【經(jīng)典】班主任工作總結(jié)
總結(jié)是事后對某一階段的學習、工作或其完成情況加以回顧和分析的一種書面材料,它可以促使我們思考,不如我們來制定一份總結(jié)吧。那么你真的懂得怎么寫總結(jié)嗎?以下是小編為大家整理的班主任工作總結(jié),希望對大家有所幫助。
班主任工作總結(jié) 篇1
時間好快,這個學期轉(zhuǎn)眼已過,工作圓滿結(jié)束;仡欉@半年的工作,在取得成績的同時,也找到了工作中的不足。正像《學記》里說的“是故學然后知不足,教然后知不困。”現(xiàn)總結(jié)如下:
1、教學工作
培養(yǎng)孩子上課的興趣。不管是經(jīng)典課,數(shù)學課還是語文課,都要讓孩子感興趣。經(jīng)典課上,讓每節(jié)課孩子每節(jié)課都有收獲,過一卦有獎勵,會讀下一卦也要表揚。數(shù)學課上讓孩子復(fù)習學習過的知識,溫故而知新。循序漸進引導孩子,思考問題,解決問題。讓每個孩子都參與,多叫不愛回答問題的學生,分層教學,做到因材施教。會的學生可以鍛煉他們的語言能力,上講臺上給同學講題,老師做補充。語文課上,讓孩子通讀課文,標自然段,找生詞,品詞,詞不離句,句不離段,逐詞逐句的分析,什么修辭手法,什么寫作手法,引導孩子,找中心句,學會用精簡的語言總結(jié)課文講的內(nèi)容,告訴一個什么道理。教孩子如何寫作,能把好的修辭手法,好的詞語用到寫作里。
好的習慣是一點一滴培養(yǎng)的',要持之以恒的堅持,堅持下來很不容易。孩子們寫字詞,我要求字要走田字格,筆順要對,筆畫要橫平豎直,字要干凈,整潔,工整,最后是要速度提上來,字是心畫,每天早上第一節(jié)課上課前我要聽寫,把前幾天學的生詞一起來聽寫,告訴孩子聽寫時,在紙上也要讓字橫排,豎排對齊?春⒆诱莆涨闆r,給孩子發(fā)獎勵。
2、班主任工作
作為一名班主任,下課后要和孩子做好朋友,上課要做嚴師。對待學生提出的各種問題,要一絲不茍的,認真的一一解答。告訴孩子同學之間互相幫助,幫助別人快樂自己。和同學之間有了矛盾,首先要找自己的毛病,“尺有所短,寸有所長”讓孩子明白道理,學會取長補短,互相謙讓,把矛盾化解。和孩子們在一起,讓我深深懂得,教育是愛的事業(yè),它包涵了崇高的使命和責任感。我要用心去培育我的學生,將愛奉獻給孩子們,一封耕耘一分收獲。在不久的將來,一定會盛開開出絢麗的花朵。
3、注重個人思想和業(yè)務(wù)素質(zhì)的提高
首先要學習政治理論,跟著教育的大步伐,寫心得體會,了解國家時事政治。積極主動的去聽課,取長補短,去學習老師們的教學經(jīng)驗,努力探索適合自己的教學模式。用心和老師們學習電腦制作課件,為了更好的教學做好一切準備。認真聽取意見,才能使自己進步更快。教師,不僅需要向?qū)W生傳授知識、答疑解惑,更重要的是通過自身的言行來影響教育學生,愛黨、愛國、愛科學,提高個人素質(zhì)和文化修養(yǎng)。身教大于嚴教,做到以身作則。
班主任工作總結(jié) 篇2
這一學期,我擔任六年(2)班的語文教學和班主任工作。在開展班主任工作方面,我按照學校的工作要求,有重點、有步驟地開展工作,使學生知識技能和道德品質(zhì)一同形成,全面發(fā)展。具體工作歸納為以下幾點。
一、營造氛圍,促進優(yōu)良班風的形成。
(一)樹立正確的輿論導向。
小學生思想還不成熟,辨別是非的能力不強,對于錯誤的輿論容易附和盲從。這直接影響到班風的建設(shè)。對于班級輿論,我注意加以引導。班會時,我組織學生學習《小學生守則》和《小學生日常行為規(guī)范》,在此基礎(chǔ)上,還訂出切實可行的、為絕大部分所能遵守的《班級公約》,這更貼近學生的日常生活,更容易為學生接受。
(二)鼓勵競爭。
沒有競爭機制,集體便沒有活力,個人便沒有危機感,更沒有創(chuàng)造的火花閃耀。要打破這種相對平衡的狀態(tài),創(chuàng)造出一種充滿活力的競爭局面,就必須鼓勵競爭,用競爭激發(fā)學生高昂的斗志,發(fā)掘?qū)W生巨大的潛能。我讓班里的學生結(jié)為競爭伙伴,這個競爭伙伴也不是一成不變的,可以不斷更替,當他們達到自己的目標后,又要重新選擇一個有實力的競爭伙伴,所以他們在超越他人的基礎(chǔ)上,不斷地超越自我,這樣形成一個良性循環(huán)的態(tài)勢。
二、培養(yǎng)良好的學習態(tài)度和學習習慣。
。ㄒ唬、變"要我學"為"我要學"。
"要我學"與"我要學"的區(qū)別在于,前者缺乏而后者具有求知內(nèi)驅(qū)力。內(nèi)驅(qū)力源于遠大的理想和明確的學習目標,理想的層次愈高遠,目標愈明確,提供的動力就愈強勁愈持久。為了提高學生的積極性,收集了一些有杰出成就的科學家的事跡報道、傳記等,適時介紹給學生,以此打動學生的.心靈,激發(fā)學生的責任感,成就欲。另外,我在課余時間會讓同學們閱讀他們自己喜歡的書籍,同時也給他們推薦一些書目:《窗邊的小豆豆》,我班同學都很喜歡看。
。ǘ、變"苦學"為"樂學"。
變"苦學"為"樂學"關(guān)鍵是要激發(fā)學生的學習興趣,讓學生明確學科本身的價值以及學習它對于自身今后發(fā)展的作用。因此,我在傳授知識的同時,注意聯(lián)系實際讓學生明確學科的價值和意義。其次,在課堂教學中握好教學中的"度",即教學的深度、練習和考試的難度,作業(yè)量的適度,讓學生在成功的體驗中獲得學習的樂趣。當同學們?nèi)〉贸晒r,我會給他們一個大大的鼓勵,讓他們不能驕傲,而要再接再厲。
。ㄈ⒆"學會"為"會學"。
為促使學生變"學會"為"會學",我一方面讓學生真正認識研究學法、培養(yǎng)自學能力的重要性。用身邊同學的成功經(jīng)驗,用"未來社會的文盲是沒有掌握獲取知識方法的人"來啟迪學生認識研究學法、培養(yǎng)自學能力的重要意義。經(jīng)常有意識地對學生進行學法指導,學習有規(guī)律可循。因此,在進行學法指導時既要有整體上的指導,又要注意個別指導。創(chuàng)造條件進行學法交流。期中考試開家長會時,我在班里舉行了一次學習交流會,家長把他們好的教育方法分享給其他家長,成績優(yōu)異的常靜,曾艷婷同學把她們的學習方法告訴了我們班同學。這樣做,同學們能盡快找到自己通往成功的方法。
三、以德育為主,重視養(yǎng)成教育。
常規(guī)管理是德育的重點,只有常規(guī)管理跟上去了,才能更好地開展各項養(yǎng)成教育工作,而習慣的養(yǎng)成也利于常規(guī)的建立。
。ㄒ唬、勤于用自己的雙手給學生做出示范。
在學校,與學生接觸最頻繁的是班主任,學生受班主任的影響也最大。學生接受班主任的教育,不只聽其言,還會觀其行。班主任只有用行動做出榜樣,使學生“耳濡目染”。每天利用晚點的時間總結(jié)今天的衛(wèi)生、紀律、學習。從此,教室地面開始逐漸清潔起來。要想取得好效果,班主任必須抓住每一個“用手說話”的機會。比如隨手排一排桌椅;放學隨手關(guān)上一扇窗諸如此類的細節(jié)和動作,都能給學生以積極的心理暗示,成為學生仿效的榜樣,進而產(chǎn)生“此時無聲勝有聲”的獨到效果。
。ǘ、加強日常行為規(guī)范教育,強化行為規(guī)范的養(yǎng)成訓練。
組織學生學習《小學生日常行為規(guī)范》,要求每位同學言語文明、活潑向上、熱愛勞動、講究衛(wèi)生、愛護公物、儉樸節(jié)約。同學們養(yǎng)成良好行為習慣的基本要求。
。ㄈ、建立嚴格的檢查制度,讓常規(guī)養(yǎng)成教育自覺化。
養(yǎng)成教育就是通過各項活動,使同學們言行“規(guī)范化,自覺化”。建立嚴格的檢查制度,長期督促、檢查學生遵守規(guī)范的情況,是保障學生良好習慣形成的關(guān)鍵因素。
四、團結(jié)老師,精誠合作。
作為班主任,特別是畢業(yè)班的班主任,我有責任團結(jié)任課教師參與班級建設(shè),同心協(xié)力,共同把班集建設(shè)好。一學期來,我與數(shù)學、英語和其他各學科老師愉快合作,協(xié)調(diào)發(fā)展,為創(chuàng)建一個良好的班集體奠定不結(jié)實的基礎(chǔ)。
半學期來,對于關(guān)主任工作有了新的認識,但也有不少的問題:中下生面廣,學生的學習積極性還有待提高,學生還需今后的常抓不懈,今后的工作要力爭有創(chuàng)新精神,找出更好的方法開展工作,使工作做得更好。
班主任工作總結(jié) 篇3
