班主任心得體會
心中有不少心得體會時,心得體會是很好的記錄方式,這樣就可以總結(jié)出具體的經(jīng)驗和想法。但是心得體會有什么要求呢?下面是小編精心整理的班主任心得體會,希望能夠幫助到大家。
班主任心得體會 篇1
7月18日至7月22日我很榮幸參與了“xx縣學(xué)校骨干班主任培訓(xùn)班”的學(xué)習(xí)。感謝學(xué)校給我供應(yīng)的學(xué)習(xí)機(jī)會,讓我得以進(jìn)行充電提高。在歷時5天的培訓(xùn)活動中,我有幸傾聽了訓(xùn)練專家的精彩講座。專家們的講座中既有高深超前的理論,又有貼近訓(xùn)練生活的實際范例,令我耳目一新。先進(jìn)理念不僅讓我們大開眼界,也讓我感到自身工作存在的差距和不足,現(xiàn)記錄下自己的一些感覺與大家共享。
一、新課程改革中樹立正確的同學(xué)觀。
首先,在這次講座中,訓(xùn)練學(xué)院任民教授敘述的是《新課程理念下如何把班級做好》在這個講座中,他首先談到的是“師也者,教之以事,而喻諸德也”的為師哲學(xué),接著他就班主任如何發(fā)揮主觀作用入手,開頭進(jìn)行為期兩天的講座,他就“如何樹立正確的同學(xué)觀”這個觀點(diǎn),讓我感受最深刻,我懂得了對同學(xué)應(yīng)當(dāng)樹立正確的同學(xué)觀,這包括公平觀,共性觀,進(jìn)展觀,沖突觀,住守觀。
而在“公平觀”中,任教授列舉了很生動的例子,通過這些例子,讓我懂得了公平的對待每一個同學(xué)是多么的重要,還知道了對同學(xué)要無私的愛,喜愛一個同學(xué)就等于塑造一個同學(xué),厭棄一個同學(xué)就無異于毀壞一個同學(xué),有了唉心,才會有包涵,才能以博大的胸懷去寬容同學(xué)的過失,有了愛心,才會有忍耐和信念,才能真正做到敬重同學(xué),愛惜同學(xué)。
同時他的三不原則理論也頗為經(jīng)典:
第一,思想上不卑視后進(jìn)生;
其次、感情上不厭惡后進(jìn)生;
第三、態(tài)度上不粗暴對待后進(jìn)生。
只有這樣,在班級中,不論同學(xué)成果好壞,老師公正對待每一個同學(xué),尤其是對待后進(jìn)生,態(tài)度更要好。這讓我想起了在班級教學(xué)中,由于自己的年輕氣盛,對待后進(jìn)生態(tài)度總是顯得過于急躁,現(xiàn)在想想實在是不應(yīng)當(dāng),在以后的教學(xué)中肯定要改正掉。任老師的講座真像下了一場準(zhǔn)時雨,讓我獲得了許多新奇的東西,同時也熟悉到了自己班主任工作中的許多不足,真是很有好處。
二、美在和諧,漫談和諧。
給我印象最深的是訓(xùn)練學(xué)院李迎春教授的講座。她以“和諧”為中心,向我們敘述了老師在訓(xùn)練教學(xué)工作中要懂得和諧的原則。學(xué)會和諧——踐行至善的班主任工作理念;學(xué)會和諧——激發(fā)不竭的班主任工作動力。在談?wù)摵椭C的時候,尤其是第一點(diǎn)談?wù)摾蠋熍c自然的和諧。
讓我覺得最為觀賞,由于她舉例了生活中的一些自然例子,讓我懂得了要從豹子身上學(xué)會超越,從螞蟻身上學(xué)會團(tuán)結(jié)全都,從獅子身上學(xué)會專注。雖然這些大自然中的事物是我們常常看到的,但是我們往往會忽視從其中看到的一些道理。同時,她還談到了教室里應(yīng)當(dāng)養(yǎng)花養(yǎng)魚的理論。
談到養(yǎng)花,讓我覺得特別的熟識,由于我所帶的班級就曾在本學(xué)期進(jìn)行了“親近自然,一人一盆花”的`活動,在這個活動中,孩子們踴躍捐獻(xiàn)花卉,并投入了熱忱洋溢的養(yǎng)花活動。通過養(yǎng)花,他們不但增長了養(yǎng)花的學(xué)問,還陶冶了情操,接近了大自然,豐富了課余生活,還提高了學(xué)習(xí)的主動性。養(yǎng)花對學(xué)習(xí)成果的提高實效性的確很強(qiáng),這一點(diǎn)她提示了我在以后的教學(xué)中要多做這些親近大自然的舉動。
她的和諧理念深深的印入了我的腦海中,盡管天氣酷熱,講座時間比較長,但在李教授熱忱洋溢的講座中,我們沒有觀察她的“累”,她的一張娃娃臉上洋溢的是陽光般的心態(tài)和她博大的胸懷。
三、既要耕好自家的田,又要育好自己的園。
在這個培訓(xùn)學(xué)習(xí)中,年已61歲的花甲老老師周惠玲的講座也讓我獲益許多,最讓我感動的是周老師的虛心態(tài)度,由于她每次開頭講座之前總是深深的對全體聽課老師鞠躬,雖然她年歲比較大了,但是在這個講座的過程中,她竟然是始終站著的,她說是為了更好的講座,便利和老師互動。在講座中她態(tài)度很和氣,聲音很嘹亮,她像一個慈愛的老者和溫順的訓(xùn)練家。
她的這個專題是關(guān)于“老師子女的家庭訓(xùn)練”漫談,雖然我作為一個剛上崗的新老師,也未有家室,但是關(guān)于一些老師子女的訓(xùn)練問題,我聽了覺得實在很不錯。我記錄下了一些自認(rèn)為經(jīng)典的句子。“愛自己的孩子是人,愛別人的孩子是神!薄靶拍钍堑谝桓偁幜Γ弥髁鲀r值觀培育孩子。”“一朝為父母,終身是老師。”“愛國從愛自己,愛家人,愛職業(yè)開頭!
同時,為了讓聽課的老師簡單理解和接受,在這個講座中,她舉了許多生動的事例,這些例子有她自己親身經(jīng)受的,還有發(fā)生在她身邊的故事,周老師的話如春風(fēng)拂面,感覺非常的親切悅耳。她的話如潺潺流水,從心田淌過,讓人倍感涼快。周老師這種治學(xué)和做人做事的態(tài)度深深地打動了我,讓我對其產(chǎn)生了很崇高的敬意。我以后在教學(xué)和工作中也要向周老師那樣做學(xué)問和做人。由于她實在讓我很佩服。
班主任心得體會 篇2
班主任工作可謂是千頭萬緒,我認(rèn)為首要的就是要抓好學(xué)生的思想教育,把德育工作滲透在班主任管理工作中。我的工作方法是:制定班規(guī)班紀(jì),嚴(yán)格制度;培養(yǎng)班委骨干;關(guān)心愛護(hù)學(xué)生;開展有特色的班級活動;讓學(xué)生自己管理自己。
一、建設(shè)良好的班規(guī),班風(fēng),班貌。
中專生在校學(xué)習(xí)、生活的環(huán)境主要是班集體,而班級的環(huán)境是否有利于青少年的健康成長,關(guān)鍵是班級的班規(guī)、班風(fēng)建設(shè)是否良好。在班級管理中,我利用晨會課,每周班會課對本班學(xué)生進(jìn)行思想政治教育,經(jīng)常組織學(xué)生學(xué)習(xí)《中學(xué)生守則》、《中學(xué)生日常行為規(guī)范》、制定張貼適合本班的班級規(guī)定、公約,并由值日班長對照檢查記錄,培養(yǎng)學(xué)生自尊、自重、自強(qiáng)、自律的良好品德,增加學(xué)生的集體榮譽(yù)感。對學(xué)校的一切規(guī)章制度和班級公約讓學(xué)生嚴(yán)格執(zhí)行,反對自由散漫現(xiàn)象,對學(xué)生是一視同仁,不護(hù)短,對班干從嚴(yán)要求,希望他們起模范帶頭作用,處處以身作則。我作為班主任,對班上發(fā)生的事情能及時處理解決,不拖沓,從不馬馬虎虎了事,更不會放任不管。發(fā)現(xiàn)問題先作深入細(xì)致的工作,對事不早下結(jié)論,處理問題盡量公正合理,不草率,更不偏聽偏信,而確保學(xué)生心服口服。作為班主任我更注重說話算數(shù),言而有信,絕不能失信于學(xué)生。這也是班主任在學(xué)生中有無威信的關(guān)鍵。在班上布置的事情要做到檢查、落實、兌現(xiàn),以便在學(xué)生中樹立良好的威信,促進(jìn)優(yōu)良班風(fēng)的形成。
二、盡早和學(xué)生溝通交流,了解學(xué)生思想動態(tài)。
開學(xué)初的軍訓(xùn)工作難度較大,班主任與學(xué)生相互不了解,缺泛理性溝通的基礎(chǔ),我就注重盡早和學(xué)生多接觸,多了解,多關(guān)心學(xué)生的身心狀況,增加相互溝通的機(jī)會,幫學(xué)生樹立“流汗,流血,不流淚”的堅強(qiáng)毅力,增強(qiáng)一切行動聽指揮的組織紀(jì)律性,發(fā)現(xiàn)不好苗頭及時糾正教育。本班的徐鑫同學(xué),在軍訓(xùn)時和教官發(fā)生沖突,情緒非常激動,硬是要回家,我便及時對該生進(jìn)行教育疏導(dǎo),首先把他請到隊伍之外的樹陰下,給他一瓶水,幫他擦擦額頭上的汗,做他的傾訴對象,等他講的差不多了,先站在該學(xué)生思想的角度,適當(dāng)表揚(yáng)他在能在軍訓(xùn)中堅持到現(xiàn)在,能發(fā)揚(yáng)吃苦耐勞的精神,很了不起!以前可能還沒吃過這么大的苦,鼓勵他如果更堅強(qiáng)一些,堅持到最后就更好了,至于教官的嚴(yán)厲,我則引導(dǎo)他認(rèn)識到這也是為了更好地幫助他們磨練自己,完成軍訓(xùn)任務(wù)。待他情緒穩(wěn)定后,再找出他自身存在的不足,適時批評與教育。最終讓他安心完成軍訓(xùn)任務(wù)。在部隊,我還針對我校管理方向,懇請教官在宿舍內(nèi)務(wù),文明禮貌,紀(jì)律,隊列進(jìn)場軍事化等方面給予重點(diǎn)指導(dǎo)訓(xùn)練。軍訓(xùn)結(jié)束時,我便及時要求學(xué)生進(jìn)行了軍訓(xùn)小結(jié),提示學(xué)生要珍惜軍訓(xùn)的收獲,鞏固軍訓(xùn)成果。讓部隊軍訓(xùn)內(nèi)容和學(xué)校管理方法統(tǒng)一起來。使學(xué)生很快了解并適應(yīng)我校的學(xué)習(xí)生活。特別是對住校生的管理,我更是投入很大的精力,因為住校生在校時間較長,需要管理的事情多,要想班級穩(wěn),首先住校生要穩(wěn)。在宿舍我首先設(shè)一內(nèi)務(wù)宿長和一紀(jì)律宿長,分別管好宿舍內(nèi)務(wù)和紀(jì)律,各盡所能,各負(fù)其責(zé)。我深知“千里之行始于足下”,“萬事開頭難”的道理,所以開學(xué)初我是每天早早來到宿舍,對學(xué)生內(nèi)務(wù)進(jìn)行現(xiàn)場督促,檢查,甚至是手把手的教,嚴(yán)格按照學(xué)校的宿舍內(nèi)務(wù)軍事化評比的標(biāo)準(zhǔn)去要求學(xué)生,力求宿舍內(nèi)務(wù)整潔、統(tǒng)一。在宿舍紀(jì)律方面,嚴(yán)查學(xué)生在宿舍抽煙賭博等不文明現(xiàn)象,可是在這方面開始收效并不明顯,表面上學(xué)生聽從了我的教育,還寫了不抽煙,不賭博的保證書,實際上學(xué)生只是抽的更隱蔽了,夜里抽,我得知學(xué)生反映情況后,深知夜里抽煙的危險,便經(jīng)常找那幾個學(xué)生談心,從各方面和他們談抽煙的危害,狠狠批評和循循善誘相結(jié)合,慢慢的,抽煙方面有了很大的好轉(zhuǎn)。以后我便經(jīng)常和宿舍管理員、校警交流住宿生情況,以求更多的了解學(xué)生,關(guān)心學(xué)生,達(dá)到有的放矢的管理效果。
