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社團干事總結

時間:2024-11-03 16:11:41 總結 我要投稿

社團干事總結(通用5篇)

  總結是在一段時間內對學習和工作生活等表現(xiàn)加以總結和概括的一種書面材料,它能幫我們理順知識結構,突出重點,突破難點,因此十分有必須要寫一份總結哦?偨Y怎么寫才不會流于形式呢?下面是小編幫大家整理的社團干事總結(通用5篇),僅供參考,歡迎大家閱讀。

社團干事總結(通用5篇)

  社團干事總結1

  一眨眼參加組織部已經一個學期了,并且一個學期的工作都已經停止了。在組織部運動的這段期間我真的收獲了許多,也獲得了許多經驗和教訓。

  一、團務工作

  1、剛開端工作主動性不敷,總是處于被動狀態(tài),許多問題沒有事先斟酌,沒有仔細想過,都是比及產生后才著急想法子解決,總是“亡羊補牢”。比如盤算團費的問題。然則經由部長例會上多次提醒和自我檢查檢查,后期工作有所改良了,情況好轉多了。

  2、剛開端也是因為對團務了解不敷,導致在團支書有疑問時自己不克不及馬上協(xié)助解決,并且一開端也沒有向冰心姐詢問清楚,了解清楚,所以一涌現(xiàn)問題就老是找冰心姐,有時一分鐘內打好幾個德律風,還好冰心姐沒有厭煩我,不會嫌棄我這個小團務,嘻嘻冰心姐真好!所以為了維護團務跟進干事的形象,也為了不再讓冰心姐那么辛苦,在后期,我有強化在這一方面的工作,飛信認真閱讀完后再發(fā),把里面的內容先了解清楚,文件也一樣,自己先看一遍,不懂先問冰心姐,充分做好前期準備工作,增加工作自信心。

  3、跟團務小組的成員交換合作不敷,其實年夜家工作都差不多,許多經驗應該可以借鑒交換的,這樣可以更高效地完成任務,也可以避免一些毛病失誤重犯。然則可能因為我們彼此都對照自力地完成工作,成果反而效率沒有那么高,反而老是辛苦冰心姐,沒有充分運用團隊的力量。所以建議下學期多召開小會,工作中或工作停止后都可以在飯?zhí)玫忍幩黄鸪燥埥粨Q什么的,形式可以不消那么嚴肅拘謹,這樣更可行更輕松。

  4、工作簡單卻也需要耐心細致,飛信內容不克不及涌現(xiàn)訛奪,飛信內容要檢查好再發(fā)出,確保涉及到的時間所在人數(shù)等確切無誤。團員證也要保管好清點好,不克不及再涌現(xiàn)把不合年級的團員證混在一起的'事了。這些工作看起來都沒什么難度,可其實照樣很考驗一小我的工作嚴謹度和細致度的。

  二、團日運動

  1、支風展示年夜賽主要收獲的是自信心。由一開端完全不會寫謀劃書到謀劃書的幾乎無可挑剔,由一開端的懵懵懂懂到明白了一個運動是如何謀劃的,是如何準備的,是如何舉辦的。這個歷程中舉辦運動的不易和舉辦運動的意義都一樣銘肌鏤骨。舉辦完這個運動后更期待下一個運動的舉辦了,并且更有信心舉辦下一個運動了。當然對照不足的,也認為對照遺憾的是比賽現(xiàn)場的不完美。比如音響設備沒調試好,比如簽到表忘記帶到現(xiàn)場,比如引領工作沒做好,比如表演現(xiàn)場氣氛沒有掌握好等。也許是我們是第一次舉辦運動,存在不足也是理所當然的,所以希望下學期有機會再舉辦一次相似這樣的運動,彌補不足和遺憾,讓運動更圓滿更完美地涌現(xiàn)出來。

  2、調研運動,因為我不是調研小組的,所以前期謀劃沒有怎么介入,我主要介入的掃樓發(fā)放問卷查詢訪問表。這次掃樓因為沒有想象中那么艱苦,其實也真的沒什么難度,可能是因為我們那組遇到的年夜三師姐真的太好了,很配合我們的工作,所以掃樓很輕松地完成了,就當做一次體驗一個經驗吧。不過在這個歷程中,我對外交能力的認識也有深刻體會,即使說的只是簡簡單單的幾句話,語氣、態(tài)度、精華精辟度等都是值得思考注意的。