時光飛逝,日月如梭,轉(zhuǎn)眼間一學期的班級管理工作已接近尾聲,回顧一學期來的工作 現(xiàn)小結(jié)如下:
一、常規(guī)教育先入為主
我知道一年級學生主要是要培養(yǎng)他們良好的學習習慣和衛(wèi)生習慣,習慣養(yǎng)成教育是重中之重 ,因此開學初我就按計劃分期訓練。
學期一開始,利用了近一周的時間,采用兒歌的形式訓練課堂常規(guī),比如:上課鈴聲響。趕快進課堂。書本文具擺放齊,坐正不亂晃。為了讓學生把書本擺放的有次序,也編成順口溜:我說:書本文具學生說:有次序;我說:課文學生答:放左邊;我再說:練習本學生答:放右邊,鉛筆橡皮---放中間。才用這樣一問一答的形式比老師干講道理呀,學生更易于接受。除了這些,在課堂回答自己回答問題時和別的學生回答時如何做,都用兒歌的形式去訓練,收到比較好的效果,現(xiàn)在學生上課時課本文具已全部能自覺準備好。課堂上回答問題舉手時除個別學生不自覺外大部分能自覺舉手回答。
二、小組管理嘗甜頭
我把全體學生分成了八個大組,每組有兩個組長負責紀律和收發(fā)作業(yè)值日等,從一年級開始了小組管理,開展小組競爭,每大周對小組表現(xiàn)優(yōu)秀的給予小蘋果獎勵并給每人小五星獎勵,小組的蘋果由組長貼到教室后墻的“比收獲的成長樹上”,剛開始時學生只是爭取自己做好,教師還是管理很難,尤其課堂紀律,后來經(jīng)過兩三周訓練,學生有了小組意識,只要老師往課堂這里一站,說到哪組已經(jīng)坐好,教室立刻就安靜下來。收作業(yè)時,我也讓小組長收,組長收齊小組后再交上來,有沒交的同學,我心中也能做到有數(shù)。一學期下來,現(xiàn)在,無論是紀律還是收發(fā)作業(yè),利用小組管理,方便有效,小組長可真是老師的好幫手,
三、講衛(wèi)生愛勞動常貫徹
現(xiàn)在的一年級孩子,可以說在家里家長都不讓掃地,但在學校這一可不能丟,前兩周我堅持每天掃地,,有的學生看到我掃,就說:“老師,我?guī)湍銙甙桑 蔽揖驮诮淌冶頁P這個孩子懂事,并獎勵笑臉,并告訴他們教師是我們共同生活的一個家,我們都要把我們的'家打扮干凈些,漂亮些,后來其他學生看到后也紛紛放學后不回家?guī)椭覓,第二天,我就大肆表揚這些愛班的學生,照常獎勵,還強調(diào)應(yīng)向那個這些同學學習,后來學生爭笤帚,我們開始了小組輪流值日,雖然掃的不是很干凈,,但每天我都要隊昨天值日的小組給以評價,表揚認真的,以正面鼓勵為主,現(xiàn)在該那組值日,都很高興,因為他們組有了加分的機會,小組長分工,有排桌子的,掃地的,等我送完學生回來,地也掃干凈了
四、安全教育常叮囑
一年級孩子自護能力差,自我保護意識單薄,我常利用下課前的幾分鐘或者班會時講解安全注意事項,比如什么事危險.不能干,讓學生熟悉交通規(guī)則,熟記交通標志。放學時遵守路隊增強他們的安全意識。引導學生懂得安全重于一切的道理。故一學期平安無事故。
五、及時了解學情,家校共管促進步
教學中我常利用走讀生回家聯(lián)系方便,發(fā)現(xiàn)學生上課或作業(yè)情況不好是及時告知家長,使家長能及時配合學校教育孩子,我班的楊子軒就是一個很明顯的例子;剛開學那段,子軒上課好做小動作,我反饋給家長,他們和學校共同教育,效果就很明顯,后來學習寫字了發(fā)現(xiàn)他上課不好動筆,我有反饋給家長,在家長的幫助下,字寫的很漂亮,我在同學面前表揚他的字真漂亮,他現(xiàn)在不僅愛寫了,也懂事了,還有張博倫,孫培軒,王文靜、閻依博、尹雷、英竹嘉等很多學生都是在家長的配合下學生才有了明顯的進步,本學期我堅持不讓一個學生掉隊,不厭其煩的和學生家長交流溝通,現(xiàn)在凡是家長接送的學生都能掌握教學目標,但有幾名在托管的學生不敢保證。
總之,忙忙碌碌一學期就要結(jié)束,忙碌中我收獲了充實,也收獲了喜悅,一年級的孩子們一點點的長大懂事這是我最大的收獲。但也存在著不足,那就是課堂紀律常抓不懈,下學期我將加大力度在課堂紀律的要求上更嚴格,力爭使一年級三班成為人人羨慕,人人向往的優(yōu)秀班集體。
班主任工作總結(jié) 篇4
時光飛逝,不知不覺一學期就過去了,我擔負的是二年級(3)班的班主任工作,在這一學期中,我和學生們都努力踏實地做好每件事情,有辛苦的耕耘,有收獲的喜悅,也有不足與遺憾。下面我就介紹這學期我所做的主要工作。
一、向?qū)W生提出明確的要求。
為了充分調(diào)動學生的積極性,自覺遵照學校的規(guī)章制度,在開學的第二周向?qū)W生提出明確的要求。這個要求是:(1)學會聆聽。或許是由于獨生子女的原故,孩子們比較缺少與人合作交換,以自我為中心,課堂表現(xiàn)出來的就是不耐心的聆聽同學之間的發(fā)言,不大會汲取他人一些好的思惟方法,好的建議,在班中為他們建立榜樣,教育學生們要虛心的吸取他人的優(yōu)點,補充自己的不足,完善自己。(2)要求學生提高自理、自立能力。使他們在鍛煉中成長。在班務(wù)管理上,我開始成心識的培養(yǎng)學生自主、自理能力,如墻報的設(shè)計,放手讓學生參與。(3)要求學生提高衛(wèi)生保潔意識。(4)要求學生團結(jié)友愛,減少矛盾。
二、培養(yǎng)學生的良好習慣。
二年級學生年齡小,活潑好動,自覺性較差,凡事總得有老師在旁看著。所以我把工作重點就放在培養(yǎng)學生良好習慣上,首先是常常利用思品課學習《小學生平常行動規(guī)范》,提示學生做好上課準備工作。在平常學習中,時刻注意調(diào)動學生的積極性,逐步養(yǎng)成上課專心聽講、下課好好休息、講文明、講禮貌的好習慣。其次是讓學生養(yǎng)成一些作業(yè)、讀書的習慣。特別是衛(wèi)生保潔習慣,我在每一個小組各設(shè)一個衛(wèi)生小組長,專門負責每天的衛(wèi)生管理,要求學生時時保持地面的干凈、整潔、桌椅整齊。使班容班貌井然有序,換然一新。在班中展開“評星抽獎”活動,促使良好習慣的養(yǎng)成。
三、培養(yǎng)良好的班集體。
班集體是培養(yǎng)學生個性的沃土,有了這塊沃土,學生的個性才能百花爭艷。我?guī)ьI(lǐng)學生積極參加學校的各項活動,利用各種活動增強班級的凝聚力,讓每個學生都為班級而自豪。在本學期學校運動會中,我班學生奮力拼搏,取得全級團體總分第二名。從而逐漸構(gòu)成一個健康向上、團結(jié)協(xié)作的班集體。
四、培養(yǎng)有管理能力的小干部
班干部是老師的得力助手,提拔一個有能力的班干部相當重要。為了讓每一個學生都有展現(xiàn)自我的舞臺,發(fā)揮自己的長處,我大膽的'放手讓學生們輪番做值日班長(每人2天),讓每位學生都嘗試成功的喜悅,讓學生學會自己管理的同時學會管理班級,使他們提高自我控制能力,成為教師的得力助手。我教給他們方法,遵照“敬、竟、靜、凈”四字班風模式,進行平常的班級管理,目的是培養(yǎng)人人相互尊重、人人競爭上游、人人行動慎重、人人講求衛(wèi)生。通過這樣的實踐,使每位學生都嘗試了成功的喜悅或體會挫折感,鍛煉了學生的膽量,提高了學生的心理素質(zhì)。
五、正確的應(yīng)用鼓勵和表揚,轉(zhuǎn)化個別學生。
鼓勵和表揚是班主任平常工作中不可缺少的一種教育方法,它在一定程度上比批評更好。特別是一、二年級的小學生,更喜歡表揚。如我班的黎某同學,玩皮好斗、控制力差、好挑頭鬧事、動不動就亂發(fā)脾氣。一發(fā)脾氣就喜歡驀地、或大鬧天宮。針對他這些特點,我捉住他喜歡吃軟不吃硬、好表揚的心理特點,我平時注意及時表揚他的閃光點,常常以朋友的身份和他交心。每次看到他發(fā)脾氣驀地時,我都是先采取“冷卻”法,待他冷靜下來后,再耐心、仔細的與他擺事實、講道理,不厭其煩地和他一起分析事情的來龍去脈。使他漸漸的認識到自己的毛病而能及時的改正。
本學期我還充分利用家長會、學生聯(lián)系手冊等,加大對學生的了解面,并與家長聯(lián)合教育學生,對學生的表現(xiàn)作好跟蹤,及時把學生在近期的表現(xiàn)反饋給家長,并從家長的評價中,取得學生的全面信息和寶貴意見。在本身工作方面,我努力爭取家長的理解和認可,得到了許多家長的好評。通過一個學年的班集體建設(shè),我班已成為一個健康、活潑、樂學、奮發(fā)的班集體,但在工作上還存在許多不足的地方有待改進,今后我將繼續(xù)努力,讓每位學生生活在團結(jié)的集體中,在集體中健康全面的發(fā)展,把各項工作做得更好。
班主任工作總結(jié) 篇5
半半學期又匆匆而過,現(xiàn)做如下總結(jié):