三、培養(yǎng)骨干班委,形成班級內(nèi)部多層次的干部隊伍。
在選拔、培養(yǎng)骨干班委的工作中,我一貫堅持“廣開言路”,而反對獨(dú)斷專橫;主張“全面評價學(xué)生”,反對“一點(diǎn)定論”(例如:反對成績不好的一律不準(zhǔn)擔(dān)任班委干部的做法)。我所帶班級的干部有三個層次。
1、班級管理的'“核心力量”——團(tuán)支部書記和班長,他們是班主任的主要助手,是全班的帶頭人,他們在前臺可以大膽的進(jìn)行工作,遇到難題時則協(xié)助班委解決,這樣他們就可以放心大膽地開展班級管理,而不會瞻前顧后,有所顧忌。
2、班級的“中層干部”——團(tuán)支委與全體班委,他們各司其職,各負(fù)其責(zé),是班級各項制度落實的執(zhí)行者。他們聽從團(tuán)支書和班長的安排領(lǐng)導(dǎo),又指導(dǎo)著各塊的同學(xué)落實好任務(wù)。
3、“基層干部”——小組長和課代表,他們是一事一議、一人一責(zé),日常性事物工作長期落在他們的身上,而他們的工作又好似“流水作業(yè)”。班委干部的選拔也是多樣性的,有無記名投票、自我推薦等方式。
四、關(guān)心、愛護(hù)每一個學(xué)生,多和學(xué)生談心,把關(guān)心落在實處。
作為一名班主任應(yīng)經(jīng)常和學(xué)生打成一片,做學(xué)生的知心朋友,隨時了解他們的所思所想,了解和掌握多個學(xué)生的思想狀況。經(jīng)常深入班級,深入學(xué)生中間,找學(xué)生談心,加強(qiáng)師生間的情感交流,并以誠懇的態(tài)度,認(rèn)真聽取學(xué)生的意見,解除他們心理負(fù)擔(dān),讓其講真話、講實話。要善于抓住學(xué)生的各種思想狀況,及時用不同的方式進(jìn)行誘導(dǎo)和啟發(fā)教育,配合家長,以共同做好學(xué)生思想工作。我對表現(xiàn)較差、學(xué)習(xí)較差的學(xué)生不歧視、不冷落、不嫌棄、不傷其自尊心。而是努力尋找后進(jìn)生的閃光點(diǎn),并為其創(chuàng)造條件和機(jī)會,發(fā)揮他們的每一點(diǎn)長處,以增強(qiáng)其進(jìn)步的信心,并經(jīng)常找后進(jìn)生個別談心,動之以情,曉之以理,從心靈上真正感化他們,轉(zhuǎn)化一名后進(jìn)生需要我們付出更多的愛心和熱情!在這項工作中,我是非常注重情感交流,以心換心,設(shè)身處地,用師愛去溫暖他們曾經(jīng)被冷落的心。同時從一點(diǎn)一滴的小事開始,培養(yǎng)他們的自尊、自信、自愛的精神,挖掘閃光點(diǎn)。然后從嚴(yán)要求,積極鼓勵他們在思想上的每一個進(jìn)步。最后,為鞏固他們的進(jìn)步,我在每個后進(jìn)生的周圍,安排一批班干部、好同學(xué)對他們進(jìn)行熱心的幫助。這樣,有了和家長的定期交流,有了老師的定時指導(dǎo)和班團(tuán)干部的幫助,便形成了一個促進(jìn)后進(jìn)生轉(zhuǎn)化的良好環(huán)境,使班級的后進(jìn)生轉(zhuǎn)化工作取得了較好的效果。例如,我班學(xué)生楊松,上學(xué)兩星期,便開始逃課,我跟家長電話聯(lián)系不上的情況下,便到他家了解情況,得知該生竟向家長多次以學(xué)校收各種費(fèi)用為由,撒謊要錢亂花,由于他經(jīng)常跟社會青年來往,后來不想上學(xué)了,連續(xù)兩個星期都沒來上課,家長氣憤之余說不上也隨他了,事后我先是說服家長,并再次到他家對他進(jìn)行動之以情,曉之以理的教育,該生最終還是想上學(xué)了,事后,我常勸他少跟社會青年來往,建議他每天中午盡量不外出,他竟也能做到,并且一副痛改前非的樣子,我則很重視他的存在,中午經(jīng)常到班上關(guān)心他,哪怕是一句問候的話,有時發(fā)現(xiàn)他中午就吃一袋方便面,我便給他送上一些餅干之類的點(diǎn)心,并告訴他快餐面弊端多應(yīng)少吃,為此他很感動。
最終他也正常完成了上學(xué)年的學(xué)業(yè)。再如,我班最后從湖中轉(zhuǎn)進(jìn)來的一名學(xué)生趙玉峰,進(jìn)我班之前易校長向我介紹了該生因沉迷上而從普教轉(zhuǎn)到我校的情況,我當(dāng)時很擔(dān)心,生怕他進(jìn)了我班帶動其他同學(xué)上,當(dāng)他到我面前報道時,我竟不由自主的先表揚(yáng)了他一通,首先從他能考上高中而肯定他的學(xué)習(xí)基礎(chǔ)和智商,以增加他的自信心,然后再對他提要求,為此我和他交流溝通了一個多小時,沒過幾天,期中考試一篇作文《我的老師》,該同學(xué)竟然寫了我,說高中一年來他聽夠了批評、訓(xùn)斥,而我讓他再次聽到了鼓勵和表揚(yáng),讓他重新找回了自我,他發(fā)誓再也不上,立志要學(xué)會做人,學(xué)會做事。我抓住這一時機(jī),再次找他談心,發(fā)現(xiàn)他很有上進(jìn)心,先給他當(dāng)了體委,在每周廣播操軍事化評比中他帶領(lǐng)班級屢創(chuàng)先進(jìn),在班上發(fā)揮了積極的作用,他家長也電話反映該生確實變化很大,改掉了一些不良習(xí)慣,F(xiàn)在擔(dān)任我班級紀(jì)律班長,班級管理工作認(rèn)真負(fù)責(zé),已成為我班級管理工作中的一名得力助手。所以我一直奉行一句話:尺有所短,寸有所長,無論多落后的學(xué)生都會有其積極的一面,關(guān)鍵是作為一名班主任應(yīng)如何引導(dǎo),我想作為班主任應(yīng)善于捕捉學(xué)生的閃光點(diǎn)。經(jīng)常和學(xué)生進(jìn)行個別談心,讓后進(jìn)生了解班主任不僅是班級和管理者,更是“引路人”、“知心朋友”。并在談心中,了解學(xué)生個人的思想;在談心中,了解學(xué)生的個人興趣和愛好;在談心中,了解整個班級取得的成績,存在的問題。在談心中,讓學(xué)生感覺到老師對自己的關(guān)注和尊重?傊,沒有談心,就談不上班主任工作。
五、協(xié)助任課教師,齊抓共管課堂紀(jì)律。
班級管理僅靠班主任抓是不夠的,還須取得任課老師的配合和支持。所以我經(jīng)常與任課老師交換意見,從不同側(cè)面了解學(xué)生的思想動態(tài)和學(xué)習(xí)情況,以共同抓好本班同學(xué)的思想教育和提高學(xué)習(xí)質(zhì)量。以求在班級建立一個濃厚的學(xué)習(xí)氣氛。可是說起來容易,做起來困難,由于學(xué)生文化底子薄,缺少學(xué)習(xí)興趣,上課不認(rèn)真聽講,導(dǎo)致上課講話現(xiàn)象時有存在,為此,我軟硬兼施,課堂紀(jì)律時好時壞,有些學(xué)生竟然一副很委屈的樣子跟我推心置腹:我們課堂上不是故意搗亂,也知道老師教學(xué)的辛苦,可是我們基礎(chǔ)差,學(xué)不進(jìn),導(dǎo)致自控能力差才影響了課堂紀(jì)律。因此,這就更需要我們班主任多和學(xué)生溝通,了解課堂紀(jì)律情況,及時處理課堂違紀(jì)現(xiàn)象。并發(fā)揮班干部管理課堂紀(jì)律的作用,我在沒課的情況下自己則多到教室門口轉(zhuǎn)轉(zhuǎn),協(xié)助任課教師,齊抓共管,這對改善課堂紀(jì)律還是有很大的幫助的。
六、班級衛(wèi)生,常抓不懈。
首先對學(xué)生加強(qiáng)勞動教育,鼓勵學(xué)生積極參加勞動鍛煉。讓學(xué)生樹立勞動最光榮的觀念。其次就是分工明確,責(zé)任到人,實行勞動委員負(fù)責(zé)制,嚴(yán)格監(jiān)督,對于故意不按時完成值日,甚至偷懶的學(xué)生嚴(yán)懲不待,有罰有賞,罰就罰掃地,扣操行評定分,但更多的我還是側(cè)重于激勵。班上勞動委員是吃低保學(xué)生,家庭困難,但為人老實勤快,每天勤勤懇懇查遍包干區(qū),看著他天天穿那一雙又臟又破的鞋,我實在于心不忍,就給他買了一雙運(yùn)動鞋,他既興奮又激動,對我說,他穿的最多的是別人救濟(jì)的舊衣服舊鞋子,好久沒買新鞋了……從此值日生工作這一塊,他干的更認(rèn)真,更仔細(xì)了,幾乎天天邊檢查邊陪著干,一天三遍,一如既往。教室四個墻角他帶領(lǐng)同學(xué)收拾的干干凈凈,從來不讓同學(xué)把灑掃工具亂扔,都整齊的擺放柜子里,為此我多次表揚(yáng)他,也常提醒他以檢查督促為主,否則其他學(xué)生都依著他干了,他說我應(yīng)該帶頭干,吃點(diǎn)苦,多做一點(diǎn)無所謂。
七、讓學(xué)生自己管理自己,提高他們的自覺意識。
