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調(diào)薪申請書

時間:2022-09-11 12:56:43 申請書 我要投稿

關于調(diào)薪申請書四篇

  在現(xiàn)在社會,我們會使用上申請書,申請書是我們平時提出請求的一種書信。那么相關的申請書到底怎么寫呢?以下是小編收集整理的調(diào)薪申請書4篇,希望對大家有所幫助。

關于調(diào)薪申請書四篇

調(diào)薪申請書 篇1

X主管:

  您好!

  隨著我公司的不斷發(fā)展狀大,我個人的能力也在不斷的提升和進步。我感謝公司領導對我的栽培和幫助,我非常的信任你們;趯镜目釔酆蛯︻I導的信任,鑒于現(xiàn)在的工作職責范圍和工作強度,我?赐ㄟ^調(diào)薪月薪到達xx元(在原基礎上增加xx元)。

  假如對員工的工作沒有一個明確的鼓勵手段和考核標準,員工的素質(zhì)高低、做多做少、做好做壞都只是拿基本工資,那對他們來講,為工作付出的滿腔熱忱、犧牲的休息時間和身體健康來講是不公平和不值得的。

  提出這樣的`調(diào)薪申請,其實不是“居功自負”,我所付出的談不上“功”,所以請不要誤解我的本意,我只是實話實說。我相信,只要付出,就會有收獲!

  假如公司領導以為我現(xiàn)在的工作內(nèi)容及質(zhì)量還未能到達xx元月薪的要求,我懇切的?茨芴岢稣\肯的意見或建議,讓我今后有一個努力的方向和目標,在提升自己能力的同時將工作做的更好,向更高的目標邁進。

  也請您放心,假如公司不予斟酌,我依然會像之前一樣,用積極的、認真負責的態(tài)度往做好每件事,不會因此怠慢工作,這是我的知識和修養(yǎng)要求我應當做到的。

  期待您的答復。

  此致

敬禮

  申請人:XXX

  20xx年X月XX日

調(diào)薪申請書 篇2

尊敬的公司領導:

  本人自20xx年入職太元重工中山分公司,至今已8個年頭。 隨著公司的不斷發(fā)展壯大,我個人的能力和業(yè)務水平也在不斷的提升和進步。經(jīng)慎重考慮,特提出調(diào)薪申請。

  在這8年間,公司領導及同事給予我很關懷及幫助,我十分感激。我先后擔。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。多年工作經(jīng)歷,使我對公司管理模式較為熟悉,每次工作崗位的變動,都是一種接受新考驗與挑戰(zhàn),新的平臺、新的崗位對自己的能力提高、素質(zhì)提升以及全面發(fā)展來講都是一次全新的'歷練。無論在哪個崗位上一直是兢兢業(yè)業(yè)腳踏實地地做好自己的每一份工作,不求最好,但求更好。我相信,只要付出,就會有收獲。近幾年物價直線上漲,但工資基本上原地踏步。不想當將軍的士兵不是好士兵,本人認為不想拿高薪的員工也不是好員工。人追求的目標越高,他的才能及潛能才得到最好發(fā)揮,才能為企業(yè)創(chuàng)造更大的價值。 有幸能為公司添磚加瓦略盡綿力,為我之幸。我喜歡這里的工作環(huán)境和工作氛圍,請公司領導根據(jù)工作能力及工作表現(xiàn)調(diào)整工資。

  如公司領導認為我工作能力及業(yè)務水平未達到調(diào)薪水平,懇請領導提出寶貴建議,讓我今后有一個努力的方向和目標,在提升自己能力的同時將工作做的更好,向更高的目標邁進。

  特此申請

  申請人:xxx

  日 期:20xx年1月13日

調(diào)薪申請書 篇3

尊敬的領導:

  我一向認為來到我們公司對我來說是件很幸運的事。無論是工作還是在做人方面,在那里我都學到了各方面的專業(yè)知識。目前我還是比較喜愛那里的工作環(huán)境和工作氛圍,因此在公司的這個崗位上我一向是兢兢業(yè)業(yè)地認真對待我的每項工作,與公司共同進步共同發(fā)展。隨著公司的業(yè)績不斷發(fā)展狀大,我個人的潛質(zhì)也在不斷的提升和進步。而工作量也正在逐步加深,這段共同成長的歲月里,我對公司和同事們產(chǎn)生了深厚的感情,人追求的目標越高,他的'才力就發(fā)展的越快,才能為企業(yè)創(chuàng)造更大的價值。為工作付出的滿腔熱情、盡管犧牲個人的休息時刻和身體健康來說為了公司的利益我認為是值得的。

  自加入公司以來,始終以快樂飽滿的情緒投入到工作中去,一向認認真真、力求把工作做得盡善盡美,對公司的發(fā)展做出了自己應盡的職責。此外在做好本職工作的同時,參加各種培訓學習,比如英語和提升自己在品牌推廣的各項運作,以期為公司在以后的發(fā)展道路上再添磚瓦。因此這些都是與公司領導關心重視人才培養(yǎng)是密不可分的,我為能遇到這樣的公司領導而感到慶幸。