一、強化日常行為習慣教育
1、通過整齊的班務(wù)來培養(yǎng)良好的習慣。
日常行為習慣的培養(yǎng)是建立良好班風、學風的基礎(chǔ),所以這是我每學期工作的重點。但是班級的男生比較拖拉,自由散漫。為了有效約束學生的行為,我和班干部協(xié)商制定了班級日常量化評比表。對桌套、校牌、校服、其它班務(wù)做了量化,出現(xiàn)一次不足時扣10分,如果一周沒有出現(xiàn)任何問題是+20分,通過嚴格的獎懲讓班級的班貌得到迅速的改變。
2、重視在課堂內(nèi)的常規(guī)訓練,培養(yǎng)學生的自控能力。
半學期來,我針對班上學生實際,利用一切有利時間加強學習習慣的培養(yǎng)。首先訓練學生正確讀書、傾聽及良好的作業(yè)態(tài)度。讀書時要求全班同學都拿起書做到手到、眼到、口到、心到。只要做作業(yè),一定要及時、書寫一定要整潔。當學生起來發(fā)言時,則要求他們站端正,態(tài)度自然大方,并且說話時聲音要響亮,吐詞要清楚。在聽的能力方面,則要求他們注意聽別人說話,聽清楚說話的內(nèi)容,記在心中,要說得出來,如每次看完德育錄象,專題教育。我總要問問同學們講了什么事,你要注意什么,以培養(yǎng)他們專心聽講的習慣。
3、利用榜樣引領(lǐng)。
充分利用學校每月評選禮儀標兵,來樹立班級的各種榜樣。首先提前告知學生我們本月要評選哪一方面的文明禮儀標兵,主要分了學習、紀律、衛(wèi)生、量化文明禮儀標兵。通過這些榜樣來引領(lǐng)學生在這些方面努力爭取優(yōu)秀。
4、利用值日班長來加強班級的紀律管理。
本學期,選取了五位認真負責的同學,協(xié)助值日班長管理班級。這五位同學非常的認真負責,但是同時也看出他們的責任心不同,有的同學樂意做好人,不能把班級的.不良情況及時向老師反映,針對這種情況,對值日班長做了及時的調(diào)整。又逐漸的讓全體學生參與到管理來。
二、重視對后進生的教育工作,多和他們談心
每個班都不可避免地會遇到一些后進生,我班也是如此,對于這些后進生,我針對每一個學生的基礎(chǔ)和特點,進行正確的指導和必要的幫助,使每個學生都能得到各自的發(fā)展。我班此類學生中男生居多,而且他們學習不刻苦,成績也較差,所以我利用課余時間找他們談心,深入細致地做他們的思想工作,讓他們樹立學習的信心和勇氣,幫助他們制定學習計劃,和劃分學習小組,以取得他們的信任。
我班有位學生(XXX),經(jīng)常與任課老師發(fā)生矛盾,從而導致他在心態(tài)上發(fā)生很大的變化。對老師產(chǎn)生一種懷疑,不信任感及抵觸情緒。行為習慣變得越來越散漫,自我中心意識特別強。他這個人個性倔強,自尊心極強,在情緒上有時表現(xiàn)比較沖動,自信心不是很足,比較在乎別人對他的看法。于是,抓住這一心理特點,我找準機會跟他談話,設(shè)法進行有效的思想疏導。(談話的方式經(jīng)常選擇沒有同學或老師的地方,我想這樣的談話方式有利于放松他的心情,大膽地傾吐自己的心聲)。我先給他講了我對他的印象,主要談他好的一面——比較誠實,肯定了他的優(yōu)點。平常也很關(guān)注他,找話題與他說話,所謂感情投資,讓他感覺到我重視他,沒有放棄他,后來我又一針見血地指出了他的缺點。現(xiàn)在的他各方面雖然沒有轉(zhuǎn)變得很“完美”,但我會繼續(xù)努力。
同時對于后進生,要尋找他們的亮點,發(fā)展特長,讓他們充滿信心。我們班的茍成詩和王聰這兩名同學體制非常好適合當運動員,鼓勵他們充分發(fā)揮自己的特長,加強日常訓練。他們在積極參加學校的春季運動會,由于自己的出色的表現(xiàn)被市體校選走。這段經(jīng)歷會使他們非常的自信。
三、重視與家長的聯(lián)系,雙向管好孩子
孩子的進步,集體的成長,離不開教師,也離不開家長。平時與家長的電話聯(lián)系非常緊密。只要學生有進步了,哪怕是很小的進步,我會很高興地去向家長報喜;當然,如果學生退步了或者犯了什么錯誤,我也會照顧家長的感受,委婉的向家長通報以下,同時明確的向家長提出要求。同時,我也主動地向家長了解學生家里的情況,以期達到對學生性格、興趣愛好及各方面能力等全面地了解。
做了多年的班主任,但我的工作還是存在許多瑕疵。比如有時預(yù)見性不夠,事情分析不夠透徹,但目前我覺得最缺乏的還是對班主任工作的研究,特別是看了李鎮(zhèn)西老師的講座錄象后,真是耳目一新。以后我要多請教有經(jīng)驗的老師和書本,學習優(yōu)秀班主任的工作方法,總結(jié)自己的經(jīng)驗,用更科學、合理、有效的方法指導班級工作,使班級工作不斷煥發(fā)新的活力和有新的起色。
班主任工作總結(jié) 篇6
本學期我擔任七(3)班的班主任工作,本班有51人,男生26人,女生25人,一學期來我班一位同學也沒有流失。半年來,我認真負責,勤懇敬業(yè)。所以班級一直比較穩(wěn)定,初步形成了良好的班風、學風。學生之間已形成了一定的競爭氛圍和團結(jié)友愛的可喜局面,班級已經(jīng)有了一定的凝聚力。但也有一些方面不盡人意,還需繼續(xù)努力。半年來,我主要是從以下幾方面入手:
學生們從熟悉的小學校園來到中學,肯定會有種陌生感,還有一些同學因為沒有進入強化班也會產(chǎn)生煩躁情緒,我每天留意哪些同學比較優(yōu)秀,哪些同學的問題比較多,哪些同學可以通過老師的教育及時轉(zhuǎn)變想法。通過觀察我發(fā)現(xiàn)班里的學生自我管理能力很差,我就對班級工作處處留心,從小事入手,對出現(xiàn)的問題從嚴處理,我在第一次的班會課上就提出:知識改變命運,態(tài)度決定一切。請多位同學就這句話發(fā)表自己的看法,使學生們端正了態(tài)度。我還告訴大家“落后就要挨打”,只有奮進的人才會有出路。絕大多數(shù)學生的眼睛里都流露出希望,他們在學習生活中慢慢養(yǎng)成了不做對班級有害的'事情,學習是為自己而學習,落后就要“挨打”的觀念。
兩個星期后,我注意對癥下藥,基本上就在短時間內(nèi)控制了班級的各方面。
不論是在學習上還是在生活習慣上,我都要求學生養(yǎng)成良好的習慣。我班衛(wèi)生上分為室內(nèi)衛(wèi)生,樓道衛(wèi)生,室外衛(wèi)生,專人管理并評比。學習上,要求獨立按時按質(zhì)按量完成,行為規(guī)范上,要求遵守一切規(guī)章制度,做文明學生,F(xiàn)在學習上,抄作業(yè)的人很少,學習小組能互幫互助,生活中大家都團結(jié)向上,樂于助人的多了,愛護財產(chǎn)的人多了,說粗話的人少了,大家都以不交作業(yè)為恥,任課老師都反映我班的變化比較大。
重視班會課的作用,堅持每堂班會課都進行思想教育,樹立好的榜樣與典型,使學生具有集體榮譽感,使班級形成良好的風氣,讓學生知道對與錯,好與壞。使違紀學生在學生中沒有市場。違紀后會受到其他學生的輿論譴責。我發(fā)現(xiàn)每次用干巴巴的語言來要求某些事情,很無味,于是我就請班委成員輪流值日總結(jié),根據(jù)我班實際發(fā)表見解,在肯定自己能行的情況下,自我約束,樹立為自己而學習的目標,從學習中感受到樂趣的人越來越多,違紀的人越來越少。我組織學生開展“夸夸我班好同學”大家競相發(fā)言,從熱心腸的陳心如到調(diào)皮搗蛋的陳龍,每位同學都欣喜的發(fā)現(xiàn)自己原來有那么多的優(yōu)點。大家的輿論導向都指向正義的一面,發(fā)現(xiàn)不好的事情及時向老師報告或自我解決,給我減輕了很多壓力,同時也減少了不少不良事件的發(fā)生。我還利用板報根據(jù)各時期的學校要求結(jié)合本班實際幫助學生樹立正確的人生觀和價值觀,使他們從內(nèi)心能感受到父母老師的教育都是為了塑造一個出眾的自己,幫助他們做一個有情有義的人。
對學生從嚴,但不可無限嚴,抓住學生的心是很重要的。表揚與批評同樣重要,時常從生活上關(guān)心學生、與學生家長保持一定的聯(lián)系,將對學生很大的幫助。我班住校生13個,人數(shù)占到四分之一,他們錢不夠我先借,病了我?guī)麄兩闲at(yī)室,給他們送藥,發(fā)自真心的關(guān)懷使我的學生們?yōu)橛治疫@樣的班主任而自豪。
總之,班主任工作是一項復(fù)雜而有辛苦的工作,要做一個好的班主任,還必須具備一顆高度負責的心,只有這樣才可能做好。今后我還應(yīng)當繼續(xù)努力,多向老班主任學習,爭取做得更好。我想下學期我班的成績肯定會有更大的進步!
