市場經(jīng)理主要職責
市場經(jīng)理主要職責1
職責：
1.甄選信息，通過各種渠道獲取足夠數(shù)量、優(yōu)質的合作對象;
2.電話預約或直接拜訪，提前了解商戶意向和需求，根據(jù)提前收集的周邊市場競爭情況，給予商戶OYO完整的解決方案;
3.把握商戶核心決策人，通過多次拜訪，解決重點疑問;
4.配合酒店改造和商業(yè)管理團隊做好提前評估，保證酒店基本質量符合OYO標準;
5.跟進簽約到后續(xù)改造直到正式上線的全流程，并在未來兩個月配合商業(yè)管理職能組做好酒店上線初期的.運營工作;
6.持續(xù)維護簽約和未達成合作商戶的關系，通過B端擴大OYO在業(yè)界的影響力，并在過程中獲取更多潛在商戶。
職位要求
1、3年以上連鎖品牌或快消品BD工作經(jīng)驗;
2、優(yōu)秀的理解及溝通能力;
3、較強的說服能力;擅長破冰，建立及維護客戶關系;
4、優(yōu)秀的臨場反應能力;
5、有戰(zhàn)斗力，具備創(chuàng)業(yè)精神及激情。
市場經(jīng)理主要職責2
職責：
1、根據(jù)公司的市場需求，執(zhí)行市場推廣計劃及活動策劃方案;
2、負責目標市場和競爭對手信息的調研，市場資料制作，市場推廣活動項目跟進;
3、組織實施品牌策劃與推廣活動，在目標客戶群中建立企業(yè)產(chǎn)品品牌的知名度和美譽度;
4、負責對市場活動的`評估、執(zhí)行以及后期的分析、匯報。
任職要求：
1、本科及以上學歷，市場營銷、廣告或中文相關專業(yè)優(yōu)先;
2、了解電池或電子行業(yè)，邏輯思維能力強，對市場、客戶信息敏感度高;
3、有較強的語言表達、文案書寫、策劃編輯能力;
4、有強烈的敬業(yè)與團隊合作精神，抗壓性強;
市場經(jīng)理主要職責3
1、負責其功能領域的主要目標和計劃，制定、參與或協(xié)助上層執(zhí)行相關的政策和制度。
2、負責市場策劃、全面安排、管理市場部工作
3、制定年度營銷策略和營銷計劃，并根據(jù)銷售計劃分解銷售目標。
4、制定市場部的工作規(guī)范、行為準則及獎勵。
5、負責部門的日常管理工作及部門員工的管理、指導、培訓及評估
6、擬定并監(jiān)督執(zhí)行市場規(guī)劃與預算
7、對市場進行科學的.預測和分析，并為產(chǎn)品的開發(fā)、生產(chǎn)及投放市場做出準備。
8、擬定并監(jiān)督執(zhí)行公關及促銷活動計劃，計劃安排年、季、月及各項市場推廣策劃。
市場經(jīng)理主要職責4
職責：
1、制定區(qū)域內(nèi)的營銷策略，銷售開發(fā)企業(yè)家客戶；
2、負責與高價值客戶的談判溝通，達成戰(zhàn)略合作；
3、制定銷售技巧培訓計劃，對基層銷售人員進行銷售技巧培訓，以幫助提升專業(yè)技能；
4、收集市場、客戶及競爭產(chǎn)品相關信息及動態(tài)，針對不同客戶提出合理化建議。
任職要求：
1、大專及以上學歷，3年以上銷售團隊管理經(jīng)驗；
2、具有自主組建團隊的能力及相關人才資源者優(yōu)先；
3、有企業(yè)客戶資源者及相關渠道者優(yōu)先，有會議營銷經(jīng)驗者優(yōu)先。
4、對銷售充滿熱情，具有很強的'目標感及執(zhí)行力，有親和力，溝通能力強，態(tài)度積極
市場經(jīng)理主要職責5
職責：
1、制定發(fā)展戰(zhàn)略，銷售戰(zhàn)略，制定并組織實施完整的銷售計劃，領導團隊將計劃轉變?yōu)殇N售結果;
2、開拓裝修行業(yè)業(yè)務，與客戶、同行業(yè)間(裝飾公司)建立良好的合作關系;
3、制定全年產(chǎn)值計劃，控制市場計劃工作的方向和進度
4、分解產(chǎn)值任務指標，制定責任、費用評價辦法，制定、調整銷售運營政策;
5、建立客戶數(shù)據(jù)庫，了解不同規(guī)模用戶的現(xiàn)狀與需求;
6、組織部門開發(fā)多種銷售手段，完成銷售計劃;
7、市場團隊建設，幫助建立、補充、發(fā)展、培養(yǎng)銷售隊伍
8、輔助合同的談判工作;
9、進行客戶分析，挖掘用戶需求，開發(fā)新的客戶和新的`市場領域
任職要求：
1、25-40歲，大專以上學歷，有良好的職業(yè)操守，品行優(yōu)秀，綜合素質高;
2、具有三年以上市場營銷或管理工作經(jīng)驗;
3、文字能力強，表達能力強;
