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數(shù)控車工工作總結(jié)

時(shí)間:2024-01-20 08:05:13 工作總結(jié) 我要投稿
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數(shù)控車工工作總結(jié)

  總結(jié)是事后對某一時(shí)期、某一項(xiàng)目或某些工作進(jìn)行回顧和分析,從而做出帶有規(guī)律性的結(jié)論,它能夠使頭腦更加清醒,目標(biāo)更加明確,因此,讓我們寫一份總結(jié)吧。如何把總結(jié)做到重點(diǎn)突出呢?以下是小編幫大家整理的數(shù)控車工工作總結(jié),希望能夠幫助到大家。

數(shù)控車工工作總結(jié)

數(shù)控車工工作總結(jié)1

  為深刻汲取甘肅省慶陽市正寧縣特大校車交通事故教訓(xùn),進(jìn)一步做好中小學(xué)、幼兒園交通安全隱患排查整治工作,堅(jiān)決杜絕各類傷亡事故的發(fā)生,縣教育局、公安局組成校車安全檢查組,對全縣校車開展了安全大檢查、大整治行動(dòng)。

  對民辦幼兒園車輛接送學(xué)生過程中存在的安全隱患現(xiàn)象,采取了一系列措施強(qiáng)化治理。

  檢查組先后到童心幼兒園、舂蕾幼兒園等校園,實(shí)地查看校車車況,查閱校車管理制度等資料,核實(shí)校車、駕駛員相關(guān)證件及實(shí)載人數(shù)。

  是召開專題會(huì)。教育局召開了各鄉(xiāng)鎮(zhèn)中心學(xué)校、縣直中小學(xué)校長、幼兒園園長參加的學(xué)生乘車專題安全會(huì);通報(bào)近期甘肅省正寧縣幼兒園校車發(fā)生的.交通事故,明確學(xué)校校車接送幼兒安全的有關(guān)規(guī)定、學(xué)校在學(xué)生乘車安全方面的責(zé)任和要求;明確家長在學(xué)生乘車安全中的監(jiān)護(hù)和教育職責(zé)。 同時(shí)要求校車管理要制度化、常態(tài)化、規(guī)范化。學(xué)校(幼兒園)要進(jìn)一步強(qiáng)化“安全第一”的意識(shí),增強(qiáng)責(zé)任感和使命感,確保校車安全、規(guī)范運(yùn)行,保障幼兒生命安全 ;督促童心

  幼兒園、舂蕾幼兒園要加強(qiáng)對駕駛員、校車管理,嚴(yán)格遵守交通規(guī)章,嚴(yán)禁疲勞駕駛、酒后駕駛,做到文明、安全行車,時(shí)刻繃緊安全這根弦;希望家長充分理解、積極配合幼兒園,自覺不坐超載超員車輛、不坐無牌無照車輛、不坐報(bào)廢、帶病車輛,同時(shí)切實(shí)負(fù)起校車監(jiān)管責(zé)任,發(fā)現(xiàn)違章立即舉報(bào),確保幼兒乘車安全、家庭幸福、社會(huì)和諧。

  三、是加強(qiáng)幼兒乘車安全教育。各校(幼兒園)在加強(qiáng)對學(xué)生進(jìn)行交通安全教育的基礎(chǔ)上,結(jié)合近期甘肅省正寧縣校車事故案例對學(xué)生進(jìn)行交通安全知識(shí)專題講座,教育學(xué)生不乘坐超載超員車輛、不坐無牌無照車輛、不坐報(bào)廢、帶病車輛,提高家長的安全監(jiān)護(hù)和教育責(zé)任。

  是協(xié)調(diào)相關(guān)部門進(jìn)行了綜合整治。教育局先后3次到童心幼兒園、舂蕾幼兒園,整治學(xué)生乘車中出現(xiàn)的安全隱患。協(xié)助公安部門現(xiàn)場處罰停運(yùn)不合格校車3輛。

  、是暢通信息渠道。公開舉報(bào)電話,做到有報(bào)必查,對于教育部門難以治理到位的提交到公安、交通等相關(guān)職能部門協(xié)助整治。

  是疏導(dǎo)組合。在嚴(yán)厲整治非法接送學(xué)生車輛的同時(shí),提倡民辦幼兒園購置合格校車,申請合法營運(yùn)手續(xù),加強(qiáng)安全管理,全力提高安全系數(shù)。

數(shù)控車工工作總結(jié)2

  20xx年,在院領(lǐng)導(dǎo)和系部領(lǐng)導(dǎo)的正確指引下,以與學(xué)院簽訂的《20xx工作目標(biāo)責(zé)任書》為目標(biāo),我系全體教師以滿腔的工作熱情、高度的責(zé)任心、開拓創(chuàng)新的理念,投入到工作中,努力提高教學(xué)質(zhì)量,做好學(xué)生管理,努力完成學(xué)期初制定的各項(xiàng)工作計(jì)劃,F(xiàn)將年度的主要工作情況總結(jié)如下:

  1、嚴(yán)格遵守學(xué)院各項(xiàng)管理規(guī)章制度,規(guī)范工作行為,嚴(yán)格執(zhí)行與學(xué)院簽訂的黨風(fēng)廉政建設(shè)目標(biāo)責(zé)任書。

  2、加強(qiáng)部門建設(shè),以爭創(chuàng)先進(jìn)系部為目標(biāo),努力塑造我系良好形象。加強(qiáng)內(nèi)部管理,做好安全管理等工作。

  3、為努力做好系部宣傳,積極做好信息報(bào)道工作,發(fā)布新聞信息。在市級以上報(bào)刊發(fā)表新聞信息5篇,網(wǎng)絡(luò)發(fā)布新聞信息30篇;此外,積極向院團(tuán)委提供院報(bào)信息,每期不少于2篇。

  4、努力做好招生宣傳、報(bào)名工作,我系共完成中技班報(bào)名人數(shù)47人、高職技班報(bào)名人數(shù)258人(其中含中專轉(zhuǎn)高技69人),學(xué)生自轉(zhuǎn)率達(dá)(三年制轉(zhuǎn)五年制)25.7%。

