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社區(qū)志愿者管理激勵制度

時間:2022-08-08 11:12:00 管理制度 我要投稿

社區(qū)志愿者管理激勵制度

  在現在社會,制度在生活中的使用越來越廣泛,制度一經制定頒布,就對某一崗位上的或從事某一項工作的人員有約束作用,是他們行動的準則和依據。制度到底怎么擬定才合適呢?下面是小編幫大家整理的社區(qū)志愿者管理激勵制度,希望對大家有所幫助。

社區(qū)志愿者管理激勵制度

  獎勵目的:為表揚志愿者對社會各界無償奉獻的服務精神,鼓勵更多優(yōu)秀的志愿者投入到志愿者服務行列,特此白沙灣社區(qū)創(chuàng)建志愿者獎勵機制。

  獎勵形式:(1)授予星級志愿者稱號(小冊子)

  (2)頒發(fā)證書

 。3)工作表現優(yōu)秀者根據能力給予一定工作職務

  (4)每月舉行志愿者活動,每年不定期舉辦培訓講座

  獎勵細則:1.星級志愿者評比標準。

 。1)參加一次志愿者活動滿1小時以上為一分,一個年度積滿50分為一星,以此類推,最高為五星即50分=☆

  100分=☆☆

  150分=☆☆☆

  200分=☆☆☆☆

  250分或以上=☆☆☆☆☆

 。2)一個年度志愿者服務工作滿120小時為一星,以此類推,最高為五星即120小時=☆

  240小時=☆☆

  360小時=☆☆☆

  480小時=☆☆☆☆

  600小時或以上=☆☆☆☆☆

  每個年度評一次,兩種評比方式根據每個志愿者的情況以數量多的方式作評比。根據對部門的貢獻可適當加分,評選不單以活動能力評論,還將以其表現是否符合志愿者行為作為參考。根據志愿者工作完成情況分為優(yōu)、良、中、差四個等級,“優(yōu)”折加2分,“良”者加1分。

  志愿者須在每年12月1日前交回小冊子給白沙灣社區(qū)統(tǒng)計時數或分數,進行年審,以便參加志愿者評選,逾期將不予受理。

  2.證書頒發(fā)標準

  以星級志愿者為標準,積極參加活動、努力完成交辦的任務并取得顯著成績的個人和團體,經討論決定,給予表彰和獎勵;關心、支持和參加志愿者活動并為志愿者事業(yè)作出突出貢獻的集體和個人可授予榮譽證書。每年審核評選一次。

 。1)優(yōu)秀志愿者獎,評選條件:

  熱愛青年志愿者工作,有較強的事業(yè)心和工作責任感,工作積極肯干,作風踏實,立足本職,無私奉獻,能為集體多做好事。在青年志愿者中有較好的影響,樂于助人,關心他人。

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