幼兒園教研組工作總結
總結是對某一階段的工作、學習或思想中的經驗或情況進行分析研究的書面材料,通過它可以全面地、系統(tǒng)地了解以往的學習和工作情況,因此,讓我們寫一份總結吧。總結怎么寫才不會流于形式呢?以下是小編幫大家整理的幼兒園教研組工作總結,歡迎大家分享。
幼兒園教研組工作總結 篇1
在過去的一學期,我們教研組工作在園領導的關心重視與教師們的大力支持下順利地完成了。
一學期的工作,記載著付出和辛勞,見證著積累和成長,也承載著不足和希望,下面是我們對一學期的教研工作所做的幾點總結:
一、加強學習,提高教師業(yè)務素養(yǎng)。
在這個知識不斷更新的時代,不學習就會落伍。為了使老師們在教學工作中有所提高,我們教研組加強了學習和實踐。
1、自身建設,提高工作水平。
幼兒園教研組承擔著教學研究和業(yè)務指導的任務,為更準確地把握教學改革的脈搏,必須加強自身建設。本學期來,我們健全了以下工作制度:
。1)業(yè)務學習交流制度。我們采用自學和集中交流相結合的方式,并于工作例會中結合教育教學中的案例,談自己的理解或體會,以此來促進學習的深化。
。2)聽課反饋交流制度。著重抓教師之間的調研活動,要求每位教師每學期要聽十節(jié)其他老師的課,做好教學過程記錄,課后要進行評析,并把聽課記錄上交,通過評課加深了教師們對各個活動設計意圖的理解,找到活動設計的規(guī)律及成功與失敗的原因,取長補短,吸其精華,使教師們的教學水平提高得較快。
2、開展教師讀書活動。為廣大教師在課改的過程中進一步理順思路,轉變教育理念,提升實踐能力。組織教師開展“讀書活動”,制定讀書學習計劃,以教師自學反思為基礎,精選篇章與全體教師共同分享及討論。
3、本學期,我們每月繼續(xù)組織一次觀看教學錄像的活動,這種方式不僅加強了教師的理論與實踐學習,而且形成一種良好的學習氛圍,有力地促進了教師業(yè)務素質的提高。
二、加強教研力度,提高教學質量。
1、集體備課,有效提高教師活動方案設計能力。
教師的發(fā)展離不開一個良好的團結、奮進、互相信任的集體環(huán)境。每個人都有自己的'知識、經驗及智慧特長,如果只是孤立地發(fā)揮作用,其效能是有限的。集體備課創(chuàng)造了一個共同分享,合作與支持的條件,增進了組員之間的溝通,使大家在活動中了解他人,了解自己,分享各自的體會與經驗。本學期我們結合主題活動內容挖掘了一些有價值的活動,并進行了集體備課;顒又杏蓤(zhí)教者先制定方案,然后大家再共同研究,推敲細節(jié),逐步完善方案,最后付諸于實踐。
2、互相聽評,促進的教師專業(yè)化水平提高。
各位老師除自己鉆研業(yè)務外,還注重相互學習,相互聽課。要求全體教師各上一節(jié)課,采取邀請小學部領導、專家聽課并給予點評,各位教師談活動設計意圖及反思,全體教師進行互評等方式,通過對教學內容安排是否恰當,難點是否突破,教法是否得當,教學手段的使用,教學思想、方法的滲透,是否符合素質教育的要求,老師的教學基本功等方面進行中肯,全面的評論、探討,在教學研究上與教師進行具體磋商和指導,指出成功與不足之處,提出努力的方向,研究對策,很好地提高了課堂效率,提高教師的教學研究能力。
3。加強考核制度,每月檢查備課情況,指出各自的優(yōu)缺點。抽查教案診斷、課后反思等,并對其進行考核。
三、家園互動,促進教育教學工作的順利開展
家長工作是教學工作中重要的一環(huán),只有建立良好的家園關系,才能更好的促進孩子的健康發(fā)展。因此本學期中,我們一如既往的注重家長工作的有序開展。如通過家園之窗、家長會、家長接送孩子的時間等渠道、加強與家長的交流與溝通,互相了解孩子在家、在園的的學習生活情況。同時我們還通過開展豐富多彩的活動開闊幼兒視野、幫助幼兒融入社會,提高幼兒能力,讓幼兒在活動中成長,在活動中提高,在活動中給每個孩子創(chuàng)設自我表現(xiàn)的機會,另外也邀請家長積極參與到這些活動中。例如:“講故事比賽”,“月月沙龍”、“親子運動會”等,這些活動不僅增進了親子感情,也促進了家園共育。
今后,本教研組將繼續(xù)抓好抓緊教研工作作為深入開展課改,提高教育教學質量的一個重要的、不可缺少的環(huán)節(jié),在不斷總結經驗的基礎上推陳出新,開創(chuàng)教研工作的新局面。
幼兒園教研組工作總結 篇2
從一九九六年擔任學校數(shù)學教研組長至今已經十五年了,十五年的教研組長工作付出了心血灑下了汗水,也讓自己逐漸走向成熟。
一、打造一支團結、敬業(yè)、優(yōu)秀的教研團隊。
1、營造和諧氛圍,讓教研組成為一個團結的集體。(營造和諧氛圍,增強組內凝聚力)
我組教師都是從各鄉(xiāng)鎮(zhèn)學校選調上來的優(yōu)秀教師,在以前的學校都是獨當一面的教育教學能手。如何讓這樣一直優(yōu)秀的教師組成的隊伍成為一支優(yōu)秀團隊,我從自身做起,堅持在每期的教研活動中加強理論學習,學習先進榜樣,與老師們交流思想,求大同存小異,是老師們充分認識到優(yōu)秀的團隊才能出現(xiàn)優(yōu)秀的人才。教研組全體老師以創(chuàng)造互相關愛、互相幫助、互相交流的'學習型和諧教育氛圍為目標,經過幾年的共同努力,我組現(xiàn)在已成為學校里最團結最融洽的團隊,年年被評為校優(yōu)秀教研組,多次獲縣優(yōu)秀教研組稱號。
2、提高管理水平,讓教研組充滿了生機和活力(扎實開展教研,不斷提升研究能力。)
首先搞好常規(guī)管理,認真的配合教務處做好教學工作的檢查與評估,使備課、上課、質量檢測、作業(yè)批改、輔導學生、組織課外活動的各個環(huán)節(jié)都符合規(guī)范化的教學要求。堅持做好周查月報制、兩周一會制,中心發(fā)言制、集體備課制等常規(guī)管理。同時,還形成了自身特點的聽評課制度、集體備課制度、課題研究制度等,逐步形成了具有我組特色的管理制度。在組內形成一種民主、競爭、和諧、高效的氛圍。在各級的檢查和評比中多次獲得好評。教研會上老師們暢所欲言,互相學習,相互幫助,聽評課大家相互找問題,提供解決方法,平時各個備課組內的探討和交流從沒有間斷,相互的研究已經成為了教學工作的常態(tài)。同時,都積極動手,把平時的感受、經驗、心得寫出來分享,在發(fā)表文章方面我組從老大難一躍成為學校的主力。任福海老師曾一學年發(fā)表40多篇。
3、搭建創(chuàng)新平臺,讓每個老師展示自身的才華(搭建創(chuàng)新平臺,促教師專業(yè)成長)
一個優(yōu)秀的團隊就必須有優(yōu)秀的成員,讓每一個老師都能盡情施展自己的才華,十多年,我組始終堅持做到每學期老師至少必上一節(jié)公開課一節(jié)研究課,全組老師共同研究、討論已經成為了習慣,通過這樣的活動使每位老師的教學水平不斷改變。同時,形成了任何一位老師出門上課,全組參與研究的習慣。共同參與,集全組之力。正因為注重這樣的活動,我組的老師在縣舉辦的教學競賽等活動中,始終能將一等獎收入囊中。有多位老師都獲得過縣級競賽一等獎,朱先國、張寶信、任福海、蔡兆紅、李朝輝、羅英、甘發(fā)瓊都先后獲市優(yōu)質課一、二等獎。而張保信、張高豐舒奇明等老師制作的優(yōu)秀課件也多次交流和刊發(fā)。
4、弘揚研究特色,讓教研組真正起到全縣示范作用(弘揚研究特色,發(fā)揮引領示范作用)
在堅持搞好常規(guī)教學的同時,不斷探索高效課堂教學模式,從九五年開始至今,先后開展了《目標評價教學》研究、《自主學習策略研究》、《讀寫與創(chuàng)新》、《分層教學》、《Z+Z智能教學平臺》等課題的實驗與研究,課題研究始終走在全縣前列。同時也收獲了累累碩果,《目標評價教學》獲省級鑒定結題,李朝暉、甘發(fā)瓊老師獲省先進實驗老師,《Z+Z智能教學平臺》獲國家級鑒定與結題驗收,張寶信老師獲省課改骨干教師稱號,任福海老師獲得宜昌市學科帶頭人及教學科研先進個人,舒奇明、鐘明、任福海老師被評為縣課改骨干教師。甘發(fā)瓊、邴朝英、鐘鳴等老師獲縣優(yōu)秀教師稱號。
二、爭當一名求真務實、開拓進取的優(yōu)秀教研組長。
自從擔任教研組長以來,明白自己身上的擔子,一直不敢稍有松懈,堅持不懈的學習,努力地提高自身的素質和水平,處處以身作則,要求組員做到的自己先做到。教學上,每期都首先上好一節(jié)示范課,同時,對其他老師進行指導,堅持做好常規(guī)工作的各個環(huán)節(jié),帶領全組老師認真鉆研教學教法,形成了具有自身特色的教學方法,于近三屆20xx屆、20xx屆、20xx屆所帶學科,我校獲學科綜合評估全縣第一;教研上,帶頭研究,從1995年開始,學校的教學研究課題都是主要負責人之一。在縣、校舉行的優(yōu)質課活動中經常擔任評委,自己也在縣獲課題研究課一等獎。多個課題順利結題驗收,取得優(yōu)異得成果。
