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迎新年送溫暖活動(dòng)方案（精選5篇）
為了確保活動(dòng)科學(xué)有序進(jìn)行，往往需要預(yù)先制定好活動(dòng)方案，活動(dòng)方案是闡明活動(dòng)時(shí)間，地點(diǎn)，目的，預(yù)期效果，預(yù)算及活動(dòng)方法等的書面計(jì)劃。我們?cè)撛趺慈懟顒?dòng)方案呢？以下是小編幫大家整理的迎新年送溫暖活動(dòng)方案（精選5篇），僅供參考，希望能夠幫助到大家。
迎新年送溫暖活動(dòng)方案1
乙未羊年新春將至，為傳承優(yōu)秀文化、弘揚(yáng)新風(fēng)正氣、烘托節(jié)日氣氛，激發(fā)社會(huì)各界愛心人士積極參與公益志愿服務(wù)行動(dòng)，為困難群眾送去一份暖心關(guān)愛，錫市總工會(huì)、團(tuán)市委、錫盟暖心協(xié)會(huì)籌備委員會(huì)擬于春節(jié)期間舉辦“新年送溫暖，春聯(lián)傳愛心”活動(dòng)，具體事宜如下：
一、活動(dòng)性質(zhì)
公益性
二、活動(dòng)組織
主辦：市總工會(huì)、團(tuán)市委
承辦：錫盟暖心協(xié)會(huì)籌備委員會(huì)
協(xié)辦：盟書法家協(xié)會(huì)、市文聯(lián)、市老年體協(xié)
三、活動(dòng)時(shí)間
(一)寫春聯(lián)。20XX年2月3日至9日書友、志愿者分散寫，7日、8日活動(dòng)現(xiàn)場(chǎng)集中寫。共書寫8337副春聯(lián)，暗合自治區(qū)“8337”發(fā)展戰(zhàn)略。
(二)送春聯(lián)。20XX年2月11日依托蘇木鎮(zhèn)、街道辦事處、社區(qū)、基層工會(huì)、團(tuán)青組織發(fā)到群眾手中。
四、服務(wù)對(duì)象
城鎮(zhèn)、牧區(qū)低保家庭，退休職工、困難職工、環(huán)衛(wèi)工人，外來(lái)常住人口和進(jìn)城務(wù)工人員，重點(diǎn)青少年群體。
五、活動(dòng)流程
(一)現(xiàn)場(chǎng)書寫環(huán)節(jié)。
1、主辦方領(lǐng)導(dǎo)發(fā)言。
2、書法家代表發(fā)言。
3、出席活動(dòng)盟、市主要領(lǐng)導(dǎo)講話。
4、與會(huì)人員與書法協(xié)會(huì)成員參與書寫春聯(lián)活動(dòng)。
5、與會(huì)人員在宣傳條幅上簽名留念。
(二)贈(zèng)送環(huán)節(jié)。
1、集中書寫活動(dòng)現(xiàn)場(chǎng)向各蘇木鎮(zhèn)、街道辦事處、相關(guān)單位負(fù)責(zé)人和受贈(zèng)群眾代表發(fā)放部分春聯(lián)。
2、活動(dòng)結(jié)束后依托蘇木鎮(zhèn)、街道辦事處、社區(qū)、基層工會(huì)、團(tuán)青組織發(fā)放到各界群眾手中。
迎新年送溫暖活動(dòng)方案2
為深入開展20XX年春節(jié)期間送溫暖活動(dòng)，根據(jù)上級(jí)工會(huì)的要求以及學(xué)校實(shí)際，現(xiàn)就做好20XX年底困難教職工和困難勞模調(diào)查摸底等工作有關(guān)要求通知如下：
一、調(diào)查摸底對(duì)象
1．大病困難職工：職工家庭人均月收入在低保標(biāo)準(zhǔn)2倍（目前低保標(biāo)準(zhǔn)為810元）以內(nèi)，因職工本人或家庭主要成員患重大疾�。陚�(gè)人自付和自費(fèi)部分醫(yī)療費(fèi)累計(jì)超過10000元），未達(dá)到領(lǐng)取《低保證》、《低保邊緣證》、《特困職工救助證》標(biāo)準(zhǔn)的大病困難職工家庭。
2．困難職工：職工家庭人均月收入在低保標(biāo)準(zhǔn)倍（目前低保標(biāo)準(zhǔn)為810元）以內(nèi)，因患病、子女讀書、突遭災(zāi)害的困難職工家庭。
上述對(duì)象，填寫附1，并根據(jù)《20XX年蘇州市區(qū)困難職工家庭情況調(diào)查表》填寫附2進(jìn)行匯總后上報(bào)。