為了激勵學(xué)生奮發(fā)向上,揚(yáng)善抑惡,我班按照學(xué)校管理要求實行操行考核制度,讓學(xué)生感到生活在班級體這個環(huán)境中既緊張,又活潑,而且時時有競爭。每天由值日班長負(fù)責(zé),把學(xué)習(xí)、紀(jì)律、勞動、衛(wèi)生、兩操情況檢查后列表統(tǒng)計,再由班長匯報,每周小結(jié)一次,在周會上當(dāng)眾公布一周來的操行分加、減情況,一個月滿后再進(jìn)行總評,一學(xué)期結(jié)束再匯總進(jìn)行總評一次。這對學(xué)生的思想、學(xué)習(xí)、紀(jì)律、衛(wèi)生各個方面都能帶來很大促進(jìn)。學(xué)生操行值作為評先進(jìn)、三好生、加入共青團(tuán)的依據(jù)。
八、開展有特色的班級活動,使班集體充滿活力。
中專學(xué)生正是長身體、長知識的時期,他們愛好廣泛,精力充沛,個性各異,不可能用一個模式強(qiáng)求幾十個人按一個標(biāo)準(zhǔn)行事,也不能僅僅用行政命令,用簡單的紀(jì)律來約束,但也不能放任自流。所以,班內(nèi)各種各樣的活動都應(yīng)盡量從中專生的特點(diǎn)出發(fā),安排上注意計劃性、趣味性和科學(xué)性。如“三八”婦女節(jié)時,要求學(xué)生給母親寫一封信、為老師做一件事;“五四”青年文化周中安排“作個有志青年”的演講比賽;教師節(jié)時,開展“獻(xiàn)給教師的歌”主題班會,“十一”國慶節(jié)時開展“我和祖國”的詩歌朗誦比賽;元旦節(jié)組織開展班級文藝晚會等等。除節(jié)日活動外,我們還有班級定時的主題班會。如“我愛我的班級”,“會學(xué)習(xí)、會生活”,“學(xué)會做人、學(xué)會做事”。寓教育于活動中,教育滲透在學(xué)生們的笑聲之中。只有開展有意義的活動,才會為每一個學(xué)生創(chuàng)造一個良好的自然發(fā)展環(huán)境,讓師生之間、同學(xué)之間在無拘無束中進(jìn)行交流,心靈接觸。
九、言傳身教,以情激情。
教師的工作對象是學(xué)生,教師的思想、行為、作風(fēng)、儀表、氣質(zhì)隨時都影響著學(xué)生。因此,教師必須“美其德,慎其行”,不能出一點(diǎn)疏漏。凡要求學(xué)生做到的,班主任堅決做到。要求學(xué)生不亂扔紙屑,我一看到地上有紙屑就隨手撿起;要求學(xué)生不準(zhǔn)帶零食進(jìn)教室,我首先嚴(yán)于律己;要求他們講究文明禮貌我首先以身作則。在教育學(xué)生時,我采取的是情感陶怡、以情育情的方法,引起學(xué)生感情上的共鳴。
總之,中專生的特點(diǎn)多,班級工作瑣碎,班主任工作任務(wù)就是理清無數(shù)瑣事,所以班主任工作任重而道遠(yuǎn),這就需要我們不斷的探索新方法、改進(jìn)新措施,在進(jìn)行實踐的同時,不斷鉆研科學(xué)的管理方法和理論,深入到學(xué)生當(dāng)中,真正的關(guān)心、愛護(hù)學(xué)生,有著“捧著一顆心來不帶走半根草去”的思想,有著春風(fēng)化雨般的愛心,也就能滋潤每一棵樹苗長成參天大樹,就能為社會急需的億萬勞動大軍盡一個老師的微薄之力。
班主任心得體會 篇3
老師們認(rèn)為我應(yīng)該多鍛煉鍛煉,于是建議我在自己所代課的其中一個班級里試著做一名見習(xí)班主任。我在征求過四班班主任的意見后,成為了初一四班的見習(xí)班主任。
成為班主任之后,頓時感受到肩上的壓力大了許多。學(xué)生的學(xué)習(xí),學(xué)生的身體健康,學(xué)生的精神狀態(tài),班級里學(xué)生之間的關(guān)系等等,我都要一應(yīng)俱全的關(guān)心到位。早晚巡視班級,督促學(xué)生們早讀或是自習(xí),找懶散的學(xué)生談話,為他們制定單獨(dú)的學(xué)習(xí)目標(biāo)。學(xué)生如若因事請假,我需要一一聯(lián)系家長,并送他們?nèi)バiT口等待家長的到來……整整一個星期下來,我確實有些身心俱疲,但同時又感覺到自己收獲了不少。
這個班的女孩很活潑,相比本班的男生,女生無論在學(xué)習(xí)上還是別的什么事情上都很積極。而男生就表現(xiàn)的較為內(nèi)斂,在課堂上,總是沉默著。但是在這幾個星期的了解里,我漸漸發(fā)現(xiàn),班上的男生其實也只是在課堂上表現(xiàn)的沉默,當(dāng)他們在課堂下,在看不到老師的地方時,他們也是活力滿滿的。針對這個現(xiàn)象我也想到,在這個年紀(jì),十三、四歲的年紀(jì),男生女生各自的`發(fā)展特點(diǎn)。男生在心理上發(fā)育得相對女生較晚,所以,在學(xué)習(xí)上,自覺性自然也不如女孩子。要想帶好這樣的班級,需要仔細(xì)地了解學(xué)生,認(rèn)真地計劃,還要結(jié)合日常的教學(xué),抓住時機(jī)進(jìn)行教育。同時,對男生女生要有不一樣的方式。而男生與男生,女生與女生,班上的分化也不小,這些,也讓我意識到,在這個心理發(fā)展,思想深度參差不齊的年紀(jì),我也并不能僅僅用性別做區(qū)分。在一次次與該班班主任及任課老師的交流中,我逐漸明白了因人而異,因材施教的重要性。
在這個對學(xué)生學(xué)習(xí)成績有著較高要求的學(xué)校,我作為實習(xí)老師,盡自己的努力來輔助學(xué)生學(xué)習(xí)是責(zé)無旁貸的。但與此同時,作為見習(xí)班主任,我也應(yīng)當(dāng)盡我所能保障每個孩子在精神心理上的健康發(fā)展。這是一個不輕的擔(dān)子,也是一條不容易走的路。我想,我身兼這個班的語文老師,與他們的接觸機(jī)會相對較多,在今后的幾個月里,必須要對班上的每一個孩子進(jìn)行了解,或許會耗時耗力,但是卻不能因為繁瑣就望而卻步。無論是結(jié)合學(xué)科教學(xué),還是抓住班級事務(wù)的契機(jī)及時進(jìn)行教育,或者就平常表現(xiàn)找學(xué)生進(jìn)行談話,這些都是一個個不可缺少的過程,我會一步一步去做,會一點(diǎn)一點(diǎn)陪著他們共同成長。
班主任心得體會 篇4
今年的暑假相對于往年來說依舊是讓人思緒感到有些惆悵的,于我而言畢竟是剛送走一節(jié)初中畢業(yè)的學(xué)生,作為他們的班主任我只能夠說這學(xué)期的努力都盡收眼底,所以我常常因為這一屆的學(xué)生而在其他老師面前倍感自豪,一個人的時候也往往會想起這三年以來和同學(xué)們相處的和諧時光,或許剛剛過去的九年級下學(xué)期才是我執(zhí)教生涯中最為濃烈的一筆吧。
還記得在學(xué)期之初的時候迫于升學(xué)壓力的我便告誡過班上的學(xué)生,想要讓那些對待這個問題沒有什么概念的學(xué)生能夠引起相當(dāng)?shù)闹匾暎辽僖趯W(xué)校與家庭雙重督促下能夠讓成績不好的學(xué)生找到努力學(xué)習(xí)的目標(biāo),或許正是營造了一個緊張而充實的`學(xué)習(xí)環(huán)境才能夠漸漸收攏大部分學(xué)生過得心,有的時候光憑課堂上對以往知識的回顧是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的,因此在課堂上的時候我會特別強(qiáng)調(diào)復(fù)習(xí)的作用以及必要性,尤其是針對那些存在偏科現(xiàn)象以及成績發(fā)揮不穩(wěn)定的學(xué)生來說更是如此,在考試科目之中我最為擔(dān)心的還是學(xué)生能否在英語和物理這兩門科目中取得好成績。
不過在這里我還是要感謝一番政治老師給予自己在班級管理方向的經(jīng)驗,或者說正是借鑒了他在課堂上的一些做法才能夠獲得一些新的靈感,有的時候面對后進(jìn)生的學(xué)習(xí)輔導(dǎo)工作不能夠光從弱勢科目去進(jìn)行彌補(bǔ),尤其是在時間不夠用的情況下更是難以調(diào)動對方的學(xué)習(xí)積極性,因此當(dāng)意識到留給我們的復(fù)習(xí)時間不夠的時候就只能使出“揚(yáng)長避短”的錯誤方針了,也就是說讓后進(jìn)生將精力全部放在政史地等憑借死記硬背的科目上面進(jìn)行復(fù)習(xí),重要的還是在考試中端正態(tài)度務(wù)必做到每題必寫并且要盡量將空白區(qū)域填滿。
在家長會上面我也強(qiáng)調(diào)過一定要在初中的最后一學(xué)期花費(fèi)好心思,有的時候一個重點(diǎn)高中可以給予孩子改變命運(yùn)的更高起點(diǎn),如果說能夠引起家長重視的話無疑會讓學(xué)生在這種壓力之下將更多的精力投入到學(xué)習(xí)上來,而且不得不說手機(jī)電腦以及小說之類的娛樂附屬品是最容易毀掉他們學(xué)習(xí)心態(tài)的罪魁禍?zhǔn),所以說不管怎樣做好這方面的監(jiān)管工作自然就能夠讓學(xué)生自己引起重視。
實際上在中考之前我也帶過部分學(xué)生到附近高中進(jìn)行考察過,重要的是和他們講明其中的利害關(guān)系并使其在這種緊迫感之中做好相應(yīng)的人生規(guī)劃,于我而言只要能夠起到引導(dǎo)他們成長的作用便足夠了,有些時候更為重要的還是學(xué)生自己的想法應(yīng)該是怎樣的。
班主任心得體會 篇5
11月21日,特級教師、“齊魯名師”、山東省十大教育創(chuàng)新班主任鄭立平應(yīng)葫蘆島市教師進(jìn)修學(xué)院的邀請,為我市1000多名骨干教師、班主任作了精彩的報告。鄭立平老師的專題報告《我們完全可以幸福》引起了參會教師的強(qiáng)烈共鳴。會場不時發(fā)出感嘆聲和會心的笑聲。
報告中鄭老師對老師們提出了8個問題:
第一,你是為學(xué)校、為校長而工作,還是為自我、為興趣而工作。(讓工作成為自己喜歡的事情,為興趣而工作,是人生幸福之源。
第二,你是著眼于當(dāng)下謀劃自我,還是著眼于未來規(guī)劃人生。(讓對未來的期待,引領(lǐng)我們今天的生活!)