幼兒園教研組工作總結 篇3
匆匆忙忙一個學期又將過去,在這個學期中,我們托班教研組根據(jù)縣教研室的工作要求和指導思想,結合我園的實際工作,根據(jù)托班幼兒的身心特點,切實做好了幼兒的保教工作,使幼兒在各方面均得到了發(fā)展。具體工作如下:
一、學習理論,切實轉變教育觀念。
理論是一切教育行為的基礎,因此,我們教研組很注重理論的學習。這一學期,我們學習了新綱要指導用書,對2—3歲幼兒的年齡特點逐一進行分析,對照找出理論和實際之間的交叉點,同時,我們又逐一學習了組織與實施中的內容,使理論與實踐相結合起來。除了學習綱要用書以外,我們還通過各種途徑——如上學前教育網,上圖書館,看各種幼教雜志查閱有關幼教的信息資料,對那些對我們的教育實踐有幫助的文章,大家互相交流,學習,服務于我們的教育實踐。比如:我們共同學習過黃瓊老師所寫的文章《走進2歲兒童》,對我們認識2、3歲幼兒的.心理、生。的特點是很有幫助的。還有,我們在雜志上查閱到南京趙寄石老師所搞的托班作息表,對我們制定自己的作息時間有很大的借簽意義。通過學習,我們覺得,自己的教育觀念在不知不覺中改變了。
二、保質保量的開展教研活動
我們堅持兩個星期開展一次小教研。針對托班幼兒的年齡特點,我們把教研的重點放在如何觀察和了解幼兒生。和心理的特點上面。我們主要是了解托班幼兒特有的發(fā)展規(guī)律,根據(jù)了解的情況的,我們隨時隨地的調動教育的內容,改進教育方法。充分體現(xiàn)了托班隨機性強,幼兒自發(fā)生成的活動多的特點。根據(jù)2—3歲幼兒依戀親人,對新鮮事物感興趣等特點,我們創(chuàng)設“家庭式”教育氛圍,讓每個孩子在寬松、寧靜、自由、溫馨、和諧的教育氛圍中得到發(fā)展。為此,我們于20xx年10月份,向全縣托幼戰(zhàn)線上的老師展示我們的“家庭式”教育氛圍研討活動,和全縣的老師共同探討了“家庭式”教育氛圍,我們的活動受到了領導和同行的一致好評。
在教學月中,我們教研組一起研討了給托班幼兒投放材料的適宜和適度的問題,我們還在一起共同制作了投放的材料,投放后,再反饋信息,然后,再研究,再投放,使我們大家在實際的操作中明白給托班幼兒投放材料的適宜和適度。
三、認真搞好課題研究,以科研促教研。
今年,我們托班組的兩位年輕人,根據(jù)托班幼兒的身心特點,搞了一個《2—3歲幼兒良好進餐習慣培養(yǎng)的研究》,現(xiàn)在,正在深入的研究之中。另外,我們組兩位成員共同參與了幼兒園的主課題《促進幼兒好問好表現(xiàn)的教師教育行為》的研究。課題《培養(yǎng)托班幼兒適應能力的實踐研究》已被列入縣級課題。
四、其他工作
開學初,我們認真做好家長學校的工作,向家長介紹2—3歲幼兒的年齡特點,生。和心理的特點,以及,這學期我們的一些教學內容,讓家長對我們幼兒園的教育有一個初步的了解和認識。同時,我們組的沈燕老師還向家長開設了講座《孩子厭食現(xiàn)象分析》。我們還請來了幼兒家長談談自己的育兒經,為家長互相交流創(chuàng)設了條件和機會。我們每月還搞了一次親子活動,如:我是小演員、小鬼當家等等;同時,我們還配合幼兒園中心工作,共同做好家教咨詢站的工作,為我們的家長服務。
一個學期很快已經過去,以上所說的工作也已經成為歷史。我們組的每個成員將以今天為新的起點,繼續(xù)保持我們一貫的工作作風,不斷的自我充電,不斷的自我家壓,以更新的姿態(tài)面對新的挑戰(zhàn),使孩子們在我們的教育之下,茁壯成長。
幼兒園教研組工作總結 篇4
本學期為小班組第一學期教研。本組工作緊緊圍繞提高教師教學水平,加強教師理論學習,將實踐與理論結合,逐步優(yōu)化幼兒一日生活等活動開展。在園長的指導支持下,在本組教師的齊心努力下,比較圓滿的完成了教研計劃,F(xiàn)將本學期教研工作做出總結,以便今后工作取得經驗,使教研工作更好的開展。
一、高標準,嚴要求,較好的完成教育教學任務。
比較明確了教師的工作內容和工作任務做到檢查考核有據(jù)可查。開展了集體及個別指導活動,隔周由年級組長負責組織討論。并由教學園長和組長定期和不定期進班聽課,督促教師更好的完成教育教學工作。通過采用此方法,本年度教師工作完成率基本達到100%,大部分教師都能按時完成教案,筆記,家長工作,制作教具等任務(不能按時完成的也都補完)。各班的常規(guī)較好,幼兒在各方面的常規(guī)都有所進步。
二、注重理論學習,提高教師業(yè)務水平
今年在教研活動中,我們本著實踐與理論相結合的`原則。把學習重點放在蒙氏工作及蒙氏理論上。根據(jù)教學中教師的實際情況有針對性的學習了蒙氏和蒙氏工作中的實施等。
三、存在不足
今年教研組的工作雖然取得了一些成績,但仍然存在著許多不足,主要表現(xiàn)在以下幾個方面。
1、由于今年定計劃的時間比較緊張,造成個別班計劃訂的不太完善,影響了教學效果。
2、教師設計教案的水平有所提高,但組織能力差。
3、教師中普遍缺乏主動學習的能力。
4、評課不能深入分析,只能從表面分析。
四、今后努力方向
針對我們工作的不足,下學期主要抓好以下幾方面的工作:
1、狠抓教師的組織能力,上課時杜絕廢話,把握上課時間,引起幼兒興趣,做到每個環(huán)節(jié)目的教師心中有數(shù)。
2、把好計劃的質量關,不合格的一定要修改至合格為止做計劃時要考慮計劃的整體性和連續(xù)性。
3、積極配合教學內容,不延誤其課程等教學等工作。
幼兒園教研組工作總結 篇5
回顧學期工作
小班年級組共有五個班,總共210 名幼兒。我們在園領導關心支持下,在小班組全體老師的努力中,孩子的社會性發(fā)展、一日常規(guī)的好習慣養(yǎng)成和幼兒動手能力的提高無一不凝聚著保教人員的汗水和心血。本學期我們小班組經常開展教學研討活動,在教研活動中年級組成員個個參加交流,人人出謀劃策,對于年級組工作沒有你我之分,想的都是小班組的大家。在開學初,我們年級組的 10 位教師以《幼兒園教育指導綱要》《幼兒園保教質量指南》為指導,針對小班幼兒的年齡特點和發(fā)展情況,根據(jù)園務計劃和年級組計劃的工作重點和目標,有目的有選擇地開展研討活動,大家共同分析了各班教師和幼兒的實際情況,并根據(jù)各自情況制定了符合本年級組及各班開展的工作計劃及措施。在工作中我們本著積極認真、互相學習、探索的態(tài)度開展工作,各項工作進行得有條不紊。現(xiàn)將工作總結如下:
一、做好迎新生工作,抓好常規(guī)教學的養(yǎng)成教育
1、做好迎新生工作
新生工作是本學期重點工作,新生入園后幼兒的情緒安撫和家長工作的開展直接影響著小班教育教學工作的正常開展。因此,我們通過開展活動讓幼兒和家長一起熟悉老師及各班級、幼兒園環(huán)境,了解我園主要活動常規(guī)、鼓勵幼兒參與各項活動,消除幼兒的入園焦慮,盡快適應集體生活。在我們教師的齊心努力下,幼兒順利渡過了這一重要"關口",為接下來各項工作的開展奠定了基礎。
2、抓好常規(guī)教學的養(yǎng)成教育
幼兒良好的生活習慣包括:進餐、睡眠、上課、盥洗、脫穿衣服等十多個環(huán)節(jié)是幼兒必須遵守的日常生活規(guī)則。也就是我們平常經常說的常規(guī)它是幼兒園為了使幼兒的生活內容豐富而有規(guī)律調動幼兒在一日生活活動中的主動性、積極性培養(yǎng)自主性和獨立性而采取的措施。幼兒生活習慣與自理能力是"動力定型"的建立過程。若一開始由錯誤的教養(yǎng)方式可得錯誤的動力定型將會導致一生的不良生活習慣或生活不能自理。反之若一開始建立良好的動力定型無疑會終身受益,F(xiàn)在的孩子大多數(shù)是獨生子女六個大人圍著一個孩子轉飯來張口衣來伸手。加上小班幼兒年齡小、依賴性強、對一切都感到陌生、新奇也什么都不會什么都不懂頑皮一旦整天生活在一個班集體里勢必很不習慣、很不適應。眾所周知要搞好一個班級建立常規(guī)是必要的初入園的小班幼兒因而良好常規(guī)的培養(yǎng)顯得尤為重要。那怎樣把常規(guī)轉化為幼兒的自覺生活習慣,本學期我們小班組從各班實際出發(fā)進行了關于小班幼兒生活常規(guī)培養(yǎng)的研討。
1)分清階段、把握重點
從小班一開學開始我們在學期初就對小班幼兒一年中的常規(guī)培養(yǎng)做好定位分成若干個階段:小班上學期的前半學期:以適應、熟悉為主后半學期:以初步遵守為主。小班下學期的前半學期:以鞏固、適應為主后半學期:以樂意遵守為主。
2)內容分層、循序漸進
作為教師都希望把自己的班級常規(guī)抓好但是每班幼兒的特點是截然不同的要培養(yǎng)千萬不可以"一刀切"更不可急于求成常規(guī)培養(yǎng)不能只追求即時效果應循序漸進。什么常規(guī)在什么時候教下去才適當深入到什么程度才適宜遇到問題如何去調整都應象會計做預算一樣有一個統(tǒng)盤的考慮。