4、具有較強的市場開拓與銷售技能;
5、具備優(yōu)秀的溝通能力和團隊合作精神，組建和培訓團隊經(jīng)驗豐富，既往銷售業(yè)績良好;
6、具備較強的時間管理能力和工作管理能力;
7、有很好的裝修行業(yè)人際資源。
市場經(jīng)理主要職責6
職責：
1、負責所屬大客戶項目的全程跟蹤，包括項目開發(fā)、洽談、簽約、實施、上線等工作;
2、負責建立所屬大客戶檔案，做好大客戶資料的'修訂、回訪事宜等工作;
3、負責推進聚合支付產(chǎn)品在大客戶市場的應用，及時總結公司產(chǎn)品、增值業(yè)務、服務等在大客戶應用中存在的問題，并提出改進意見;
4、負責利用渠道資源，推進與主流聚合公司的合作;
5、領導安排的其他工作。
任職資格：
1、大專以上學歷，男女不限;
2、具備2年以上相關聚合支付行業(yè)工作經(jīng)驗;
3、有良好的組織、協(xié)調、溝通、洽談能力及較高情商;
4、性格開朗，積極樂觀，做事有條理性;
5、熟練應用各類辦公軟件。
市場經(jīng)理主要職責7
職責：
a、拓展東莞地區(qū)的餐飲商家，轉化成為微餐時代的用戶;
b、通過銷售拜訪，了解商戶的業(yè)務現(xiàn)狀與實際需求并結合消費者的消費動向，制定個性化營銷方案，與商戶談判并達成合作;
c、執(zhí)行公司的`銷售策略及政策，達成業(yè)績目標;
d、與公司各部門配合，及時處理用戶的反饋、投訴和建議，提高用戶滿意度;
e、歸檔和更新所有目標商戶拜訪、協(xié)議、服務條款等有關的文件和數(shù)據(jù)，確保信息在數(shù)據(jù)庫中得到正確的維護。
任職要求：
a、大專以上學歷，優(yōu)秀應屆畢業(yè)生亦可;
b、1年及以上的銷售經(jīng)驗，并有良好銷售業(yè)績，有互聯(lián)網(wǎng)、餐飲、商圈相關經(jīng)驗者優(yōu)先;
c、具備較強的市場分析、判斷能力及談判能力;為人正直，誠實可靠，以公司利益為重;
d、熱愛銷售，善于挑戰(zhàn)，積極樂觀，有強烈的成功欲望和企圖心;
e、適應互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)的快速發(fā)展，精力充沛，具備在較強壓力下出色完成任務的能力。
市場經(jīng)理主要職責8
職責：
1：制定公司月，季度、年度銷售計劃及分解任務指標，開發(fā)客戶團隊協(xié)作，完成銷售任務。
2：各渠道實時掌握各企事業(yè)、目標客戶群的招標信息，根據(jù)公司的實際情況制定相關的招標政策，并完成相關投標工作（標書的制作a：認真閱讀招標文件要求，收集制作招標文件需要的技術和商務資料；b、按招標文件要求辦理報名及保證金交納等手續(xù)；c、按時完成投標文件的制作；d、按時完成投標文件的密封；e、提供投標現(xiàn)場需要的資料）
3：對客戶進行維護，不斷提高客戶滿意度，對客戶進行二次開拓。
4：不斷提高認知度并對符合公司定位的行業(yè)客戶進行重點開發(fā)，挖掘有潛力的`客戶，最終達成銷售目標。
5：銷售合同的簽訂、執(zhí)行，完成團隊銷售任務及回款計劃，監(jiān)督協(xié)助團隊銷售人員。
任職要求：
1、3年以上銷售團隊管理經(jīng)驗
2、3年以上服裝團購、大客戶開發(fā)銷售經(jīng)驗
3、熟悉服裝行業(yè)，有服裝團購經(jīng)驗、渠道開發(fā)經(jīng)驗者優(yōu)先
4、有社交電商運營、新媒體營銷思維者優(yōu)先
5、大專及以上學歷，服裝專業(yè)，具備較強的文字組織、文案編輯與語言表達能力，熟練使用辦公用軟件。
市場經(jīng)理主要職責9
1.根據(jù)校區(qū)全年銷售目標制定并執(zhí)行合理的年度、季度、月度市場計劃;
2.制定全年市場推廣策略、費用預算及預估;
3.負責行業(yè)競爭對手信息收集、分析;
4.管理并指導市場各部門市場人員合理有效的開展市場工作;
5.建立品牌領先優(yōu)勢，選擇最優(yōu)廣告宣傳渠道;
6.定制市場部工作職責、工作流程工作規(guī)范;
7.協(xié)助處理緊急、重要事項。
市場經(jīng)理主要職責10
職責：
1、負責市場部的市場拓展，協(xié)助開展各項業(yè)務營銷活動；
2、渠道關系維護或推薦；
3、負責搜集新客戶的資料并進行溝通，開發(fā)尋找新客戶；
4、定期與合作客戶進行溝通，建立良好的`長期合作關系