第三,在人生旅途上,你是一個純粹的生命消費(fèi)者,還是一個不斷為自己生命增值的人。(教師理應(yīng)學(xué)會為生命理財,學(xué)會為生命投資,讓自己的生命不斷增值。
第四,你是事事等待領(lǐng)導(dǎo)安排,還是像機(jī)敏的獵豹一樣,總是主動出擊尋找機(jī)會。(機(jī)會總垂青于那些有所準(zhǔn)備的人。所有成功者,都是主動者!所有幸福者,都是主動者。
第五,你是否善于抓住影響你專業(yè)發(fā)展的關(guān)鍵人物、關(guān)鍵事件和關(guān)鍵書籍。(人生緊要處,往往就那么幾步。所以我們必須抓住那些可能對你一生產(chǎn)生重大影響的人、事以及給你啟迪和動力的`思想。)
第六,遇到困難,你是以抱怨和牢騷來應(yīng)對,還是以積極的心態(tài)去化解。(牢騷滿腹的人做事成功率最低!怨天尤人的人幸福感指數(shù)最低。
第七,你是把工作當(dāng)做課題來研究,還是把課題當(dāng)做工作來對待。(君子務(wù)本,本立而道生;教育教學(xué)就是我們的根本。最容易誕生成果的領(lǐng)域,就是我們每天都在從事的工作!)
第八,對于心中的目標(biāo),你是只有三分鐘的熱度,還是保持永久的激情。(熱情萌動希望,激情可以點(diǎn)燃夢想,而堅持才能鑄就輝煌!特別是對于教育這個本身就平凡甚至清貧的職業(yè),如果沒有真正的虔誠和癡情,往往很難取得什么成就。)(班主任)這8句話對調(diào)整我們的精神狀態(tài)、調(diào)整規(guī)劃很有幫助,需要我們經(jīng)常問問自己,想一想。
蘇格拉底曾說,未經(jīng)省察的人生不值得過。對于教師而言,沒有思考這些問題,其成長就會處于盲目狀態(tài),不僅成長速度很慢,而且會走很多彎路,其職業(yè)原動力和職業(yè)成就感、職業(yè)幸福感都會受到影響。
對絕大多數(shù)教師來說,教育是要從事一輩子的工作,是要與整個生活乃至生命休戚相關(guān)的事業(yè)。所以,我們應(yīng)該也必須為自己生命中最重要的事情——職業(yè)生涯作個像樣的規(guī)劃。制訂良好的職業(yè)生涯規(guī)劃,不僅可以保障專業(yè)成長和持續(xù)發(fā)展,更為重要的是可以促進(jìn)我們建立和提升自己的教育專業(yè)地位與人生價值,在具體實在的成功中體味教育者獨(dú)有的幸福。
現(xiàn)在很多人不能靜下心來“規(guī)劃”一下自己。做教師,最可怕的事是什么。不是工作量大,也不是跟學(xué)生、家長鬧得不愉快。最可怕的是重復(fù),在重復(fù)中麻木,看不到希望。作為教師,我們曾經(jīng)為無數(shù)學(xué)生的未來設(shè)計、勾畫,也經(jīng)常為一次考試、一節(jié)公開課而徹夜不眠,甚至為和學(xué)生的一次談話而盤算良久,但從沒有認(rèn)真思考過一些簡單卻深刻的問題:我現(xiàn)在是一個什么樣的教師。我要成為一個什么樣的教師。我怎樣才能成為這樣的教師。我是否在不斷地設(shè)計著自己的教育理想。我是否在不懈地追求著一種自我的完善。我的教育生涯應(yīng)如何度過……現(xiàn)實與夢想之間,必須有一把梯子,這把梯子叫做行動。老師要對自己的未來有所考慮,學(xué)會自己管理自己,永遠(yuǎn)使自己活在希望里,知道自己今年要做什么、明年要做什么、兩年以后要做什么,從而用自己的行動來拯救自己。
在行動的過程中,我們還需要關(guān)注自我精神狀態(tài),對自己的思想和行動不斷地進(jìn)行追問、剖析和修正。同樣大學(xué)畢業(yè)的學(xué)生到相同或相似的工作環(huán)境后,不幾年,有些人就碩果累累、功成名就,而有的人依然還很不適應(yīng)。是什么造成了這巨大的差別。環(huán)境有影響,但是關(guān)鍵因素嗎。絕對不是,關(guān)鍵在于各自的發(fā)展心態(tài)。我們常說的“機(jī)遇總垂青于那些有準(zhǔn)備的人”,實際上就是這個道理。我們自己是職業(yè)生涯的設(shè)計師,我們的精神狀態(tài)決定著我們?nèi)松奈磥怼?/p>
一本書,一節(jié)課,一個小機(jī)會,一次小成功,看似不起眼,但它們都是一塊塊磚,墊在腳下,久了,就長高了;也是一把把土,鋪在身前,久了,就成了路。人生就是一場漫長的障礙賽,需要不斷地跨越自己。成長,其實就是一種狀態(tài),有什么樣的精神狀態(tài)就會有什么樣的生活。
心動則動,心變則變。老師們要轉(zhuǎn)變心態(tài),通過思考自身發(fā)展的問題,讓自己擁有一種希望。
班主任心得體會 篇6
感謝學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)讓我有這次機(jī)會到永春師范參加泉州市小學(xué)班主任培訓(xùn),通過此次培訓(xùn),我受益匪淺,其中讓我印象最深刻的是黃曙陽老師的《與學(xué)生一起成長兒童健康人格的培養(yǎng)》講座。
本次講座黃老師設(shè)計了許多互動環(huán)節(jié),所以整個講座氣氛非;钴S。他在一開始就拋出了第一個問題:在學(xué)生的成長道路上,你想給,能給他們什么?課堂上來自各縣市的老師積極回答,交流了自己的想法。參訓(xùn)教師都是在一線從事教學(xué)的班主任,對班主任工作有切身感受。我們想給學(xué)生的并不僅僅是豐富的知識,更想教給學(xué)生一生受用的東西。所以,我們的回答都不是個個學(xué)生都考出好成績之類的回答。有的老師說要教給學(xué)生寬容、責(zé)任;有的老師說要教給學(xué)生做人的道理;同樣來自晉江的倪老師坦言:最想教給學(xué)生諒解,懂得換位思考等等。就我而言,我最想要給孩子的是一顆善良的心,一種樂觀從容的人生態(tài)度。
黃老師聽了我們的發(fā)言后,非常欣慰。他總結(jié)道:學(xué)校教育不是為了一時之需,而是為了終身受用。而終身受用的不僅僅是知識,培養(yǎng)健康的人格更為重要。確實如此,成人比成功更重要,成長比成績更重要。
烏申斯基說過:沒有教師對學(xué)生的直接的人格的影響,就不可能有真正的教育。既然每個教師都想培養(yǎng)學(xué)生健康的人格,那教師必須以身作則。而班主任更應(yīng)該如此,因為班主任與學(xué)生接觸的時間最長,一言一行,一舉一動都直接對學(xué)生起著潛移默化的作用。自古強(qiáng)調(diào)身教勝于言傳,我也明白,對于低年級的學(xué)生而言,洋洋灑灑的大道理只能起到一個導(dǎo)航的作用,并不能真正的影響學(xué)生。記得上學(xué)期,我所帶的班級有一個男同學(xué)特別不講衛(wèi)生,他的座位上往往像是海嘯剛過的模樣,非常臟亂。我每次看到之后,總是批評教育,講了許多不講衛(wèi)生,破壞環(huán)境有何危害的道理。長此以往,循環(huán)往復(fù),效果還是微乎其微。有一次下課,走廊上有一張紙屑,我經(jīng)過就順手撿了起來,放在垃圾桶里。恰好被這個男同學(xué)看到了,他驚訝地看著我,跑過來對我說:老師,紙張又不是你扔的,為什么你要撿起來啊?我一時語塞,突然靈機(jī)一動,說:那你喜歡干干凈凈的臉還是臟兮兮的'小臉?當(dāng)然是喜歡干凈的臉!那就對了,地板就像我們的臉一樣,垃圾扔得滿地都是,地板也會臟,會痛的?吹搅死蠋煆澭鼡炱鹄,加上我抓住適當(dāng)?shù)臅r機(jī)及時給予教育,從那以后,班上的垃圾大王不見了。為什么呢?教師對學(xué)生,是一個近乎神圣的榜樣作用。只能親力親為,讓學(xué)生切實感受到榜樣的光輝,學(xué)生才能受其影響。事實證明,正人要先正己,時時事事做學(xué)生的表率。在學(xué)生中樹立實實在在的榜樣,塑造魅力形象,是培養(yǎng)學(xué)生健康人格的一種手段。