二、環(huán)境創(chuàng)設
1、年級公共區(qū)域環(huán)境
在對戶外公共環(huán)境的.研究中,我們把落腳點放在環(huán)境與幼兒互動的創(chuàng)設上,積極引導幼兒參與環(huán)境,利用環(huán)境與幼兒的相互作用,來激發(fā)幼兒的探索行為,從而促進幼兒的進一步發(fā)展。環(huán)境不僅對幼兒起著潛移默化的熏陶作用,更是萌發(fā)創(chuàng)新思維實施素質教育的手段之一!墩n程指南》中提出:"教師應創(chuàng)設適合幼兒發(fā)展的、支持性的環(huán)境。環(huán)境的創(chuàng)設和材料的提供,既要適合幼兒的現(xiàn)有水平,又要富有一定的挑戰(zhàn)性,讓每個幼兒在與環(huán)境、材料的有效互動中,大膽地探索,充分地表達,獲得各種有益的經驗。"為此我們小班組努力營造優(yōu)美的戶外公共環(huán)境《娃娃家》《愛心醫(yī)院》《童心玩數(shù)學》,利用園所的走廊、樓梯走道上的每一個空間和角落,創(chuàng)設富有教育意義的環(huán)境。幼兒在參與過程中獲得身心發(fā)展的體驗。
2、積極開展各班級區(qū)域環(huán)境
各班級根據(jù)主題設置了相應的主題墻,并使每次的主題活動都留有痕跡,同時還結合小班幼兒的年齡特點和心理特征創(chuàng)設了溫馨、安全的環(huán)境,在區(qū)角的創(chuàng)設中也注重了情境性,使幼兒在模擬的生活情境中提升了生活的經驗。除了創(chuàng)設優(yōu)美的物質環(huán)境以外,我們還十分重視建構健康、平等、和諧的師幼環(huán)境,教師要愛護、尊重、賞識每一個孩子,平等、寬容地對待每一個孩子,站在孩子的立場,積極鼓勵孩子,努力使他們成為自信、活潑、健康、快樂的孩子。
3、針對環(huán)境創(chuàng)設與區(qū)域活動的改進措施進行討論
小班孩子的生活、學習環(huán)境應該是生活化的。在環(huán)境創(chuàng)設中,我們小班年級組的教師能積極發(fā)揮自己的聰明才智,努力營造幼兒是環(huán)境主人的互動氛圍,使孩子活動教育的同時獲得了美的情感體驗。在與家長、孩子們的共同努力下,我們的環(huán)境創(chuàng)設各有特色。我們根據(jù)幼兒的教育目標和個性心理發(fā)展的特點,注重發(fā)揮區(qū)域活動的作用。本年級組還能認真完成幼兒園布置的各項任務。本學期我們要迎接年底的測評活動。因此,如何營造舒適優(yōu)美的環(huán)境且能和孩子產生"對話"環(huán)境的最大作用,成了我們年級組所有老師的難題。因此,我們小班組全體老師一起就環(huán)境創(chuàng)設與教學課程緊密結合進行了討論,以怎樣著重體現(xiàn)幼兒的全面參與性人人發(fā)言,獻計獻策。所以我們每一個主題,都和孩子們一起創(chuàng)設了豐富多彩的教育環(huán)境。
1)區(qū)域環(huán)境創(chuàng)設
第一階段:科學的創(chuàng)設區(qū)域,以發(fā)展幼兒的生活技能和動手技能為重點,豐富區(qū)域活動材料,注重培養(yǎng)幼兒區(qū)域活動時的良好常規(guī)。
第二階段:我們開展了區(qū)域觀摩活動,針對區(qū)域活動的組織形式和游戲材料的投放情況進行研討,取其利弊。對此我們作了較大的調整,使各區(qū)域活動更適合小班幼兒的學習。
2)主題活動的開展
根據(jù)《綱要》有關精神,及小班教育目標和幼兒的興趣、需求、季節(jié)特征等開展了豐富多彩的主題活動。我們組織的各領域活動相互滲透、相互補充,進一步優(yōu)化了課程內容,促進了幼兒的發(fā)展。
第一階段:我們結合幼兒剛上幼兒園的情感特點,開展了"我上幼兒園了!"主題活動,在我級段全體教師的精心關愛下,孩子們逐步克服了對家庭的依戀心理,高高興興、主動地上幼兒園的目標得到了實現(xiàn)。
第二階段:根據(jù)幼兒年齡特點和發(fā)展需求,我們開展了"幼兒園里朋友多"主題活動。通過此活動的開展,是孩子們初步認識了自己和同伴,也學會了關愛自己和他人。
第三階段:我們結合幼兒的情感需要,開展了"我愛我家"主題活動,通過活動是幼兒逐步從"以自我為中心"逐步學會了關愛家人和周圍身邊的人,同時也進一步激發(fā)了幼兒熱愛父母、尊敬長輩的積極情感。
三、各顯班級特色
我們小班組各班的老師根據(jù)幼兒的年齡特點及幼兒心理,結合班級管理的特色,坐在一起相互討論交流,定奪方案,談自己的做法,提出自己困惑的地方,大家一起交流,最后商定各班的班級特色。并把班級特色做的有聲有色。
小一班:針對幼兒動手能力比較強,設定為紙藝,讓幼兒首先認識各種紙,了解哪些紙適合折,哪些適合撕,哪些紙軟,哪些紙硬,孩子們在紙的世界里盡情的發(fā)揮想象。放松著自己的心情。
小二班:根據(jù)他們班教師的特長,力求培養(yǎng)孩子的韻律感,孩子們在這樣的氛圍中充分的展示自我,即使是很簡單的歌曲,然而配上孩子們的動作后也變得妙趣橫生。每個孩子都能聽著音樂就在那腰肢搖曳的跳著,多么的開心快樂。
小三班:針對他們班孩子的能力特點,老師進行了生活方面的能力培養(yǎng)和進一步的強化幼兒的行為習慣。
小四班:老師根據(jù)班級孩子年齡小,動手能力差等特點,讓孩子從認識自己的小手開始,然后學做相應的手指游戲活動,如:扣紐扣、捕小魚、家家樂等手指游戲鍛煉孩子的手部肌肉,同時也促進大腦的發(fā)育。
小五班:幼兒適應能力弱的特點,老師根據(jù)班級孩子的特點,為孩子創(chuàng)設甜蜜的班級氛圍。如:開展區(qū)域游戲《我做棒棒糖》《我給娃娃穿衣服》等讓幼兒逐漸適應幼兒園集體生活。
四、課題---親子活動的有效性
親子活動的形式多種多樣,我們根據(jù)年齡、季節(jié)、教學內容、幼兒能力發(fā)展情況、主題教育等需要融節(jié)日教育,家教指導、娛樂活動為一體,設計不同形式的親子活動,進一步密切家園情、師生情、親子情。
1、新生親子活動
幼兒入園初期由于對父母的依戀以及對幼兒園陌生教師和陌生環(huán)境的不適應,容易產生分離焦慮。心理學研究表明,如果幼兒長時間的處于這種消極情緒狀態(tài),會嚴重影響身心發(fā)展。因此幫助幼兒縮短適應期,較快地穩(wěn)定情緒,愉快地上幼兒園是非常重要的。新生親子活動就是最好的拉近老師、孩子、家長的活動方式。我們對即將入園的幼兒提前進行新生親子活動,讓他們在和家長一起活動中慢慢適應新的環(huán)境,減少了因為一入學就和陌生的環(huán)境、陌生的老師相處所帶來的不安和焦慮。我們著重創(chuàng)設活動環(huán)境,花很大精力布置很多適合他們年齡的玩具和活動室,以可愛、溫馨、通趣的環(huán)境吸引孩子喜歡這里的玩具,喜歡我們的幼兒園,使他們產生還想來玩的欲望。這為他們今后入園打開了第一扇大門。
2、大型親子活動
在11月初的一天,艷陽高照,幼兒園內彩旗招展,大班、中班、小班的家長一同來園參加暨萬名師生一日展風采活動。我們小班進行的是開放活動,家長們專心致志,積極參遇到活動中,和孩子們一起唱、一起跳、一起畫、一起做。對于家長們來說,這是一次深入了解孩子表現(xiàn)、增進家園聯(lián)系和溝通的機會。在活動中可以縮短老師與家長的距離,同時經過觀察教師的教育行為和孩子的表現(xiàn),有利于家長反思自己的家庭教育內容和方法,使其在活動中獲得正確的育兒觀念和育兒方法,并將其融入到與孩子相處的每一刻,從而最終實現(xiàn)孩子的健康發(fā)展。通過與孩子的合作完成各項運動任務,引導孩子樹立不怕困難,堅持到底的精神,讓我們體會到和孩子們一起玩的樂趣,最重要的是和孩子一起享受了快樂的童年時光。 我們及時開展了關于教師節(jié)、國慶節(jié)及九九重陽節(jié)等的相關的一系列活動,通過活動讓幼兒了解節(jié)日的意義和相關的知識,同時也更進一步拉近了家園關系。
五、存在的不足及改進措施
回顧過去的工作,我們取得了一定的成績,但我們清楚的認識到,要以更高的標準要求自己,還存在一些差距和不足。
1、從本園實際出發(fā),加強課題研究,提高教研組教師的科研意識。
2、堅持做好環(huán)境布置工作,活動區(qū)活動環(huán)境的設置有待提高。
一學期緊張而又忙碌,愉快而又充實,一份耕耘,一份收獲,每項活動的開展,成功都離不開我們組內每位教師的辛勤付出,在這個充滿挑戰(zhàn)、充滿朝氣、聚滿人氣的新世紀,我們將不斷努力,不斷摸索,再創(chuàng)佳績!