班主任工作總結(jié) 篇7
一、培養(yǎng)學生的良好習慣
一個人的行為習慣如何,將直接影響到他今后的學習、工作以及
生活質(zhì)量。一年級學生由于年齡小,自控力差,紀律渙散。我從培養(yǎng)學生良好習慣入手,課上進行趣味教學,盡量吸引學生的注意力,組織好學生的紀律。利用晨會課、班隊活動學習學校規(guī)章制度,提醒學生做好上課準備工作,并且在課后注意觀察學生的行為,根據(jù)學生的表現(xiàn)在學生中樹立榜樣。在日常學習中,時刻注意調(diào)動學生的積極性,逐漸養(yǎng)成認真聽課、認真作業(yè)、下課好好休息、講文明、講禮貌的好習慣。
二、關(guān)心愛護每個學生
作為一名教師,我愛班上的優(yōu)等生,更愛班級的后進生。在學習中,不讓一個學生掉隊。如我班廖章宇同學,每次上課總做小動作,做作業(yè)速度慢。我沒有放棄他,抓住他的點滴進步,不斷鼓勵他,在學生面前夸獎他是個聰明的孩子。漸漸地,他不但做作業(yè)的速度加快了,而且成績也有了很大的進步。在生活上,我更是無微不至地關(guān)心每個學生,幫他們削鉛筆、特別是春季學生感冒較多,我及時提醒學生按時吃藥、,甚至學生嘔吐,我都能盡心幫助,和學生一起動手弄干凈。
三、加強班級管理,培養(yǎng)學生能力。
如何在日常的班級管理中讓學生養(yǎng)成良好的習慣、培養(yǎng)學生能力呢?我嘗試讓班級管理成為大家的事,讓學生成為班級管理的主人,也同時在這樣的過程中培養(yǎng)他們的能力。因此嘗試以下的做法:
1、由小組負責清潔衛(wèi)生。
衛(wèi)生由每個小組負責,采用輪流值日的方法,選好衛(wèi)生小組長,
由組長分派任務(wù),按照值日工作的順序進行打掃衛(wèi)生,打掃完畢后,將衛(wèi)生用具放回原位,然后在衛(wèi)生值日本上作好相關(guān)的記錄并由組長負責檢查值日情況。
2、對于課間紀律稍差,在經(jīng)過提醒之后仍舊不改的小朋友,我也會采取小小的懲罰。
比如在他跑得滿頭大汗的時候,我會請他回到自己的座位上休息,當然不忘對他說“可以預(yù)習下節(jié)課要上的內(nèi)容”,有些喜歡打鬧的孩子,我則會請他來幫我做事,比如整理本子,收發(fā)本子,掃掃地,擦擦黑板……換個方式讓他手不閑著,最后也不忘夸一句“你的手真會幫老師做事”這樣做的目的是讓孩子體會到有所作為的快樂,從而進行文明的課間活動。
3、讓學生展示自我,樹立自信。
一年級學生活潑好動,好表現(xiàn)自己,在多種多樣的活動中,能夠讓他們更加迅速快樂地成長。在班級中,我努力搭建學生展示的舞臺,經(jīng)常利用班會開展一些小活動,諸如:詞語接龍,兒歌朗誦比賽,童話故事比賽等來益智身心,鼓勵孩子為大家表演,增強自信。
4、特殊學生的教育。
一個班中總是有一些學生的成績稍差一些,長此以往,定會拖班級的后腿。因此,我會利用一些課間時間來幫助他們,在作業(yè)上有困難的,就一道一道題跟他一起做。當然課間的時間基本上是不夠的,因為還要去注意其他小朋友的課間活動情況。因此大多數(shù)情況是在放學之后或午休時間,單獨留下幾個學習有困難的`學生進行補習。主要
是幫助他們完成當天的作業(yè)和訂正,還會和他們明確回家作業(yè)的要求,此外再對課文或字詞方面不理解的進行輔導講解。班中還有幾個學生的學習、生活習慣很不好,比如插嘴現(xiàn)象很嚴重,坐立姿勢也不端正,針對這種情況,我主要將他們分散在班級中,有個別特別調(diào)皮的就安排他們坐在最前面,上課經(jīng)常提醒提醒,也便于管理。
5、家校溝通,攜手共進。
孩子的教育離不開老師和家長的共同協(xié)作,因此,經(jīng)常與家長取得聯(lián)系是我們的責任,也是義務(wù)。孩子在家中的表現(xiàn)只能通過家長來獲悉,同樣學生在學校的表現(xiàn)也應(yīng)及時反饋給家長,只有雙管齊下,才能收到教育的效果。因此,在本學期中,我利用放學時間,主動與家長們交談,將一些孩子的表現(xiàn)通知家長,共同商量對策。
當然我做得還很不夠,有時是缺少了會發(fā)現(xiàn)的眼睛,而有時是做了半途而廢的逃兵,因此才讓班級管理出現(xiàn)了很多不盡人意的地方,可以說班主任工作是任重道遠。
總而言之,班主任的工作每天都是新的,每天都需要用心對待,本學期班主任工作的得與失讓我收獲了這樣幾個關(guān)鍵詞:愛心,細心,耐心,恒心……
班主任工作總結(jié) 篇8
紀律是一切的保障。思想指導行動。要想提高課堂效率,就必須讓學生有良好的紀律觀念,有積極進取、健康向上的思想意識。班主任工作在提高課堂教學效率中有著至關(guān)重要的作用,如何讓課堂教學得到紀律保障?如何讓學生積極進取、健康向上,帶著強烈的求知欲聽課?我以為應(yīng)注意以下五點。
一、信任、理解、寬容學生,讓愛喚起他們心中的感動,自覺從善。
一個姑娘,在火車上不懷任何芥蒂之心,要求一個中年男子為自己把守廁所門,沒想到這個中年男子卻是一個越獄逃犯,結(jié)果這個逃犯被這種陌生人對自己的信任喚起了良知,自覺重返監(jiān)獄重新做人。
一所監(jiān)獄,為了成全身患白血病的小伙子希望父親陪伴自己走完人生最后三個月的心愿,決定讓吸毒勞教三年的父親獄外接受監(jiān)督,結(jié)果這種不違背原則的理解與寬容喚起了吸毒父親隱埋心中的慈愛,并表現(xiàn)出了為了兒子積極戒毒的決心與行動。
一個十九歲的小伙子,拒絕千萬富婆的熱烈追求,守在心愛的姑娘的病床前,結(jié)果本被醫(yī)生宣判成了植物人的姑娘被這種真摯的愛又喚回到了人間。
人世間最偉大的情感是什么?是人與人之間的信任、理解與寬容,是愛!試問誰不渴望被人信任、理解與寬容,誰不渴望愛?被信任被理解被寬容被愛的人往往會心懷感恩會倍感生活的美好,于是便有了一個又一個的奇跡出現(xiàn)。
我們的學生絕對是比罪犯可愛的,我們的學生的轉(zhuǎn)變是絕對比喚醒植物人容易的,他們涉世不深,心地善良單純,他們中的一少部分只因為缺少自律或缺少教育才會表現(xiàn)出一些不良習慣或違規(guī)違紀,本質(zhì)上他們是一塊玉,他們的缺點不過是玉上的瑕疵而已。有了信任、理解與寬容,有了愛,我們就不會犯以瑕掩瑜的錯誤,我們就能客觀公正地看待我們學生所犯的錯誤,我們就能喚起他們心中的感動,讓他們自覺從善。
二、營造積極進取、健康向上的班風,讓從眾心理帶動他們積極進取。