  3、縱不雅整個義工運動,除了當天現(xiàn)場細節(jié)問題沒有處置懲罰好,整個運動下來最年夜的問題就是負責人工作沒有做好,沒有明確自己的職責,所以導致成果是負責人沒有像老年夜說的那樣很輕松,而是忙這忙那,把什么都往自己身上扛。并且因為指導工作做得不敷好,整個團隊效率也不敷高。然則自己全程跟蹤的感到真的很棒!至于義工當天運動,涌現(xiàn)的突發(fā)事件許多,總結最年夜的原因是現(xiàn)場應付突發(fā)事件能力不敷,所以容易自亂陣腳,顧此失彼,讓現(xiàn)場更凌亂。這方面要多錘煉能力顯著提高,并且即使沒有很年夜提高,對外運動時即使真的沒能想到解決也要硬著頭皮撐下去,要顯得鎮(zhèn)定一點,不克不及輕易自亂陣腳,只有這樣能力維護勤學生會的形象,維護好我們組織部的形象。

  社團干事總結2

  這一學期很快即將接近尾聲了,轉眼我們就要成為大二的學生。至今我們一起在一個部門度過了整整一年的時間,亦是是轉瞬即逝的。

  一、我的收獲

  下半學期的我,還是老樣子,雖然沒有做出什么突出的貢獻,但是還是積極參加每一次的會議。開會時候,和部長開一些無傷大雅的玩笑。還是那樣輕松的氛圍。但是我們心里都是知道的,下學期開始我們可以一起聚集在一起的時候就少之又少了。這樣開心的畫面也不知道還會出現(xiàn)幾次。記得以前還不是很喜歡開例會,但是后來漸漸開始珍惜起開會的時間了。收獲最多的還是在部門里面獲得的這份團結的友誼。

  下學期,少了很多抱怨。因為每次有很困難的事情,都是部長幫我們解決了,余下的都是憑借我們的自愿。很多我們部門的同學都付出了有目共睹的貢獻的,很低調,但是很努力,為社團的是一忙就是忙很長的時間。有時在很熱的天氣還要去很遠的新區(qū)去拉贊助。從他們身上,我看到了什么叫默默付出,什么叫努力,也給了我很大的震撼?吹搅吮任覀兂袚母嗟。

  二、我的不足

  這學期,感到最不足的就是沒有為社團做出多少貢獻。沒有做很多事,過的比較平平淡淡。原來的那種動力在不斷減退。缺乏的是那股奮斗、積極的沖勁。有一種退化的感覺。但是時間已經過去了,有些遺憾。沒有將自己的那種弦給繃緊,自我放松和自我懈怠了。

  三、總結

  雖然不能夠重新來過,值得慶幸的是即使我們不是一個班的',但是就是因為我們是一個部門的,見面還可以打一聲招呼,足矣。想想有許多曾經分配給我的任務起始還可以做的更好,許多部門開會時的筆記也可以做的更全,很多有意思的活動我還沒來得及參加。在社團聯(lián)里面當干事感覺還沒有開始,卻已經匆匆的結束了。最需要提升的現(xiàn)在發(fā)現(xiàn)其實不是那些所謂的能力,而是一種態(tài)度。是一種處理問題的態(tài)度,是一種有擔當?shù)膽B(tài)度。

  社團干事總結3

  其實有的時部長們會比較忙,有些工作可能我們認為他們可以做得更好,但我們這些干事應該給與體諒與理解,同樣的,部長大人們也要多多協(xié)調體諒小干事們,希望日后部長們可以更信任我們可以出色的完成任務。大家都該知道,多跟上面溝通可以讓我們更有目性的完成任務,避免做無用功。在部門內形成好的交流,氣氛,對日后工作的開展肯定是非常有利的。值得欣慰,我們部門在這一點是很不錯的,干事與部長們真得很融洽,例會上無話不談,氣氛熱烈,斗志激昂!

  學會工作、獲得成長的同時我們也要學會做人,不驕不傲、遇事沉著冷靜。有些情況下做事,我們可能會代表維權部這樣一個集體。這時,我們不能總想著自己,要多為部門、為其他人著想。

  社團是一個微觀的社會,參加社團是步入社會前的最好磨礪這也是李開復講的,深感贊同!

  總的來說呢,維權部的工作是不忙碌的、但零碎辛苦,不過肯定是充實和快樂的,和大家一起奮斗,一起解決工作中的困難,一起享受活動成功的喜悅,這種合作的快樂讓人回味。我為自己能在維權部這樣一個大家庭和大家一起工作而感到幸福和驕傲。同時,也希望下學期在大家的共同努力下,我們的工作能做得更好。這個學期以來在維權部的工作只能說差強人意。作為一個剛建立的部門,我們需要改進的地方真的很多,你看,一個維權熱線還沒有起色,部門章程雛形還沒公布…………所以我們整個部門要再接再厲,在下個學期的工作中,表現(xiàn)得更有效率、更完美。在前段時間,我們與校社聯(lián)各個部門之間的關系十分融洽,呵呵,也只有在一個融洽的環(huán)境下我們大家才能把工作做好。】梢钥隙,日后校社聯(lián)內部一定會更加的團結友善,日后的工作會更好的完成。希望各位干事在日后的.工作中始終卯著一股勁!