  自有幸進入公司以來,已有xx年,期間一向擔任公司xxx(當時部門就我一個人,能夠說是什么事情都是我在慢慢摸索著走,甚至下至打雜),主要職務負責整個公司的網(wǎng)絡硬件和軟件的正常運行(包括xxx)、抱著高登公司是我家,繁榮大家的情緒,一向發(fā)奮工作,不敢有絲毫懈怠之心,在提高個人工作技術(shù)經(jīng)驗同時,有幸也能為公司添磚加瓦略盡綿力,此實為我輩之幸。因此我常常自勉自勵,不敢忘記公司深情厚意。

  然而我們所處的城市是一個正以驚人的速度向前發(fā)展的城市,無論是在經(jīng)濟還是消費水平均在不斷上調(diào)。在這種形勢下,現(xiàn)有的工資水平顯得有些單薄,已經(jīng)成為限制我自身發(fā)展的最主要因素之一。為了能更好的為公司效力,也為了使自身能得到更好的發(fā)展,特此向公司領導提出加薪申請。望公司領導按個人潛質(zhì)和負責的項目和對工作的熱情,調(diào)整我工資由原來的xxx調(diào)升為xx元。至此公司的深情厚誼,本人定當銘記于心,在工作上為公司的發(fā)展再添一把熱情的火焰。

  申請人:xxx

  20xx年x月x日

調(diào)薪申請書 篇4

  本人于20xx年7月入職,在生產(chǎn)研發(fā)部從事動力環(huán)境監(jiān)控系統(tǒng)的協(xié)議開發(fā),期間也參與了監(jiān)控之星的版本升級項目開發(fā)和新工程建設工作。

  20xx年4月至20xx年7月本人參與了廣州、河南聯(lián)通工程建設。監(jiān)控之星新版本程序也開始在工程上應用,本人全面負責新版本程序的應用調(diào)試,并負責工程應用中的主要通信設備開發(fā)測試工作,包括NPort、MP20xx、短信模塊等。

  20xx年3月轉(zhuǎn)至工程部門,開始任工程技術(shù)支持中心經(jīng)理職務一直至今,帶領原工程設備協(xié)議開發(fā)人員和視頻開發(fā)人員,主要負責工程技術(shù)開發(fā)和工程故障維護的管理工作。任職至今,組織員工整理和開發(fā)現(xiàn)有工程技術(shù)資料,使之統(tǒng)一規(guī)范,并完成了除廣州之外廣東移動通信公司的其他11個分公司工程的動力環(huán)境監(jiān)控系統(tǒng)軟件升級工作,同時維護解決現(xiàn)有工程(動力、視頻)的一些技術(shù)相關故障。

  本人不忘學習進步,在業(yè)余和工作中不斷提升自己的技術(shù)能力,至目前,掌握了動力環(huán)境監(jiān)控系統(tǒng)的軟件體系架構(gòu),掌握動力環(huán)境監(jiān)控系統(tǒng)軟件“監(jiān)控之星”的技術(shù)細節(jié)。本人有能力、有信心處理解決當前動力環(huán)境監(jiān)控系統(tǒng)的一些遺留問題和工程故障,能負責新工程新設備的技術(shù)方案設計和開發(fā)工作。本人將有意深入了解視頻監(jiān)控系統(tǒng)的技術(shù)細節(jié)和工程嵌入式設備開發(fā)技術(shù),逐漸并全面理解我司的所有技術(shù)需要,使在本職上更有效的控制管理工程技術(shù)支持工作。

  任工程技術(shù)支持中心經(jīng)理期間,以工作任務需要為基礎,注重合理安排工作任務的'人員和時間分配,指導、監(jiān)督員工有計劃,有質(zhì)量的完成任務,并規(guī)范有關報告和資料文檔;期間也時常與本中心員工進行溝通,與員工建立了較和諧的關系,使員工工作效率有較大的提高。在部門間的溝通協(xié)調(diào)上,本著公司大局利益的原則,使一些跨部門的工作取得較好效果,并取得同事的好評。

  總之,工程技術(shù)支持的工作成效有了明顯的改善。公司實力需要不斷壯大,工程技術(shù)支持中心的工作任道重遠(附文《當前工程系統(tǒng)運作文檔管理的有關提議》、《計劃工作任務內(nèi)容》),本人為著敬業(yè)的態(tài)度,竭盡努力發(fā)揮自己所長,履行自己的職責,愿意成為公司光明前途的一個鋪路石。

  本人現(xiàn)任工程技術(shù)支持中心經(jīng)理的職務于20xx年7月入職,希望薪酬隨轉(zhuǎn)正有變動,故在此提交轉(zhuǎn)正調(diào)薪申請書,職務轉(zhuǎn)正調(diào)整前月薪是xx元,希望當前的職務月薪是xx元以上,希望得到批準。

  申請人:xxx

  20xx年x月x日

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