每個人都有從眾的心理,俗話說:近朱者近墨者黑,古時就有孟母三遷的感人故事,可見環(huán)境對個人成長的影響有多大。每個學生都在班級里成長,班級就是他們成長的小環(huán)境,所以我們應(yīng)抓住一切機會營造積極進取、健康向上的班風。這點在組建班級的初始階段,尤為重要,新班剛組建,大家才走到一起,彼此都不熟悉,整個班級好比一塊沒被磁化的鐵,內(nèi)部單個分子的排列尚處于無序狀態(tài),這時是老師發(fā)揮作用的最佳時期,老師好比一塊磁鐵,老師的引導就好比磁場,可以讓新組建的班級變得秩序井然。
一)抓住開學前的軍訓。
開學前的軍訓是班風形成的第一步。一定得用心組織好隊列訓練,并讓他們在隊列競賽中取勝,其次是軍歌的訓練與競賽,也不能馬虎,如果隊列訓練成功了,你就給了全班一個暗示:我們是好樣的!如果軍歌競賽也贏了,那么就更能喚起他們集體的強烈榮耀感,從而為他們愛這個集體奠定了很好的基礎(chǔ),愛這個集體就會維護這個集體,就會自覺約束自己的行為,即使犯錯也會為自己不能約束自己的行為感動羞愧,這無疑為教育提供了很好的契機。
二)重視第一個學期的每一次競賽。
運動會、課間操比賽、年級籃球比賽,每一項活動都要精心策劃,精心組織,這不僅僅是一場比賽,這是關(guān)系到班風建設(shè)的大事,所以要有只許成功不許失敗的決心,因為這一次次的成功無疑是在反復(fù)加強他們的集體榮耀感,讓每個同學在成功中深切感受集體的團結(jié)與進取,這樣的集體就能成為他們行為的自覺約束力。這種約束力會幅射到他們工作、學習的方方面面,永不服輸!
三)重視每一個集體場合。
如,課間操、學生大會、值周勞動,讓他們的表現(xiàn)得到大家的認可,讓他們在大家的認可中再次感受集體的榮耀,感受大家的團結(jié)與向上。這樣,他們的從眾心理自然會帶動他們積極向上,工作上如此,學習上更會如此。
三、制定獨立于班主任之上的班規(guī)班紀,讓學生在公平中感受關(guān)愛,在約束中更好地成長。
信任、理解、寬容與愛可以喚起他們的感動,讓他們自覺從善;積極進取、團結(jié)向上的班風也能約束他們的行為,但是僅有這些是不夠的,畢竟學生的素質(zhì)差參不齊,長此以往,表現(xiàn)好與不好老師都和風細雨,表現(xiàn)好與不好都靠學生自律,會讓一部分好學生失去進取心。如何維護老師的信任、理解、寬容與愛的感召力,如何維護積極進取、積極向上的班風的約束力,還必須依賴嚴厲的班規(guī)班紀,讓獨立于班主任之上的班規(guī)班紀做無情的懲罰者,這樣老師才更有可能做學生心目中的關(guān)愛天使,班風才能永保積極向上,但班規(guī)班紀一定要嚴厲,賞罰一定要分明,執(zhí)行者一定要公正公平,孔子有言,百姓“不患貧而患不均,不患寡而患不公”,套用一句話,學生不患嚴而患不公,不患懲而患不正,賞罰有據(jù)有依,不得已的懲處都不是班主任的一時沖動,都不憑個人的主觀好惡,學生就不會有怨言,這種處罰無疑比純粹的關(guān)愛與班風的約束更具威力,如果在學生受到處罰的'時候,老師不忘給被處罰學生以信任與理解、鼓勵與肯定,就會收到意想不到的效果。紀律觀念強了,課堂效率自然就會提高。
四、深入了解學生,樹立威信,提高教育效果。
一)接班之前對學生的了解。
接到一個新班,在你第一次與他們見面之前,必須了解學生,了解他們的身高、興趣、特長、背景、成績、個性特點,所謂知已知彼,只有了解了教育對象,才能對癥下藥,才不會失利于工作之初,要知道和學生的第一次交道,學生對你的印象最深刻,第一次接觸如果你能讓他感覺到你對他了如指掌,他就會對你產(chǎn)生敬畏。再說,了解了學生,就能讓你的工作迅速有條不紊地走上正軌,如排座位,選干部,組織活動,學生能從這些細微處發(fā)現(xiàn)你的干練,一般來說面對一個干練的老師,學生不會率性胡為。他不胡為,你不批評,自然就能迅速形成一個和諧溫暖的集體。
二)了解學生的個性差異。
有的學生宜批評,有的學生宜表揚;有的學生喜歡當眾受表揚,有的學生喜歡老師背后的親昵,哪怕一個眼神;有的學生善解人意,響鼓不需重敲,有的學生逆反心理重,需先肯定再批評。當然一般情況下,學生都是喜歡受表揚的,所以哪怕是批評學生呢,也不要忘了對他優(yōu)點的肯定。摸準了學生的個性,工作就能如風行水上。
三)了解學生的年齡特點。
中學生正處于自我意識的形成時期,但自控力較弱。所以我們面對他們的某些問題時如果違背常情常理,以強硬手段逼迫他們做不可能的事,明知不可而為之,那么只能引起學生的反感,如學生抽煙,玩電腦,早戀。試想有幾個成年人想戒煙就戒成了的?有幾個成年人玩電腦上癮之后能立馬戒除?又有幾個成年人面對感情糾葛能快刀斬亂麻?連成年人都難做到的事憑什么要求自控力本就較弱的學生聽你一句話就立馬做到呢?如果他們不能立馬做到,你就批評,那你會給學生留下怎樣的印象?如果他們答應(yīng)你立馬做到,那一定是假話,這是逼學生撒謊,這都是教育的失敗。所以我們要滿懷愛心與耐心,給他們足夠的時間慢慢地將煙抽到最少,將電游玩到最少,將情感控制到最佳,不在教室、學校、學校周圍抽煙了,不再因玩電游耽誤學習了,不再旁若無人只顧個人感情還能兼顧學習了,這就是成功,這種成功需要你的寬容。
善解人意的老師是受學生愛戴的,學生往往愿意聽取這樣的老師的教導,學生聽話了,課堂紀律能不好嗎?效率能不提高嗎?
五、關(guān)愛任課老師,讓師生在和諧中教與學,在及時調(diào)整中得到提高。
一)第一時間收交作業(yè)。
作業(yè)的批改是教學工作的一個重要環(huán)節(jié),老師能及時得到批閱的作業(yè),就能及時得到反饋的信息,及時補漏補缺,作好教學調(diào)整。所以宜在早自習之前收交各科作業(yè),這樣也可避免學生之間相互抄襲作業(yè),更有利于任課老師準確掌握學情,有利于教學質(zhì)量的提高。
二)關(guān)心任課老師與學生的和諧相處。
任課老師相對于班主任而言,與學生接觸的時間少,交流的機會少,發(fā)生誤會往往無時間消除,易造成與學生的隔膜,影響教與學的和諧,影響教學效果,如何解決這個問題?一是教育學生尊重老師,讓他們明白親其師才會信其道的道理,讓他們養(yǎng)成在過年過節(jié)時給老師問候的習慣,增進彼此的感情;二是為任課老師作好宣傳工作,讓學生明白任課老師的一片苦心;三是及時了解上課情況,了解師生之間的摩擦,及時做好調(diào)解工作。
班主任工作老師的工作是塑造人類靈魂的工作,研究對象應(yīng)是學生的心理個性特征,了解了學生的個性心理特征就能因勢利導,
總而言之,一句話,有教無類,教無常法,但萬變不離其宗,做好班主任工作一定要用心!用心就會用心,出智慧;用心,出效率;用心,出成績!