洛克《教育漫話》里有這樣一段話:教育上的錯誤正和錯配了藥一樣,第一次弄錯了,決不能借第二次、第三次去補(bǔ)救,它們的影響是終身洗刷不掉的。對于學(xué)生犯的錯誤,我們該如何處理呢?《中國教育報》曾指出:當(dāng)面指責(zé)學(xué)生的缺點(diǎn)并不是在消滅,而是在沿襲、強(qiáng)化缺點(diǎn)。學(xué)生是渴望理解,渴望信任的。作為班主任,更應(yīng)該幫助學(xué)生樹立自信,對他們的缺點(diǎn)應(yīng)該要科學(xué)評價,給予耐心引導(dǎo)。學(xué)習(xí)上、生活上熱心關(guān)懷,走近學(xué)生的心靈,縮短與學(xué)生的心理距離,而不是一昧地嚴(yán)厲訓(xùn)斥學(xué)生,讓學(xué)生產(chǎn)生距離感,甚至恐懼感。因此,為了孩子健康人格的培養(yǎng),對于他們的負(fù)面行為我們必須給予正確的引導(dǎo),并抓住他們的閃光點(diǎn)發(fā)揚(yáng)光大。
以上是我培訓(xùn)期間的一些心得,既然教師無法選擇學(xué)生,那我將把這些心得內(nèi)化為自身的教育方式,選擇適合自己的教育方式。
身為一名新教師,我沒有各位領(lǐng)導(dǎo)的高度(高職位),沒有專家教授的深度(高深的理論支撐),沒有資深教師的廣度(教齡所積攢的廣博教學(xué)經(jīng)驗),但我有著向前沖的無窮的力度。我將在今后的教育教學(xué)工作中,多學(xué)習(xí)先進(jìn)的經(jīng)驗,不斷內(nèi)化改進(jìn)教育方式,迎風(fēng)破浪,力求更加優(yōu)秀。
班主任培訓(xùn)心得體會篇8月1日至8月5日學(xué)校舉行了為期5天的暑假班主任培訓(xùn),臺上的領(lǐng)導(dǎo)和做報告的老師是語重心長、口干舌燥,臺下的聽者會心領(lǐng)會著。
與往年一樣,此次的師德培訓(xùn)依然為5天。所不同的是,今年的培訓(xùn)在原則上、資料上、方式上有了很大的改變,也正因為改變而得到了全體教師的一致好評。
一、務(wù)實原則
務(wù)實原則主要體此刻培訓(xùn)的時間安排和資料安排上。學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)從實際狀況出發(fā)、抓住教師的學(xué)習(xí)心理,聽報告為班主任們指引了工作的方向。
二、資料豐富
“興趣是最好的老師”此話不僅僅適用于學(xué)生,同樣也適用于教師,本著務(wù)實原則,培訓(xùn)的資料貼近老師們的實際,從老師們的需要出發(fā),很大程度上提高了學(xué)習(xí)的效果和質(zhì)量。趙華軍校長的報告讓老師們明白了,教師的職業(yè)幸福感需要自己去開發(fā)去發(fā)現(xiàn)去體會!翱ǘ鞫伞弊尷蠋焸兠靼琢恕懊總安全事故后面都有征兆,每個征兆后面都有苗頭”,任何安全事故的發(fā)生都不是偶爾的,都有若干小的事故和苗頭,也就是大的安全事故的征兆。所以要把任何安全隱患杜絕在表現(xiàn)的征兆以內(nèi),做到安全程序化。讓我受益匪淺,從他們的報告中感受著幸福,感受著快樂。
三、形式多樣
除了集中講座學(xué)習(xí)外,培訓(xùn)結(jié)束寫“班主任培訓(xùn)心得體會”。個性是教師的五年職業(yè)發(fā)展規(guī)劃引起了教師們的廣泛興趣,相信這次的學(xué)習(xí)會使我們教師的禮儀水平有著大幅度的提高。
班主任心得體會 篇7
有一笑話,一驢子臥地,不管主人如何鞭打,皆不走。于是主人附于驢耳旁曰:“再不起讓你去當(dāng)班主任”。驢聽之,奮蹄向前。雖一笑話,卻道出了班主任的悲哀。是啊,正如梅洪健老師寫的《做一個不再瞎忙的班主任》一書的自序開頭所寫的“忙,是班主任共同感受。更可悲的是,忙碌之后,教育效果卻往往甚微。于是,班主任總是恨鐵不成鋼,總是感覺忙得好蒼涼!泵κ前嘀魅蔚墓餐攸c(diǎn),而一個“瞎忙”的定位和評價,又寫出了班主任工作的尷尬——忙而無序,忙而無功。面對全班幾十名性格各異的學(xué)生,班主任工作可謂千頭萬緒,抓學(xué)習(xí),管工作,控早戀,理思想······如果我們沒有科學(xué)管班的理念和方式方法,我們將會淪為焦頭爛額的“瞎忙”的消防員,忙于處理矛盾,解決糾紛。梅老師在這本書里闡述的班級管理的理念和方法令人欽佩,有很多的看法也與梅老師不謀而合。我認(rèn)為做不瞎忙的班主任,必須做到“澆樹澆根,育人育心”。
細(xì)心發(fā)現(xiàn)問題,防范于未然。
書中“動起來讓班級不生事端”一章中,梅老師引用扁鵲因治病于嚴(yán)重之時,故成名醫(yī),而大哥二哥治病于病發(fā)作之前和病情初起之時,故名氣不甚。而我們現(xiàn)代人養(yǎng)生觀念防病勝于治病,才是為醫(yī)者的高明之處。將班級問題扼殺在搖籃之中,也是一個優(yōu)秀班主任的高明。要做到防范于未然,班主任需做個細(xì)心的人,每天用心觀察每個孩子的言行舉止,發(fā)現(xiàn)問題的蛛絲馬跡,應(yīng)及時采取措施,用智慧將問題解決在萌芽狀態(tài)。期中測試結(jié)束后,班內(nèi)有同學(xué)對自己的成績很不滿意,發(fā)成績的第二天早上,小雨就顯得悶悶不樂,眼睛紅紅的,顯然哭過,下課也不再去玩而是坐在位子上發(fā)呆。我把小雨叫了出來,問她問什么不開心。小雨一聽,眼淚再也止不住地往下流,我遞給她一張紙巾,在邊上默默陪著她,直到孩子情緒平撫下來,才幫她擦了擦眼淚問她,愿意給老師說說嗎。小雨剛止住的淚又流了下來。
我知道,小雨平時成績不是很好,而她父母對孩子的期望值又很高。小雨說,昨天自己一回家,媽媽就開始發(fā)飆,劈頭蓋臉不問青紅皂白就是一頓暴吵,父親想勸阻,母親又將怒氣轉(zhuǎn)向父親,于是,父母二人大吵一頓,后來還打了起來。她說:“我心里很難受,要是沒有我,他們會過得很開心!蔽乙话褤н^孩子,輕聲安慰她。下午,我打電話將孩子的父母叫到了學(xué)校,我向他們分析了孩子的為難和痛苦,還有孩子想結(jié)束自己以求家庭的安寧的可怕想法。說著,我的眼淚再也忍不住,我心疼孩子。最后,我給孩子的父母說,做為父母我們應(yīng)無條件的悅納孩子,在健康和成績之間我們該怎樣選擇?第二天,小雨那白皙紅潤的小臉上再次綻放了笑容,學(xué)習(xí)狀態(tài)也有了很大的提高。我難以想象,如果我忽略了孩子的不良情緒,會帶來怎樣的后果。做教育的有心人,用心發(fā)現(xiàn),及時疏導(dǎo),尤其是青春期的孩子,做為班主任,我們應(yīng)該做好孩子們的心靈導(dǎo)師,幫孩子們抵抗風(fēng)雨,迎來陽關(guān)。
耐心解決問題,打造教育常態(tài)。
孫xx老師說:一個人的內(nèi)在心理結(jié)構(gòu),從表層到深層都具有相當(dāng)?shù)姆(wěn)定性,即使外部條件有了某些變化,但其深層是超穩(wěn)定的,表層的一般調(diào)節(jié)不會影響到深層的穩(wěn)定,因而表層的調(diào)節(jié),盡管是真誠的,但用不了多久,就會被深層結(jié)構(gòu)的反調(diào)節(jié)所消解。這也預(yù)示著我們班主任工作的艱巨性和長期性。也是班主任教育無效的原因。前段班內(nèi)一學(xué)生小路,因英語學(xué)習(xí)成績一直不理想,對英語不感興趣,再加上叛逆心理,在家長一次批評其學(xué)習(xí)不用心時,在一周六與家長大吵一架并在家里躺三天,以拒絕上學(xué)的方式對抗父母。我得知后隨即進(jìn)行了家訪,跟孩子談了一個多小時,終于做通工作并向父母道歉后,愉快地跟我回到了學(xué)校,并主動找老師補(bǔ)上自己落下的功課。前兩天放假,又因在家連玩三天,不知利用假期學(xué)習(xí)被母親暴吵,以至于第二天再次蒙頭大睡一天,再次出現(xiàn)反復(fù),這次我沒有再去家訪,我給孩子打了個電話,我說:“如果你認(rèn)為這種對抗能給你帶來快感,而不是一種煎熬,你可以對抗下去。否則,明天一早來上學(xué)!