  5、完成了大眾冠名班、滿師工班、中德合作ihk班的德國教學(xué)模式的試行工作。(1)5月6日-5月11日,上海大眾培訓(xùn)中心李志華經(jīng)理和楊明老師與三位德國考官、三位校方專業(yè)教師,共同鑒定了11級冠名、滿師工班的中期考核,11級汽車大眾冠名20名、11級汽車滿師工班32名學(xué)員滿師第一部分考試全部合格,5月10日進(jìn)行了證書頒發(fā)儀式,儀式后舉行了中德企三方的考試總結(jié)與深入研討。儀征新聞5月19日以標(biāo)題為“儀征技師學(xué)院:強(qiáng)化實(shí)踐教學(xué),實(shí)現(xiàn)學(xué)校與企業(yè)需求無縫對接”對本次考試做了相關(guān)報(bào)道;

 。2)上半年11級中德合作汽車冠名、滿師班級接到滿師證書中期考核時(shí)間的通知,系部項(xiàng)目組迅速召開滿師考試動(dòng)員會(huì),完成相關(guān)考試報(bào)名工作,確定復(fù)習(xí)方案與實(shí)訓(xùn)強(qiáng)化要求,與系部辦公室一同協(xié)調(diào)5月1日-5月11日來自德國下薩克森州不萊梅州的三位考官的接待安排,所有項(xiàng)目組教師全力配合考試考場的布置與項(xiàng)目模擬;

 。3)與企業(yè)保持密切聯(lián)系,邀請企業(yè)代表共同參與冠名班教學(xué)計(jì)劃的編制,調(diào)整教學(xué)內(nèi)容與教學(xué)方法,充分利用現(xiàn)有資源積極開發(fā)校企合作特色教材。邀請企業(yè)參加學(xué)生的期中、期末考試和日常教學(xué),深入交流受企業(yè)歡迎的教學(xué)模式與教學(xué)課題;

  (4)認(rèn)真準(zhǔn)備11級、12級冠名、滿師班級的工學(xué)交替,加強(qiáng)學(xué)生思想教育,強(qiáng)調(diào)企業(yè)規(guī)章制度,克服困難安排指導(dǎo)教師跟蹤指導(dǎo),并對實(shí)訓(xùn)情況進(jìn)行深入總結(jié);

 。5)順利完成了11級第4期外教教學(xué)、12級第3期外教教學(xué)、13級第1期外教教學(xué)安排,汽車教研組也契機(jī)開展教研活動(dòng),編制協(xié)助外教教學(xué)值班表,動(dòng)員教師參加外教聽課,并完成聽課小結(jié);

 。6)接待了e-learning 網(wǎng)絡(luò)課程團(tuán),并與德國f+u集團(tuán)確定了諾浩汽車實(shí)訓(xùn)基地汽車高級班的中德合作意向;

 。7)不定期的召開中德合作項(xiàng)目工作會(huì)議,集中討論中德合作兩個(gè)項(xiàng)目組的教學(xué)計(jì)劃修訂、項(xiàng)目教學(xué)實(shí)施和組織過程、項(xiàng)目特色、教師組織教學(xué)的過程與困難等問題。

  6、做好了國改示范校過程資料的收官與成果提交工作。對照國改示范學(xué)校建設(shè)相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)要求,確保驗(yàn)收合格。組織教師參加國家終期驗(yàn)收要求會(huì)議和院、系部各國改示范校建設(shè)專題會(huì)議。按照計(jì)劃實(shí)施方案中三級指標(biāo)表格的格式認(rèn)真梳理已完成和未完成的任務(wù),明確周完成工作時(shí)間節(jié)點(diǎn),說明工作困難及需求信息。完成了汽車國示范重點(diǎn)項(xiàng)目總結(jié)報(bào)告及典型案例的撰寫,全力完成了國示范成果提交、資料整理工作,進(jìn)行了省級、國家級各項(xiàng)網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)資源數(shù)據(jù)的上傳。

  7、努力做好教學(xué)管理工作,加強(qiáng)教學(xué)督導(dǎo),提高教學(xué)質(zhì)量,杜絕了安全和教學(xué)事故發(fā)生。

 。1)本年度我系改進(jìn)了教學(xué)檢查表單格式,將師生課堂狀態(tài)做了提示,檢查小組可以直接按照表述界定師生學(xué)習(xí)狀態(tài),表單中不僅要反饋師生課堂紀(jì)律,還要對好的現(xiàn)象提出肯定與表揚(yáng)。計(jì)算機(jī)、體育課和實(shí)訓(xùn)課單獨(dú)登記反饋。每周由周五檢查人員對檢查情況作一統(tǒng)計(jì),由督導(dǎo)組長最后將兩校區(qū)情況編制成兩種周督導(dǎo)小結(jié)表:一張為公示表,在兩校區(qū)6s公告板上張貼,每期都有風(fēng)格不一的名人警句和激勵(lì)名言,反饋較集中發(fā)生的教學(xué)問題,以表揚(yáng)為主,激勵(lì)師生向優(yōu)秀師生班級學(xué)習(xí);另一張則為原始記錄表,這份統(tǒng)計(jì)只通知班主任和課任教師查看,了解班級及個(gè)人教學(xué)中需要注意的事項(xiàng);

 。2)做好學(xué)生督導(dǎo)檢查反饋。學(xué)生督導(dǎo)小組通過各項(xiàng)會(huì)議進(jìn)行了指導(dǎo),并請學(xué)生協(xié)助統(tǒng)計(jì)相關(guān)表單,通過學(xué)生記錄的班級現(xiàn)狀再反饋給各教師,教師聽課的情況也均具有真實(shí)性。

  (3)兩校區(qū)教務(wù)科分別放置了分類文件柜,并在上面貼上了明顯的標(biāo)識(shí),大大改善了交各種表單班級和教師的缺交率。將教師上交表單情況,諸如:授課計(jì)劃、課堂考核單、試卷分析表、平時(shí)成績記載表、聽課記錄等作一統(tǒng)計(jì);將班級上交表單情況,諸如:教學(xué)日志、學(xué)生督導(dǎo)表等作一統(tǒng)計(jì)。規(guī)定時(shí)間內(nèi)發(fā)現(xiàn)問題,做好及時(shí)提醒。

 。4)教學(xué)資料檢查延續(xù)進(jìn)度確認(rèn)、蓋章確認(rèn)、真實(shí)全面反饋的方式,通過這些方式控制了一批老教案、舊案翻新、教案不完整、網(wǎng)絡(luò)下載不處理的電子教案。

 。5)對體育成績和實(shí)習(xí)成績管理提出要求,需要教師們按照課程計(jì)劃進(jìn)行階段性檢查,并登記成績;