3．在職患重病職工。沒有達(dá)到1、2條標(biāo)準(zhǔn)的，因本人或家庭主要成員患重大疾病引起困難的職工家庭，填寫附。
二、調(diào)查摸底時(shí)間和要求
20XX年11月16日前，完成各類困難職工的調(diào)查工作，附1、2、以電子郵報(bào)校工會(huì)郵箱xx。
20XX年12月，落實(shí)分級(jí)幫扶困難職工，各級(jí)工會(huì)落實(shí)春節(jié)走訪慰問工作。
20XX年1月7日前，《各基層工會(huì)春節(jié)期間送溫暖活動(dòng)統(tǒng)計(jì)表》（附4）書面形式報(bào)校工會(huì)。
三、落實(shí)措施，開展多種形式幫扶救助活動(dòng)
1．明確范圍，確定申報(bào)口徑。原則上單位工會(huì)只受理大病困難職工本人的申請(qǐng)，如家屬確實(shí)患有大重病且沒有工作單位的，可由有單位一方開展填報(bào)，避免多頭重復(fù)。
2．嚴(yán)格把握各類困難標(biāo)準(zhǔn)，分類按表格要求正確填寫，重點(diǎn)要填寫和提供申領(lǐng)職工戶口的戶號(hào)、20XX年度醫(yī)藥費(fèi)票據(jù)的復(fù)印、病情診斷證明（病歷、出院小結(jié)），困難職工本人社會(huì)保障市民卡銀行卡號(hào)，子女就讀學(xué)校、專業(yè)名稱、目前年級(jí)等相關(guān)情況，屬于大病困難職工的還需提供家庭收入證明，保證表格信息的完整性，以減少后期核對(duì)的工作量。
3．進(jìn)行全面細(xì)致地清理，對(duì)不符合建檔條的.，要立即退檔；對(duì)已經(jīng)脫貧脫困的，要及時(shí)注銷；對(duì)符合建檔條而未入檔的，要及時(shí)入檔，實(shí)行動(dòng)態(tài)管理，做到困難職工檔案資料信息真實(shí)、檔案完整，不弄虛作假、不漏報(bào)，公開透明，程序到位。
4．對(duì)申報(bào)對(duì)象的家庭情況進(jìn)行認(rèn)真核查，并在本單位進(jìn)行公示，將公示結(jié)果一并上報(bào)。
5．結(jié)對(duì)幫困，互助互濟(jì)。各級(jí)工會(huì)要利用本次調(diào)查的機(jī)會(huì)，不斷完善本單位的救助機(jī)制，對(duì)不同程度、不同需求的困難職工進(jìn)行分級(jí)建檔，分層幫扶，努力做到幫扶救助全覆蓋。各單位要積極推進(jìn)黨員干部與困難職工家庭結(jié)對(duì)幫扶工作，要積極組織職工加入到互助互濟(jì)活動(dòng)中，擴(kuò)大參保互助隊(duì)伍，做好服務(wù)，傾心為職工構(gòu)建抵御風(fēng)險(xiǎn)的防線。同時(shí)要建立與完善扶貧幫困的長(zhǎng)效機(jī)制，把節(jié)日走訪慰問與制度性幫扶相結(jié)合。
迎新年送溫暖活動(dòng)方案3
為認(rèn)真貫徹落實(shí)黨的十八大精神，進(jìn)一步密切黨群干群關(guān)系，幫助基層群眾度過一個(gè)歡樂、祥和的節(jié)日，經(jīng)研究決定，在新春佳節(jié)即將來(lái)臨之際，廣泛開展集中走訪慰問送溫暖活動(dòng)�，F(xiàn)將有關(guān)事宜通知如下：
一、提高認(rèn)識(shí)，明確開展走訪慰問活動(dòng)的重要意義。
在全區(qū)開展的“下基層、訪群眾、辦實(shí)事”活動(dòng)中，各街道辦事處及區(qū)直幫扶工作隊(duì)深入基層、深入農(nóng)村社區(qū)幫助基層抓好理論武裝、理清發(fā)展思路、解決突出問題、加強(qiáng)基層組織建設(shè)、建立體制機(jī)制，得到了廣大人民群眾的充分肯定，推動(dòng)了下基層活動(dòng)深入扎實(shí)開展。春節(jié)是中華民族的傳統(tǒng)節(jié)日，在此期間集中開展走訪慰問活動(dòng)，察民情、知民意、解民憂，對(duì)于密切黨群干群關(guān)系，維護(hù)社會(huì)和諧穩(wěn)定具有十分重要的意義。同時(shí)，開展走訪慰問活動(dòng)，可以使廣大機(jī)關(guān)干部能夠更好地深入基層、貼近實(shí)際，對(duì)于增強(qiáng)宗旨觀念和為民意識(shí)，轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)起到促進(jìn)作用。
