班委、團委、科代表和興趣小組的作用。這四套班子是班級的中堅力量,是同學的模范,他們對班級管理的成效至關重要。在選舉這些干部時,我堅持做到:人人參與競選,力求把大家信賴的好同學推選出來,使他們一開始就具有良好的群眾基礎。要發(fā)揮"四套班子"的作用,班主任就要下放權力讓"四套班子"分工合作,班主任要信任他們關心和支持他們,在工作細節(jié)上給予具體的幫助和指導。每次主題班會,每次大型活動都要求班委全部亮相并輪流登臺,使每個人都能策劃活動、主持活動、鍛煉和培養(yǎng)學生的才干,把班級各項活動開展得形式多樣。

  在當前形勢的影響下,班主任工作面臨更嚴俊的考驗,班級管理工作工作方法千差萬別,形勢和任務又在千變?nèi)f化,讓我們在實踐中去探索、去總結行之有效的方法和經(jīng)驗,使班級管理工作的水平不斷躍上新臺階。

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