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企業(yè)管理理念口號(hào)大全
在日常的學(xué)習(xí)、工作、生活中，大家都經(jīng)常接觸到口號(hào)吧，口號(hào)要在受眾的心目中形成一定程度的印記，就要使之句式簡(jiǎn)短，容易記憶。那么你有真正了解過(guò)口號(hào)嗎？下面是小編整理的企業(yè)管理理念口號(hào)大全，歡迎閱讀與收藏。
1、質(zhì)量、信譽(yù)的基石
2、質(zhì)量是企業(yè)的生命
3、安全節(jié)能高效優(yōu)質(zhì)。
4、質(zhì)量是第一競(jìng)爭(zhēng)力。
5、百尺竿頭，更進(jìn)一步。
6、鑄造輝煌，唯有質(zhì)量。
7、優(yōu)質(zhì)灌溉，締造將來(lái)。
8、企業(yè)精神，品質(zhì)第一。
9、立安思危，創(chuàng)優(yōu)求存。
10、有效果比有道理更重要。
11、環(huán)境優(yōu)雅，造福大家。
12、質(zhì)量是企業(yè)永恒的主題。
13、管事先管人，管人帶作風(fēng)。
14、領(lǐng)導(dǎo)有權(quán)限，管理無(wú)界限。
15、管理者是事業(yè)成敗的關(guān)鍵。
16、看不出問(wèn)題是最大的問(wèn)題。
17、安全做的好，生命有保障。
18、貫標(biāo)出質(zhì)量，認(rèn)證樹(shù)形象。
19、質(zhì)量求生存，認(rèn)證得市場(chǎng)。
20、筑質(zhì)量長(zhǎng)城，興中華經(jīng)濟(jì)。
21、筑質(zhì)量大堤，迎世紀(jì)挑戰(zhàn)。
22、未來(lái)的成功屬于質(zhì)量領(lǐng)先者
23、憂患圖自強(qiáng)，榮譽(yù)思奮進(jìn)。
24、立優(yōu)質(zhì)精神，構(gòu)世紀(jì)藍(lán)圖。
25、今日的質(zhì)量，明日的市場(chǎng)。
26、質(zhì)量出效益，點(diǎn)滴成江河。
27、質(zhì)量安全，企業(yè)生命之源。
28、效率是生命，質(zhì)量是根本。
29、人的差異化，管理的標(biāo)準(zhǔn)化。
30、正確指導(dǎo)+強(qiáng)制執(zhí)行=管理。
31、觀念的超越才是真正的超越。
32、世紀(jì) 一質(zhì)量領(lǐng)先者的世紀(jì)。
33、人類(lèi)生活在質(zhì)量的呵護(hù)之下。
34、質(zhì)量--價(jià)值與尊嚴(yán)的起點(diǎn)。
35、質(zhì)量是提高企業(yè)效益的保證。
36、效益來(lái)源于服務(wù)社會(huì)的回報(bào)。
37、多建管理工程，少建管理模式。
38、觀念決定思路，思路決定出路。
39、想到了+做到了+做好了=分。
40、第一次就做對(duì)，第一次都做對(duì)。
41、體系有效運(yùn)行，銷(xiāo)售蒸蒸日上。
42、走進(jìn)質(zhì)量天地，帶來(lái)無(wú)限商機(jī)。
43、增強(qiáng)品質(zhì)意識(shí)，強(qiáng)化安全觀念。
44、開(kāi)展體系認(rèn)證，塑造一流企業(yè)。
45、質(zhì)量存在于人類(lèi)生存的一切地方
46、質(zhì)量--恒古不變的致勝之道。
47、以科技為動(dòng)力，以質(zhì)量求生存。
48、管理者要是坐下，部下就躺下了。
49、班前準(zhǔn)備，班中維持，班后整理。
50、貫徹iso標(biāo)準(zhǔn)，樹(shù)企業(yè)新形象。
51、完善體系，深化管理，提高質(zhì)量。
52、iso認(rèn)證，企業(yè)二次創(chuàng)業(yè)捷徑。
53、工作三要素:責(zé)任人，時(shí)限，結(jié)果。
54、加強(qiáng)溝通與交流，促進(jìn)支持與合作。
55、只有想不到的事，沒(méi)有做不到的事。
56、管理者怕的就是不知道自己怕什么。
57、先處理重要的事，后處理緊迫的事。
58、成功與失敗同在，競(jìng)爭(zhēng)與超越并存。
59、管理就是行動(dòng)，管理就是樹(shù)立榜樣。
60、管理者更應(yīng)重視對(duì)一線人員的培訓(xùn)。
61、跨越今日的視野，擴(kuò)展世紀(jì)的眼光。
62、建質(zhì)量效益之路，創(chuàng)質(zhì)量效益之業(yè)。
63、長(zhǎng)風(fēng)破浪終有時(shí)，質(zhì)量效益興鴻業(yè)。
64、管理的第一個(gè)功課，就是先管好自己。
65、講究實(shí)效完善管理提升品質(zhì)增創(chuàng)效益。