班主任工作總結(jié) 篇9
班主任老師是全班學生的組織者、教育者、和指導者,是學校領(lǐng)導實施教育的有力助手,同時也是溝通學校、家庭、社會三結(jié)合教育的橋梁,他的工作關(guān)系年輕一代的健康成長。那么應(yīng)如何搞好班主任老師工作呢?筆者認為,搞好班主任老師工作,要把握好“四個度”。
一、對學生進行思想品德的教育要加大力度
道德水平是學校教育的組成部分,蘇聯(lián)教育學家蘇霍姆林斯基說過:“學校教育的組成部分包括德育、智育、體育、美育、和勞動教育,這些教育構(gòu)成教育過程的統(tǒng)一整體。在這一統(tǒng)一整體中,德育是起決定性作用的主導成分,是照亮一切的光源!彼倪@番話,道出了德育在學校教育中的地位,堅持諸育一起抓,才能保證實現(xiàn)教學目的。
然而幾十年來,社會生活中一些拜金主義、享樂主義、權(quán)力意志主義等利己主義思想重新抬頭,在這些思想的影響下,社會上出現(xiàn)一些以權(quán)謀私、搶劫、盜竊、“黃賭毒”等丑惡現(xiàn)象,而這些現(xiàn)象又通過各種途徑影響到學校,影響到學生,使一些學生產(chǎn)生了一些不良思想傾向,甚至在一些學校出現(xiàn)了學生參與搶劫、盜竊、賭博的現(xiàn)象。在學生中出現(xiàn)這些不很現(xiàn)象,除了有來自社會的原因外,與一些學校長期以來“重智育、輕德育”也是有關(guān)的?梢姡哟髮W生進行思想道德教育的力度是很有必要的。
如何加大這一力度呢?作為班主任老師,可以通過多種形式對學生進行愛國主義教育、集體主義教育、紀律教育、民主與法制教育、科學人生觀和世界觀教育。如班主任老師可以組織“學習李浩敏同學舍己救人先進事跡”主題班會,讓學生參與討論、發(fā)言,通過活生生的事例來教育學生,逐步提高學生的思想道德水平。
二、對學生的嚴格管理要適度
中學生隨著年齡的增長,在生理和心理上都逐步趨于成熟和完善,但他們的自制能力、思維能力、分析能力和解決問題的能力還不夠,他們的品德修養(yǎng)還有待提高,若不能嚴格管理,日后難成有用之才。俗話說:“無規(guī)矩不成方圓”。因此班主任老師應(yīng)對學生嚴格管理,“嚴”不僅是對學生負責、對家長負責、更是對社會的負責。
當然嚴要有度,不能過份、過激、過火。若嚴超過一定的限度,學生非但無法接受,還可能產(chǎn)生逆反心理,甚至使矛盾進一步激化?梢妼W生的管理過嚴,既不利于班務(wù)工作的.開展,也不利于學生健康成長。班主任老師對學生的管理應(yīng)做到“嚴”中有“寬”,既要嚴格管理,又要嚴寬適度,更要做到嚴中有愛。班主任老師只有把愛給學生,關(guān)心愛護學生,才能得到學生對從嚴教育的理解。因此,班主任老師對學生的嚴格管理不能操之過急,須循循善誘,有目的、有計劃、有層次、分階段,使學生逐步覺悟。
三、組織學生課外校外活動要有限度
課外校外活動是指在教學計劃和教學大綱以外,利用課余時間對學生實施的多種有目的、有計劃、有組織的教育性活動。適當?shù)亟M織學生進行課外校外活動有利于學生開闊眼界,獲取新的知識,有利于發(fā)展學生智力,培養(yǎng)各種能力,有利于發(fā)現(xiàn)學生個性特長,做到因材施教。因此,班主任老師在課余或節(jié)假日組織學生進行文藝活動、體育活動、社會公益活動等是很有必要的。如組織工作學生參觀革命烈士墓,能使學生更深刻地認識到我們今天的安定團結(jié)的局面來之不易,是很多革命烈士用鮮血換來的,以此增強他們熱愛祖國的情感。
當然組織學生課外校外活動要有限度,如果過多、過濫,就容易使學生精力分散,上課時注意力不集中。如體育活動過度,學生體能消耗過多,會使學生身心疲憊,上課昏昏欲睡。因此班主任老師不要過多組織學生進行課外校外活動,要注意課外與課內(nèi)的有機結(jié)合,正確處理好課內(nèi)和課外的關(guān)系,做到主次分明。
四、對學生進行批評教育要把握尺度
中學生由于自己年齡特征,在平時學習和生活過程當中出現(xiàn)錯誤是常有的事。對學生犯錯,班主任老師有必要進行批評教育,批評教育是一種不可缺少的方法。要使批評教育收到良好的效果,就必須掌握批評的方法,把握批評的尺度。學生犯了非常嚴重的錯誤,你若只是簡單批評,輕描淡寫地帶過,學生自己就認識不到問題的嚴重性,過后或許會一犯再犯。比如曾有一學生,在下午上課之前敲了學校的鐘,其他學生誤以為上課,紛紛走進教室,此學生見狀哈哈大笑以此作樂。學生犯這種錯誤,看似情節(jié)較輕,其實性質(zhì)非常嚴重。班主任老師若只是簡單批評:“你這小鬼,下次不能再做!”可能收不到批評的效果,往后其他學生或許會犯類似的錯誤。因此對學生的這種錯誤,班主任老師應(yīng)嚴厲批評,向?qū)W生指出問題的嚴重性,告訴學生鐘聲是學校作息的信號,亂敲亂打會嚴重影響學校的教學秩序,并要求學生寫檢討書,在班會或校會上公開檢討,這樣既教育了這個學生又教育了其他同學。
若學生只是犯小錯,班主任老師卻小題大作,大張旗鼓地批評,這樣于事不利。中學生自尊心強,對他們的一些小錯誤,宜進行間接批評。如學生上課說悄悄話,只需旁敲側(cè)擊提醒他,若立即罰他站堂,學生實在難堪,就容易使他們產(chǎn)生情緒抵觸,甚至與教師頂撞起來,這樣的批評亦很難收到良好的教育效果。
如何具體把握尺度,要因時、因人、因事而異,只要班主任老師多留意,多研究學生情況,便能在教育實踐中更好地把握尺度。
班主任老師在教育工作過程當中,如果能把握好以上“四個度”,就一定能夠順利開展工作。
班主任工作總結(jié) 篇10
一年級下學期工作接近尾聲了,回憶班級中的點點滴滴,所付出的辛苦沒有白費。孩子們已經(jīng)是真正的小學生了。一年級是學校生活中的一個起步階段,很多的習慣都在將來的學習生活中起到舉足輕重的作用;厥滓粚W期的工作,有成績亦有缺乏。就本學期工作的開展談一談:
一、重視培養(yǎng)孩子們的行為習慣
各種習慣的養(yǎng)成是構(gòu)成良好班風班貌的根底,一年級那么是良好習慣養(yǎng)成的最初時期。我覺得培養(yǎng)良好的習慣關(guān)鍵是要培養(yǎng)學生的習慣意識,使他們做到教師在與不在一個樣。如果一個班級構(gòu)成了良好的班風,學生會在各方面得到提升。對于這一點,我一向在努力中。因為我覺得孩子們要做到這點,真的很難。多數(shù)小孩都有這樣或那樣的問題。
我根據(jù)一年級孩子的特點,采用各種比賽來穩(wěn)固學生的良好習慣。我們班的很多同學提高是巨大的,一個學期下來,一下子長大了很多,懂事了很多,此刻都是教師的好幫手。你瞧文斌上課總是坐的那么端正,再也不像上學期那樣上課就會隨便站起了走動了。你看小宇的字寫的多么認真了,再也不像上學期那樣草上飛了。
二、關(guān)心孩子
我們班的學生有大局部都是留守兒童,常年見不到自我的爸爸媽媽是很正常的。我作為班主任就像他們的父母一樣,愛著這群孩子。愛是無聲的語言,是教師溝通學生思想和感情最有效的手段,想要管理好班級,必須關(guān)心、了解每一位學生。低年級的孩子會經(jīng)常圍著教師轉(zhuǎn),我也借機把孩子叫到身邊,和他們聊聊天:告訴他們這幾天天氣冷,要多穿衣服,防止感冒;學習用品夠不夠用;有什么開心與不開心和教師分享等等;還告訴他們這幾天提高了!今日和同學吵架是不應(yīng)當?shù)脑谶@種簡便的聊天氣氛下,把握好時機的,自然而然地提出對他們的一些要求,感覺這樣的'效果還不錯。
三、表揚孩子
對于一年級的孩子來說,表揚的效果是十分好的。平時,我會在跟他們聊天的時候告訴他們:;你又提高了;,;你的字越寫越漂亮了;課堂上經(jīng)常對他們說:;你真棒;!;你學得真快;!;你說的真好;當我和家長交流時,經(jīng)常聽他們說起,孩子們回家說教師又表揚他什么了,又受到獎勵了,一臉興奮,然后那幾天表現(xiàn)就會異常好。xx和xx就是這樣的孩子,異常好的時候必須是教師表揚多的時候,只要教師說你有提高了,他就表現(xiàn)得比誰都好,上進心也很強。
四、加強與家長間的交流