 。6)嚴(yán)格按照學(xué)院規(guī)定組織學(xué)期初補(bǔ)考、期中、期末考試,積極配合組織院級13級高級班的數(shù)學(xué)、英語統(tǒng)考、計(jì)算機(jī)一級b考試、計(jì)算機(jī)統(tǒng)考和英語統(tǒng)考、計(jì)算機(jī)nit考試。各項(xiàng)考試均做好命卷通知,統(tǒng)一格式,請課任教師認(rèn)真校制ab試卷;

 。7)做好考前各項(xiàng)安排及通知,認(rèn)真編制監(jiān)考表,做好監(jiān)考中的巡查和作弊信息登記。隨機(jī)抽查教師閱卷情況,做好成績登記與學(xué)校數(shù)字化平臺(tái)成績錄入,做好各班級成績分析工作,做好教師試卷分析及師生座談會(huì)。

  8、積極采用了校園管理系統(tǒng)進(jìn)行管理,實(shí)現(xiàn)了資源共享。

 。1)完善系部教務(wù)網(wǎng)絡(luò)平臺(tái),確保網(wǎng)絡(luò)成績、課程等數(shù)據(jù),專人管理。

 。2)各科室均建立了網(wǎng)絡(luò)共享平臺(tái),便于教師上傳、下載文件資料,實(shí)現(xiàn)了資源共享。

  9、注重教師個(gè)人成長,積極搭建平臺(tái),促進(jìn)我系教師個(gè)人發(fā)展。

 。1)加強(qiáng)教科研工作,積極參與課題建設(shè)、教材編寫,完成論文發(fā)表9篇(其中國家級論文1篇);省級課題核心成員2個(gè);參加國家級教學(xué)競賽3人獲三等獎(jiǎng);完成教材參編3人次;

  (2)積極推薦系部參加國家級、省級各類培訓(xùn)以及企業(yè)鍛煉。本年度暑期完成了6位教師上海大眾五廠培訓(xùn)、葉建青參加南京紫金自動(dòng)變速器廠為期半年的`企業(yè)實(shí)踐、張長征老師的常州技師學(xué)院省級骨干教師培訓(xùn)、李愛萍老師的德國柏林工業(yè)大學(xué)培訓(xùn)、張宏俠老師長春職業(yè)院校為期3個(gè)多月的國家級骨干教師培訓(xùn);并完成系部教師20xx年中職校和技工校各類培訓(xùn)計(jì)劃的申報(bào);

 。3)本年度通過事業(yè)單位公開招聘順利完成2名汽車專業(yè)、1名德語專業(yè)在編教師的招聘;有3名試用教師以及1名實(shí)習(xí)指導(dǎo)教師順利通過了試用期考核,正申請成為合同制教師;有3名教師成功申請了合同制教師享受人事代理待遇;所有新教師以及轉(zhuǎn)型教師均通過師徒結(jié)對形式,迅速促進(jìn)其成長以及轉(zhuǎn)型成功;

 。4)教師團(tuán)隊(duì)積極提升資質(zhì)和能力結(jié)構(gòu)。本學(xué)期有1名教師取得了汽車技師資格、1名教師取得了汽車維修高級技師資格、4名教師完成本科學(xué)習(xí)、1名教師完成在職研究生學(xué)習(xí)、7名合同制教師積極申報(bào)了“教師資格證”考試、3名教師通過了揚(yáng)州大學(xué)信息工程學(xué)院在職碩士gct考試,并完成了完成了相關(guān)專業(yè)課程的學(xué)習(xí)。

 。5)繼續(xù)督促結(jié)對師徒正常開展協(xié)助工作,完成轉(zhuǎn)型教師潘健、常飛老師的技能提升與輔導(dǎo)工作;

  (6)通過院部教研室、教務(wù)處賽課活動(dòng),上半年對全系45歲以下教師提出教學(xué)競賽課暨公開課要求,有15名教師參加賽課。系部成立聽課小組,并面向全院發(fā)出邀請?jiān)u課短信,最終評選出10名教師分別獲得一二三等獎(jiǎng),發(fā)放了競賽課證明及證書;

 。7)參照《學(xué)生成長導(dǎo)師工作成果展示文化活動(dòng)方案》,系部推選出3組導(dǎo)師與受導(dǎo)學(xué)生的才藝展示成果參加院部競賽。葛振娣主任的小品;潘真真老師的舞蹈;潘健老師的吉他彈唱,分別獲得單項(xiàng)2個(gè)二等獎(jiǎng)、1個(gè)一等獎(jiǎng),我系獲得導(dǎo)師活動(dòng)團(tuán)體總分第一名的好成績。

  10、順利進(jìn)行相關(guān)中級工和高級工的技能鑒定工作。

  本年度鑒定班級高級工2個(gè)班,及格率92%、初級工9個(gè)班,及格率100%、中級工15個(gè)班級,及格率97%。下半年參加鑒定班級技師班級1個(gè),及格率88%;高級工班1個(gè),中級工班19個(gè),初級工班12個(gè),均達(dá)到理想合格率要求,并參加了鉗工、焊工、電工、電子、車工等復(fù)合工種的實(shí)習(xí)。

  11、加強(qiáng)校企合作,提高就業(yè)質(zhì)量,每月配合院招生就業(yè)辦公室做好頂崗實(shí)習(xí)學(xué)生跟蹤管理資料的檢查工作;做好了20xx年下廠學(xué)生做好頂崗實(shí)習(xí)的相關(guān)工作。

  12、加強(qiáng)德育教育,組織學(xué)生進(jìn)行法制教育講座,做好學(xué)生常規(guī)管理工作,經(jīng)常性針對我系學(xué)生開展不良行為專項(xiàng)整治,每月進(jìn)行一次文明班級、文明宿舍評比。本年度我系學(xué)生重大違紀(jì)率為0,流生率上半年為1.2%、下半年為1.32%。

  13、積極組織師生參加技能大賽并取得佳績。

  (1)通過指定專人負(fù)責(zé),組織技能小組研究20xx年省級技能競賽實(shí)訓(xùn)方案,迅速組織學(xué)生調(diào)整訓(xùn)練場地和設(shè)備。在四位合同制教師報(bào)名審核未通過,高職選手欠缺以及欠缺大賽指定車型的情況下,我院3月30-4月1日,由由尹為國副院長、楊定軍科長帶隊(duì),指導(dǎo)老師葉建青、劉飛、11名選手一行赴無錫汽車工程中等專業(yè)學(xué)校,經(jīng)過與13個(gè)大市選派出來的365名選手之間拼搏,獲得一個(gè)汽車維修技能高職組二等獎(jiǎng);一個(gè)汽車空調(diào)維修中職組三等獎(jiǎng);

