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營運主管的主要職責
營運主管的主要職責1
職責：
1、監(jiān)督、協(xié)調(diào)和溝通店內(nèi)服務標準程序的運行和執(zhí)行情況;
2、培訓并與員工溝通店面標準工作程序和過程，以確保有效地提供給顧客用餐服務;
3、計劃并管理員工的日常工作，確保遵守正確的工作程序，所分配的工作按計劃按時完成;
4、監(jiān)督物料的使用情況，以確保工具和物料的正確庫存量;
5、遵守既定的預算指導方針，負責財務預測、監(jiān)督支出、達到或控制在部門預算內(nèi);
6、負責實現(xiàn)公司月度店面銷售指標的`順利完成;
7、監(jiān)督且領導員工遵守安全制度;
8、監(jiān)督且督促員工個人的儀容儀表及衛(wèi)生標準達到公司要求;
9、及時解決易見的顧客投訴及服務問題。
任職要求：
1、中專及以上學歷 ;
2、熟悉餐飲業(yè)管理工作，有餐飲連鎖企業(yè)同等職位2年以上管理經(jīng)驗;
3、有較強的工作責任心，能夠吃苦耐勞，承受較強的工作壓力;
4、熟悉餐飲管理專業(yè)知識和食品衛(wèi)生法的各項法律法規(guī);
5、具有較強的溝通、組織策劃、團隊建設、處理緊急突發(fā)事件的能力;
6、有較強的成本控制能力、豐富的食品衛(wèi)生、安全、品質(zhì)管理和服務管理的經(jīng)驗;
營運主管的主要職責2
職責：
1、組織執(zhí)行項目營運工作，定期對運營商家進行回訪，對商家運營提出合理建議，維護雙方關(guān)系;
2、催收商鋪租金，負責自營項目運營費用的收取工作，組織辦理商家進、退場手續(xù)工作;
3、負責組織各項目商家物業(yè)管理費及水、電費的'收繳;
4、監(jiān)督管理商家的產(chǎn)品質(zhì)量、服務質(zhì)量、日常運營，配合商家辦理營運類手續(xù);
5、對商家經(jīng)營情況進行季度評估，并提出項目優(yōu)化方案建議。根據(jù)項目經(jīng)營情況，適時提出活動建議或需求;
6、完成對物業(yè)公司服務進行監(jiān)督考評及信息反饋;
7、處理及協(xié)調(diào)商家的報修及投訴等工作;現(xiàn)場巡場中對廣告位的日常維護，發(fā)現(xiàn)問題及時與相應部門反饋并跟進落實情況;
8、完成對各項目的優(yōu)化、品牌升級換代提出建議;
9、協(xié)調(diào)商家關(guān)系及現(xiàn)場日常維護工作，收集及管理商戶檔案資料、健全商戶管理信息平臺。
任職要求:
1、大專及以上學歷，物業(yè)管理、工商管理、酒店管理、餐飲管理等相關(guān)專業(yè)。
2、2年以上本崗位工作經(jīng)驗，3年以上相關(guān)行業(yè)工作經(jīng)驗。
3、對物業(yè)管理、餐飲管理相關(guān)法律法規(guī)有一定的了解及掌握。溝通能力及協(xié)調(diào)能力強，對應急事件的處理能力較強。
4、熟練運用word、excel、ppt等office辦公軟件。
營運主管的主要職責3
職責：
1、負責庫房的卸貨、裝貨、撿貨等日常營運管理;
2、有一定的數(shù)據(jù)分析能力，能通過數(shù)據(jù)分析提出流程的改進建議;
3、協(xié)助經(jīng)理管理日常營運工作，確保各項營運指標的完成;
4、發(fā)揮領導才能，激勵和發(fā)展下屬。
職位要求：
1、本科及以上學歷，專業(yè)不限;
2、英語良好，計算機操作熟練;
3、熟悉制造業(yè)工作環(huán)境，有管理員工的經(jīng)驗;
4、五年以上在物流、快銷或餐飲行業(yè)企業(yè)倉儲工作經(jīng)驗;
5、良好的溝通能力和影響能力，有發(fā)展?jié)摿鸵庠浮?/p>
6、誠實可信，能承擔壓力，具有分析/解決問題的'能力;
營運主管的主要職責4
1、 協(xié)助上級做好合同管理和審批流程跟進，并負責重要資料文件管理、歸類和建檔;
2、 開發(fā)潛在客戶，溝通與維護好現(xiàn)有客戶;