良好的學習習慣需要和家庭教育結(jié)合起來,我常常是經(jīng)過打與家長們交流,遇到節(jié)假日,我還會發(fā)信息祝福他們,跟家長就向朋友一樣,做起工作來也方便很多。
經(jīng)過一個學年的班團體建設(shè),我們一年級一班已經(jīng)成為一個健康、活潑、樂學、發(fā)奮的班團體,當然也存在著缺乏,如在差生的轉(zhuǎn)化上還不夠細致;班級常規(guī)管理上還不夠健全;學生的安全意識還很薄弱。以后我將全力以赴繼續(xù)努力,讓每一位學生生活在團結(jié)的團體中,在團體中健康全面的開展,把各項工作做得有聲有色。
班主任工作總結(jié) 篇11
一學年即將結(jié)束了,本學期我擔任班主任,回首一學期來的班主任工作有過快樂,有過心酸,但較為成績突出,現(xiàn)將本學期的工作具體總結(jié)如下。
一、抓好學生的思想工作。
我們學校地處城鄉(xiāng)結(jié)合部學生來自不同的層次的家庭,
有農(nóng)村的、還是有進城務(wù)工的子女、文化基礎(chǔ)差異較大,學生思想教育難度較大。沒有優(yōu)良的學風和學習習慣,教導學生放下思想包袱,經(jīng)常深入學生之間了解學生的思想動態(tài)。為學生挑排憂解難。為提高學生的學習效果,還組織學生進行了學習經(jīng)驗交流會,充分利用好每一次班會課時間,對一周來的班級存在的.問題進行分析總結(jié)交流,指出存在的不足,就事論事說明道理并提出相應(yīng)的要求。利用一切機會教育學生做人處事,尤其是對個別后進生進行思想教育,要求他們先做人后做事,努力營造一個寬容,自信和諧集體氛圍。
二、落實常規(guī)工作
配合學校開展行為規(guī)范的養(yǎng)成教育經(jīng)過上學期的努力學
生基本上能夠嚴格要求自己的行為,自覺按照學校要求穿校服,嚴格遵守學校的制度,做到不遲到、不早退、不曠課,見到老師問好的基本要求。經(jīng)常表揚好人好事做好榜樣的力量的工作樹立典型,堅持每隔一周班長做班級情況的小結(jié)。
抓好班干部的選拔工作,充分的發(fā)揮教師小助手的作用。工作有人干,充分的發(fā)揮班干部的主觀能動性,學生得到歷練。堅決制止學生抄作業(yè)和不做作業(yè)的現(xiàn)象,要求每天事情當天完成,并經(jīng)常完成實現(xiàn)時作業(yè)提高學生的作業(yè)速度。嚴格要求培養(yǎng)學生良好的學習態(tài)度和習慣,學習是學生的頭等大事也是最重要的,嚴格要求夯實基礎(chǔ),提高能力。我想方設(shè)法的促進他們的學習營造良好的學習的學分加強與學科教師之間的交流配合科任教師上課做好學生的思想工作了解學生的實際情況及時解決存在的問題。經(jīng)常表揚學生,經(jīng)常與學習進步的學生交流。對于表現(xiàn)進步的學生進行表揚,同時做到家庭學校雙方共同教育。
三、注意安全,教育。
一直把安全要銘記于心。同時通過各種渠道開展安全教
育工作,班集體有安全組長,讓學生真正的樹立安全意識和思想和意識不論是交通安全還是食品安全,學生已積累了不少自我保護的經(jīng)驗。
四、不斷學習,提高自身業(yè)務(wù)能力及綜合素質(zhì)
班主任的一言一行,對學生影響很大,所以我平時嚴格
要求。要求學生做到的,我?guī)ь^做到,不遲到、不早退,不曠課,班上做到不謾罵、不諷刺、不體罰學生,錯了及時改正,看到地上的垃圾及時撿起。學高為師絕大多數(shù)的學生也希望班主任是一個博學的老師,做一名教師不僅教育指導學生還及時的更新知識達到師生共同進步。
總之,班主任的工作是學校管理的基礎(chǔ),一部分是班級
的核心引導者。對全班同學的思想品德言行舉止和學生的生活都起著非常重要的示范作用。我不斷的向各位同仁學習,努力做好班級工作,也有不足之處,我在今后的工作中將不斷的完善自我,努力將工作干的更好。
班主任工作總結(jié) 篇12
本學期,我繼續(xù)擔任八(5)班的班主任,我班本學期新轉(zhuǎn)入一名女同學,男生22人,女生23人,共45人。自開學以來,我一直在思考如何做好班主任工作,代好班級,F(xiàn)將工作總結(jié)如下:
一、主要工作
1、加強班級學生思想道德建設(shè)。利用晨會、班會、放學前1分鐘及學校大型集體活動等契機對學生進行集體主義教育、法制、安全教育,文明行為習慣教育等,培養(yǎng)學生集體意識、守法意識、安全意識,促進學生健康的、陽光的發(fā)展。積極組織學生參加學校開展的各項各類、校內(nèi)校外的活動,如:大合唱比賽、愛心義賣、詩歌大賽等。通過這些活動除獲得了個人獲團體較好的成績和榮譽外,更鍛煉了學生的能力,增強了學生的集體榮譽感。
2、加強班級日常規(guī)范管理,從座位調(diào)整、考勤、作業(yè)、服裝、櫥柜、上課、課間休息、兩操到個人儀表等都要做到中學生日常行為規(guī)范要求,我自身要做到經(jīng)常到班級轉(zhuǎn)轉(zhuǎn)尤其是課間,多于學生接觸、交流和教育,及時發(fā)現(xiàn)問題并解決問題,盡量把問題扼殺在萌芽階段,幫助學生文明習慣的養(yǎng)成。另外要特別加強預(yù)備1分鐘學習用具準備情況的檢查,努力做到有準備地高校地上好每一堂課。
3、加強班級環(huán)境建設(shè),營造良好的干凈的安靜的學習生活環(huán)境。從每天的值日工作入手,安排專職人員定崗定位定責(具體安排見值日生表),同時實行個人周圍的衛(wèi)生個人自主責任制,培養(yǎng)學生良好的道德衛(wèi)生好習慣,營造一個全天候干凈整潔的班級環(huán)境。
4、進一步了解班級學生的家庭、生活和學習情況,明確學生個人的發(fā)展目標,以便做到因材施教,有的放矢。
5、加強家校聯(lián)系,除利用家校通及時與家長聯(lián)系外,還要建立班級的家長微信群,最大程度利用教育資源,提高班級學生教育實效。通過電話溝通、微信通知、家訪等方式,獲得家長對學校教育工作的支持和配合,能夠更好地開展班級管理和教育教學工作。
二、工作感悟
1、用“愛”育人
“愛就是教育”。我認為,學生是一個個有著豐富個性、獨特精神世界和內(nèi)在感受的完整群體。特別是時代飛躍發(fā)展的'今天,教師不能總以成人的思維方式和行為規(guī)范去約束學生,教師應(yīng)該有樂觀的人性觀,善意的看待和評價學生的天性和行為,對每一學生的發(fā)展充滿信心。這其中最重要的就是“愛”和“鼓勵”,需要一座架在師生之間的相互理解、相互溝通、相互信任、相互欣賞的橋梁。記得一個優(yōu)秀班主任在做經(jīng)驗報告時說:班主任在,學生能做好,是一個基本合格的班主任;班主任不在,學生能做好,是一個優(yōu)秀的班主任;班主任在,學生仍不能做好,則是一個失敗的班主任。 對于學生,要給予信任,引導他們,自主管理,這樣的班級,才有上進性。
2、班主任應(yīng)該熱愛學生,是學生的主心骨。
只有這樣,學生才能不僅把自己當做老師,更把自己當做朋友、兄長和父母。我們應(yīng)該用自己廣博的知識、對事業(yè)熱愛的精神及自己的人格魅力去“鎮(zhèn)”住學生。我們應(yīng)該會花功夫與學生建立友好關(guān)系,傾聽學生的心聲。我們應(yīng)該深知教師的關(guān)懷和善良是贏得學生信賴和尊敬的最好辦法。我們應(yīng)該幫助學生樹立理想,讓學生明白學習的意義及指導學生怎樣學習。我們應(yīng)該關(guān)心學生,了解學生,研究學生,注重學生的品德修養(yǎng)。我們應(yīng)該要求學生學會求知、學會做事、學會做人、學會共處。因此,我們應(yīng)該經(jīng)常開展豐富多彩的課外活動,并能把握住這一年齡段學生的心理特征,不斷地提醒學生拒絕誘惑并有效的控制自我,引導學生全面、健康成長。我們應(yīng)該學會嚴格要求但不隨意訓斥學生,深知“激勵”的價值,平庸的老師傳達知識;水平一般的老師解釋知識;好的老師演示知識;偉大的老師激勵學生去學習知識。
3、班主任應(yīng)該與教師團結(jié)協(xié)作,共同戰(zhàn)斗。