幼兒園教研組工作總結 篇6
本學期我園針對20xx年11月專家長組提出的寶貴見意,充分認識到教師是教育事業(yè)的第一資源,教師素質的高低直接決定著學校的興衰成敗。因此四幼以建設“學習型校園”為目標,以加強教學研究、提高保教質量為重點,進一步加強教師理論培訓,全面提高教師的整體素質,在本學期的教研中我園教師共同切磋,共同探討,取得了一些經驗。
一、優(yōu)化一日活動,落實教學安排。
教學是幼兒園工作的生命線,提高教學質量,也就是教研研討和工作的核心,本學期,我們認真設計每一個活動環(huán)節(jié),通過觀摩探討真正讓幼兒一日活動更加合理、科學。在教學上,我們從學期計劃到周制定和日計劃的安排都要求緊靠目標,用目標做為我們教學的指南,要求同年級教案的制定和相互交流,讓教學更加規(guī)范和準確,為避免將一成不變的老教案搬進課堂,要求年級組對老教案進行研討修改,根據(jù)現(xiàn)階段教學實際和教學需要,修改為符合本園幼兒發(fā)展的教案,發(fā)放在群里供組內共享,在教學方法上,研究多樣和靈活,將教育過程的知識性、趣味性、活動性有機結合,在活動中教師盡量多給幼兒發(fā)表自己見解的機會,培養(yǎng)幼兒的創(chuàng)新意識,在這種和諧優(yōu)化的教育情境中,每個幼兒的創(chuàng)造性都能得到保護,受到重視,師生關系進一步和諧,每一個幼兒在愉快的教學氛圍中有所收獲、有所進步。
二、加強學習和研討,促進教師專業(yè)化發(fā)展。
1、學思結合,學會分析。
及時進行課后反思,做一名反思型的教師,針對幼兒在一日活動中的各種表現(xiàn)進行分析,發(fā)現(xiàn)問題性進行研究,不斷調整計劃,改進教育行為,最終促進幼兒的學習和發(fā)展。
同時通過《新教師崗前一日活動流程培訓》、《班級管理》、《教案的正確擬寫》、《音樂知識培訓》、《美術活動培訓》、《區(qū)域活動的有效開展》等講座及對計算機、一體機的操作與使用培訓、基本功培訓及各級各類觀摩培訓活動,引起大家對學習的關注,進一步思考自己的教學,反思自己的方法,在學與思、教與研中達到了經驗的共享,既提高了認識又優(yōu)化了教育行為,使教師們各項業(yè)務素質得到提高。
2、多元化教研模式,提升教育理念。
在教學工作中,教師們面對的問題和困難層出不窮,如何解決這些工作中的疑惑,滿足教師們工作實踐和需求,開展多樣化的專題教研,是促進我園教師專業(yè)發(fā)展的捷徑之一。那么園本教研活動研什么呢?
根據(jù)申示評估小組對我園園本教研工作中存在的形式過于單一這一現(xiàn)象,通過一學期對教師們的調查,了解她們對教研活動形式、內容的不同需求,關注教師在教育教學中的實際困難,積極發(fā)揮園本教研的引領、交流、學習作用,傾聽教師的心聲,收集教師的困惑,努力順應各個層面的教師需求,拓寬教研活動類型,力求體現(xiàn)教學的真實性、研究的樸實性、以園為本的扎實性。
本學期,我園重點構建了以下幾種教師關注與需要的園本教研新形式:
1)審議式教研;我們幼兒園的課程以香港引進過來的《朗文》為主要參考教材。但是在具體的課程實施中,我們發(fā)現(xiàn)一些活動內容對于我園孩子是不適宜的。為了建構適合自己的幼兒園課程,我們開展集體審議式的教研活動。一般以年級教研組為單位,集體審議《朗文》教材中存在的不足,通過研討確定需要刪除或增加的主題內容。每開展一個主題,我們就要進行三次審議教研活動。主題開展前審議主題的集體活動教案、區(qū)角活動材料的投放、家長資源的利用、環(huán)境的創(chuàng)設等;主題開展中,我們集體審議主題的進展中幼兒的發(fā)展情況、教師在開展主題中發(fā)現(xiàn)的問題、以及意見等;當一個主題進入尾聲的時候,我們又會集體審議主題課程的實施情況,提出修改的意見和建議,以便在下一次實施時避免問題的再次發(fā)生。
2)解惑式教研;教師教學實踐中總會碰到一些炙手的熱難點問題,如“繪畫教學中如何發(fā)展幼兒創(chuàng)造性思維”、“律動教學中如何引導幼兒進行創(chuàng)造力的表現(xiàn)”、“如何擬寫幼兒長期追蹤記錄”、“科學活動中如何激發(fā)幼兒的探索興趣”等,我們先采用教育沙龍的形式組織教師進行交流探討,運用集體的智慧進行疑難的解惑,然后鼓勵教師通過“實踐反思再實踐再反思”的途徑進行,直到教師獲得較為滿意理想的結果為止。
3)案例式教研;在教師的教育實踐中,一些問題幼兒總是教師的工作難題,因此進行案例式的教研對于改進教師的教育工作有著很大的幫助。如大班組將班上一位男孩子很頑皮,喜歡去騷擾同伴,主動攻擊同伴,教師多次教育不聽的事例提出來,然后組織教師進行集體教研研討,對幼兒的年齡特點、心理特征進行分析,對癥下藥,尋找解決的正確方法。讓大家?guī)椭餐接懡逃呗缘鹊取?/p>
4)磨課式教研;通過“磨課”實施,青年教師改進計劃,來抓準共性問題,逐步提高青年教師的課堂教學能力。在“磨課”中,我們要求教師將活動方案、教師的說課和活動后的反思、聽課教師的評價、方案的調整計劃及時予以匯總和整理,最終形成完整而有質量的文字材料,作為今后設計和組織活動的借鑒。磨課教研形式可分為“一課多研”和“同課異構”。
一課多研:選用相同的教材,讓不同教師進行多次上課,同組教師全員參與聽課評課的活動。其主要操作流程為:組內教師集體備課第一次課堂教學展示,全園教師聽課、評課、研討、專家指導,第二次教師行為改進課堂教學展示,全園教師聽課、評課、研討,第三次教師課堂教學展示,聽課、說課、評課、研討,總結,形成最優(yōu)化的教案。因為主題開展的行進因素,一般一次磨課的周期控制在一周,能促使教師去發(fā)現(xiàn)問題、分析問題,尤其是讓教師探究“是什么”和“為什么”,逐步改變其教育行為,提升教育智慧,從而更好地促進幼兒的發(fā)展。
同課異構:所謂“同課異構”,就是同一堂課,不同教師有不同的構想,不同的上法。大家在比較中相互學習,揚長避短,共同提高的課例教研活動。其流程一般為:教研組或備課組商定出相同的教學(教研)主題(內容),由兩個以上教師分別備課、上課,全體教師集體聽課、評課。聽課的老師就通過對這2-3節(jié)課的對比,結合他們所取得的效果,找出他們的優(yōu)點和不足,然后反思自己上過這節(jié)課所經歷的過程或沒上過的為自己準備上這堂課進行第二次備課。
實施這一模式并取得成效的關鍵在于:第一,教師教學經驗、背景不同,教學個性、教學風格差異明顯,對所教內容有不同的思路和觀點;第二,所選教學主題內容具有一定的開放性,易于發(fā)揮教師的主觀能動性和教學創(chuàng)造性。教師要善于在開放、多元的教學環(huán)境中,學習和借鑒他人的經驗和做法,形成和發(fā)展自己的教學特色。
5)診斷式教研;這一模式主要用于剛參加工作的新教師,首先讓新教師自主備課,其他教師聽評她們的課,針對新教師的課堂教學情況進行分析診斷,促進其不斷提高教學水平。
要求每個年級組要做到周周有教研,每月的第一周和第四周必須對主題教學活動進行“審議式教研”。第二周可從“解惑式教研”、或“案例式教研“解惑式教研”中選擇一種來開展教研活動。第三周可從“診斷式教研”和“磨課式教研”中選擇一種來開展,兩周之間的教研活動也可以相互調換。每學期由保教處組織一次“磨課式教研活動”或“教師自薦教學觀摩活動”。每次教研活動必須詳細記錄參加人員、活動形式及活動過程,包含梳理每位教研人員提出的意見或建議,每次活動結束后必須由教研組長梳理并擬寫總結,還要附上每次開展教研活動的照片。園辦組織的活動由保教處擬寫活動總結和整理相關教研活動資料,并注重對骨干教師和年輕教師的培養(yǎng)。
3、加強實踐,促進運用。
為了進一步深入環(huán)境育人的理念,豐富幼兒園的教育內涵,期初我們決定將每月進行一次主題環(huán)境的觀摩評比。評比活動從以下幾個方面進行:環(huán)境中明顯表現(xiàn)出主題活動的軌跡;特色空間有變化的痕跡;自然角種類和數(shù)量合適;活動區(qū)材料的投放能滿足不同能力兒童發(fā)展需要。在每次評比中保教處帶著問題有針對性進行檢查,并進行當場點評,及時說出每班在環(huán)境創(chuàng)設中的亮點和不足建議,在及時地看、說過程中,互動性增強了,研究的氣氛也濃烈了,評比活動為教師今后的創(chuàng)設提供了改進的方向。
在區(qū)域游戲的開展中,我們發(fā)現(xiàn),一些班級為了讓幼兒多一些自主選擇游戲的空間,就給幼兒提供盡可能多的游戲材料,幼兒想玩什么拿什么,結果材料亂七八糟地放在了一起,幼兒卻表示出無心游戲的現(xiàn)象。那么區(qū)域游戲的材料該如何提供,幼兒的游戲規(guī)則該如何制定?通過研討和組織教師到貴陽省政府機關幼兒園觀摩后,老師們達成了共識,區(qū)域的`教育價值主要是附著在區(qū)內的操作材料之上的,因此,材料的投放和更換應該是核心問題。在活動區(qū)投放材料時,教師應注意以下幾個原則:一是層次性原則,二是教育性原則,三是操作性原則,四是階段性原則。本學期最大的變化是將區(qū)域的常規(guī)材料和主題材料進行了劃分,并將各種材料進行了名稱標注,使整個活動區(qū)顯得井然有序。
為了加強園內新教師隊伍的建設,搭建新教師專業(yè)成長的平臺,本學期還開展了青藍結對活動,由青年教師自己尋找有經驗的教師對自己進行一對一幫扶指導,并簽訂幫扶協(xié)議。要求師傅不僅要在思想上關心徒弟的進步,更要在業(yè)務能力上指導和幫助徒弟,讓徒弟在實際的操練中得到全方位地幫助和提高;同時對徒弟們也提出要虛心接受指導、主動向師傅們學習的要求。
三、做好家長工作,增強社會效應。
本學期,我們主要利用幼兒成長手冊、班級QQ群和園各類宣傳欄與家長聯(lián)系與溝通。成長手冊的有效利用,可以幫助我們加強與幼兒家長之間的有效溝通,家長可以充分利用成長手冊對孩子的教育進行反思,對幼兒起到激勵和約束的作用。本學期在對各班成長手冊的檢查中發(fā)現(xiàn)普遍教師未能對幼兒的精彩活動或點滴進步作評價,其中做得比較好的班級有中一班,每個主題都要求老師們都把孩子在園的優(yōu)點和不足真實的反饋給了家長,讓家長和幼兒都知道自己應該做什么,但是具體應該怎么做,教師可以在手冊上幫家長出出主意,讓成長手冊的價值發(fā)揮最大。
四、培訓工作。
為了充分發(fā)揮示范園的輻射作用,搭建交流平臺,接待省、州內外各級各類培訓達479人次。
1、接待凱里學院和銅仁學院的學前教育系實習生8人,實習一學期。
2、接待黔東南民族職業(yè)技術學院學生11人見習一周。凱里第一職業(yè)技術學院學生29人見習一天。
3、接待凱棠鄉(xiāng)中心幼兒園的園長1人,在我園跟崗全盤學習一學期。
4、多次接待了凱里市第一、第三幼兒園來我園參觀學習40人次。
5、接待黔東南州各縣級示范幼兒園到我園參觀191人次。
6、接待省內外幼兒園園長及教師到我園參觀學習22人次。
7、接待集團化管理園各種培訓學習83人次。
8、建立“十二五小繼教”教師個人檔案,組織西門轄區(qū)幼兒園教師小繼教培訓94人次。
回顧本學期的工作,在全體教師的共同努力下,基本達到預期目標,順利完成了申示復評工作,但仍然存在諸多的不足之處,例如對教研工作深入指導督促和檢查的力度不夠。教案的擬寫方便了大部分教師,也讓部分教師養(yǎng)成了復制粘貼不動腦筋的惰性。教師評價方面需要加強學習和指導,特別是在成長冊的收集、整理、記錄工作上需要加強指導。在下階段的教研中我們將嘗試減少教師手頭文案的工作,繼續(xù)加強園本培訓,以教研組為主陣地,針對薄弱問題,加強研討,提高活動的計劃性;堅持在學習中思變,在實踐中積累,在反思中提高,提高活動的實效性,從而推進我園的內涵發(fā)展,開創(chuàng)我園業(yè)務工作的新景象!