  預祝維權部日后茁壯成長,加油!

  下面我提提對維權部的意見及建議,拙見拙見。

  1、維權部部門章程盡早出臺,可以大家聚在一起討論、策劃,以增加效率與合理性。

  2、可以設計部門LOGO,使別人加深對維權部的映象。

  3、每學期定期做對社聯(lián)及我維權部意見的問卷調查。同時可以以個人名義在生活中隨時向周邊同學朋友收集針對維權部及校社聯(lián)的意見建議,提高效率。

  4、每學期定期做對校社聯(lián)及我維權部意見的問卷調查。同時可以以個人的名義在平時隨時向周邊同學朋友收集針對維權部及校社聯(lián)的意見建議。

  社團干事總結4

  光陰荏苒,歲月如梭!自20xx年10月進入廣西師范大學紅十字會辦公室以來,已經有四個月了,在這段時間的工作和學習中,接觸了不少人和事,在為自己的成長歡欣鼓舞的同時,我也明白自己尚有許多缺點需要改正。工作四個月以來,在師兄師姐的培養(yǎng)下,在同事們的關心和幫助下,自己的工作能力和學習等各方面都取得了一定的成績,個人綜合素質也得到了一定的提高,現(xiàn)將本人這四個月來的工作和學習情況作簡要總結匯報。

  一、工作方面

  懷著對辦公室的無限憧憬,我走進了校紅會育才分會的辦公室。經過了簡單地了解,我大概了解了辦公室物資的擺放位置。在每周的例會上,我學會了如何去申請教室,如何去打印簽到表,如何簽到,會議的流程以及如何寫會議記錄與周匯報。感到很高興的是有了這樣好的平臺去鍛煉自己運動電腦辦公的軟件的能力以及了解每次例會前后需要工作流程。在這短短的一個學期里,我參加了救護技能大賽的培訓和參與的救護技能初賽和決賽的會場準備以及無償獻血和社區(qū)健康包等等一系列的活動,在活動中我意識到了活動策劃的重要性,一份合理細致的策劃可以使活動順利地開展下去,因為我還沒有寫過策劃書,所以我還要好好向師兄師姐學習,不斷提自己的工作能力,不斷完善自己,爭取以后有機會為紅會的活動做一份策劃,從而豐富自己的.工作經驗。在舉辦活動的過程中,我學會了橫幅如何去掛,活動地點與活動時間該如何選取以及讓更多的同學或者是在校外舉辦活動時讓更多的社會成員來參與我們的活動,從而提高活動的溫度。

  二、學習方面

  雖然說進入了校級組織比其它人忙很多,會比較少時間去學習,在大學這種自主覓食的時代里沒有時間去預習和復習也就真夠悲哀的,在上課的時候(尤其是高數(shù)和力學),就總怕自己掛科,在自己的堅持下,終于沒有掛科。我覺得在學習和工作方面,學習固然重要,但是如果只有學習沒有絲毫工作的經驗的話,那樣就很難學以致用,雖然一邊學習一邊在紅會工作中會有點累,但是為了紅會這個集體和自己的個人能力,再苦再累也要堅持下去吧。

  社團干事總結5

  青協(xié)實踐拓展部于20xx年x月29號在籃球場和宿舍樓下舉行了干部干事培訓,目的是通過這次培訓,增強干部干事之間的合作意識和團隊意識,從而更好地開展以后的工作。在這次培訓中,我們也發(fā)現(xiàn)了很多問題。我們有必要把組織活動中出現(xiàn)的問題詳細說明一下,并說明解決的方法,以此來警戒以后的師弟師妹不再犯類似的錯誤。

  一、活動準備期

  1、申請物資方面。出現(xiàn)申請過程混亂,有些東西的申請,例如水需要到海珠區(qū)去申請,應該提前安排好時間;場地的申請方面,籃球場因為不清楚球場有分不同號數(shù),因此在當天,到了那邊還得去和別人商量讓他們讓出場地;籃球場在申請的時候到了培訓前兩天才知道當天是有籃球賽,而且沒有考慮到當天中午籃球場非常曬,還好后來轉換了場地,才使得比賽順利的進行。

  小結:在以后每一次活動中一定要提前兩個星期做好物資的申請,了解申請的流程,由于白云這邊申請物資流程尚未完全成熟,所以要多注意觀察;在申請前做好場地的了解,包括場地當天是否有活動,場地是否有特殊的分類,以便更好地使用場地;場地方面要考慮好天氣狀況;申請的物資,一定要當場做好檢查,例如申請帳篷,在拿到帳篷時,應該現(xiàn)場做好檢查,并與被借方做好確認工作。

