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構(gòu)建科學(xué)人本管理模式的理論思考
科學(xué)管理與人本管理是當(dāng)代管理的兩大主流,兩者相互促進共同推動經(jīng)濟社會發(fā)展.實施科學(xué)管理與人本管理的結(jié)合是我國實際的需要.如何將兩種管理模式有機結(jié)合,建設(shè)有中國特色的管理模式.本文對構(gòu)建科學(xué)人本管理模式的歷史基礎(chǔ)和國情進行了探討,并對科學(xué)人本管理的構(gòu)建進行了思考.
作 者: 衛(wèi)立浩 Wei Lihao 作者單位: 西藏民族學(xué)院管理學(xué)院,陜西,咸陽,712082 刊 名: 西藏民族學(xué)院學(xué)報(哲學(xué)社會科學(xué)版) 英文刊名: JOURNAL OF TIBET NATIONALITIES INSTITUTE(PHILOSOPHY AND SOCIAL SCIENCES EDITION) 年,卷(期): 2007 28(2) 分類號: C93 關(guān)鍵詞: 歷史基礎(chǔ) 現(xiàn)實基礎(chǔ) 理論基礎(chǔ)【構(gòu)建科學(xué)人本管理模式的理論思考】相關(guān)文章:
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