二、突出重點(diǎn)，切實(shí)幫助群眾解決實(shí)際困難。
各單位要把春節(jié)期間集中走訪慰問活動(dòng)作為深化“下基層、訪群眾、辦實(shí)事”活動(dòng)的大事來(lái)抓，要把解決好困難群眾的現(xiàn)實(shí)問題作為重點(diǎn)，堅(jiān)持領(lǐng)導(dǎo)帶頭、廣泛動(dòng)員，分級(jí)負(fù)責(zé)，讓廣大黨員干部和群眾真正感受到黨和政府的溫暖和關(guān)懷。一是要充分調(diào)查了解。各辦事處要對(duì)轄區(qū)的困難黨員和群眾進(jìn)行充分的調(diào)查摸底，了解群眾的期盼和呼聲。各幫扶隊(duì)要帶著感情和責(zé)任深入基層，了解和掌握群眾所思、所急、所盼，認(rèn)真聽取基層黨員干部群眾對(duì)本部門本單位工作的意見和建議，根據(jù)工作職能職責(zé)和幫扶單位的實(shí)際，進(jìn)一步明確幫扶工作的思路和具體措施。二是要開展多種形式的送溫暖活動(dòng)。各辦事處和區(qū)直各幫扶工作隊(duì)要對(duì)本轄區(qū)或所幫扶村(社區(qū))的居民群眾，重點(diǎn)對(duì)貧困黨員、困難戶、低保戶、孤寡老人、貧困學(xué)生等弱勢(shì)群體和烈軍屬、老黨員進(jìn)行走訪慰問，把黨和政府的關(guān)懷與溫暖送到群眾家中。三是要注重解決突出問題。各辦事處和各幫扶工作隊(duì)要結(jié)合走訪掌握的情況，繼續(xù)加大工作力度，力所能及地為群眾解決一些急需急盼的.現(xiàn)實(shí)問題，切實(shí)為群眾辦幾件實(shí)事。四是要注重加強(qiáng)宣傳引導(dǎo)。各辦事處和各幫扶工作隊(duì)要認(rèn)真宣傳貫徹黨的十八大精神，廣泛開展科技培訓(xùn)、全民健身、文化演出等活動(dòng)，教育引導(dǎo)群眾移風(fēng)易俗，勤儉節(jié)約，提倡健康、文明的生活方式，反對(duì)封建迷信和鋪張浪費(fèi)，廣泛開展法制宣傳教育，增強(qiáng)群眾法律安全意識(shí)，確保群眾過一個(gè)歡樂、祥和、安全的新春佳節(jié)。
三、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，確保走訪慰問活動(dòng)取得實(shí)效。
開展走訪慰問活動(dòng)，是當(dāng)前做好幫扶工作的一項(xiàng)重要任務(wù)。各單位要高度重視，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，精心組織。各單位要及時(shí)開展調(diào)查走訪，摸清幫扶村困難群眾情況，制定好走訪慰問計(jì)劃，并由主要負(fù)責(zé)同志帶隊(duì)進(jìn)行走訪慰問。要抓住這次走訪慰問的時(shí)機(jī)，在本部門、單位認(rèn)真開展一次深刻的群眾觀教育活動(dòng)，切實(shí)增強(qiáng)干部的宗旨觀念和廉政意識(shí)，提高辦事能力和服務(wù)水平，促進(jìn)機(jī)關(guān)作風(fēng)轉(zhuǎn)變。
各辦事處和區(qū)直各幫扶工作隊(duì)要認(rèn)真做好春節(jié)期間走訪慰問工作，并將走訪慰問活動(dòng)開展情況形成書面材料于2月20日前報(bào)區(qū)委組織部組織科。
迎新年送溫暖活動(dòng)方案4
一、送溫暖活動(dòng)的主要內(nèi)容：
本次送溫暖活動(dòng)，市總工會(huì)確定自20xx年春節(jié)開始，到1月底結(jié)束。主要是協(xié)助安排市委、市政府和上級(jí)工會(huì)領(lǐng)導(dǎo)以及市有關(guān)部門的走訪慰問活動(dòng)；同時(shí)，市總工會(huì)將統(tǒng)一組織力量，抽調(diào)市總機(jī)關(guān)有關(guān)部門人員深入困難企業(yè)和特困職工家庭訪貧問苦，認(rèn)真搞好調(diào)查研究，切實(shí)掌握困難職工的生產(chǎn)生活狀況，組織、指導(dǎo)基層工會(huì)開展好“五送”活動(dòng)，具體幫助職工群眾解難事、辦實(shí)事、做好事。各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)在走訪慰問活動(dòng)中重點(diǎn)了解的內(nèi)容如下：