66、實(shí)施iso標(biāo)準(zhǔn)，規(guī)范企業(yè)管理行為。
67、構(gòu)造質(zhì)量環(huán)境安全一體化的管理體系。
68、開(kāi)會(huì)是為了解決問(wèn)題，而不是重復(fù)問(wèn)題。
69、好的員工--想公事，做實(shí)事，不出事。
70、管理職責(zé)化，工作標(biāo)準(zhǔn)化，辦事程序化。
71、堅(jiān)持質(zhì)量第一原則，確保體系有效運(yùn)行。
72、質(zhì)量創(chuàng)造生活，庇護(hù)生命，維修系生存。
73、創(chuàng)造有魅力的質(zhì)量，造就忠實(shí)顧客群體。
74、抓住不落實(shí)的事+追究不落實(shí)的人=落實(shí)。
75、顧客原則--顧客滿意是企業(yè)永恒的追求。
76、要么自己革自己的命，要么市場(chǎng)革你的命。
77、人的能力是有限的，而人的努力是無(wú)限的。
78、成功=艱苦的勞動(dòng)+正確的方法+少說(shuō)空話。
79、發(fā)揮iso科學(xué)效應(yīng)，促進(jìn)企業(yè)走上新臺(tái)階。
80、五彩繽紛的生活世界，來(lái)自至高的品質(zhì)境界。
81、時(shí)代精神演繹靈魂，優(yōu)質(zhì)精神構(gòu)筑時(shí)代精神。
82、轉(zhuǎn)變觀念，轉(zhuǎn)變作風(fēng)，讓企業(yè)文化生生不息。
83、正視危機(jī)，增強(qiáng)信心，艱苦奮斗，再創(chuàng)輝煌。
84、質(zhì)量是水，企業(yè)是舟；水能載舟，也能覆舟。
85、日復(fù)一日，精益求精；年復(fù)一年，效益滿贏。
86、品質(zhì)第一，客戶至上；相輔相成，共創(chuàng)繁榮。
87、顧客至上，改革求實(shí)，以人為本，團(tuán)結(jié)進(jìn)取。
88、一個(gè)木桶能裝多少水，是由最短的木板決定的。
89、經(jīng)營(yíng)企業(yè)就是要經(jīng)營(yíng)人，經(jīng)營(yíng)人首先要尊重人。
90、質(zhì)量--帶給您看得見(jiàn)的未來(lái)，說(shuō)不盡的精彩。
91、以質(zhì)量求生存，以質(zhì)量求發(fā)展，向質(zhì)量要效益。
92、好領(lǐng)導(dǎo):工作前指導(dǎo)，工作時(shí)督導(dǎo)，工作后輔導(dǎo)。
93、我們有兩只耳朵，是因?yàn)?需要傾聽(tīng)左右的意見(jiàn)。
94、質(zhì)量是我們生存的基礎(chǔ)，創(chuàng)新是我們發(fā)展的根本。
95、生存原則--只有想不到的事，沒(méi)有做不到的事。
96、好的領(lǐng)導(dǎo)--工作前指導(dǎo)，工作時(shí)督導(dǎo)，工作后輔導(dǎo)。
97、建有質(zhì)量文化的質(zhì)量體系，創(chuàng)造有魅力有靈魂的質(zhì)量。
98、質(zhì)量，立業(yè)之本，管理，強(qiáng)業(yè)之路；效益，興業(yè)之源。
99、不論生產(chǎn)多忙，安全不忘；不論產(chǎn)量多少，品質(zhì)不忘。
100、規(guī)范管理科學(xué)化，創(chuàng)新管理全員化。企業(yè)管理理念口號(hào)。
101、管理的第一個(gè)功課，就是先管好自已。企業(yè)管理理念口號(hào)。
102、品質(zhì)態(tài)度--堅(jiān)持原則，實(shí)現(xiàn)優(yōu)質(zhì)。得過(guò)且過(guò)，品質(zhì)不妥。
103、生活態(tài)度--以廠為校，以廠為家，互相幫助，共同進(jìn)步。
104、會(huì)議原則--會(huì)而必議，議而必決，決而必行，行而必果。
105、工作理念--第一次就把事情做對(duì)，第一次都把事情做對(duì)。
106、工作態(tài)度--認(rèn)為沒(méi)有問(wèn)題，進(jìn)步就要停止，退步就要開(kāi)始。
107、木桶原則--一個(gè)木桶能裝多少水，是由最短的木板決定的。
108、主動(dòng)承擔(dān)責(zé)任，積極解決問(wèn)題，上級(jí)青睞于你，同事向你看齊。
109、企業(yè)管理成功的秘訣在于對(duì)品牌管理模式和人力資源的三項(xiàng)追求。
110、匯報(bào)工作說(shuō)結(jié)果，請(qǐng)示工作說(shuō)方案，總結(jié)工作說(shuō)流程，回憶工作說(shuō)感受。
111、有好思路+不付諸行動(dòng)=，有好制度+不實(shí)施執(zhí)行=，布置工作+不督促檢查=。
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