一份耕耘,一份收獲,每個工作的開展、成功都離不開我們每位教師的辛勤付出,在這個充滿挑戰(zhàn)、充滿朝氣的新世紀,我們將不斷努力、不斷摸索,以使我園在今后的工作中不斷創(chuàng)新、不斷完善,更好地為幼教事業(yè)做出貢獻。
幼兒園教研組工作總結 篇7
時間在無聲無息地流逝,雖然它的分分秒秒不為人所記憶,但是卻能留下人們所走過的“足跡”和一些美好的回憶,而這一學期也即將在忙碌中結束,我們小班組全體教師繼續(xù)堅持理論學習和教學實踐相結合的教研模式,認真貫徹《綱要》的精神,在這一學期中我們小班組每位成員能以學習助實踐,以實踐促學習,針對小班幼兒的年齡特點和發(fā)展情況,有目的有選擇地開展教研活動,現(xiàn)將本學期的工作總結如下:
一、加強理論學習,將理念落實到行為
本學期我們組織教師學習了華愛華教授的講座錄像“新綱要與幼兒發(fā)展”并撰寫學習心得。還組織教師自學了《幼兒園一日活動組織規(guī)范》并通過“問題板”的方式開展網絡研討交流。本學期我們還加強了自主性區(qū)域活動的研究,加強自主性區(qū)域活動的管理,通過自學“以兒童為本位的區(qū)域活動”并通過網絡交流自己的學習心得和想法,各班調整了區(qū)域環(huán)境的設置,結合主題投放相應的游戲材料注重幼兒能力和興趣的培養(yǎng),讓幼兒在主動探究的過程中學會學習。
本學期我們組織教師自學了“幼兒園課程資源的開發(fā)與利用初探”,并撰寫了學習心得進行了交流,最后設計并開展了“我愛家鄉(xiāng)——牌樓”主題教育活動之“牌樓小區(qū)”,將社區(qū)資源有效地融入到幼兒的課程中,讓幼兒在活動中感受家鄉(xiāng)的變化,萌發(fā)幼兒愛家鄉(xiāng),愛社區(qū)的情感。在設計課程的過程中教師們能充分運用所學到的經驗,大膽的創(chuàng)編教學內容,共同收集教學資源,使本課程能順利的開展。
二、提效課程審議,提高教師業(yè)務能力
本學期重點加強集體備課的有效性管理,提高教師對教材的把握能力和設計教案的能力。本學期開始,我們將每周課程分配到人重點負責一周的主備任務,負責主備的教師在集體審議之間將一周中的周計劃、備課內容、區(qū)域游戲、角色游戲、戶外活動、教學具準備等所有的內容進行初步的整理——小組集體研討(主備人說課:突出重、難點及解決策略,說明修改原因)——達成共識,修正教案(形成一份小組通過的參考案)——調整教案(個人根據(jù)班級幼兒情況來進行適當?shù)男薷模止ぶ谱鹘虒W具——課后交流”這一集體備課程序,既能發(fā)揮組員的個人優(yōu)勢,又能節(jié)省集體審議時間,提高集體審議的效率,更重要的是在集體審議中能提高老師“說”的能動性,有備而來,營造出集體備課活動中教師間說的氛圍,提升研討的力度,從而更好的服務幼兒。
三、扎實常規(guī)教研,提高課堂教學質量
本學期我們小班組能扎實開展常規(guī)教研活動。開展平行班同學科教師之間相互聽課和課后交流,做好課后交流反饋工作,先于執(zhí)教老師自評:談目標達成度、幼兒學習狀態(tài)、自我教學行為等,再由聽課老師反饋聽課意見:找亮點、挖不足、扣細節(jié)、引爭論、尋對策。在此基礎上,指教老師認真做好課后教學反思記錄,要求簡潔明了有價值,善于總結得失,善于發(fā)現(xiàn)問題,提出調整策略,善于總結提煉教學經驗。不斷調整教案,優(yōu)化課堂教學計劃。
三月份張小燕老師組織了小班語言活動“春風”一課二上活動,活動中教師能充分利用電腦圖片,讓幼兒能很好的理解詩歌的內容。四月份李一梅老師組織了小班語言活動“五彩石頭路”一課二上活動,并重點圍繞教學目標的制定進行研討,同時認真研讀了“五大領域目標”,通過學習,提高研討的有效性,促進教師在教學目標的制定方面有了很大的提高。五月份馬文宇老師向全園公開了角色游戲“下雨天”的活動,在活動中老師巧妙的利用了PPT來創(chuàng)設下雨天的游戲情景,并更具主題活動創(chuàng)設了“雨傘店”的游戲主題,在游戲中引導幼兒根據(jù)自己對下雨天的經驗發(fā)展游戲情節(jié)內容,讓幼兒將主題教學中學到的知識能在游戲中大膽地表現(xiàn)出來。六月份馬文宇老師組織了小班健康活動“洗頭洗澡真舒服”一課二上活動,活動中教師們圍繞多媒體視頻的有效利用和教具的呈現(xiàn)方式等進行了研討和交流,不斷提高課堂教學的有效性。
四、豐富組內活動,發(fā)揮團隊群策力量
我們小班組教師班級老師之間配合默契,班級之間團結協(xié)作,真正做到取長補短,教學相長,共同提高。本學期我們年級組開展了許多活動,在制定計劃、開展活動時,組內的老師能以主人翁的姿態(tài),積極出謀劃策,群策群力,為各項活動的順利開展奠定了良好的基礎。以下簡單介紹一下本學期的活動。
二月份我們選擇制定了早操音樂和下午快樂十五分鐘的音樂內容,并不斷的調整,組織教師和幼兒學習,讓幼兒在快樂的舞蹈中大膽的表現(xiàn)自己,感受韻律活動的快樂。
三月份開展了小班組慶“三八”“包餛飩”親子活動。還有根據(jù)主題教學活動開展的親子“蛋殼創(chuàng)意制作”活動,在家長們的支持下收集到了很多優(yōu)秀的作品。
四月份開展了一次小班幼兒念兒歌講故事比賽。各班開展了環(huán)保小制作“風鈴”的活動。結合幼兒園的創(chuàng)綠工作開展了認領班級樹活動,和垃圾分類的活動,開展了節(jié)能環(huán)保的主題教育活動,張貼了節(jié)能環(huán)保的標記。在中心安全教育周活動中開展了食品安全主題教育活動“可怕的'細菌”。
五月份開展了組內幼兒穿衣穿鞋比賽,和全園幼兒做操比賽。開展“六一”義賣活動,收集玩具和圖書等義賣物品,并邀請家長開展活動,開展了為重病幼兒捐款活動,讓幼兒度過了一個難忘而有意義的兒童節(jié)。
在組內教師的共同努力下,我們小班組成功開展了形式多樣的活動,在活動成功開展的背后,老師們付出了辛勞和努力,同時也收獲了家長的肯定和支持。
五、注重家園溝通,獲得家長的支持與肯定
《幼兒園教育指導綱要》指出:“家庭是幼兒園的重要合作伙伴。應本著尊重、平等合作的原則,爭取家長的理解和主動參與,并積極支持、幫助家長提高教育能力!币虼思议L工作在我們年級組中也是重要環(huán)節(jié)。
在家長工作方面我們各班都能通過召開家長會,開展家教知識講座,家長園地,幼兒園網站、開展各種親子活動等豐富多彩的活動,平時還能通過家校通、班級QQ群等及時與家長溝通交流。本學期老師們還能根據(jù)本班幼兒的實際情況,認真開展上門實地家訪活動,加強對班內個別特殊幼兒的家庭教育指導,受到的家長的歡迎和認可,同時也收到的很好的教育效果。
每個月末我們組內教師還能根據(jù)教育教學情況制定出“家園聯(lián)系反饋表”發(fā)給家長,讓家長了解幼兒在園的學習和活動的內容,并將孩子在家的表現(xiàn)記錄下來,以便更好的做好家園共育工作。
在今后的年級組工作中,我們要特別注意自身的兩個問題:一是我們的教育要把發(fā)現(xiàn)問題的過程,作為下一個教育的目標,并以此設計教育活動;二是把提高幼兒解決問題的實際能力作為好的教育效果的衡量標準,認真的做好活動組織記錄與反思。相信這樣以后,我們整個組的工作還會再上一個新臺階。
幼兒園教研組工作總結 篇8
光陰似箭,日月如梭。又一個學期即將結束,接手幼兒園工作已經是第二個學期了。經過了一個學期得磨合、實踐,這個學期的教研活動無論是在組織形式上還是活動效果上,都有了很大的改變和提高。都說教科研工作是一所幼兒園生存、發(fā)展和進步的靈魂。“科教促教、科研興園”是幼教發(fā)展的新理念。本學期,我組以幼兒園一日生活常規(guī)細則為主線,全面提高教師參與教研的積極性,加強理論學習,貫徹《3-6歲兒童發(fā)展指南》精神、《綱要》精神,溫州市學科素養(yǎng)提升工程,全面實施素質教育,促使幼兒全面發(fā)展和主動發(fā)展為宗旨。我們的教科研工作本著發(fā)現(xiàn)問題—設計方案—解決問題—改善實踐這一循環(huán)往復的過程來不斷改善教師的實踐行為,提高教師素養(yǎng)。接下來,我就本學期教研工作做如下總結:
一、從幼兒園一日生活入手,強化教師的實際帶班經驗
