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秋學(xué)期小學(xué)校長述職報告

時間:2024-06-21 08:13:23 述職報告 我要投稿
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秋學(xué)期小學(xué)校長述職報告

 述職人:熊xx,男,現(xiàn)年37歲,中共黨員,本科學(xué)歷,小學(xué)高級職稱,現(xiàn)任xx小學(xué)黨支部書記、校長。

秋學(xué)期小學(xué)校長述職報告

  從8月21日下午走進(jìn)xx小學(xué)這個大家庭開始,我就把自己定位為一個服務(wù)者:為學(xué)生的終身成長服務(wù),為教師的幸福生活服務(wù),為學(xué)校的科學(xué)發(fā)展服務(wù)。

  彈指一揮間,一個學(xué)期在繁忙中就要不知不覺的過去了。伏案回眸,在即將過去的一學(xué)期里,有喜有憂,有笑有淚,酸甜苦辣,一應(yīng)俱全。但是不論怎樣,我始終都是真誠的、真心的感謝所有的領(lǐng)導(dǎo)和老師,是你們的信任讓我有了無窮的動力,是你們的支持讓我才能不懈的奮斗。上個星期我終于安靜下來了,利用半天的時間有機(jī)會總結(jié)一學(xué)期來的任職情況,對自己所做的工作加以梳理、盤點(diǎn)和反思。我力求在梳理中發(fā)現(xiàn)不足,在盤點(diǎn)中找出差距,在反思中謀求新的增長點(diǎn)。這既是一種自我激勵和加壓,也是一種理性的思考,更是接受領(lǐng)導(dǎo)指導(dǎo),全體老師幫助的極好機(jī)會。下面就我一學(xué)期來所做的工作,向在場的領(lǐng)導(dǎo)和老師匯報,恭請大家指正。

  一、抓好隊伍建設(shè),為學(xué)校的科學(xué)發(fā)展積蓄力量

  1、抓好班子隊伍建設(shè),為發(fā)展奠定基石

  “村看村,戶看戶,群眾看的是干部”,只有校委會一班人有了凝聚力和戰(zhàn)斗力,學(xué)校的工作意圖才能很好的貫徹,學(xué)校的工作任務(wù)才能很好的完成。每周星期五上午十點(diǎn)是學(xué)校召開校委會的規(guī)定時間。校委會上,我們除了總結(jié)和安排工作外,更多的是政治學(xué)習(xí)和思想溝通。通過持之以恒的學(xué)習(xí)和深入坦誠的交流,我們校委會的所有領(lǐng)導(dǎo)現(xiàn)在都有獨(dú)擋一面的擔(dān)當(dāng)精神、都有雷厲風(fēng)行的辦事風(fēng)格、都有服務(wù)師生的良好心態(tài)、都有和諧維穩(wěn)的協(xié)調(diào)能力。在學(xué)校決策上,我總是能夠傾聽各種聲音,采納正確意見,絕對不會我行我素,固執(zhí)己見。正因為如此,學(xué)校目前局面穩(wěn)定,運(yùn)轉(zhuǎn)正常。

  2、抓好班主任隊伍建設(shè),為發(fā)展積蓄力量

  班主任隊伍是學(xué)校發(fā)展的中堅力量,是教育教學(xué)質(zhì)量提升的核心隊伍。學(xué)校始終把班主任隊伍建設(shè)放在重要位置,為學(xué)校發(fā)展積蓄力量。學(xué)校重新明確了班主任的責(zé)權(quán)利,規(guī)范了班主任的獎懲方案,極大的調(diào)動了班主任的工作熱情。通過班主任培訓(xùn)、班主任論壇、班主任月工作例會等形式進(jìn)一步提升了班主任的工作能力,基本形成了“有令必行,政令暢通;有規(guī)必依,依章辦事;有功必獎,獎罰分明”的辦事氛圍。

  3、抓好黨員隊伍建設(shè),為發(fā)展鑄造先鋒

  黨員教師隊伍是學(xué)校的一支先鋒隊,在關(guān)鍵時刻能夠站得出去,沖得上去。學(xué)校借治庸問責(zé)的契機(jī),狠抓黨員教師隊伍建設(shè)。我們通過上黨課、召開民主生活會等形式,進(jìn)一步純潔了黨員教師的思想,規(guī)范了黨員教師的行為,激發(fā)了黨員教師的熱情,形成了爭先創(chuàng)優(yōu)的工作氛圍。老黨員李清泉老師在“課內(nèi)比教學(xué)”活動中勇挑重?fù)?dān),傲立潮頭,成為我們學(xué)習(xí)的標(biāo)桿和楷模。

  4、抓好教師隊伍建設(shè),為發(fā)展凝聚人心

  一所學(xué)校的發(fā)展歸根結(jié)底是廣大教師的發(fā)展。學(xué)校始終把教師的職業(yè)幸福和生活愉悅放在首要位置來考慮。一是嚴(yán)格執(zhí)行規(guī)章制度,為老師們的工作營造公平的環(huán)境。學(xué)校的方案制度是在充分聽取教師意見并在教代會上討論通過之后形成的,具有約束每一位教師的權(quán)利。我們在執(zhí)行中把握最基本的原則,不厚此薄彼,不忽緊忽松,標(biāo)準(zhǔn)一樣,尺度一致,讓得到獎勵的老師心安理得,讓受到處罰的老師心服口服。二是加大表彰宣傳力度,讓老師們的職業(yè)價值充分體現(xiàn)。教師節(jié)來臨之際,學(xué)校通過公開、公正、公平的渠道評選出了十位優(yōu)秀教師。這些優(yōu)秀教師珍惜來之不易的榮譽(yù),在教學(xué)工作中更加敬業(yè),在提升質(zhì)量上更加用心,在班級管理上更加細(xì)致,成為全校教師學(xué)習(xí)的楷模。三是暢通交流談心渠道,時刻關(guān)注老師們的情緒宣泄和心理健康。我們召開了優(yōu)秀教師座談會、老教師座談會、退休教師座談會、年輕教師座談會。在信任中溝通思想,在坦誠中交流情感。老師們把自己的心聲向?qū)W校傾訴,把良好的建議向?qū)W校貢獻(xiàn),不僅增進(jìn)了學(xué)校和老師的情感,更拉近了學(xué)校和老師心與心之間的距離,讓每一位老師都覺得自己是學(xué)校的主人。四是加大學(xué)習(xí)培訓(xùn)力度,提升教師的綜合素養(yǎng)。面對不斷變化的學(xué)生,老師也必須內(nèi)強(qiáng)素質(zhì),才能在學(xué)生管理上游刃有余。我們做到政治學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)兩手抓兩手硬。在每月的教師例會上我們都會組織老師們進(jìn)行政治學(xué)習(xí)并要求撰寫心得體會,在計算機(jī)培訓(xùn)活動中我們把理論和實踐結(jié)合起來進(jìn)行。通過這些活動,提升了老師們的綜合素養(yǎng),也為老師們的教育活動增添了自信,讓老師們感受到了教書的快樂,職業(yè)的幸福。

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