1傾聽下崗失業(yè)人員和特困職工的意見、呼聲和要求，體察職工情緒，準(zhǔn)確了解特困職工的生活狀況及迫切需要解決的問題。
2調(diào)查了解企業(yè)拖欠職工工資，特別是各地解決拖欠進(jìn)城務(wù)工人員工資的情況，及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題，促進(jìn)問題的解決，井做好政策法規(guī)的宣傳工作。
3調(diào)查了解企業(yè)離退休人員基本養(yǎng)老金按時(shí)足額發(fā)放、失業(yè)保險(xiǎn)、城市居民最低生活保障等社會(huì)保障政策，以及促進(jìn)下崗失業(yè)人員再就業(yè)政策的執(zhí)行情況，督促政府有關(guān)部門盡快解決問題，確保各項(xiàng)政策落實(shí)到位。
4貫徹落實(shí)市總工會(huì)《關(guān)于20xx年春節(jié)期間繼續(xù)開展送溫暖活動(dòng)的通知》的情況，開展送溫暖活動(dòng)的打算、措施等。
5走訪慰問企業(yè)困難職工、勞模先進(jìn)人物和軍轉(zhuǎn)干部家庭，廣泛宣傳黨的十六屆四中全會(huì)精神和有關(guān)政策，做好職工群眾的思想政治工作。
二、走訪慰問的重點(diǎn)對(duì)象
l、下崗失業(yè)人員以及尚未納入低保范圍的`特困職工；
2、因大病、災(zāi)害等原因造成家庭特別困難的職工；
3、企業(yè)中生活困難的勞動(dòng)模范和軍轉(zhuǎn)干部及單親女職工。
三、組織形式
省總工會(huì)領(lǐng)導(dǎo)來(lái)臨沂走訪時(shí)，除聽取市總工會(huì)匯報(bào)外，還要聽取走訪困難企業(yè)、特困職工家庭所在縣區(qū)工會(huì)匯報(bào)（每戶1000元慰問金），了解特困職工的思想和生活狀況，傾聽他們的意見要求，檢查指導(dǎo)工會(huì)送溫暖活動(dòng)的安排和開展情況。
市及市有關(guān)部門領(lǐng)導(dǎo)分組走訪慰問的形式和對(duì)象，由有關(guān)部門和單位另行安排。其中，工會(huì)負(fù)責(zé)困難企業(yè)中特困戶的名單確定和走訪安排。各縣區(qū)工會(huì)要分別確定兩個(gè)特困企業(yè)，并從每個(gè)特困企業(yè)中確定兩戶走訪對(duì)象，即每縣區(qū)確定兩個(gè)特困企業(yè)、四戶特困職工家庭上報(bào)。
各縣區(qū)對(duì)于省、市領(lǐng)導(dǎo)走訪外的各自掌握的特困職工戶，要認(rèn)真落實(shí)市總送溫暖通知精神，扎扎實(shí)實(shí)地開展好各項(xiàng)送溫暖活動(dòng)，并認(rèn)真做好送溫暖總結(jié)和統(tǒng)計(jì)工作。省以上困難勞動(dòng)模范的走訪慰問，市總工會(huì)根據(jù)全總、省總工會(huì)要求正在制定方案，將安排專門資金走訪�？h區(qū)的困難市勞動(dòng)模范，由縣區(qū)優(yōu)先納入送溫暖對(duì)象中自行安排走訪；市直單位的困難市勞動(dòng)模范，由市總工會(huì)統(tǒng)籌兼顧。
四、時(shí)間安排
省總工會(huì)領(lǐng)導(dǎo)同志的走訪慰問，從20xx年春節(jié)開始，到20xx年1月底結(jié)束。屆時(shí)，由市總工會(huì)另行通知。
市領(lǐng)導(dǎo)同志的走訪慰問的時(shí)間是1月6日至10日。
各縣區(qū)總工會(huì)要將確定走訪的困難企業(yè)和特困職工戶名單及其簡(jiǎn)要情況于4日下午前報(bào)市總工會(huì)生產(chǎn)保障工作部。
五、幾點(diǎn)要求
1、各縣區(qū)和市直各單位工會(huì)要把關(guān)心職工疾苦，幫助他們解決好生產(chǎn)生活問題作為當(dāng)前的首要任務(wù)和全局性工作抓緊安排部署、抓好落實(shí)。特別是對(duì)省、市領(lǐng)導(dǎo)走訪慰問的準(zhǔn)備工作，要精心安排、精心組織，確保走訪活動(dòng)的順利進(jìn)行。