第二天,小路來到學(xué)校,我把他叫了出來!坝惺裁锤蠋熃忉尩膯?”他看了看我,低著頭將自己昨天還耿耿于懷的怨氣,一條條分析,并自己指出了自己不對的作法。我知道,孩子的情緒就像六月的天,再加上學(xué)習(xí)的壓力及家長的教育不得法,簡單粗暴,隨時都有不良情緒積郁已久的爆發(fā),但我認(rèn)為,應(yīng)讓孩子的不良情緒得到及時的宣泄,就像一個杯子,裝的東西太滿時,就什么也裝不下了,只有適時地清理,倒處積存已久的雜物,我們才能重新吸收新的知識和能量。這需要班主任的耐心。
不要指望一次性的教育根治孩子的問題,不要天真的認(rèn)為我們的一次有效的談話,一次成功的家訪就能起到一勞永逸的教育效果,孩子們的情緒有高潮也有低谷,隨著成長的腳步,孩子們所承載的責(zé)任越來越多,煩惱也會越來越多,需要我們班主任用心聆聽孩子們的心聲,呵護(hù)孩子們的成長,為孩子們及時清除心靈垃圾,并將這種清除變成一種常態(tài),稍有沉淀就及時清理,不要等待不良情緒極度膨脹再去撲救,這樣有可能傷了別人,也傷了孩子自己。行為心理學(xué)研究表明:2天以上的重復(fù)會形成習(xí)慣,90天的重復(fù)會形成穩(wěn)定的習(xí)慣。教育要取得效果,就要圍繞一個主題,連續(xù)重復(fù)2天;如果要達(dá)成教育目標(biāo),就必須連續(xù)重復(fù)90天,不給孩子心理反調(diào)節(jié)“得逞”的機(jī)會,這才是真正的有效教育。
將心比心,春風(fēng)化雨。
梅老師說:“育人就是育心”!坝摹本褪鞘购⒆拥膬(nèi)心豐盈、寬厚、包容、進(jìn)取,是靈魂的'內(nèi)在激活,讓孩子激活的靈魂成為發(fā)展自我的內(nèi)在內(nèi)驅(qū)力。這是一個孩子可持續(xù)發(fā)展自我的最基本的前提。怎樣做到靈魂激活?我采用“澆樹澆根,育人育心”式,反對“道德灌輸式”。孩子最不喜歡爸爸媽媽和老師的嘮叨說教。心理學(xué)家認(rèn)為,在人們所擔(dān)心的事件中,40%杞人憂天,30%既成的事實,擔(dān)心也沒用;20%的擔(dān)心并不存在;剩下的0%,是日常的一些雞毛蒜皮的小事。而越來越多的孩子會為一些與自己不相干的小事自尋煩惱,當(dāng)我們用文字打開孩子的心結(jié),及時引導(dǎo)孩子走出心靈的沼澤地,讓孩子們在這種釋然中逐漸學(xué)會心靈的自我調(diào)節(jié),從而擁有陽光、積極、進(jìn)取的心,并隨著成長,內(nèi)心逐漸強(qiáng)大,這才是我們長期有效的育心工程的最佳目標(biāo)。梅老師說:“師生交流,最好是小本”。小本讓梅老師發(fā)現(xiàn)了教育的真諦,解開了學(xué)生心結(jié),給孩子們持續(xù)提供了成長的正能量,使師生之間心與心貼得更近了。而我們的談心本也成了一把鑰匙,打開學(xué)生心門的鑰匙,讓我能夠走進(jìn)每個孩子的房間,及時清掃,及時提醒,及時更新,讓正能量持續(xù)不斷注入孩子的內(nèi)心,成為孩子們不懈奮斗的動力。
瞎忙的班主任是教育不得法的班主任,只要我們找準(zhǔn)教育的入口,便會得心應(yīng)手,游刃有余,記住“澆樹澆根,育人育心”
班主任心得體會 篇8
多年的班主任工作,使我感慨頗多,既有成功的喜悅和自豪,又有失敗的苦惱和自責(zé)。班主任工作千絲萬縷,繁瑣啰嗦,尤其是畢業(yè)班的班主任工作壓力更大,要做好這項工作,可以說是要費(fèi)盡心思,那么,如何做好班主任,特別是畢業(yè)班班主任工作呢?
1、讓愛貫穿班主任工作的始終。
沒有愛就沒有教育,愛是教育亙古至今不變的主題。而班主任是除了父母以外與學(xué)生相處時間最長,聯(lián)系最密切,對他們影響最大的人;班主任要善于接近孩子,體貼和關(guān)心學(xué)生,和他們進(jìn)行親密的思想交流,讓他們真正感受到老師對他們的親近和“愛”,這是班主任順利開展一切工作的基礎(chǔ),班主任的愛與關(guān)懷是他們所需要的愛與關(guān)懷的一個重要來源。所以讓愛貫穿班主任工作的始終是班主任工作獲得成功的重要條件。雖然已是畢業(yè)班,但孩子們畢竟不過十二、三歲。著名教育家蘇霍姆林斯基在《要相信孩子》一書中說:“兒童的心靈需要極大的關(guān)注和愛護(hù)!币虼,班主任的愛是僅次于父母之愛的一種重要情感,是父母之愛的延伸。身為班主任,當(dāng)學(xué)生犯錯誤時,不是一味地指責(zé),而要和他們一起分析錯在哪,并提出希望,讓他們感受到老師是愛他們的,是為他們著想的。
2、處理好學(xué)生與教師,學(xué)生與學(xué)生之間的矛盾。
學(xué)生正處于生長發(fā)育階段,不僅在生理上,而且在心理上也發(fā)生著很大的變化,尤其如今的孩子,生活條件在不斷改善,心理比較脆弱,逆反心理極強(qiáng),這就要求老師平等看待學(xué)生,真心尊重孩子們的人格。高爾基曾經(jīng)說過:“誰最愛孩子,孩子就最愛他,只有愛孩子的.人,他才可以教育孩子!碧貏e是臨近畢業(yè),學(xué)生的思想波動很大,不時會有一些過激行為,學(xué)生與教師,學(xué)生與學(xué)生之間往往會滋生矛盾。所以班主任必須及時處理好學(xué)生與教師,學(xué)生與學(xué)生之間的矛盾,學(xué)生才能安心地學(xué)習(xí),順利地畢業(yè)。
3、恰當(dāng)使用表揚(yáng)和批評。
表揚(yáng)和批評是教育中使用最為廣泛、最為普遍的一種方法。只要使用得當(dāng),表揚(yáng)可以讓學(xué)生體會到教師對他們的尊重、賞識,而批評也可以讓學(xué)生體會到老師對他們的期望與要求。沒有人不喜歡表揚(yáng),特別是小學(xué)生,當(dāng)他們得到老師的表揚(yáng)時就會喜上眉梢,很有成就感。在那一段時間里,甚至很長一段時間里,他們會很開心,會很樂意為同學(xué),為班集體做事,會過得很幸福,會更努力地學(xué)習(xí)。因而,在教育教學(xué)過程中班主任要注意挖掘?qū)W生的閃光點(diǎn),特別是“問題”學(xué)生的閃光點(diǎn),并給予恰當(dāng)?shù)谋頁P(yáng),一定會收到意想不到的效果。
4、結(jié)合實際,開展班隊活動,提高學(xué)生分辨是非能力。
良好的班集體,時刻洋溢著一種健康向上的精神力量,老師利用班集體的力量進(jìn)行教育比單獨(dú)教育更有成效。因此,對學(xué)生出現(xiàn)的一些不良傾向,充分利用班隊會,組織學(xué)生學(xué)習(xí)、評論、總結(jié),創(chuàng)造積極參與的氛圍,使學(xué)生從活動中受教育、辨是非、明方向。
班主任工作千頭萬緒,在教育學(xué)生"學(xué)會學(xué)習(xí),學(xué)會生活,學(xué)會做人"的過程中,工作是瑣碎的,任務(wù)是繁重的。但是,只要我們班主任時刻牢記“一切為了學(xué)生,為了學(xué)生的一切,為了一切的學(xué)生”,加深理論修養(yǎng),在實踐中不斷完善自己,形成系統(tǒng)科學(xué)的工作方法,班主任工作一定會游刃有余的。
班主任心得體會 篇9
交流會主要選擇了三個年級的幾位班主任,對他們班級所采取的措施進(jìn)行了講解,對此,我收獲巨大。
作為一名實習(xí)生,我在接到班主任工作的時候是很忐忑的,因為這個班平時就比較“活潑”,上課之前還得維持紀(jì)律,這一次的交流會對于剛當(dāng)了一大周班主任之后心力交瘁的我猶如大旱之后的甘霖。
尤其是郜玉秋老師的小組化管理,量化積分給我提供了思路。班級實行量化積分制度,和同學(xué)們約定好違背什么紀(jì)律會扣多少分,在周一的時候進(jìn)行總結(jié),計算總積分,根據(jù)積分分別寫300.400.500字檢討;在學(xué)習(xí)上,主張張開嘴,讓學(xué)生積極踴躍回答,自主學(xué)習(xí),先學(xué)后教,課下組長之間相互檢查監(jiān)督,做到堂堂清,日日清,周周清。在衛(wèi)生上,堅持各角落落實到人,使之事事有人干,人人有事干,時時有人干。在宿舍,也進(jìn)行分工合作。與家長進(jìn)行交流溝通。
