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網(wǎng)絡(luò)編輯員試用期工作總結(jié)范文
第一篇:網(wǎng)絡(luò)編輯員試用期工作總結(jié)
時(shí)間過得很真快,轉(zhuǎn)眼就一個(gè)多月了,就在此時(shí)需要回頭總結(jié)的時(shí)候從心底里感到日子的匆匆。原先教師生活讓我感到漸漸遠(yuǎn)去,現(xiàn)在的編輯工作已經(jīng)漸漸變得順其自然了,這或許應(yīng)該是一種慶幸,是讓我值得留戀的一段經(jīng)歷。
一個(gè)多月的試用期下來,自己努力了不少,也進(jìn)步了不少,學(xué)到了很多以前沒有的東西,我想這不僅是工作,更重要的是給了我一個(gè)學(xué)習(xí)和鍛煉的機(jī)會(huì)。從這一階段來看,發(fā)現(xiàn)自己渴求的知識(shí)正源源不斷的向自己走來,到這個(gè)大溶爐里慢慢消化,這就是經(jīng)驗(yàn)。一多月以來,我分別在幾個(gè)不同的崗位上練習(xí),剛開始是做家長頻道的粘貼工作,后來做資訊頻道中的評(píng)論,現(xiàn)在做教師頻道,其中也有一些不同的崗位讓我去鍛煉,在此十分感謝公司的領(lǐng)導(dǎo)和前輩們對(duì)我的關(guān)照。
首先說說在編輯部的工作心得。在編輯部一個(gè)月的工作生活,我感觸最深的就是,工作可以在快樂中完成。從初中到高中再到教師工作,這期間我一直都是在遠(yuǎn)離父母親人的視線之外享受著逍遙自主的生活。雖然在學(xué)校里也有師長的關(guān)愛與教誨,但總有一種距離感,缺少家庭特有的溫馨。自到xxx參加工作以來,各位領(lǐng)導(dǎo)都對(duì)我這位來自異地的新人親切有加,特別是各位領(lǐng)導(dǎo),在工作之余,以朋友的姿態(tài)經(jīng)常跟我坦懷聊天,非但不擺領(lǐng)導(dǎo)的架子,而且還以朋友的關(guān)愛之心在引導(dǎo)我們做好編輯工作,讓我真切感受到了xxx人溫情。而其他大部分的老同事,也對(duì)我這個(gè)新人投以真摯友情的目光,在工作中,只要你需要,他們隨時(shí)給予熱情地指導(dǎo);工作之余,大家開懷談笑,不分彼此。記得剛到一周的時(shí)間,編輯部新老同事就已經(jīng)打成一片,給我的感覺是上下同心。正因?yàn)槿绱,在編輯部工作,讓我體會(huì)了在愉快中完成工作的歡欣。
我在工作上的收獲主要有:
1、基本學(xué)會(huì)photoshop的應(yīng)用和網(wǎng)頁制作;
2、熟練掌握教育新聞與社會(huì)新聞采寫的區(qū)別,熟練掌握教育新聞稿的一些寫作方法和技巧等;
3、基本了解并初步學(xué)會(huì)教師頻道的研發(fā);
4、在這期間我不僅可以較好地配合各位前輩工作,還可以自己獨(dú)立采寫完成具體的教育新聞作品。主編每次安排的任務(wù)都基本可以順利完成。
在這期間,工作上最大的不足主要有:
1、新聞的采寫比較古板,缺乏新意;
2、新聞的敏感性相對(duì)較差,特別是對(duì)相關(guān)聯(lián)的社會(huì)性新聞把握不足等。
近兩周,我被調(diào)到教師頻道做主編,在辦公室工作不足主要有:
1、缺乏基本的辦公室工作知識(shí),在開展具體工作中,常常表現(xiàn)生澀,甚至有時(shí)還覺得不知所措;
2、工作細(xì)心度不夠,經(jīng)常在小問題上出現(xiàn)錯(cuò)漏;
3、辦事效率不夠快,對(duì)領(lǐng)導(dǎo)的意圖領(lǐng)會(huì)不夠到位等。
就總體的工作感受來說,我覺得這里的工作環(huán)境是比較令我滿意的。首先是領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)愛以及工作條件在不斷改善給了我工作的動(dòng)力;其次是同事間的友情關(guān)懷以及協(xié)作互助給了我工作的舒暢感和踏實(shí)感;第三就是目前正在營造形成我們xxx特有的“企業(yè)文化”氛圍給了我工作的信心。
我知道,上面的工作表現(xiàn)也許不能讓領(lǐng)導(dǎo)感到滿意,如果完全依據(jù)這些表現(xiàn)來決定是否可以繼續(xù)留在這里工作學(xué)習(xí),坦白說,我自己并沒有太大的信心。但我堅(jiān)信自己能夠在今后的工作中會(huì)表現(xiàn)得更好,保證讓領(lǐng)導(dǎo)滿意。
第二篇:網(wǎng)絡(luò)編輯員試用期工作總結(jié)
在兩周的實(shí)習(xí)工作中收獲良多,了解了網(wǎng)絡(luò)編輯崗位的工作職責(zé),熟悉具體的工作事項(xiàng),自己能力每日都在提升,但也暴露出自身存在的問題,總結(jié)如下:
一、 電腦操作水平低
1、電腦辦公軟件不熟悉,打字速度偏慢;
2、文章閱讀速度偏慢,耗費(fèi)時(shí)間多。
改進(jìn)措施:
1、強(qiáng)化對(duì)電腦操作技巧的學(xué)習(xí),每天都要有收獲;
2、有意識(shí)的抓住文章重點(diǎn)、關(guān)鍵點(diǎn),提升閱讀能力。
二、 文章細(xì)節(jié)問題關(guān)注少
1、文頭:相同類型的文章使用的文頭單一,缺乏新意;
2、 鏈接:對(duì)于做好的文章,未去除文章上附帶的其他網(wǎng)站的鏈接;
3、 內(nèi)容:文章內(nèi)容單一,未對(duì)有顯示時(shí)間的文章及時(shí)修改;
4、 推薦:在選取推薦閱讀上推薦與本文內(nèi)容不相關(guān)的文章,影響了閱讀性;
5、 配圖;配圖時(shí)直接使用的原圖,原圖在文章中無法顯示。
改進(jìn)措施:
1、提高自身標(biāo)準(zhǔn),文章發(fā)出前認(rèn)真檢查,杜絕低級(jí)錯(cuò)誤;
2、強(qiáng)化自身的學(xué)習(xí),提升網(wǎng)絡(luò)編輯能力。
三、 下周計(jì)劃
公告欄目每日選四類,每類不低于三篇
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第三篇:網(wǎng)絡(luò)編輯員試用期工作總結(jié)
時(shí)光飛逝,三個(gè)月的試用期很快就結(jié)束了。在xx公司做網(wǎng)絡(luò)編輯的這段時(shí)間,在主管和組長的培訓(xùn)與幫助下,通過自己不斷地思考和學(xué)習(xí),工作上還比較順利,學(xué)到了不少東西,同樣問題也存在,需要改進(jìn)的地方也很多。下面就對(duì)這幾個(gè)月的工作做一個(gè)簡單的小結(jié)。
一、首先,工作上面的經(jīng)驗(yàn)總結(jié)與體會(huì)。
1. 作為一個(gè)資訊類網(wǎng)站,給客戶提供最有用又簡單明了的信息是很重要的。這就是涉及到了一個(gè)提升用戶體驗(yàn)度的問題。如何提高用戶體驗(yàn)度呢?就得從兩個(gè)方面進(jìn)行優(yōu)化——內(nèi)容上和形式上。內(nèi)容即文字內(nèi)容,文字內(nèi)容需圍繞主題,簡單明了,是可以讓用戶直接拿來用的。作為網(wǎng)編,需要把找到的內(nèi)容進(jìn)行一個(gè)整合,修改,排版,而不僅僅是簡單的復(fù)制粘貼。形式上的優(yōu)化就是追求頁面的美觀以及鏈接推薦上的創(chuàng)新,這可能需要懂點(diǎn)代碼圖片設(shè)計(jì)處理網(wǎng)頁制作的東西,多看多積累素材很重要。
2. 做文章排名上的一些經(jīng)驗(yàn)體會(huì)。要說難呢也不難,要說簡單也不簡單,要做的很優(yōu)秀也是需要費(fèi)一番腦力的。首先是取標(biāo)題和title上,好的title需要簡潔明了又有新意。再就是文章質(zhì)量上,要么提供豐富全面的信息提高用戶停留頁面的時(shí)間,要么寫原創(chuàng),或者內(nèi)容上加入自己的想法增加文章的可讀性。
3. 網(wǎng)站運(yùn)營上的一些經(jīng)驗(yàn)體會(huì)。保證每個(gè)欄目下的子欄目每個(gè)月都有更新,對(duì)能給網(wǎng)站帶來大量流量的熱點(diǎn)欄目進(jìn)行鋪面,熱點(diǎn)關(guān)鍵詞大量更新。
4. 每天都要總結(jié)經(jīng)驗(yàn),在學(xué)習(xí)中進(jìn)步。每天都要開會(huì)分析工作中存在的問題,解決問題。每天的工作任務(wù)需做成報(bào)表發(fā)給相關(guān)負(fù)責(zé)人;建立討論組隨時(shí)交流工作上的問題。
5. 經(jīng)驗(yàn)積累很重要。發(fā)文章思路很重要,給你一個(gè)詞,你需要有一個(gè)整體的謀劃,謀篇布局,你要提供什么信息,分為幾個(gè)模塊。發(fā)的多看的多了,思路也會(huì)來的很快,這就是一個(gè)經(jīng)驗(yàn)積累的過程。學(xué)習(xí)借鑒很重要,多看看自己網(wǎng)站人發(fā)的文章,搜一個(gè)關(guān)鍵詞時(shí)看看別的網(wǎng)站做的文章,學(xué)習(xí)人家好的地方,對(duì)于打開思路也是很有幫助的。
二、然后就是需要改進(jìn)的地方以及對(duì)未來的期待了。
1.用戶體驗(yàn)度上還有優(yōu)化的空間。文章質(zhì)量上還需要改進(jìn),形式上也可以有更多的想法與創(chuàng)新。
2.速度上有待提升。盡量是能做到速度和質(zhì)量保持一個(gè)比較平衡的狀態(tài)。
3.出勤上,希望盡量調(diào)整好狀態(tài),健康作息,減少遲到次數(shù)。
4.未來對(duì)自己的要求就是每天能按時(shí)保質(zhì)保量地完成規(guī)定的任務(wù),對(duì)公司的期待
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