本學期,我組新增了5位沒有工作經驗的新教師,考慮到這些新老師在帶班經驗方面的實際需要,我們在9月、10月兩個月的教研活動形式上進行了調正。9月份圍繞班級教育教學常規(guī)培養(yǎng),10月份圍繞教師與家長溝通技巧開展教研。這樣一來,在教研活動中解決了教師工作中最實際存在、最需要解決的問題。在活動形式上,我們也打破了以往的“講座式我說你講”的形式,結合了情景再現(xiàn)、座談會、調查問卷等形式,這樣一來,新教師在工作上有了努力的正確方向,少走了許多彎路,而老教師們在交流分享中,也有了自己的新想法,碰撞出了許多新火花,全面優(yōu)化了幼兒園的.教育教學質量。
二、從“健康領域著手”全面推進素養(yǎng)提升工程
響應溫州市素養(yǎng)提升工程,本學期,我們圍繞“健康”領域進行了改革。首先改變的,是以往教研活動的熱身游戲。本學期,我們將熱身游戲改成了體育游戲。讓老師們以模擬課堂的形式現(xiàn)場教學體育游戲,這樣一來,不僅優(yōu)化了教師執(zhí)教體育游戲的能力,調動了教師的活動積極性,還在教師中進行了游戲資源的共享。同時,我們延續(xù)以往文本解讀的形式,將目光聚焦到了健康領域,組織組內教師進行全面深入地研討,老師們在研討過程中提高了文本解析能力。除了文本解讀之外,觀摩名師健康活動課,也是本學期的教研亮點之一。
三、立足原本課題研究,新老教師崗位練兵同課展示課堂教學
在本學期的集體備課活動中,我們將“分層式”培訓的形式結合了進去。通過5年內教師和5年上教師的分組,產生了新教師組和老教師組兩組。新老教師同上一節(jié)課的活動形式,不僅讓新老師看到了自己和老教師在教學活動中的差距,也讓老教師在教學理念和形式上有了一個反思。組內研討產生的語言活動《會游動的小島》、混齡活動《我做哥哥了》》、健康活動《跨欄跳》,獲得了園內教師的一致認可。
四、多種類型的活動形式,優(yōu)化教研活動效益
和以往教研活動總是圍繞教師專業(yè)發(fā)展開展不同,本學期最大的亮點在于,我們將教研活動的焦點放大到了教師的成長問題上。王仙華老師的“巧手制作秀”、周薇薇老師的“豆果美食分享”、12月底的“教師運動會”,都是教研活動不斷創(chuàng)新的體現(xiàn)。
五、教師的專業(yè)發(fā)展
加強學習,全方位提高教師的素質,著力培養(yǎng)教師的能力。本學期我們開展了素養(yǎng)提升比賽活動,并取得了好成績。此外,我們組的周薇薇、張潔老師順利通過了市職稱評審,獲得了幼兒高級的職稱。張潔老師執(zhí)筆的課題《利用廢舊物品制作區(qū)域活動材料的實踐研究》獲得了縣一等獎的成績;張潔老師還代表全組老師在縣課題經驗研討中做了經驗分享;黃毛毛老師在縣新教師培訓中帶領全縣80多位新教師進行了文本解讀。
六、配合幼兒園開展各種活動
一直以來,教研組都是幼兒園各項大型活動的商討基地。本學期,我們配合幼兒園開展了:重陽節(jié)家長開放日活動、幼兒科幻畫比賽、中班幼兒體能測試活動、期末素質測評活動、慶元旦游園活動等等?梢哉f,每項活動的順利開展,都有我們老師的心血在里面。
七、下學期工作方向
1.積累科研資料:我們要多做課題研究,尤其是新教師更應該嘗試著去做,只有多做研究才能更好的了解孩子、了解教學。
2.進一步提高自己的科研反思能力,鼓勵教師多渠道交流,多寫論文。
同心同德,一如既往,我們將以更飽滿的姿態(tài)投入下學期的工作。
幼兒園教研組工作總結 篇9
本學期我參加了市中區(qū)學科中心教研組語言組教研, 有幸成為其中的一員。我們語言教研組重點是以分析研究山大版教材,收集、整理教材中故事教學的活動案例,以提高教師的教研水平。以課例為載體,通過觀摩課例、集體研討、分組探索和課堂展示等形式,研究幼兒園故事教學的方法和指導策略,激發(fā)幼兒學習故事的興趣,促進幼兒語言不斷發(fā)展。探索適合中區(qū)故事集體教學的模式,提升全區(qū)教師的語言教學水平。通過活動,我深深地感到我們需要學習的東西還是很多很多的,也從中我找到了自己的差距。
在活動中我們充分利用自學和集體學習的形式進一步理解掌握幼兒園語言教育目標、內容、要求,認真收集、查找資料,認真做好理論學習筆記,并且學以致用。
活動中我們 “觀摩優(yōu)質課例光盤”和“分組集體備課”等活動。本次活動首先交流了收集新教材中語言教學的活動案例的感想,組員們共同交流了心得,使老師們對新教材的語言教學內容有了深刻的了解。其次,組織老師們觀摩了《狐貍和烏鴉》《啪啪、小雞出殼了》兩個優(yōu)秀教學活動案例。在活動中,老師們認真觀看,充分討論,虛心學習他人的教學方法和策略,為自己的教學實踐提供新的教育理念和方法。最后,集體備課,教研組成員分成三組,各組長帶領本組教師進行集體備課。要求三個主備人員共同商定故事教學內容,確立教學目標,各人在研究教材的基礎上,其他成員參與討論,共同挖掘教育價值,共同研究教材教法,提出自己的意見、見解,形成具有群體智慧的.、達成共識的共享教案,
活動中我們以中班語言故事活動《會動的房子》為載體,開展同課異構活動。李娜老師和王林默老師兩位老師認真?zhèn)湔n、上課、說課,教研組成員針對她們不同的教學構思,不同的切入點,不同的教學設計展開研討,共同研究適合幼兒園故事教學的結構、方法和策略。
在活動中,我們始終采用邊看邊談,邊談邊議,在大家暢所欲言之后再談自己的想法和觀點的方法,給了我們每位學員發(fā)表自己觀點和想法的機會。我們談收獲的時候,討論開課學員的成功之處。提建議的時候,討論開課學員的不足之處。
談自己設想的時候,討論我們的困惑之處。所有這些,讓我們在爭議之中,不同程度地提高了自身的業(yè)務水平。
當然,在本次教研活動收獲的同時,我們也發(fā)現(xiàn)了自身存在的一些差距,我們在教學過程中教師的教育觀念還需要進一步地轉化過來,不能以我們成人的觀點、想法、方式去引導和教育孩子,不僅僅在語言活動中,在幼兒的一日活動中孩子都應該成為活動的主體。
以上是我這半學期參加語言教研活動的一點體會和感想,我相信在今后的工作中,我會繼續(xù)學習理論知識,不斷積累實踐經驗,把在語言教研過程學到的精華展示出,將學到的一切運用到我的工作和教學中去,為語言教研活動盡自己的微薄之力。
幼兒園教研組工作總結 篇10
本學期我們大班全體教師能認真貫徹《幼兒園教育指導綱要》的精神,堅持理論與實踐相結合的工作理念,進一步改革教育觀念,開展豐富多彩的活動,促進幼兒各方面的發(fā)展。我們在全體教師齊心協(xié)力,團結一致下,幼兒園領導的指導幫助下、在老師們的默契配合下,圓滿完成了各項教育教學任務,現(xiàn)將我們大班組的教研工作總結如下:
一、加強理論與實踐相結合,提高教學質量
在知識不斷更新的時代,對于每個人的要求也在不斷的提高,需要我們老師具有更全面的專業(yè)知識和叫高層次的專業(yè)發(fā)展。為了使老師們在教學工作中有所提高,我們教研組加強了學習和實踐。首先是制定了各類計劃、學習制度,保證每次的業(yè)務學習,人人參與,在計劃實施過程中,教師們能及時進行反思,總結經驗與不足的地方。在教學活動中,我們難免會遇到許多的困惑,如幼兒常規(guī)引導方面、主題活動的實施、有效的幼小銜接工作、家園合作方面等,面對這些困惑,我們就會把它們拿到教研活動中來進行共同探討、交流,將好的教育教學經驗進行共同的分享,將存在的不足點在大家的策略下改正過來,這樣的方法得到了實踐的證實:效果非常好。
在業(yè)務學習時,大家能相互探討如何使課題內容上的更能吸引幼兒的興趣,及材料提供的多樣性,每兩周一次的集體備課,教師都能充分準備,而后精心設計,并在上好課后及時進行反思,提高了自己對課題內容的理解能力。使教研活動更加科學化、系統(tǒng)化。教研組的實踐活動也形式多樣,每次教研評比活動后,我們都認真地進行討論,使老師的經驗越來越豐富,在這樣的活動中,教師既是參與者又是投資者,同時也是受益者,教師間的互動,使得個人經驗和思考成為一種共享的資源。各種競賽、家長開放日等活動。使教師在活動中不斷充實自己,提高自己的'業(yè)務水平。
二、課題探討,提高科研水平。
本學期我們深入實施課題的研究工作,同時根據(jù)學齡前兒童心理需要與幼小銜接的目標,目的是既要滿足幼兒的需求,同時又加強了幼兒的責任意識與規(guī)則意識,為入小學做好準備。本學期,我們大班教師繼續(xù)自己課題的研究,在課題的交流、分享與合作中,在積極搜集資料中,大家對課題的了解又進了一步,能從實際出發(fā),制定課題方案,每月開展研究活動,個案觀察精心進行分析、評價和反思。使我們的科研工作取得了有效的成果。每位老師逐漸有了自己的想法和看法。
三、利用多種教研途徑,為幼小銜接做好準備。