  2、宣傳方面。這次活動來的人比較少,各部門并不是很注重這次培訓。原因在于宣傳方面力度做得不夠好。

  小結:以后舉辦活動要特別重視內容和意義的宣傳,在活動前幾天與協(xié)會的各個部長開會,解釋和強調活動的內容和重要性,同時當天要做好簽到工作。

  3、物資準備方面。首先是書簽的訂做,這一次因為沒有事先和宣傳部做好溝通說明書簽要做電子版,以至于后來拿到的是手繪版的,還好后來宣傳部運用了一些電腦技術才完成了書簽的訂做;

  小結:在準備物資時要充分考慮,做好溝通和記錄工作。(注:一些物資是可以從秘書部取得的)

  二、活動開展期

  1、上午我們在會長的指導下開展了認識朋友,真心交流的環(huán)節(jié),每個人需要在現(xiàn)場認識至少5個人,畫出自己人生三個重要的階段,再與組員分享,后來進行了分組顯特色和志愿者活動表演,下午主要是進行了逢七報數(shù),夾氣球接力賽,一元五角的活動;

  2、這次活動有些游戲出現(xiàn)了時間的延長,原因是各小組時間配合上做的不夠好;

  3、在活動過程中,有的部門的人積極性不高。不能很好地加入游戲環(huán)節(jié),原因在于我們對現(xiàn)場氣氛把握不到位;

  4、活動中一些活動規(guī)則并沒有很嚴謹?shù)?說明,導致場面有一些混亂;

  5、游戲選擇方面,偏向于調動氣氛,增強團隊合作意識方面的游戲偏少;

  6、此次活動中,由于沒事先把握好工作人員的角色,一開始由于我的疏忽,出現(xiàn)了工作人員過多參與游戲的組織,使得培訓的小組沒有很好的進行獨立思考。后來大家意識到這一點,很快糾正并推進了游戲的進行。

  7、在這次活動中出現(xiàn)了游戲方面的大變動,原因有二,第一是因為在早期準備時并沒進行實際的演練,造成了沒有及早發(fā)現(xiàn)問題。第二是意識到問題到改動游戲時間非常緊急。以至于在很多方面做的不好;

  8、在這次活動中,有干事持有錯誤觀點,認為培訓僅僅是玩游戲。原因在于每個游戲之后沒有很好的做好總結和意義的講解。

  小結:在時間控制方面要做好,但也要視情況而定;合理調節(jié)現(xiàn)場的氣氛與場面,安排人員和空閑的干事交流,減少冷場情況出現(xiàn),也可以設計一些橋段讓他們參與進來。比如說他們可以做懲罰的一方,輸?shù)淖霰粦土P的一方;在活動前一定要安排預演,并且主持人和工作人員都要對每個游戲的規(guī)則和流程以及時間要十分熟悉;在選擇游戲方面要盡量考慮團體合作和調動氣氛兼顧的游戲,例如此次的夾氣球接力賽,也可以在懲罰中加入隊長受罰等來達到培訓團隊合作的意識;在游戲中,明確工作人員的職責;在每次活動之前都要做好充足的準備,起碼提前一個星期確定好所有流程和物資準備,一些戶外活動,一定要經過預演,爭取及早發(fā)現(xiàn)問題。及時解決;在每個游戲結束后要做好總結,可以邀請每小組的成員發(fā)表感想,主持人做補充。

  三、活動后期

  1、歸還物資。在歸還物資的過程中,有干事反映有人找上門說物資不見,由于我們的干事當初歸還時已與被借方做好確認工作,所以顯然不是我們的責任;

  小結:物資在歸還和租借時都要雙方確認,切勿馬虎。

  2、報銷方面;顒咏枋笕靸纫正R收據單。并交與秘書部負責人做好報銷工作。

  1)小結:在整個活動中,一定要做好收據單,才可以報銷。青協(xié)購買大型物資或大量物資,需要的金額較多時(如買一批工作證等),由需要支付費用的部門或負責人先行填寫“用款申請單”,列明:費用的性質、費用的用途、費用的預計金額、款項支付預計時間、用款人等要素,先報秘書長批同意后領取費用,貨到付款后憑取得的發(fā)票再報銷。

  2)如果是金額較小的物資,則由需要支付費用的部門或負責人先行支付,取得的發(fā)票或收據后回來報銷。

  3、總結。做好總結是非常之必要的,問題存在,我們要承認它,才能解決它,從而更好地做好下一次的活動。

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