下學期高一班主任工作計劃范文
伴著收成的高興,我馬上起頭我練習任務,同時也將起頭班主任任務,我面臨的是一批面龐稚老的孩子,我明白地曉得他們正在二年或三年以后會更成生,我也明白本身正在他們的人生旅途中只是一段回想。然則那究竟結(jié)果是一段新地起頭,從教校,家長,先生或許是社會的任何一小我私家皆盼望他們能康健的發(fā)展,一般的成長,不停的超出自我,到達他們抱負的境地。我們做為他們初進下中的思惟戰(zhàn)行動的開導戰(zhàn)帶領者,負擔的職責戰(zhàn)義務何其艱難!考慮好久,憑據(jù)下一先生的實踐特色戰(zhàn)我們教校的實踐狀況和本身的前提,我開端造定出下一(11)班的教期任務企圖:
一。引導思惟:
關于下一(11)班的先生,我籌辦本著以下四個本則去履行我的統(tǒng)統(tǒng)企圖戰(zhàn)義務:
尊敬;疑任;共情;關注;
記得蘇聯(lián)的有名的教誨家馬卡連柯的教誨本則的第一條就是"尊敬戰(zhàn)疑任"。他以為"盡可能多的請求每小我私家,也要盡量多的尊敬每小我私家。正在德育任務中要尊敬兒童的品德,信賴他們的氣力,長于發(fā)揚他們的劣面戰(zhàn)優(yōu)點,并以深沉的豪情去看待戰(zhàn)教誨他們,要信賴先生皆有主動的一面。我們也清楚,您假如沒有背義務的去抱怨或許是評論或許是處分一個先生,就是對別人格的極端沒有尊敬戰(zhàn)沒有疑任,那樣的效果是換去先生對您的沒有尊敬戰(zhàn)不睬解,效果是班主任任務的極易展開。我們也曉得"己所沒有欲,勿施取人","用人沒有疑問,疑人不消"。只要正在理解的底子上充沛的尊敬戰(zhàn)疑任,能力最年夜限制的發(fā)揚先生的潛能。
所謂"共情"是指要戰(zhàn)先生的感到連結(jié)相通,即樣常常換位考慮,有名的教誨家墨永新就講過教誨要勝利緊張的有二條:一尊敬二換位。只要我們常常的換位考慮,我們能力清楚先生正在念甚么,他念的對過失,他的做法是不是相符他們那個年紀段的特性。我們許多先生老是愛好用本身的眼力去對待先生的行動,去斷定是對照樣錯,實在如許的動身面一起頭就是沒有公允的。對孩子沒有公允,對先生也沒有公允:如許違反了人類成長的一般按次。我記得頭幾天正在公交車上看到一個小男孩躺正在媽媽懷里灑嬌,就問他媽媽那個孩子多年夜了,效果得知他曾經(jīng)8歲了!我很驚奇,本身記得本身8歲的時刻曾經(jīng)上幼兒園了,并且蒙先生的疑任還做了班長,背責班級的門上的鑰匙的保管!本身其時感到本身曾經(jīng)是個"年夜人"了!然則此刻再看小孩子,他道本身曾經(jīng)8歲了,正在我的眼里照樣那末的小,那末的心愛!我怎樣也沒有會念到能夠他的心田曾經(jīng)有了開端的"自我"認識了!以是我們班主任用情要深,還要準!
所謂"關注",就是關注先生的發(fā)展的每個細節(jié),我們皆曉得細節(jié)決議勝利,同時一個好的班級或一個好的班主任必然要對先生的發(fā)展紀錄背責,要背責紀錄下孩子的發(fā)展中的每次沖動戰(zhàn)勝利的高興!戰(zhàn)孩子一路分享!