剛剛當(dāng)上班主任的郭鳳梧老師,從他的描述上看,他的情況與我差不多,都是剛當(dāng)班主任,班里邊都很亂,也是很多人不寫作業(yè),在他的班級也是實行量化積分制,滿分是100分,但是由于班級很亂,往往100分都不夠扣的,他就對不寫作業(yè)的說,寫多少次作業(yè)加多少分,但是收效甚微,不過,讓我眼前一亮的是他的蓋章制度,幫同學(xué)做衛(wèi)生給蓋一個章,然后用這個章請假,支錢,打電話,沒有章就不給,可以向同學(xué)借,但是要還。如果說是郜玉秋老師的小組化管理,量化積分給我提供了思路,那么曲陽老師的管理辦法則給予了我管理班級的骨架。采用曲陽老師的.一句話,“選好班干部,就決定了一個班級的走向”,他們班采用的是自主自愈的原則,選用一男一女班長,相互制衡,權(quán)利相等,班內(nèi)采用和學(xué)校的值班制度,有一名班長,班干部,組長,兩名同學(xué)組成一班值班制,然后輪流值班,自主管理班級前邊掛他們的“病歷袋”,主要記錄他們的犯錯情況,然后如何改正,讓他們自愈。還和其他老師合作評選“班級十大怪杰”(班內(nèi)搗蛋的學(xué)生)和“班內(nèi)十大豪杰”(值得學(xué)習(xí)的)。乞淑梅老師則為我的計劃添磚加瓦——她的日志計劃,學(xué)生將一天的計劃寫在本子上,然后達(dá)成的畫對勾,未達(dá)成的畫叉,可以讓學(xué)生明確自己一天要干什么,什么沒有達(dá)成,以后補(bǔ)上。經(jīng)過學(xué)習(xí),我對我的班有了一個規(guī)劃,以曲陽老師的自主自愈為框架,選出組長,以前后桌為主等,然后確定值班表,小組組長負(fù)責(zé)組內(nèi)的衛(wèi)生、紀(jì)律、學(xué)習(xí),確定監(jiān)察小組,以量化積分為骨肉,監(jiān)察小組監(jiān)察班干部,班干部率領(lǐng)值班者監(jiān)察全班,班干部違紀(jì),加倍扣分。每天匯報一次。希望這些措施能讓我的班紀(jì)律好一點(diǎn),不過我的班我感覺實施有一定的難度。首先我是代班主任,學(xué)生還認(rèn)為我不是他們班主任,對老師沒有敬畏,甚至有學(xué)生認(rèn)為現(xiàn)在不違紀(jì)以后就沒機(jī)會了,其次是因為我的性格,我總認(rèn)為他們還小,說的厲害了,以后心理受傷害了。雖然實行這個有點(diǎn)阻礙,但是還是先實行著看看效果吧。
班主任心得體會 篇10
我從事幼兒教育工作已有近二十個年頭了,從一所完小的學(xué)前班到現(xiàn)在的店口一幼。在這二十年里,幼兒教育有著翻天覆地的變化,然而不管教育設(shè)施和教材如何千變?nèi)f化,作為一名幼兒園班主任老師必須有超人的耐心,愛心以及博大的胸懷。我曾經(jīng)在一本幼兒教育雜志上看到這樣一首兒歌,他這樣寫到:“老師的眼睛真美,走路時我們摔跤了,老師用眼睛對我一笑,我就不疼了,老師的眼睛真亮,提問時我怕了,老師用眼睛鼓勵我,我變得勇敢了……”我覺得這首兒歌就是對我們幼兒園班主任最生動的寫照。的確如此,幼兒園班主任的工作有其特殊性,既有對生活的管理,又有對教育教學(xué)的管理。所以要求我們老師不但要不斷學(xué)習(xí),隨時更新儲備知識,更要做個細(xì)心人,從每個細(xì)節(jié)入手,觀察全面,照顧細(xì)微,避免安全事故的發(fā)生。
記得我剛到完小的學(xué)前班擔(dān)任班主任時,校長在會上對老師們說:“作為一位老師,除了教書育人,最重要的是管好幼兒的安全,一個老師如果安全沒管好,出了事情,那她的所有成績都免談!睆哪菚r起我就牢牢繃緊安全這根弦,一年又一年,我積累了一些安全方面的自認(rèn)為的經(jīng)驗,做班主任近二十年,像縫針之類的安全事故一次都沒有發(fā)生。今天在這里我主要和大家交流我在教學(xué)中如何避免安全事故的點(diǎn)滴做法。不當(dāng)之處敬請大家批評指正。
一、關(guān)注發(fā)展動態(tài),及時排除安全隱患
我在組織班級活動或教學(xué)活動時,時時留意每一位孩子的發(fā)展動態(tài),對安全事故有一定的預(yù)見性,從孩子的一舉一動中,預(yù)計這孩子接下來想做什么了,如果感覺接下來會發(fā)生危險,那么我就及時制止或者改變活動方案,把危險及時扼殺在萌芽狀態(tài),從而避免事故的發(fā)生。例如有一次,我?guī)е⒆觽兊讲賵錾贤妗袄销椬叫‰u”的游戲。我做雞媽媽,一個小朋友做老鷹,其他小朋友做小雞,老鷹伸出他的爪子,使勁來抓小雞,雞媽媽奮力保護(hù)好小雞們。正當(dāng)我們玩得起勁的時候,小雞的隊伍斷開了,我趕緊讓小朋友原地休息一會兒,因為我知道如果繼續(xù)玩下去,小雞們會摔跤的。游戲是幼兒最喜歡的活動,也是幼兒園主要的教學(xué)形式。但由于幼兒的身心發(fā)展水平較低,行為缺乏理智,易受情緒的影響,在游戲活動中特別是戶外活動中,則可能造成意外的事故。所以,教師在活動前或活動中對幼兒有效的規(guī)則約束和必要的安全指導(dǎo)也是十分必要的。
二、踏實工作,帶班時不一心二用
作為幼兒教師,特別是班主任老師似乎每天都有做不完的事情,特別是很多的文案作業(yè),需要我們不停的抄啊,寫啊。有時確實很想在教學(xué)活動的.間隙或者孩子們自由活動時抓緊做此類工作,但是,每每此時,我就提醒自己,這樣可不行。畢竟孩子們還小,往往無意之中會碰觸一些危險的事物。需要老師每時每刻的提醒他們,所以我總是在孩子們離園后,安心的做事。例如:我?guī)“鄷r,一天午睡,孩子們都安靜的入睡了,我因為感冒,全身無力,也很想趁著孩子們午睡時,自己也睡一會。但最后理智告訴我,不能睡,我得管好我的孩子。我一遍遍的在午睡間巡視,突然,看到一孩子在蒙頭睡覺,我趕緊過去想幫他蓋好被子,卻發(fā)現(xiàn)這孩子在被窩里玩打火機(jī),多險!要是我剛才睡著,這孩子點(diǎn)著了打火機(jī),后果真的不堪設(shè)想。我們面對的是一群五六歲的孩子,年齡小,控制力差,安全意識差,更加需要我們老師有較強(qiáng)的責(zé)任性。為幼兒提供安全教育環(huán)境,使孩子們能平安愉快地度過在園的每一天。
三、關(guān)注細(xì)節(jié),確保每位孩子健康快樂地成長
面對天真活潑,任性好動的孩子,我們老師都希望每個孩子都整齊劃一,老師說一,孩子不能說二,甚至希望孩子們都怕自己。覺得這樣的話教室里安靜了,不會有亂糟糟的場面。這樣我們就能管里好班級,孩子們不會出現(xiàn)安全隱患了。但是我卻不這樣認(rèn)為,孩子們雖然好動,但畢竟膽子很小,他們在老師面前活動,本來就縮手縮腳的,老師過于嚴(yán)厲的話,膽小的孩子連走路都顫顫驚驚,甚至于喝口水,上個廁所都會撞在墻角或桌子角上,出現(xiàn)老師和家長都不愿意發(fā)生的事情。我覺得重要的是常規(guī)的養(yǎng)成,孩子們在一定的常規(guī)下生活、學(xué)習(xí),做任何事都井井有條,不小心發(fā)生的事情肯定減少。愛心的表現(xiàn)形式往往是通過具體的小事反映出來。平時看到孩子鞋帶沒系好,主動彎下腰幫孩子系好,不然走路踩住鞋帶,容易摔跤。遇到天冷或天熱的時候,提醒孩子們增減衣服,看到有孩子衣服不夠整齊,我會輕輕地幫他們拉一拉;午睡時我會一遍遍的巡視,認(rèn)真督促孩子們午睡,看到那個孩子被子沒蓋好,耐心的給他蓋好。午睡起床,不管多忙,我都會在第一時間給孩子們?nèi)靡卵澋鹊龋M自己所能讓我們班孩子在園能受到較好的照顧,盡量避免各種流行性疾病的蔓延。班主任工作是一項復(fù)雜的工作,我們只有從點(diǎn)滴做起,從小事做起,因勢利導(dǎo),做到潤物細(xì)無聲,給孩子更多的關(guān)懷。最后我祝愿大家身體健康,工作愉快!