 。2)認(rèn)真組織了師生參加揚(yáng)州市狀元賽和20xx省級汽車技能競賽;

 。3)購置了實(shí)訓(xùn)車輛和實(shí)訓(xùn)耗材,技能訓(xùn)練常態(tài)化,校內(nèi)師生踴躍參加省級汽修技能競賽。

  14、及時(shí)完成了學(xué)院交辦的各項(xiàng)突擊性、階段性、臨時(shí)性工作。

 。1)核對整理系部工作檔案資料,迎接市檔案局對我院文書檔案的檢查;

 。2)協(xié)助信息辦,完成數(shù)字化校園平臺(tái)人才培養(yǎng)方案及本學(xué)期課程設(shè)置、教師任命的填報(bào)工作;

 。3)配合教務(wù)處、招就辦、督導(dǎo)室等完成導(dǎo)師特色項(xiàng)目、學(xué)院文化特色項(xiàng)目等各種國示范材料的準(zhǔn)備;

 。4)順利接受院教務(wù)處教學(xué)常規(guī)資料的檢查工作;

  (5)完成系部文明風(fēng)采、信息化大賽的動(dòng)員以及組織報(bào)名工作;

  (6)積極安排相關(guān)教師參加省廳國示范汽車協(xié)作組相關(guān)會(huì)議;

  (7)安排汽車組教研組長和專業(yè)教師參加南京交通技師學(xué)院的省中心教研組會(huì)議;

 。8)安排12汽修1-3班參加全國計(jì)算機(jī)nit考試;

 。9)完成20xx年揚(yáng)州市技工院校專業(yè)帶頭人申報(bào)工作;

  (10)組建“新校區(qū)實(shí)訓(xùn)基地規(guī)劃小組”現(xiàn)場工作,對c、d樓一二樓的實(shí)訓(xùn)基地規(guī)劃。王枝東副主任負(fù)責(zé),李彩兵、陳寶珍、楊定軍、錢文武、李萬奎分別負(fù)責(zé)ihk實(shí)訓(xùn)項(xiàng)目、滿師實(shí)訓(xùn)項(xiàng)目、基礎(chǔ)功能實(shí)訓(xùn)室、電噴實(shí)訓(xùn)室、鈑金實(shí)訓(xùn)室、涂裝及美容實(shí)訓(xùn)室,完成各實(shí)訓(xùn)基地的基建圖紙繪制及相關(guān)工作;

  (11)充分進(jìn)行市場調(diào)研,召開國示范及新校區(qū)實(shí)訓(xùn)基地設(shè)備采購專項(xiàng)會(huì)議,完成國示范制定設(shè)備以及新校區(qū)實(shí)訓(xùn)設(shè)備政府公開招標(biāo)等若干材料準(zhǔn)備工作;

  (12)做好了東園路實(shí)訓(xùn)基地實(shí)訓(xùn)設(shè)備的搬運(yùn)、清點(diǎn)、整理工作;

 。13)組織學(xué)生參加院田徑運(yùn)動(dòng)會(huì)并取得了丙組總分第一名以及團(tuán)體總分第一名的佳績。

  1、充分發(fā)揮黨組織政治核心作用,扎實(shí)開展思想政治教育工作

 。1)認(rèn)真抓好我系黨員和教職工的政治理論學(xué)習(xí)。堅(jiān)持政治學(xué)習(xí)制度,組織黨員、教職工認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的基本理論知識(shí),結(jié)合學(xué)院要求,認(rèn)真開展理論學(xué)習(xí)和工作實(shí)踐。通過學(xué)習(xí),進(jìn)一步明確工作職責(zé),奮斗目標(biāo),增強(qiáng)責(zé)任意識(shí)、奉獻(xiàn)意識(shí)。

 。2)加強(qiáng)師德教風(fēng)建設(shè)。強(qiáng)化教書育人意識(shí),加強(qiáng)師德修養(yǎng),提高育人能力。通過隨堂聽課、平時(shí)督導(dǎo)和教學(xué)資料檢查,教師在教學(xué)中做到人在課堂、心在課堂、教書育人在課堂、師德形象在課堂,真正履行教師的職責(zé)和義務(wù),真正做到既教書又育人。

  2、做好日常工作,開創(chuàng)辦公室工作新局面

  做好系部各部門后勤保障工作,規(guī)范系部經(jīng)費(fèi)使用辦法,嚴(yán)格按照院貫標(biāo)要求做好各項(xiàng)工作的程序手續(xù);細(xì)化各種信息統(tǒng)計(jì)工作,做好系部會(huì)議的組織和記錄工作,及時(shí)整理會(huì)議紀(jì)要;安排系部教師做好日常值班,并做好值班工作量的統(tǒng)計(jì)工作;做好系部新聞報(bào)道的圖文采集、整理、發(fā)布工作;協(xié)助做好人員聘用工作以及人事信息管理做好,做好外教授課的服務(wù)安排,保證了系教育教學(xué)等各項(xiàng)工作有計(jì)劃、有組織地順利開展。

  3、規(guī)范常規(guī)教學(xué)管理,提高教務(wù)管理水平

 。1)開學(xué)初對職教系統(tǒng)和技工系統(tǒng)各專業(yè)指導(dǎo)性教學(xué)計(jì)劃、實(shí)施性教學(xué)計(jì)劃、指導(dǎo)性教學(xué)大綱、實(shí)施性教學(xué)大綱進(jìn)行了整理、修訂,并提交滾動(dòng)修訂報(bào)告,報(bào)上級部門審批。教師的課務(wù)分工以及超雙倍申請均報(bào)院方審批;

  (2)嚴(yán)格按照學(xué)院規(guī)定組織學(xué)期初補(bǔ)考、期中、期末考試,上半年組織了3次頂崗實(shí)習(xí)學(xué)生的補(bǔ)考(09汽修高職、11汽修高技、11汽修1-6班兩次補(bǔ)考),并積極配合教務(wù)處做好12汽修高級1-3班公共課的教考分離;做好13汽修高技

  1、2班學(xué)生參加成考報(bào)名以及組織參加考試;組織高職、高技班學(xué)生計(jì)算機(jī)一級b考試、計(jì)算機(jī)統(tǒng)考和英語統(tǒng)考、計(jì)算機(jī)nit考試。各項(xiàng)考試均做好命卷通知,統(tǒng)一格式,請課任教師認(rèn)真校制ab試卷;

