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鄉(xiāng)勞管站工作年終總結(jié)
存在的問題:
1、農(nóng)村低保家庭勞動力對辦理援助證熱情不高,至今只有3人來申請,能否請村專職聯(lián)系員上門做做工作.
2、有相當(dāng)一部分企業(yè)的企業(yè)主和勞動者(尤其是外來人員)對勞動保障工作,在思想和認(rèn)識上還存在一定的差距,對勞動保障工作重視不夠,對上門宣傳、解釋的工作人員不熱誠,敷衍了事,甚至拒絕了解,往往在出現(xiàn)糾紛后才想到彌補(bǔ)或推卸責(zé)任。
今年,勞動保障考核工作的各項指標(biāo)市政府和勞動局已下達(dá)到了鄉(xiāng)鎮(zhèn),現(xiàn)根據(jù)目標(biāo)作一分析:
1、勞動保障書面審查任務(wù)37家(比去年新增23.3%),9月份已全部完成任務(wù)。
2、發(fā)放城鄉(xiāng)老年居民基本生活補(bǔ)助費工作。全市年滿70周歲及以上無社會養(yǎng)老保障的人員,從7月1日開始都能享受基本生活補(bǔ)助。至9月份,全鄉(xiāng)符合條件的老年人806人,存折已全部發(fā)放到人。
3、就業(yè)再就業(yè)工作:新增就業(yè)人數(shù)60人(比去年新增20%),上半年已完成指標(biāo)62人,完成率103.3%;招工錄用備案80人(比去年新增14%),其中農(nóng)村低保家庭20人,到9月底,招工錄用備案39人,完成率48.75%,這項工作通過上門做工作應(yīng)該可以完成,因為今年是免費的,但要完成低保勞動力就業(yè)的任務(wù)比較困難,一般享受低保的勞動力人員不是無勞動能力就是勞動能力很弱,尋找愿意接收的就業(yè)單位比較難。
4、社會保險工作:基本養(yǎng)老保險任務(wù)數(shù)700人(比去年新增35.4%),今年1—9月企業(yè)在保人數(shù)為421人,參保率60.14%,年底加上自由擇業(yè)者200多人,估計達(dá)到650人。至今未參加保險的企業(yè)有:再生公司、銀河水電、天湖水電、強(qiáng)強(qiáng)建材、山泉水公司、博達(dá)塑料廠、中溪造紙原料加工廠、湯家金嶺制沙公司、路西養(yǎng)殖場等(其中不包括無照的個體加工廠)。工傷保險任務(wù)數(shù)808人,1--9月份參保人數(shù)為533人,參保率65.97%,如果今年養(yǎng)老保險完成任務(wù),工傷保險的要完成任務(wù)就比較輕松。
5、已就業(yè)農(nóng)村勞動力培訓(xùn)100人,已與勞動局、場口成校合作,9月、 10月份各組織了一次培訓(xùn)班,已圓滿完成任務(wù)。
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