3、 負責貨品發(fā)出后跟進客戶收貨情況，并處理售后相關(guān)工作;
4、 協(xié)助上級做好客戶應收款的跟進;
5、 完成上級交辦的.相關(guān)事項。
營運主管的主要職責5
1、負責員工管理，加強員工素質(zhì)教育和專業(yè)技能的訓練，及時了解員工思想動態(tài)，深入細致地做好員工的思想工作，培養(yǎng)員工愛崗敬業(yè)精神。
2、負責對各供應商的商品結(jié)構(gòu)，經(jīng)營方式等做出合理指導，及時掌握各商鋪每月的經(jīng)營情況，并給予指導性的建議和改進措施，提高商場的經(jīng)濟效益。
3、不斷與供應商溝通，推出各種形式的促銷活動。
4、全面負責營運管理工作，按公司對企業(yè)形象的統(tǒng)一要求，具體實施賣場管理，嚴格執(zhí)行營運管理規(guī)范和各項管理制度，保證營運活動的正常進行，并不斷提高服務質(zhì)量，妥善處理顧客投訴。
5、配合工程物業(yè)部做好消防安全工作，培養(yǎng)員工的`消防意識和應急能力杜絕安全事故的發(fā)生。
6、認真組織實施市場調(diào)查，為賣場商品提供市場建議。
營運主管的主要職責6
1、協(xié)助營運經(jīng)理制定部門管理規(guī)定、工作流程和經(jīng)營目標，達成年度工作計劃;
2、根據(jù)所轄樓層商戶銷售業(yè)績和經(jīng)營表現(xiàn)編寫分析報告，掌握商戶動態(tài)，完成銷售目標;
3、負責商戶督促商戶繳納租金、物管、能源等相關(guān)費用，完成收繳任務;
4、配合企劃組織策劃營銷類活動，負責活動洽談，整合商戶促銷資源，確�；顒勇涞貓�(zhí)行;
5、負責完成運營現(xiàn)場品質(zhì)把控，包括監(jiān)管店鋪規(guī)范化經(jīng)營、客訴處理、人員管理等;
6、對商戶進、撤場和裝修進度進行監(jiān)管，跟進商戶按合同約定時間開業(yè)，處理商戶退場事宜等;
7、上級主管交辦的其他工作。
營運主管的主要職責7
職責：
1、負責影城整體營運及賣品的管理，隨時掌握商品銷售情況并做出調(diào)整;
2、嚴格執(zhí)行影城的各項規(guī)章制度、經(jīng)營方針，保證影城營運工作按公司制度方針正常運行，完成各項任務和指標;
3、在影城經(jīng)營期間內(nèi)對影城各崗位進行巡視，發(fā)現(xiàn)問題特別是消防隱患及時處理并做好記錄工作;
4、負責影城的`服務管理工作，監(jiān)督所屬各崗位執(zhí)行服務規(guī)范;與市場部密切配合完成影城及影片的宣傳推廣活動;
5、負責影城服務員上崗培訓工作，開發(fā)員工潛能，激勵員工積極性、創(chuàng)造性;
6、妥善處理顧客投訴，對影城的突發(fā)事件進行及時、果斷的處理，做好觀眾意見收集、整理、上報工作。
任職要求：
1、年齡要求：23歲-35歲。
2、大學專科及以上學歷，市場營銷、酒店管理，表演傳媒等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
3、兩年以上影城營運等主管及以上崗位管理工作經(jīng)驗。
4、具有豐富的影院運營管理經(jīng)驗，系統(tǒng)的人員管理、服務禮儀、運營流程的受訓經(jīng)歷。
5、有較強的日常營運管理能力和執(zhí)行力;
6、高度的責任感和工作熱情，良好的團隊協(xié)作精神;
7、了解放映系統(tǒng)，TMS系統(tǒng)的使用有先。
營運主管的主要職責8
1、負責本區(qū)域加盟客戶店鋪進行定期巡店檢查、培訓、指導工作；
2、負責本區(qū)域加盟客戶店鋪出貨月度、年度目標達成；
3、負責本區(qū)域加盟客戶店鋪門店形象維護，陳列指導，確保良好的營運水平；
4、負責本區(qū)域店加盟客戶鋪提貨及回款目標；
5、負責本區(qū)域加盟客戶店鋪訂貨及開店指標；
6、完成本部門領導安排其他臨時性工作；
7、配合完成相關(guān)部門其他工作需求。
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