 。3)做好考前各項(xiàng)安排及通知,認(rèn)真編制監(jiān)考表,做好監(jiān)考中的巡查和作弊信息登記。隨機(jī)抽查教師閱卷情況,做好成績登記與學(xué)校數(shù)字化平臺(tái)成績錄入,做好各班級成績分析工作,做好教師試卷分析及師生座談會(huì)。

  (4)完成20xx年技工院校、職業(yè)學(xué)校招生專業(yè)設(shè)置、教學(xué)計(jì)劃(2.5+0.5;4.5+0.5)修訂、教學(xué)大綱編寫、新增專業(yè)調(diào)研報(bào)告編寫工作;完成教務(wù)處安排公共文化課(英語、體育)的教學(xué)大綱編寫工作。

  4、創(chuàng)新學(xué)生管理工作,不斷提高班主任工作能力

 。1)豐富學(xué)生活動(dòng)。全系上下積極開展豐富的文娛活動(dòng),除了積極支持和指導(dǎo)學(xué)生參加學(xué)院開展的各項(xiàng)文體娛樂和競賽活動(dòng)之外,我系還舉辦了第二屆學(xué)生弘揚(yáng)中華傳統(tǒng)文化誦讀經(jīng)典比賽、學(xué)生安全知識(shí)競賽活動(dòng)、學(xué)生專業(yè)技能大賽、系部k歌大賽、法制安全講座、“珍愛生命、遠(yuǎn)離煙草”禁煙宣傳活動(dòng)、系部班級間的籃球比賽、面向全院的“團(tuán)隊(duì)合作共贏”主題班會(huì)活動(dòng)、植樹節(jié)活動(dòng)、5.1、10.1組織外地班學(xué)生包餃子、籃球賽活動(dòng)、端午節(jié)吃粽子、12.9大合唱等,我系青年志愿者還與社區(qū)聯(lián)合組織開展了學(xué)雷鋒敬老活動(dòng)等一系列社會(huì)公益活動(dòng);每個(gè)月常態(tài)化開展“文明班級”和“文明寢室”評比活動(dòng),并利用升旗儀式宣布評比結(jié)果,調(diào)動(dòng)全系師生的積極性。開展這些校園文體娛樂活動(dòng)和社會(huì)公益活動(dòng),不僅豐富了學(xué)生課余生活,而且激發(fā)了學(xué)生學(xué)習(xí)的興趣,給學(xué)生提供了展示自己的舞臺(tái),展示了學(xué)生自信、昂揚(yáng)、活潑、熱情的精神風(fēng)貌;

 。2)加強(qiáng)班主任工作指導(dǎo)。每月召開一次班主任會(huì)議,及時(shí)傳達(dá)學(xué)院各處室的精神;督促班主任及時(shí)學(xué)習(xí)、及時(shí)準(zhǔn)確傳達(dá)到學(xué)生;經(jīng)常性召開班主任座談會(huì)還可以了解到班主任的心聲以及在工作上存在的難題、工作疑問等,積極想辦法加以解決調(diào)動(dòng)班主任的積極性。凡院系主要學(xué)生活動(dòng)均組織班主任參加觀摩,在觀摩中學(xué)習(xí)、在觀摩中提高、在觀摩中共同進(jìn)步。每學(xué)期要求班主任制定班級工作計(jì)劃和班主任工作總結(jié),督促班主任按照計(jì)劃行事,對照目標(biāo)奮斗。在全體班主任心中時(shí)刻注重學(xué)生安全意識(shí)的教育、始終繃緊頭腦中安全這根弦。提醒班主任注重學(xué)生行為習(xí)慣的養(yǎng)成,儀表儀容的督促,文化素養(yǎng)的培養(yǎng)等。

  1、教務(wù)上的課堂管理、成績管理仍未與班級管理掛鉤,6s管理側(cè)重衛(wèi)生分的考核,欠缺素質(zhì)分和專業(yè)能力分的體現(xiàn)。班級臟亂差、班主任不知道課任教師、不知道班級出勤率、不知道考場出勤率、不關(guān)心學(xué)生成績及格率的現(xiàn)象大有存在;

  2、教師感受不到個(gè)人價(jià)值存在,缺少激勵(lì)機(jī)制和平臺(tái)能夠督促教師平時(shí)加強(qiáng)教科研建設(shè)以及個(gè)人資質(zhì)的提升熱情。普通教師完成教學(xué)任務(wù)后,不愿意承擔(dān)任何多余的工作,諸如公開課、競賽課、信息化大賽、文明風(fēng)采大賽、補(bǔ)考監(jiān)考等,都事不關(guān)己,不愿意主動(dòng)參加;

  3、分校區(qū)教務(wù)管理難度大,存在基礎(chǔ)差異性,基礎(chǔ)薄弱的班級反而欠缺課程改革理念的普及,班級學(xué)習(xí)氛圍不濃;

  4、專業(yè)理論教師中實(shí)踐能力開始淡薄,實(shí)訓(xùn)指導(dǎo)老師工作強(qiáng)度大、收入低,兩者工作量根本不能平衡;

  5、教務(wù)科工作繁重。系教務(wù)工作除了應(yīng)對多種考試,還要負(fù)責(zé)不同系統(tǒng)的各種專業(yè)建設(shè)驗(yàn)收、評估,相關(guān)人員力不從心,建議專業(yè)建設(shè)應(yīng)從全系層面上進(jìn)行管理,由專人負(fù)責(zé);

  6、頂崗實(shí)習(xí)班級不定期、不定數(shù)進(jìn)廠,調(diào)整了較多的實(shí)訓(xùn)鑒定計(jì)劃和考務(wù)計(jì)劃,班級剩余學(xué)生的管理難度增大;

  7、學(xué)院安排的上課時(shí)間緊湊,學(xué)生缺少必要的課余活動(dòng)時(shí)間,并且學(xué)生的課余活動(dòng)也不夠豐富,有的是活動(dòng)對于學(xué)生的吸引力不夠,導(dǎo)致各班學(xué)生的活動(dòng)參與率很低,有些活動(dòng)流于形式,沒有真正達(dá)到活動(dòng)的目的,還不能有效地轉(zhuǎn)移學(xué)生的剩余精力;

  8、因我系學(xué)生管理難度較大,班主任壓力較高,長時(shí)間身心俱疲,不能一直保持飽滿的工作熱情;