2、要充分利用各種新聞媒體，做好送溫暖活動(dòng)的宣傳報(bào)道工作，體現(xiàn)工會(huì)組織的特色，營(yíng)造全社會(huì)關(guān)心困難企業(yè)、關(guān)愛特困職工、扶危濟(jì)困的良好社會(huì)氛圍。
3、在開展送溫暖活動(dòng)中，要廉潔儉樸，輕車簡(jiǎn)從，食宿從簡(jiǎn)，嚴(yán)以律己，率先垂范，做好表率。
迎新年送溫暖活動(dòng)方案5
為扎實(shí)做好省直機(jī)關(guān)困難職工幫扶工作，進(jìn)一步推進(jìn)和諧機(jī)關(guān)建設(shè)，省直機(jī)關(guān)工會(huì)工委決定在20xx年春節(jié)期間繼續(xù)開展向困難職工送溫暖活動(dòng)�，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)通知如下：
一、摸底排查，建檔立卡，夯實(shí)送溫暖工作基礎(chǔ)
調(diào)查掌握準(zhǔn)確的困難職工情況是開展好向困難職工送溫暖活動(dòng)的重要前提。各部門各單位工會(huì)要按照明確標(biāo)準(zhǔn)、精準(zhǔn)識(shí)別、分級(jí)負(fù)責(zé)、動(dòng)態(tài)管理的工作要求，對(duì)本單位的困難職工進(jìn)行精準(zhǔn)識(shí)別，全面細(xì)致掌握困難職工的基本狀況、致困原因、困難程度和具體需求等信息，認(rèn)真填寫并核查《困難職工檔案》(見附件2)相關(guān)信息，做好建檔立卡工作，并根據(jù)困難職工家庭變化情況，對(duì)困難職工信息及時(shí)更新，實(shí)施動(dòng)態(tài)管理。
二、因困施策，精準(zhǔn)幫扶，分類做好幫扶送溫暖工作
各部門各單位工會(huì)要對(duì)已建檔困難職工進(jìn)行普遍走訪慰問，并根據(jù)困難職工實(shí)際狀況，開展有針對(duì)性的分類幫扶，做到區(qū)別情況，因困施策，因人施助，標(biāo)本兼治。在此基礎(chǔ)上，省直機(jī)關(guān)工會(huì)工委將對(duì)工會(huì)組織關(guān)系隸屬于省直機(jī)關(guān)工會(huì)工委的困難職工進(jìn)行走訪慰問，重點(diǎn)幫扶省直機(jī)關(guān)困難或破產(chǎn)企業(yè)單位的困難職工、遭遇自然災(zāi)害和突發(fā)事件的.困難職工、因患重大疾病導(dǎo)致生活特別困難的職工以及困難勞模、困難農(nóng)民工等會(huì)員群體。以上對(duì)象不包括離退休人員。
三、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，嚴(yán)格審核，確保送溫暖工作取得實(shí)效
春節(jié)期間開展送溫暖活動(dòng)，是工會(huì)組織持續(xù)開展的重要品牌工作，是工會(huì)關(guān)心職工、愛護(hù)職工、幫扶職工的實(shí)際行動(dòng)，是增強(qiáng)工會(huì)組織凝聚力、號(hào)召力的具體措施。各部門各單位工會(huì)要高度重視，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，謀劃好、組織好、開展好今年的春節(jié)期間送溫暖活動(dòng)，對(duì)本單位困難職工情況認(rèn)真審核、嚴(yán)格把關(guān)，并將困難職工幫扶情況在本單位進(jìn)行公示，接受群眾監(jiān)督，真正把送溫暖工作落到實(shí)處。
各部門各單位工會(huì)負(fù)責(zé)對(duì)需要省直機(jī)關(guān)工會(huì)工委救助的困難職工情況進(jìn)行統(tǒng)一審核、報(bào)送，于20xx年12月21日前將《省直機(jī)關(guān)困難職工情況統(tǒng)計(jì)表》以及本單位開展送溫暖活動(dòng)實(shí)施方案報(bào)省直機(jī)關(guān)工會(huì)工委，同時(shí)附電子版。
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