班主任心得體會 篇11
我做班主任已經(jīng)有很多年了,這么多年下來,我深深體會到:家訪的重要。老師必須走進(jìn)學(xué)生的世界,去了解他們,關(guān)愛他們。在學(xué)期間,我一般會重點(diǎn)走訪一些學(xué)生家庭。而家訪的目的是通過和家長溝通,共同幫助學(xué)生進(jìn)步。家訪時,我向家長反饋學(xué)生的在校表現(xiàn),以表揚(yáng)學(xué)生。主要會從以下方面入手:學(xué)生的學(xué)習(xí)態(tài)度、學(xué)習(xí)成績、完成作業(yè)和特長情況,團(tuán)結(jié)同學(xué)、尊敬老師情況等方面。了解學(xué)生的在家表現(xiàn),委婉的勸導(dǎo)家長多關(guān)心學(xué)生的學(xué)習(xí),有什么問題,有什么意見,有什么要求,請家長以電話或者到校向班主任及時反映,向家長了解對學(xué)校、老師有什么要求或者意見建議。因此,每次家訪的氣氛都非常融洽,家長也樂意接受家訪,并很熱情客氣地招待,孩子也在一邊誠懇地聽著,表示繼續(xù)努力學(xué)習(xí),使得各學(xué)科都能均衡發(fā)展。
家訪工作幫我解決了許多無法在學(xué)校解決的難題,也總結(jié)了些許做家訪工作的經(jīng)驗。
一、家訪工作要及時,要善于發(fā)現(xiàn)學(xué)生的閃光點(diǎn),使之撞擊產(chǎn)生火花,燃成照亮他前進(jìn)的`火把。
去年班上有個學(xué)生,他不遵守紀(jì)律,遲到、任性,特別愛耍脾氣,作業(yè)是經(jīng)常沒有完成。我雖然在他身上花費(fèi)了大量的心血,但成效甚微,在這種情況下,我開始嘗試著做家訪工作。初次家訪我了解到他的家庭狀況,他的父母因工作關(guān)系不能經(jīng);丶遥依镏挥袪敔敽湍棠,沒精力去關(guān)心他的學(xué)習(xí),也沒法認(rèn)識孩子的心理成長。了解這些之后,我便主動地關(guān)心他,加強(qiáng)了對他的工作。以后的家訪使我對他有了更多的了解,發(fā)現(xiàn)他身上存在一般同學(xué)不具有的優(yōu)點(diǎn),能吃苦,生活自理能力強(qiáng),重感情,孝敬奶奶。有一次家訪,我同他談心,肯定了他的優(yōu)點(diǎn),同時也指出了他存在的不足,并給他提出了希望。當(dāng)離開他家時,他奶奶講了這樣一句話:"你看周老師對你多好!"這時,我看見他眼里含滿了淚水。我猛然間感到師生之間的感情距離接近了很多。這次家訪后,他更加愿意接受我對他的教育。因此,班主任應(yīng)及時了解學(xué)生的心理特點(diǎn)和感情需求,不失時機(jī)地通過多種渠道進(jìn)行情商教育,培養(yǎng)學(xué)生良好地情感素質(zhì)。
二、在家訪工作中要針對學(xué)生的興趣愛好,幫助他們清除身上的消極因素,揚(yáng)長避短,積極向上。
有一位學(xué)生,性情孤僻,對學(xué)習(xí)不感興趣,成績很差。但他的智力水平并不差,是什么原因?qū)е滤蔀楝F(xiàn)在這個樣子,我?guī)е苫筮M(jìn)行了家訪。原來他幾乎把全部地課余時間都放到小寵物身上,專門為小狗準(zhǔn)備了一整套生活用具,每天不厭其煩的為狗倒屎、洗澡。我了解到這種情況后,多次和他談心,并且鼓勵他好好學(xué)習(xí),樹立信心。經(jīng)過多次耐心細(xì)致的工作以及家長的密切配合,終于使他有了轉(zhuǎn)變,學(xué)習(xí)成績也有了較大的進(jìn)步。因此,班主任平時,細(xì)心觀察學(xué)生的學(xué)習(xí)、情緒、身體、表現(xiàn):多次與學(xué)生交流、談心、了解他們的喜怒哀樂、愛好興趣,關(guān)注學(xué)生點(diǎn)滴的進(jìn)步,及時鼓勵、表揚(yáng)以自己的人格去影響學(xué)生的人格發(fā)展。
多年來,我經(jīng)常有目的地進(jìn)行家訪,對于這些特殊家庭的孩子給予了更多的關(guān)注,通過家訪及時地了解情況,幫助他們解決各種困難,用我一顆火熱的心溫暖他們曾受傷的心靈,使他們能和別的孩子一樣健康地成長。因此,班主任老師必須高度重視家訪工作,并且善于做家訪工作。
班主任心得體會 篇12
初中階段的班主任工作很瑣碎是眾所周知的事,有人曾形象的把初中班主任比喻成教師、父母、警察、法官的統(tǒng)一體。這話一點(diǎn)不假,但反過來想,以后看到自己培養(yǎng)的學(xué)生個個成才,也甚是欣慰。
在教師隊伍中我是新教師,在班主任隊伍中我更是經(jīng)驗不足。初中階段學(xué)生的身心時時變,對他們的管理也要“與時俱進(jìn)”,上學(xué)期的方法可能不再適用于下學(xué)期,怎么辦?我覺得唯有多研究學(xué)生,多查找資料案例,多與有經(jīng)驗的老班主任交流。人常說家家有本難念的經(jīng),其實在學(xué)校里班班有本難念的經(jīng),管理再出色的班級也難免有各種小問題,我覺得班主任老師不要害怕有問題,掌握好了如何解決問題才是發(fā)展之道。
過年回來,我發(fā)現(xiàn)我班的學(xué)生有很大的變化,同時班級出現(xiàn)了很多問題。如班級紀(jì)律有些散漫,學(xué)習(xí)態(tài)度不端正等。為此我對班級管理進(jìn)行了一些調(diào)整和整頓。
一、狠抓常規(guī)教育,培養(yǎng)學(xué)生的良好習(xí)慣
俗話說,良好的開端是成功的一半。所以接到新班,一開始,我便進(jìn)行嚴(yán)格的常規(guī)訓(xùn)練,狠抓養(yǎng)成教育。開學(xué)的第一節(jié)課,就是習(xí)慣的學(xué)習(xí),使學(xué)生明確:上課專心聽講,邊聽邊想,發(fā)言積極大膽,聲音洪亮,態(tài)度自然大方;作業(yè)整潔,及時完成;下課不在教室及走廊追跑打鬧,大喊大叫;要做有益安全的游戲;不僅搞好個人衛(wèi)生,還要保持教室地面和桌倉的清潔。每個同學(xué)帶塊抹布,坐之前先擦桌面、凳子。而這一切我都避免使用“不許”、“禁止”這類冷冰冰的.字眼。而是用擺事實講道理的方式,讓學(xué)生明白為什么要這樣做而不應(yīng)該那樣做,這樣師生之間便搭建起了促進(jìn)彼此心靈溝通、精神上理解的平臺。當(dāng)學(xué)生明確什么是應(yīng)該做的,應(yīng)該怎樣做,什么是不應(yīng)該做的后,每周五的班會課上,我組織同學(xué)們進(jìn)行自我評價和同學(xué)互評。表現(xiàn)好的給與表揚(yáng)和鼓勵,對表現(xiàn)差的不僅指出差距在什么地方,還用“傳、幫、帶”的辦法請同學(xué)幫助改正。
二、班主任每天查閱班級日志,及時發(fā)現(xiàn)問題
手勤、口勤、腿勤是班主任在日常的班級管理工作中要需做到的基本要求,只有這樣,才能對班級進(jìn)行有效的管理。但除此以外班主任更要做到眼勤。每天一定要隨時進(jìn)入班級查看日志的記載。通過班級日志記載的內(nèi)容及時捕捉班級內(nèi)發(fā)生的大量情況,及時發(fā)現(xiàn)問題并解決。除了對班級日志及時查閱,還要向負(fù)責(zé)記載的學(xué)生干部詢問,讓學(xué)生干部參與到班級管理中,培養(yǎng)同學(xué)們對班級的關(guān)心度和集體感。班主任對教室日志上表揚(yáng)的學(xué)生要表揚(yáng),在班中樹立榜樣;對教室日志所反映的突發(fā)事件及不良傾向要及時地有針對性地處理,絕不拖拉,目的在于提高學(xué)生對教室日志管理的信賴程度,使班級日志能最大限度發(fā)揮其應(yīng)有作用。班主任應(yīng)召開班干部會議進(jìn)行班級管理的培訓(xùn),尤其是負(fù)責(zé)記載的學(xué)生干部強(qiáng)調(diào)記錄的規(guī)范,要做到公平公正,使班級日志制度始終處于良好的運(yùn)行狀態(tài),保證教室日志記制度實施的效果,不流于形式。
三、以理明理
現(xiàn)在的學(xué)生大部分是獨(dú)生子女,由于家長對孩子過分疼愛,一些孩子養(yǎng)成了不少壞習(xí)慣,有些學(xué)生自以為成熟,以與眾不同為榮,他們的“個性”多自私、狹隘。這學(xué)期我們班有一個同學(xué)B,在學(xué)習(xí)上他是一個比較好的學(xué)生,但在做人上卻有較大的瑕疵,如考慮事情以自我為中心,交給他工作故意推三阻四,沒有自知自明;曾經(jīng)有兩次因?qū)W習(xí)上的問題,被我批評過。但他并不虛心接受,而是使性子,摔門而出,這兩次,都被我狠狠地處罰。一個人犯了錯誤,要給他改正錯誤的機(jī)會。事后,我再跟他慢慢地聊,講清自尊、自愛、自律是人性中最基本上進(jìn)因素,與此矛盾的性格特點(diǎn)無疑要改正,講清在集體中,如何學(xué)會與他人相處,讓他認(rèn)識到不良的“個性”,只能讓他離周圍的人越來越遠(yuǎn)。如今,他身上的壞習(xí)慣已經(jīng)改掉了很多。學(xué)生做錯了事,要讓他明白錯在何處,讓學(xué)生在理解的過程中自己教育自己。
初中時期正是一個人叛逆心理最強(qiáng)的時期,他們聽不進(jìn)父母、長輩的勸告,自以為是,看問題從個人的角度出發(fā),難以說服。我常常鼓勵學(xué)生用“換位思考”的方法解決問題,“假如我是老師”或“假如我是父母”,也在班級開展“今天我是班長”活動這種換位思考的情感體驗使學(xué)生少了一份苛求,多了一份寬容;少了一份埋怨,多了一份理解;少了一份指責(zé),多了一份尊重。班級紀(jì)律更嚴(yán)謹(jǐn),氣氛更和諧,讓他們在自己的切實感受中,在老師的循循引導(dǎo)下,明白一點(diǎn)為人處事的道理。
四、準(zhǔn)確定位,轉(zhuǎn)換角色,樹立威信
走近學(xué)生可以幫助班主任了解班級的狀況,不過也要把握好與學(xué)生的距離。像我這樣的年輕班主任與學(xué)生相處時比較容易溝通,共同的話題也多。但我發(fā)現(xiàn)班主任與學(xué)生走得太近未必是好事,師生間過度親密的朋友關(guān)系,表面上看是氣氛融洽,師生同樂,實際上會造成對學(xué)生的溺愛與放縱,會讓學(xué)生錯誤地認(rèn)為班主任是“自己人,一切好說”,從而自損威信。但與學(xué)生距離太遠(yuǎn)也不行,長期一副居高臨下、不茍言笑的表情,會讓學(xué)生難以接受,避而遠(yuǎn)之。如此下來,班里很多情況就無法獲悉,工作自然難以開展。所以,我明白,班主任要把握和處理好與學(xué)生的距離,既不能太遠(yuǎn),也不可過近。一句話,那就是若即若離。
隨著時代的發(fā)展,班主任工作出現(xiàn)了許多新情況、新問題、新特點(diǎn),面臨著新挑戰(zhàn)。尤其是教育環(huán)境和教育對象的新變化,使班主任工作更加繁重,對于年輕的班主任而言,如何在短時間內(nèi)成為一名幸福、快樂、有成就感的班主任,“實踐、學(xué)習(xí)、反思”是必不可少的,它們相輔相成,缺一不可。
雖然現(xiàn)在對于班級管理,我感到有些力不從心,但我會堅持,我相信自己可以的。所以我想說,也許你曾放棄過許許多多的機(jī)會,但請不要放棄做一名班主任,因為它會使你不斷進(jìn)步與成長。
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