  9、每學(xué)期均有外地學(xué)生中途插班,給班級學(xué)生管理帶來較大難度。

  在加強(qiáng)和完善基礎(chǔ)建設(shè)的同時(shí),以人才培養(yǎng)模式和課程體系改革、強(qiáng)師資隊(duì)伍建設(shè)、建立校企合作與工學(xué)結(jié)合運(yùn)行機(jī)制為中心內(nèi)容,以學(xué)風(fēng)建設(shè)為重點(diǎn),以德育教育為抓手,大力推進(jìn)素質(zhì)教育,力求各項(xiàng)工作有新突破。主要從以下幾方面著手:

 。ㄒ唬├砬骞ぷ魉悸,加強(qiáng)內(nèi)部管理

  1、完善系部內(nèi)部管理,進(jìn)一步明確工作職責(zé),樹立服務(wù)意識(shí),堅(jiān)持例會(huì)制度;

  2、強(qiáng)化教學(xué)管理,工作重點(diǎn)將放在抓教學(xué)常規(guī),抓課堂教學(xué)質(zhì)量,抓過程管理。

 。ǘ┩七M(jìn)國示范建設(shè),深化課程改革

  1、完善我系富有特色校、德、企“三位一體”的校企合作人才培養(yǎng)模式;

  2、完善汽車運(yùn)用與維修專業(yè)“工作過程三維導(dǎo)向”課程體系建設(shè);

  3、開展“4.5+0.5”課程標(biāo)準(zhǔn)的修訂和論證工作,完成2門精品課程教學(xué)資源建設(shè)。

 。ㄈ┥钊腴_展校企合作,完善新校區(qū)實(shí)訓(xùn)基地建設(shè)方案

  1、深入開展校企合作,與企業(yè)共建實(shí)訓(xùn)基地;

  2、完善新校區(qū)汽車實(shí)訓(xùn)室建設(shè),建設(shè)新能源汽車實(shí)訓(xùn)室;

  3、制定《校企人員互動(dòng)機(jī)制》和《企業(yè)指導(dǎo)教師管理辦法》,組織第2次汽車專業(yè)建設(shè)指導(dǎo)委員會(huì),重點(diǎn)研討校企人員互動(dòng)機(jī)制,建立工學(xué)交替和頂崗實(shí)習(xí)管理,制定有效的學(xué)生管理方案和考核方案,完善校內(nèi)、外教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控體系。

 。ㄋ模┘涌鞄熧Y隊(duì)伍建設(shè)

  1、重點(diǎn)培養(yǎng)專業(yè)帶頭人2名,培養(yǎng)“雙師素質(zhì)”骨干教師4名;

  2、建設(shè)好名師工作室,健全各項(xiàng)管理,發(fā)揮名師工作室作用帶好4個(gè)教學(xué)團(tuán)隊(duì)。

 。ㄎ澹┐龠M(jìn)師生互動(dòng)、交流,增進(jìn)師生關(guān)系

  盡可能地策劃一些和專業(yè)相結(jié)合的以及師生活動(dòng)的趣味活動(dòng),能讓盡可能多的學(xué)生能動(dòng)起來,能在活動(dòng)中增進(jìn)班級間、學(xué)生間、師生間的交流溝通。

  (六)深化學(xué)生管理和班主任隊(duì)伍建設(shè)

  1、從思想上宣傳發(fā)動(dòng)保持與院工作思路高度一致;

  2、注重班級“6s”考核的質(zhì)量,保持常態(tài)化;

  3、深入“文明班級”和“文明寢室”評比;

  4、促進(jìn)“家校共建,和諧校園”建設(shè);

  5、抓實(shí)班會(huì)課質(zhì)量;

  6、定期開展班主任工作經(jīng)驗(yàn)交流研討會(huì)。

  20xx年的工作即將結(jié)束,汽車工程系全體教師將繼續(xù)以飽滿的熱情迎接新挑戰(zhàn),爭取在20xx年創(chuàng)造更加輝煌的成績。

數(shù)控車工工作總結(jié)3

  20xx年,在公司的正確領(lǐng)導(dǎo)下,寛板二線工區(qū)運(yùn)行工段為實(shí)現(xiàn)公司下達(dá)的各項(xiàng)指標(biāo)為目標(biāo),認(rèn)真貫徹公司總的工作方針和各項(xiàng)工作部署,努力地實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)和設(shè)備安全長期穩(wěn)定運(yùn)行的目標(biāo),統(tǒng)一思想、凝聚力量、振奮精神,不遺余力地抓好各項(xiàng)工作。注重發(fā)揮運(yùn)行員工基層骨干的作用,保證生產(chǎn)和設(shè)備的穩(wěn)定運(yùn)行,做了大量的工作,取得一定的工作成績。今年,我工區(qū)運(yùn)行工段堅(jiān)持“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的方針,深入落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,牢固樹立安全發(fā)展理念,夯實(shí)基礎(chǔ),細(xì)化責(zé)任,強(qiáng)化現(xiàn)場監(jiān)督監(jiān)管,深化隱患排查治理,進(jìn)一步完善職業(yè)健康安全管理體系,以法制化、標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化、系統(tǒng)化的方式推進(jìn)安全生產(chǎn),不斷提高企業(yè)本質(zhì)化安全水平,截止目前,我運(yùn)行未發(fā)生一起輕傷事故,開創(chuàng)了安全生產(chǎn)工作的新局面,為構(gòu)建和諧運(yùn)行、打造平安運(yùn)行作出了積極的貢獻(xiàn)。我們的具體工作措施是

  我們把安全工作切實(shí)擺在各項(xiàng)工作的首位,與各班組層層簽訂安全生產(chǎn)目標(biāo)管理責(zé)任書,各班組負(fù)責(zé)人是安全生產(chǎn)的第一責(zé)任人,風(fēng)險(xiǎn)抵押金、安全獎(jiǎng)懲等的兌現(xiàn)和發(fā)放都與安全責(zé)任人考核結(jié)果掛勾,實(shí)行“一票否決”,凡安全工作不到位的班組和個(gè)人,一律不得參加評先。增加了安全運(yùn)行獎(jiǎng),加大了對安全目標(biāo)、安全事故、“三違”現(xiàn)象的.考核力度;加大了對違規(guī)違章的治理力度,嚴(yán)格執(zhí)行現(xiàn)場開取“違規(guī)單”制度。同時(shí),對工作責(zé)任心強(qiáng),發(fā)現(xiàn)較大事故隱患,避免事故發(fā)生的有功人員,給予一次性獎(jiǎng)勵(lì)50——100元,特殊情況由工段申請工區(qū)通報(bào)嘉獎(jiǎng)。鼓勵(lì)職工提合理化建議,舉報(bào)險(xiǎn)肇事故和違規(guī)行為,凡對強(qiáng)化安全管理,預(yù)防事故發(fā)生有積極作用的職工給予適當(dāng)一次性獎(jiǎng)勵(lì)。并推行人性化安全管理模式,提出了“每位職工都是安全第一責(zé)任人”的管理新理念,把安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任落實(shí)到區(qū)域、班組、崗位,將安全承諾簽訂到每一位在崗職工,形成了“人人全面負(fù)責(zé)、職工廣泛參與”的共同責(zé)任網(wǎng)絡(luò);做到了領(lǐng)導(dǎo)強(qiáng)化,任務(wù)細(xì)化,措施硬化,工作深化,促進(jìn)了各級安全生產(chǎn)責(zé)任的落實(shí)。