二。斗爭目的:
關于下一(11)班的斗爭目的,我照樣很認同我之前的不雅念,就是要到達一個尺度的中先生的抽象,必要做到"八有":"有品德,有襟懷,有教化,有才能;有企圖,有紀律,有用率,有結(jié)果"。后面的"四有"是教誨先生如何做人,前面的"四有"是教給他們?nèi)艉芜M修。
1,"有品德"是做人的最最少的尺度;2,"有襟懷"會使我們的班級散體變得和諧,同窗們之間會親如一家;3,"有教化",注重,"教化"其實不是一個迥殊褒義的詞,我們常常看到有人正在白燈的時刻還是橫脫馬路,假如您問他為何 他會答復:由于沒有差人!似乎他恪守交通規(guī)矩是為差人恪守的。我們的先生也是如斯,常常看到先生正在"檢討"中寫到:我對沒有起先生的教誨之情,對沒有發(fā)跡長的撫養(yǎng)之恩——————似乎他們成天的進修是正在為先生教,為家長教,惋惜的是我們有很多教員看到先生以上的"檢討",能夠就覺得先生實的曾經(jīng)改過了!像如許的先生戰(zhàn)先生皆屬于沒有"教化"的范疇!4,那末甚么是"有才能"呢 有的先生每次測驗分數(shù)很下,然則到宿舍內(nèi)里衣服沒有會整頓,襪子洗沒有潔凈,被子沒有會疊,沒有會唱歌,沒有會吟詩,沒有會書法,沒有會構造,沒有會演講,沒有懂滑稽┉┉如許的先生我感到就是沒有才能,無怪乎許多下考的'下分者到年夜教里是那末的掉落,由于他們的下分低能被袒露的一清二楚;5,"有企圖":許多先生是茍且偷生型,他們成天閑閑碌碌,或許無所作為,那些皆是沒有企圖的浮現(xiàn),能夠有的先生會不平氣,道我有企圖,好比來歲我要考上年夜教,但那沒有是企圖,是抱負,欲望,或許是您的企圖太空泛,可操縱性沒有強。以是正在今后的進修糊口中我規(guī)則,每個月的1號是全班同窗造定企圖日,每一個人皆要造定出操縱可止的企圖,班長戰(zhàn)進修委員和班主任檢討。別的,每周以至天天皆要造定一個企圖;一旦有了企圖,那末漸漸的就會"有紀律"起去。6,"有紀律":糊口有紀律有益于人的康健長命,進修有紀律有益于結(jié)果的穩(wěn)步進步,決不克不及"三天挨魚二天晾網(wǎng)",有那末多的先生沒有是沒有聰慧,是因為干事沒有紀律而糟蹋了太多的時光,從而進修結(jié)果總也上沒有去;7,"有用率":常?吹接械南壬商扉e碌,篤志苦讀,就是沒有出結(jié)果,緣由就正在于沒有進步"服從"。
三。詳細步伐:
。ㄒ唬┧嘉┬袆咏陶d圓面:
1,造定班規(guī),班訓和班級軌制,樹立崗亭義務造:全班設置約莫多少個崗亭,盡可能做到大家有事做,實正把班級當做了本身的家庭一樣去對待,讓有些油滑的先生有事可做(并且能夠還要讓其擔負管規(guī)律之類職務),也能夠疏散他們的一些其他圓面的注重力,同時又可使先生慢慢走向自立經(jīng)管,實正成為本身的仆人?芍^"一箭三雕"。2,實行班級慣例:
為了對一些先生起到束縛感化,也為了給自立經(jīng)管設置一個優(yōu)越的后援,我將造定具體的班級一日,一周及一月慣例,使事變詳細化,具體化,操縱起去加倍輕易,班干部輕易經(jīng)管,先生的狀況輕易量化,為以后的任務展開挨下底子。
3,發(fā)揚黑板報的感化:
黑板報是班級的一塊重要的陣地,要充沛應用那一現(xiàn)成的兵器!以是我挨算每隔一周就出一期黑板報,內(nèi)容緊密親密聯(lián)絡班級近況和教校的支配,讓先生無時無刻沒有正在思惟上,視覺上遭到打擊,遭到教誨!
4,發(fā)揚主題班會的感化:
除黑板報以外,主題班會更初一座年夜熔爐,它能散中全班同窗們的英華思惟,進而熏染每個同窗,起到催化劑的感化。鑒于此,我將當真地弄好每次主題班會,內(nèi)容將是緊密親密聯(lián)絡本班實踐狀況和教校的靜態(tài)。
5,多展開一些比賽舉止:
其目標一是為了錘煉先生的才能,另外一圓面也加強了先生的散體主義感。加強先生間的凝結(jié)力。
6,肯定每周的主題,進步才能:
如"下效進修周","治病救人周","開辟襟懷周"等等,借以去加強先生各圓面的才能。
。ǘ┻M修圓面 :
正在進修圓面,我一樣也造定出了"四有"班訓:有企圖,有紀律,有用率,有結(jié)果!詳細做法如:
1,每個月每周天天皆要造定出本身進修的企圖。
2,天天清早依照班級規(guī)則念書。
3,天天抽出5分鐘時光練字。
4,常常展開一些比賽如"下效進修競賽","環(huán)保常識比賽","法造常識比賽",借以去進步先生的進修服從。
5,其他的很多方式睹班級慣例。
。ㄈ┓纸M合作造:
規(guī)律小組4人,背責班級的規(guī)律;衛(wèi)生小組4人,男女生宿舍各一人,課堂戰(zhàn)保管區(qū)也各一人;班級舉止小組4人,背責班級各項散體舉止,每周一次,舉止的情勢沒有限,只需是班級的散體舉止和主動康健向上便可,包含過誕辰;主題班會小組4人,背責每要進行的主題班會,要粗彩,包含體育委員,文娛委員;進修小組4人,背責隨時調(diào)解大師的進修狀況;宣揚小組4人,背責每個月一期的黑板報的企圖造定和履行;團委1人,團委書記;班委2人,2個班長;
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班委樹立值日軌制,天天紀錄值日志錄,每一個先生天天寫自省。
我信賴,只需居心,統(tǒng)統(tǒng)皆有能夠!
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