幼小銜接工作是大班的重點工作。教師組織活動如若按成人的經驗與意圖設想問題、提出要求,必然與幼兒的所思所想存在差距,為了了解幼兒的需求,激發(fā)其上學的愿望,消除其對將上小學的心理壓力,我們教研組的老師群策群力探討出多種活動方式,大班組老師共同探討如何將教育內容滲入到活動區(qū)里、觀摩教育活動等,為順利地過渡做好積極的準備,同時也充分調動了教師“研”的積極性、主動性。
四、環(huán)境創(chuàng)設方面
這學期大環(huán)境進行調整,在創(chuàng)設之前,我們就以小組為單位進行討論、設計,在大家共同努力下,創(chuàng)設了適合我們大班幼兒年齡段的大環(huán)境,特別是學習型區(qū)域的創(chuàng)設、班級的主題墻的創(chuàng)設,較以前有了較大的突破,各班級都能圍繞主題活動的實施的進程逐步豐富主題墻,能充分利用幼兒作品,與幼兒的互動性更強,板塊設計也更實用美觀。在幼兒園走廊、樓梯的布置中,更是凝聚了教研組中每位教師的力量,無論是藝術性還是制作水平上都得到了大家的好評。
五、教研活動帶給我們的啟示。
教研活動讓我們學會了帶著問題去思考,養(yǎng)成了肯鉆研、虛心向同行學習的工作作風,我們深切地感受到教師自身的素質和能力已在不知不覺中成長、進步,在每次活動中的學習文章里,大家也能認真學習,并將好的經驗利用到實踐中去。在每次學習優(yōu)秀的文章的過程中,我們充分利用引進別人的經驗來提高段內老師之間的教學經驗,與此同時還請大家輪流閱讀這些文章,這樣不僅提高了老師們的自信心,更體會到了尊重別人的發(fā)言等。
總之,本學期我們開展了許多工作,成績是有的,但是還有許多方面有待提高。有了大家的認真參與和積極配合,以后的工作會越來越出色!
幼兒園教研組工作總結 篇11
本學年中班教研組共有四個班級,新學年開始,我組成員就認真學習新《綱要》,進一步改革教育觀念,開展豐富多彩的教育活動,促進幼兒各方面發(fā)展。結合園務工作制定了切實可行的教研工作計劃,圓滿地完成了各項計工作,現(xiàn)將工作總結如下:
一、教研課題的完成
本期我組對晨間接待活動進行了研討。晨間接待是幼兒園第一個活動環(huán)節(jié),也是與家長溝通,家長了解幼兒園的一個窗口。怎樣使孩子一天有一個良好的開端,怎樣讓家長放心的離開孩子,這是我們的目的。我們認真學習,積極研討,開展微笑服務,提高服務意識,與家長親切交談活動。在晨間內容上,打破以往活動只是單一的桌面游戲,開展了豐富多彩的活動。如:智力游戲、體育游戲、折紙剪紙活動、開放區(qū)域游戲,讓幼兒自主地選擇自己喜歡的活動。我們還注重材料的提供,注重活動中的個別指導,利用音樂產生愉快的活動氣氛。我組教師就如何開展好晨間接待進行了說、看、評活動。通過活動,教師們有了更明確的目標。
二、進一步改變教育觀念,讓幼兒真正體驗自主游戲的快樂
幼兒喜歡自主游戲,是因為它的形式適合幼兒的心理特征。過去教師們在游戲中怕亂,限制過多,過死,幼兒玩什么游戲,怎樣玩都由教師指導,分配。通過學習研討,教師們改變了舊的教育觀念,在游戲中以幼兒為主體,讓他們自己提出主題,自定角色,自選材料與伙伴。在教師創(chuàng)設良好的游戲環(huán)境中愉快地游戲。
以上是我組教師在本期的教研工作情況,但還需繼續(xù)努力,下期我組將加大教研力度,對幼兒的交往能力和語言發(fā)展能力進行研討,開展說、看、評活動。讓教研工作更好地服務教學,更好地幫助教師提高自身素質。提供了研究學習的機會。
三、組織開展豐富的課外活動
在春暖花開的日子里,組織幼兒到公園進行春游。配合園務工作開展慶“六一”文藝表演活動。為使家長更進一步了解幼兒的生活學習情況,進行家長開放日活動。組織教師對幼兒進行期末測評工作等等。
以上是我組教師在本期的教研工作情況,但還需繼續(xù)努力,下期我組將加大教研力度,對幼兒的交往能力和語言發(fā)展能力進行研討,開展說、看、評活動。讓教研工作更好地服務教學,更好地幫助教師提高自身素質。
四、早操活動的研討
幼兒能不能在早操活動中得到鍛煉和發(fā)展,教師的教育觀和早操的'活動設計、編排、組織是非常重要的。為了加強幼兒體育鍛煉,我們針對早操活動進行了改革、交流與研討。中一班:“從早操活動所想到的”、中二班:“新《綱要》新早操”、中三班:“我班早操創(chuàng)編”中四班:“新早操的新《綱要》”。在交流中,教師們涌躍發(fā)表個人見解,找出早操中存在的問題,大膽從活動設計、編排、組織下手,把早操、基本動作訓練、游戲活動有機的結合起來,在通過相互觀摩,取長補短,將早操活動開展的有聲有色。
五、對青年教師的培養(yǎng)
青年教師是我園的主力軍,接班人。為了更好地使他們成長起來,我組為他們提供了早操的研究與觀摩活動。在活動中,教師們關心、支持、協(xié)助、出謀劃策,使他們得到了鍛煉,同時,也為全組教師提供了研究學習的機會。
六、組織開展豐富的課外活動
在春暖花開的日子里,組織幼兒到公園進行春游。配合園務工作開展慶“六一”文藝表演活動。為使家長更進一步了解幼兒的生活學習情況,進行家長開放日活動。組織教師對幼兒進行期末測評工作等等。
幼兒園教研組工作總結 篇12
本學期是一個特殊的時期,對我們都是一次嚴峻的考驗,那就是如何抗擊疫情,在園領導的安排部署下,有計劃、有安排的開展一系列的活動,利用在線學習的平臺,借助網絡手段,為幼兒開展線上活動。疫情就是命令,防控就是責任。大家有信心,用實際行動防控新冠肺炎疫情,打贏這場戰(zhàn)“役”。
首先我組全體教師在幼兒園統(tǒng)一安排下,積極參與幼兒園開展的疫情防控線上、線下培訓,參加線上主題黨日活動,認真做好筆記,書寫心得、表態(tài)發(fā)言。在幼兒園組織的各項環(huán)境衛(wèi)生清潔和消毒工作,能帶領全組成員積極投入到活動中,為幼兒園整體的清潔做出一份力。在幼兒園迎接各項檢查督導工作中,在園領導的安排部署下,與全組人員積極配合,確保完成各項工作,為幼兒園整體工作貢獻一份力。
本學期在園領導的支持、鼓勵下,小班組的各項工作順利開展,現(xiàn)將具體工作表述如下:
一、各項計劃:工作開展計劃在前,自開學以來,為了更好的完成園領導安排的各項工作,首先召開全組會議,全組人員獻計獻策,制定了“小班組一組一策工作分工安排”、“小班組幼兒進餐環(huán)節(jié)安排”、“小班組過渡環(huán)節(jié)措施”、“小班組復課一日活動安排”、“小班組居家線上活動安排”等工作計劃,使我組各項工作有計劃、有組織的順利完成。
二、各項活動:本學期雖然孩子們都在家中,但是作為教育工作者依然依照幼兒園的安排,做好幼兒的線上教育活動,小班組結合幼兒年齡特點,利用節(jié)日、節(jié)氣、幼兒需要、園長推薦等契機,組織了一系列線上教育活動:“幼兒小班組運動會”、“慶六一小班組活動”、“開學小班組預演活動”“‘粽’情端午,‘疫’意非凡”為主題的端午節(jié)線上活動、“科學小實驗”、“文明禮儀”、“居家小能手”、“三伏營養(yǎng)膳食”、“快樂的八一活動”,“七一”宣傳活動我組教師在活動中積極準備、策劃、編輯完成了活動宣傳片、活動方案、活動冊、活動總結視頻等工作。為配合大班做好畢業(yè)慶典,準備集體舞《快樂健康操》。線上活動的開展得到了家長的一致好評,尤其是居家期間,家長能更加科學、有效的和孩子們陪伴。年級組研討活動—— “我的經驗分享、我的收獲、我的思考的研討活動”
我組年青教師較多,平均年齡27.2,有活力、有創(chuàng)意、是我組的優(yōu)勢,經驗不足、業(yè)務能力不足是我組的劣勢,為此我結合以往的經驗,首先利用開學培訓年級組組長、班長工作亮點分享活動契機,開展了:“我的經驗分享、我的收獲、我的思考的研討活動”,在活動中,每一位老師都結合自己的工作談出優(yōu)勢、不足和本學期繼續(xù)努力的方向,通過此活動,大大發(fā)揮了向工作亮點學習的精神,發(fā)揮自己的優(yōu)勢,找到班級三人共同努力的目標,激發(fā)了我組年青教師的`積極性和能動力,使我組教師們緊緊的凝聚在一起。為后期的各項活動順利的完成起了很大的作用。
工作存在的問題:
班級管理存在工作主動性較弱,還是停留在安排作什么就干什么,工作中存在惰性,缺少主動性,青年教師缺乏自我提升。
今后的思路
1、加強全組教師自我修養(yǎng)提升:提高青年教師工作積極性,尤其加強政治思想建設、提升專業(yè)能力、教研能力。
2、骨干教師承擔做好青年教師的引領和指導:由骨干教師通過年級組教研活動,引領全組教師提升業(yè)務能力。