  分析歷年來廠內(nèi)外事故原因、教訓(xùn),對現(xiàn)有的安全生產(chǎn)規(guī)章制度進(jìn)行全面梳理、評審、依據(jù)新的法律法規(guī),進(jìn)一步細(xì)化了安全生產(chǎn)責(zé)任追究制度,重新制訂完善了《安全生產(chǎn)責(zé)任制》、《運(yùn)行員工行為規(guī)范》等文件制度,更加細(xì)化完善現(xiàn)場各項(xiàng)規(guī)定。形成了完整、規(guī)范、科學(xué)、有效的安全管理規(guī)章制度體系,實(shí)現(xiàn)了全面標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范管理。

  我們不斷創(chuàng)新豐富安全評價(jià)的方法和內(nèi)容,建立了全員、全方位、全過程的科學(xué)評價(jià)機(jī)制,把基礎(chǔ)管理、作業(yè)現(xiàn)場、體系運(yùn)行、安全文化建設(shè)、教育培訓(xùn)、創(chuàng)新管理、危險(xiǎn)源辨識(shí)、雙方確認(rèn)等作為安全評價(jià)的內(nèi)容,預(yù)知預(yù)控,提高了安全評價(jià)的系統(tǒng)性和有效性,使全體職工的自主參與程度,安全管理水平得到了明顯提升。我們注重抓教育培訓(xùn),加大對各班組負(fù)責(zé)人、班組骨干人員、操作人員的安全管理知識(shí)、安全操作規(guī)程、安全操作技能和特種作業(yè)操作等方面的培訓(xùn)教育,努力提高運(yùn)行員工的安全素質(zhì)。開展了青工文化教育、法律法規(guī)普及、安全知識(shí)學(xué)習(xí)、安全技能教育、起重檢機(jī)械國家標(biāo)準(zhǔn)學(xué)習(xí)等一系列培訓(xùn)工作,累計(jì)舉辦各類培訓(xùn)班21班次,培訓(xùn)人員1500人次,培訓(xùn)率達(dá)98%。還通過組織“每周一題”、規(guī)程考試、技能大賽、邀請有關(guān)專家技術(shù)人員現(xiàn)場講課等形式,為廣大職工開辟了學(xué)知識(shí)、長技能的渠道。通過深化全員安全評價(jià)和開展多種形式培訓(xùn),提高了領(lǐng)導(dǎo)者的安全責(zé)任意識(shí),專業(yè)人員的安全管理水平,作業(yè)人員的安全文化素質(zhì)。

  從系統(tǒng)安全、本質(zhì)化安全入手,我們大力加強(qiáng)專業(yè)管理,嚴(yán)格監(jiān)督檢查,落實(shí)管理責(zé)任,重點(diǎn)對我天車、吊具、地面設(shè)施等關(guān)鍵設(shè)備關(guān)鍵區(qū)域做到了班班點(diǎn)檢、次次試吊、嚴(yán)格確認(rèn)。對查出的隱患以“隱患整改通知書”的形式及時(shí)通知檢修人員進(jìn)行整改,并跟蹤隱患整改落實(shí)情況。各區(qū)域組織班組開展好安全自查工作,對所查隱患及時(shí)整改。工段管理人員各負(fù)其責(zé),對各自管理區(qū)域?qū)I(yè)管理進(jìn)行監(jiān)督、指導(dǎo)、檢查和考核,做到了“雙基”管理基礎(chǔ)扎實(shí);專業(yè)管理支撐有力;綜合監(jiān)管保障有為,為天車運(yùn)行安全生產(chǎn)提供了強(qiáng)有力的專業(yè)保證。針對我運(yùn)行生產(chǎn)經(jīng)營活動(dòng)實(shí)際,我們對照適用的法律法規(guī)和規(guī)程標(biāo)準(zhǔn),認(rèn)真、細(xì)致、全面的開展隱患排查治理工作,不走過場,不留盲區(qū)、死角、治理不留后患,各區(qū)域共排查治理隱患130多起,做到了責(zé)任、措施、激勵(lì)、時(shí)限和預(yù)案“五落實(shí)”。

  六、抓好班組日常管理、把握四個(gè)關(guān)鍵,開展各種活動(dòng)

  班組是安全生產(chǎn)最基層的單位,我們結(jié)合工作實(shí)際,從小、從細(xì)、從實(shí)抓起,不斷提高班組長的安全管理水平和安全操作技能,著力提高每名職工的安全自我保護(hù)意識(shí)和能力,做好班組安全工作日常管理,抓好了四個(gè)關(guān)鍵:一是抓好關(guān)鍵時(shí)間(交接班、節(jié)假日、等職工易造成疲勞極限的時(shí)間)二是抓好關(guān)鍵部位(重大危險(xiǎn)部位)的安全,把這些關(guān)鍵部位時(shí)刻處在監(jiān)控狀態(tài),在控狀態(tài)。三是抓好關(guān)鍵作業(yè)(特種作業(yè)、檢修作業(yè)、整改作業(yè)、臨時(shí)作業(yè)及受限空間作業(yè))的安全。四是抓好關(guān)鍵人員的安全。對關(guān)鍵人員關(guān)鍵崗位重點(diǎn)監(jiān)護(hù),重點(diǎn)管理,重點(diǎn)培訓(xùn)、重點(diǎn)教育。把好進(jìn)人入口關(guān)和上崗入口關(guān),在提高職工安全技能上下功夫,不勝任崗位要求的堅(jiān)決不準(zhǔn)上崗。并根據(jù)各時(shí)期安全生產(chǎn)特點(diǎn)和上級要求,扎實(shí)開展“安全演講”、“百日安全” “安全五要素”、安全觀摩會(huì)、評選“月優(yōu)秀員工”、寛板二線工區(qū)運(yùn)行經(jīng)營理念宣講等形式多樣的安全生產(chǎn)活動(dòng)。注重實(shí)效,全員參與,確保了安全活動(dòng)既扎扎實(shí)實(shí),又富有成效。