職位要求：
1、大專及以上學歷；
2、具備較強的學習能力和優(yōu)秀的溝通能力；
3、性格堅韌，思維敏捷，具備良好的應變能力；
4、有敏銳的市場洞察力，有強烈的事業(yè)心、責任心和積極的工作態(tài)度
市場經(jīng)理主要職責11
職責：
1、尋找、挖掘有利于公司的合作資源、對合作渠道、合作客戶進行具體推進、關系維護和協(xié)調、包括商務拜訪和業(yè)務對接等;
2、負責公司品牌能力的推廣，專業(yè)會議參展;
3、負責各類市場情報、行業(yè)政策和信息的收集、整理與分析;
4、建立有效的'客戶關系系統(tǒng);
要求
1、大學本科或以上學歷;
2、藥學、藥劑學、中藥學、生物制藥等相關專業(yè);
3、一年以上工作經(jīng)驗;
4、具有良好的溝通、協(xié)調及問題解決能力;具有良好的項目研究分析能力，業(yè)務開拓能力和項目管理能力;能承擔較大壓力，能適應出差;具有較強的文字書寫能力。
市場經(jīng)理主要職責12
1、負責公司市場銷售，自主開發(fā)及拓展業(yè)務;獨立通過渠道或平臺進行招商，完成公司下達的銷售目標;
2、根據(jù)公司市場營銷戰(zhàn)略，合理策劃市場銷售，提升產(chǎn)品的市場認可度，擴大產(chǎn)品的'市場占有率;
3、能夠獨立策劃、統(tǒng)籌營銷會;
4、銷售合同簽訂，銷售大數(shù)據(jù)的整理、分析、匯總。
市場經(jīng)理主要職責13
職責：
1、積極開拓新客戶，完成預期的業(yè)績目標;
2、負責組織及參與合作談判等商務工作;
3、負責或參與項目前期評估分析工作;
4、負責或參與已實施的.項目管理與協(xié)調、進度跟蹤、評估分析工作;
5、能夠與客戶良好溝通，把握客戶需求，為客戶提供主動熱情、滿意周到的服務;
6、了解國家能源政策及行業(yè)動向。
任職要求：
1、大專及以上學歷，電力電氣或市場營銷等相關專業(yè)，年齡40歲以下;
2、熟悉電力技術、節(jié)能技術及電力系統(tǒng)管理等，了解電力市場運作模式，5年及以上工作經(jīng)驗(至少2年及以上的電力行業(yè)技術相關或電力行業(yè)銷售相關工作經(jīng)驗);
3、具有較強的溝通能力、有一定的商務談判技巧，較強的抗壓能力，能適應出差，有駕照。
4、有較強的責任心、團隊意識，具備團隊管理能力;
5、有豐富的電力行業(yè)經(jīng)驗或者電力系統(tǒng)資源者優(yōu)先考慮。
市場經(jīng)理主要職責14
嚴格遵守公司規(guī)章制度和市場部相關管理制度;維護公司對外的形象;
根據(jù)公司銷售策略和下達的銷售目標，制定有效的'措施和行動計劃，保質保量完成各項銷售任務和指標;
不斷收集和更新行業(yè)客戶信息的工作。持續(xù)對新客戶和潛在客戶實施有效的開發(fā);每周提交工作匯報、周業(yè)務報表、意向客戶匯報表、已簽約客戶表、拜訪單等。
負責調查客戶當?shù)刭Y源和市場價格，定期提供市場更新價格。
負責項目客戶的拓展、招投標和項目整體情況的跟進工作。
對已開發(fā)成功的客戶實施有效的維護;新項目前三個月提供項目分析報告，及時調整內(nèi)外部資源達到預期項目目標;
負責進行款項回收工作;
協(xié)助上級進行市場調研，提供可行的調研報告;
根據(jù)公司要求，配合項目的管理和服務工作。
嚴格保密制度，做好對市場部相關信
完成上級領導交辦的其他事項。
市場經(jīng)理主要職責15
負責公司的物業(yè)項目市場拓展;
完善公司市場渠道，保證渠道的更新，收集項目信息，篩選出符合公司發(fā)展的項目信息，評估承接項目的風險;
收集、整理、分析目標市場各類物業(yè)的相關數(shù)據(jù)，建立項目信息數(shù)據(jù)庫;
負責在公司授權范圍內(nèi)，選擇、決定對外承接項目的立項工作;
開發(fā)前期項目信息，組織組織并收集項目信息，編制項目測算，起草項目合同;
收集各類物業(yè)管理項目的.物業(yè)管理招投標書、物業(yè)合同管理，對各類標書、合同提出修改建議;
收集、分析項目競爭對手的情況，制定競爭策略。
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市場總監(jiān)主要職責06-08
市場總監(jiān)的主要職責08-09
（合集）市場專員的主要職責07-07