班主任是本班教師集體的核心,對有關(guān)班級的一切工作都必須負起主要責任,對工作中涉及的人際關(guān)系,都要謙虛熱情地予以協(xié)調(diào)。只有充分調(diào)動班級所有任課教師的工作積極性,班主任工作才能全面完成。同時我以身作則對課任老師充分的尊重,讓學生愛戴教給他們知識的老師。班級是一個整體,各學科之間的協(xié)調(diào)配合至關(guān)重要。班主任對學生所學的各門功課都應(yīng)該給予足夠的重視,充分發(fā)揮任課教師的作用,在工作上關(guān)心、支持任課教師。班主任應(yīng)該創(chuàng)設(shè)良好的教學環(huán)境,使任課教師心情愉悅。班主任應(yīng)該及時妥善地解決學生與任課教師之間的矛盾。班主任應(yīng)該學會不斷鼓勵本班教師并給教師適當加壓,反饋學生對課任教師的意見和要求,只有這樣,班主任才能與教師團結(jié)協(xié)作,共同戰(zhàn)斗,才能產(chǎn)生神奇的力量。
三、問題及教訓
本學期,班級部分同學學習主動性依舊不強,上進心缺乏,作業(yè)完成不佳,成績不夠穩(wěn)定,班級個別同學學習散漫,行為習慣尚需進一步養(yǎng)成等等;班級班風、學風還不夠濃厚,有待進一步建立;班級總體成績雖有進步但還比較落后,有待提高等。
四、努力方向
1、不斷向優(yōu)秀教師、優(yōu)秀班主任請教,借鑒他們先進的管理方法。
2、深入學生中,關(guān)心他們的生活、學習,從實際情況掌握個人的個性,循循善誘,讓他們各盡其能。
3、定期舉行各類班級活動,增進班級凝聚力,形成具有班級特色的班風、學風。
總之,“一切為了學生,為了一切學生,為了學生的一切”。作為一名普通教師和班主任,我想只要我留心,每天工作,每天創(chuàng)新,每天反思,每天積累,就一定能夠取得理想成績。
班主任工作總結(jié) 篇13
時間飛逝,轉(zhuǎn)眼間一學期的教學工作已接近尾聲,為了更好地做好今后的工作,總結(jié)經(jīng)驗、吸取教訓,現(xiàn)將本學期班主任工作總結(jié)如下:
作為班主任,關(guān)心學生就應(yīng)該像關(guān)心自己的子女一樣,既要關(guān)心他們的生活,又要關(guān)心他們的健康,還要關(guān)心他們是否懂得怎樣做人。例如我每天來到學校第一時間到教室檢查衛(wèi)生,看看孩子們吃飯情況,以免個別學生不吃飯,現(xiàn)在天氣冷督促孩子多穿衣服,教室經(jīng)常要有熱水讓孩子多喝水,要經(jīng)常關(guān)心孩子們,讓孩子們感到溫暖。
我一直把思想工作置于班級的首要問題來抓,經(jīng)常利用班會課對學生進行身心教育,幫助學生澄清思想上的模糊認識,提高學生們的思想境界。作為班主任,要做的工作多而繁雜,如何才能建立一個新班,我都會花很大的心思培養(yǎng)班級的骨干力量,讓學生自身管理自己,自從我按第一次月考的成績把學生分成六個組以后,組與組之間便展開了激烈的競爭,不管是學習,還是紀律、衛(wèi)生,各組都在想方設(shè)法爭當優(yōu)先組,爭取多得一面紅旗。有一件事我很感動,今天給大家共同分享:為了讓每位學生都能積極認真地完成作業(yè),所以我每次會為作業(yè)本得a最多的組加紅旗,為了讓自己組作業(yè)中多得a,各組組長真是煞費心機,因為每個組都有書寫差的學生,但是經(jīng)過組長的“教化”,交上的作業(yè)真讓我大吃一驚,平時書寫潦草的,現(xiàn)在竟寫得如此好,有的同學為了把字寫整齊,竟然在每個問答題的后面用尺子打了格,我知道這都是組長給他們規(guī)定的。我經(jīng)常發(fā)現(xiàn),下課后,組長在本組差生跟前教導他該怎樣做,怎樣寫,才能得a,“這次一定努力呀!”“好好寫不要為咱組丟人啊”,等類似的話,當然我在一邊是看在眼里,樂在心里,所以我想班里有些事老師來管不如學生來管。
在學生管理方面,我們大致分為三個方面:1尖子生的培養(yǎng),2中等生的`促進,3后進生的轉(zhuǎn)化。相比前后兩條,后者更難也更重要,因為每一個學生都是一個希望,越是后進生越需要老師的幫助和鼓勵,越能影響一個班集體。接住一個班,我先深入調(diào)查摸底,搞清他們所以成為后進生的原因,做到了因材施教,對他們處處真誠相待,時時耐心相幫,真正做他們的知心朋友、最可信賴的朋友,及時對后進生加強心理疏導,幫助他們清除或減輕種種的心理擔憂,讓他們認識到自己的價值。同時,還創(chuàng)造條件和機會讓后進生表現(xiàn)其優(yōu)點和長處,使他們品嘗到成功的歡快和喜悅。當剛接到六一班時,有幾個孩子調(diào)皮不愛學習,經(jīng)常欺負好學生。我找到他們,對他們進行說服教育。我們班的劉子碩同學以前學習不刻苦,我經(jīng)常關(guān)心他,讓他感到老師重視他,這孩子成績直線上升。
一個班級的好壞單靠班主任的引導是不夠的,還必須和科任老師同心協(xié)力。但學生多數(shù)與科任老師較為疏遠,我經(jīng)常有意識的向同學介紹任課老師的一些優(yōu)點,如性格、愛好、特長、教學方面的成績等,以博得學生對任課老師的尊敬與信任,使他們因尊其師,而重其教。同時自己對任課老師密切配合,經(jīng)常與任課老師了解學生的的表現(xiàn)情況。學習態(tài)度如何,是否按時完成作業(yè),做到心中有數(shù),這樣,有利于更好的恰當?shù)刈ズ冒嗉壒ぷ鳌?/p>
當班主任很累,有時也很心煩,但是,當你走上講臺,看到那一雙求知的眼睛,當你看到學生在你教育下變得懂事聽話了,當學生把你當成最好的朋友?那時你不但不累而是很快樂!在一私這片蔚藍的天空下,在班主任這塊肥沃的土地上,我一定會辛勤耕耘,希望能換回一份讓人欣慰的收獲!
班主任工作總結(jié) 篇14
接到學校通知后,我內(nèi)心充滿了對于自己能否帶好這些滿懷希望、渴望知識的初一新生的焦慮。接下來,通過學校和年級組的多方面支持和幫助下,尤其是在主任、助理的極力指導下,在老教師的提點下,我對自己能當好班主任有了一定信心,并且逐步成長。
在開學初期,根據(jù)我了解到的學生的基本情況,完成了以下工作:
1、根據(jù)學生自愿推舉原則和軍訓期間的觀察,選出了正副班長、體育委員、舍長等班委;
2、明確班委在班級中的權(quán)力,所有人必須聽從班委的安排和管制;
3、如果對班委的管制不服,可以直接來找班主任投訴。
4、服從學校和班級的所有規(guī)定,若有違背,要接受同學們的勸告并自愿值日。
同時也開始做更長期、更復(fù)雜的工作——了解學生。開學初,年級部就指導新手班主任通過了解學生來促進班級管理。之后我按照分班名單的順序和學生進行溝通,了解到了每個人的家庭狀況、小學生活、興趣理想等。這些幫助我在以后的工作中明確了努力的方向。比如我們班有個男生是典型的后進生,剛?cè)雽W一個月就做談戀愛、打架、遲到、上課睡覺說話等違紀的事,是個讓我非常頭疼的人物。后來了解到他從小沒有父親,現(xiàn)在的家庭是個重組家庭,我就開始和他聊家庭的具體情況,聊他母親的辛苦,幫助他樹立短期內(nèi)就能改變的'目標,在接下來的時間里,我就明顯地看到他慢慢在改正自己的行為,在班會上說起他的進步時,同學們都不約而同地鼓起掌來。班級管理工作有條不紊,還得加一個“嚴”字。對學生的熱愛理解必不可少,但對學生的嚴格更要重視。雖然我意識到這一點,但我要求的還不很嚴。在班內(nèi)實行了幾次嚴打,把所有問題扼殺在搖籃里,幫助全班同學建立明確的是非觀念,一旦出現(xiàn)問題學生就會自己管理自己,就這樣班級管理才會走入正軌。以上僅是我在這學期班級工作中所做的一些嘗試和努力,回首這半年的工作,幾多感慨,這其中有經(jīng)驗,然而更多的是教訓。比如班級常規(guī)管理不完善,少數(shù)學生在思想上對待學習的主動性仍然很差,好的生活學習慣依舊沒有形成;與家長的聯(lián)系和溝通較少,學生出現(xiàn)了問題應(yīng)該及時和家長溝通。這些都提醒我在以后的工作中勤勉努力,奮發(fā)向上!
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