3、繼續(xù)完善中班組戶外體育器械和活動的組織。
4、完成小班組親子閱讀活動冊。
5、針對我組教師教研調查,制定具體教研安排。
6、發(fā)揮我組年青教師的特色,提升專業(yè)性工作能力。
7、更好的培養(yǎng)幼兒思想教育融入到日常教學活動中。
幼兒園教研組工作總結 篇13
隨著炎炎夏月的來到,這學期的教研工作又將結束;仡櫼酝,看到孩子們的成長與收獲,再一次驗證了大班組教師的工作是科學有效的,現(xiàn)小結如下:
一、同商共討,圍繞幼兒園工作重點認真制定年級組計劃。
開學前夕,我們及時召開大班教研活動。學習和分析幼兒園工作計劃,明確本學期的研究重點,并認真商討教研組計劃。通過討論,大家一致認為本學期的教學教研重點是探討如何將幼小銜接任務有機地滲透主題活動中去,目的是既要滿足幼兒的需求,又加強幼兒的責任意識與規(guī)則意識,為入小學做好準備。在具體實施過程中將計劃進行了細化,落實到個人,使每個教師都真正地參與研討中來,而不是一個旁觀者。
二、教研結合,圍繞計劃積極落實研討活動。
為了使老師們在教學規(guī)則中有所提高,我們教研組加強了學習和實踐,如學習一些幼教雜志上的文章,組內的交流課等。組織教師相互聽課、討論。討論各自的優(yōu)缺點,使大家在教學中逐步提高。在這樣的活動中,教師既是參與者又是投資者,同時也是受益者,教師間的互動,使得個人經驗和思考成為一種共享的資源。
(一) 集體備課,分工合作共同成長。
教師的發(fā)展離不開一個良好的,互相信任的集體環(huán)境。每個人都有自己的知識經驗及智慧特長。如果只是孤立地發(fā)揮作用,其效能是有限的。集體備課創(chuàng)造了一個共同分享,合作與支持的條件,增進了組員之間的溝通,使大家在活動中了解他人,了解自己,分享各自的體會與經驗,共同斟酌更好的教學方式,思辨教育上的困惑,大膽嘗試新內容,新方法。
本學期,我們每周二、三上午進行集體備課,共同商討主題式的分科教學,協(xié)調分配好主題負責人,并根據(jù)每個教師的特長優(yōu)勢分配學科負責人。如楊云華老師負責音樂、熊鵬智老師負責美術、手工操作是肖菊紅老師負責等。主題負責人要確定主題總目標及各學科的`分目標,同時計劃區(qū)域材料的投放、家長工作及主題版設計。有了這樣明確的分工合作后,各班的教學和班級面貌整體上升。如大(5)班的環(huán)境創(chuàng)設新穎、大方,成為園里的示范班級。
(二)互相聽評,促進教師專業(yè)化水平提高。
在集體備課中,各學科負責人要出示課例來研討。如有的老師不知如何上音樂欣賞,楊云華老師用《啄木鳥》來分析研討。從音樂性質、故事的配備、音樂游戲的組織、教具的使用都進行了詳細講解、說明。各教師到班上進行實踐,再歸納小結,使教師們在專業(yè)成長上少走彎路。
此外,我們還充分利用外出學習教師資源,學習回來上移植課,如將滿珍上的語言課《彩虹的盡頭》、廖海紅上的語言課《一根羽毛也不能動》、何淑群上的綜合課《七彩寶盒》。每位教師認真觀摩,聽完了發(fā)言評析,提出不同的意見和建議,使聽評者和實踐者都獲得提高。
三、家園互動,促進教育教學工作的順利開展。
家長工作是教學工作中重要的一環(huán),,只要建立良好的家園關系,才能更好的促進孩子的健康發(fā)展。因此本學期中,我們一如既往的注重家長工作的有序開展。如通過家園之窗、家長會、家長接送孩子的時間等渠道、加強與家長的交流與溝通,互相了解孩子在家、在園的學習生活情況。同時我們還通過開展豐富多彩的活動開闊幼兒的視野、幫助幼兒融入社會,提高幼兒能力,讓幼兒在活動中成長,在活動中提高,在活動中給每個孩子創(chuàng)設自我表現(xiàn)的機會。如:春天里的遠足、幼小銜接家教知識講座,請家長進課堂等多種形式,促進了家園共育。
四、反思不足,以待不斷改進和提高。
1、主題活動訂得偏多,研究的深度不夠。
2、在教研活動中該采取哪些有效的方法和策略,以進一步有效提高教研質量,是值得我們在今后的活動中進一步改進和探討的問題。
3、教師在活動中的主動性和積極性還需進一步加強,深化“我要研”的氛圍,讓教師真正成為教研的主人。
幼兒園教研組工作總結 篇14
幼兒園教研工作是幼兒園工作的一項常規(guī)性活動,與幼兒園保教工作同步相融,在幼兒園工作中占有十分重要的地位,是不可拙劣的重要組成部分。它是實現(xiàn)促進教育理論同教育實踐轉化的中介,是加強日常保教工作管理的有效措施,是提高教師隊伍素質的重要途徑,是提高保教質量的經常性手段。
一、指導思想:
本期我園藝術組的教研活動以素質教育為中心,以《幼兒園指導綱要》精神為指導,以《重慶市教委深入貫徹〈幼兒園教育指導綱要(試行)〉的意見》要求為主要工作目標。在教研活動中遵循“求真務實”的工作原則,堅持“以幼兒園教育質量為本,以教師和幼兒發(fā)展為本”的思想,從我園實際情況出發(fā),充分發(fā)揮教研工作職能,開展多向互動研究,扎實有效地深入貫徹《綱要》。
堅持把提高保教質量放在第一位,全面貫徹澄江小學教研工作的思路,通過各種活動的開展,積極地促進幼教事業(yè)向前發(fā)展。
二、主要工作回顧
本學期藝術組的教研工作要從以下幾個方面來開展:
。、根據(jù)本組實際情況,制定可行的教研計劃。
本期成員組成情況分析:由于本期幼兒園教師隊伍變化比較大,本組7名成員中,就在2名老師是由小學轉崗來的,在她們不熟悉幼兒教育工作,對幼教工作還處于一個熟悉階段;而其他5名老師都在幼兒園工作了幾年,已經有了一些幼兒教育的經驗。
教研計劃制定的思考:在分析了本組的成員組成情況以后,只有采用可行的教研內容和形式,才能讓各位成員在原有基礎上都有不同程度的提高。
2、理論提升與實踐操作兩不誤。
理論提升:幼兒園教育“質量就是生命”,教研組根據(jù)相應的學習制度,形成一種學習氛圍。在藝術組的教研活動中,主持人都引導參研教師學習幼兒教育的理論知識或實踐操作方面的相關知識,以此提高教師們的專業(yè)知識水平,讓教師們從各個層面上了解了幼兒教育的特點,加強教師們的理論基礎。
實踐操作:從學理論到用理論,從學操作知識到實踐操作,從設計活動到現(xiàn)場觀摩活動,引導老師們從多角度的看理論與實踐操作的關系。
三、活動反思。
本期的活動主要是從促進教師的設計集中教育教學活動的能力、設計制作說課淙文稿的能力、開展教育教學活動的能力來開展的。
1.設計集中教育教學活動的能力。
在第一次的教研活動中,我組引導教師根據(jù)《幼兒園教育指導綱要》要求,領悟其藝術領域的指導精神,精心設計了一次音樂集中教育活動。活動中,教師們能根據(jù)自己本班幼兒的實際情況進行設計,能根據(jù)本班幼兒的學習習慣和學習方式進行一定的活動開展形式的設計。
每位教師設計的集中教育活動不僅有傳承,還有創(chuàng)新,還能根據(jù)自己的教學風格設計活動,情況良好。
2.設計制作說課演示文稿的操作能力。
第二次的教研活動中,我組引導教師學會運用現(xiàn)代教育技術,學習相應的制作演示文稿的知識,并積極進行說課演示文稿的操作練習,將自己所設計的集中教育教學活動制作成一個說課的演示文稿。
從圖片的選擇,到說課的演示文稿整體設計,教師們都能根據(jù)自己的喜好,采用各種方式收集圖片,帶著濃厚的興趣積極參與到活動中來。她們還利用空余時間對自己制作的說課演示文稿進行了修改。
3.說課與開展教育教育活動的能力。
第三次活動在制作說課演示文稿的'基礎上,開展現(xiàn)場觀摩活動。將推選出的教育教育活動方案進行現(xiàn)場研討,使參研教師將學-說-做的過程有機的結合起來,促進了教師們進一步反思與專業(yè)成長。
通過設計活動到現(xiàn)場觀摩,讓老師們清楚地看到:設計精彩的活動,幼兒參與的積極性更大;但是,由于開展現(xiàn)場觀摩活動的地點限制,幼兒的主體地位不突出,他們的創(chuàng)造力也受到了一定的限制。
四、展望。
幼兒園藝術領域分為音樂與美術兩方面,本期的活動是從音樂方面進行了研討,下學期準備從美術方面進行研討,促進老師們對幼兒園藝術領域的教育教學有更深的了解,能從根本上提高大家的教育教學實踐能力。
現(xiàn)代幼兒教育的“活動論”提出,只有開展多種活動才能讓幼兒的各種能力在原有水平上得以提高。我們藝術教研組也期盼著,讓一次次生動的教研活動引領老師們向專業(yè)型幼兒教師成長,讓每一次活動對自己的教育教學理論水平與實踐能力都有一定的提升。
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