  運(yùn)行管理工作既是挑戰(zhàn)、又意義深遠(yuǎn),在以后的工作中,我們要緊密落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,努力實(shí)現(xiàn)從人治向法治轉(zhuǎn)變;努力實(shí)現(xiàn)從集中開展安全生產(chǎn)專項(xiàng)整治向規(guī)范化、制度化、經(jīng);芾磙D(zhuǎn)變;努力實(shí)現(xiàn)從事后查處向強(qiáng)化基礎(chǔ)轉(zhuǎn)變;努力實(shí)現(xiàn)從被動(dòng)防范向管住源頭轉(zhuǎn)變;努力實(shí)現(xiàn)從以控制事故為主向全面做好職工安全健康工作轉(zhuǎn)變,全覆蓋、長周期的實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn),為檢修公司生產(chǎn)經(jīng)營任務(wù)的順利完成奠定堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

數(shù)控車工工作總結(jié)4

  但是,在工段領(lǐng)導(dǎo)和同事們的幫助下,我順利地完成了今年的工作任務(wù)。

  為了總結(jié)過去,揚(yáng)長避短,使自己站得更高、走得更好,寄望明天的工作更為進(jìn)步,現(xiàn)將xx年度的工作情況總結(jié)如下:

  我在思想上嚴(yán)以律己,熱愛車工這個(gè)極其平凡的崗位。

  特別尊敬老師傅們,把他們作為自己學(xué)習(xí)的榜樣。

  這一年來,我認(rèn)真學(xué)習(xí)理論知識(shí),把學(xué)習(xí)到書本上的知識(shí)和實(shí)踐聯(lián)系起來,努力提高自己的業(yè)務(wù)水平。

  嚴(yán)格遵守各項(xiàng)規(guī)章制度,尊重領(lǐng)導(dǎo),團(tuán)結(jié)同志,謙虛謹(jǐn)慎,主動(dòng)接受來自各方面的意見,加強(qiáng)自身修養(yǎng)保持明朗的心情和豁達(dá)的心境。

  我常對自己說:技能帶頭人是領(lǐng)導(dǎo)和同事們給予的高度評價(jià)和榮譽(yù),自覺換位思考學(xué)會(huì)理解與包容。

  協(xié)助工段來完成車工方面急件,疑難件的加工,把企業(yè)的利益看得高于一切。

 。ㄒ唬⿵(qiáng)化形象,提高自身素質(zhì)。

  正確認(rèn)識(shí)自身的工作和價(jià)值,正確處理苦與樂,得與失、個(gè)人利益和集體利益的關(guān)系,堅(jiān)持甘于奉獻(xiàn)、誠實(shí)敬業(yè),細(xì)心學(xué)習(xí)他人長處,改掉自己不足,并虛心向領(lǐng)導(dǎo)、同事請教,在不斷學(xué)習(xí)和探索中使自身在工作上有所提高。

  在xx年曾經(jīng)加工了40個(gè)薄壁長錐套,最薄壁厚大約5mm,長度180mm,這干完以后調(diào)面倒角就成了一個(gè)問題,平常的方法就是要不用銼打,要不就干一個(gè)螺母胎具,和薄壁錐套上的螺紋配合來倒角。

  40個(gè)活用銼打不太現(xiàn)實(shí),螺紋配合不僅有間隙,而且倒角完往下擰的時(shí)候,不傷著薄壁套外徑的光潔度,也不可能。

  這時(shí)候就得想辦法,我就試著加工了一個(gè)內(nèi)徑有錐度與薄壁套外徑相配合,薄壁套的大部分長度盡量都放在這個(gè)胎具以內(nèi),胎具以外留出30mm長度用于倒角和卸載活件。

  錐度配合活稍微使點(diǎn)勁就能卡住,干完后拿木棒輕輕一敲就會(huì)下來,這40個(gè)薄壁套大約不到半個(gè)小時(shí)就倒角完畢。

 。ǘ﹪(yán)于律已,不斷加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)。

  一年來我對自身嚴(yán)格要求,始終把耐得平淡、舍得付出、默默無聞作為自己的'準(zhǔn)則,始終把工作的重點(diǎn)放在嚴(yán)謹(jǐn)、細(xì)致、扎實(shí)、求實(shí)腳踏實(shí)地埋頭苦干上。

  遇到急件,事故件不管是中午還是晚上,隨叫隨到。

  傳授徒弟是工段交給的另一個(gè)任務(wù),說心里活在殘酷的考核制度下,帶徒弟只會(huì)讓自己感覺更累,特別會(huì)影響到自己全月任務(wù)的完成,還有很多后續(xù)的麻煩來等著你,所以現(xiàn)在并沒有多少人愿意帶徒弟。

  在這種情況下,我?guī)У耐降茉谧约喉攳徫缓蠖几傻牟诲e(cuò),領(lǐng)導(dǎo)和同事也給予了良好的評價(jià)。

  一年來的工作雖然取得了一定的成績,但也存在一些不足,在今后工作中,我一定認(rèn)真總結(jié)經(jīng)驗(yàn),克服不足,努力把工作做得更好。

  (一)發(fā)揚(yáng)吃苦耐勞精神。

  面對車工活雜、任務(wù)重的工作性質(zhì),不怕吃苦,積極適應(yīng)在艱苦的環(huán)境中,在繁重的工作中磨練意志,增長才干。

 。ǘ┌l(fā)揚(yáng)孜孜不倦的進(jìn)取精神。

  加強(qiáng)學(xué)習(xí),勇于實(shí)踐,博覽群書,在向書本學(xué)習(xí)的同時(shí)注意收集各類信息,廣泛吸取各種“營養(yǎng)”;同時(shí),講究學(xué)習(xí)方法,端正學(xué)習(xí)態(tài)度,提高學(xué)習(xí)效率,努力培養(yǎng)自己具有扎實(shí)的理論功底、正確的思想觀點(diǎn)、踏實(shí)的工作作風(fēng)。

  力求把工作做得更好,樹立一個(gè)普通車工的良好形象。

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