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萬科屬于國(guó)企嗎?

時(shí)間:2024-07-27 08:56:40 學(xué)人智庫(kù) 我要投稿
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萬科屬于國(guó)企嗎?

確切的說不是國(guó)企。這就由萬科的股權(quán)結(jié)構(gòu)決定的。雖說萬科最大的股東華潤(rùn)集團(tuán)是國(guó)企,但是他只占14.43%的股份。所以萬科更算是一個(gè)公眾性的公司,因?yàn)樗墓蓹?quán)結(jié)構(gòu)非常的合理。

企業(yè)標(biāo)識(shí).

2007年,萬科集團(tuán)更換LOGO標(biāo)識(shí)。標(biāo)識(shí)語(yǔ)“建筑無限生活”更改為“讓建筑贊美生命”。新標(biāo)識(shí)由四個(gè)"V"組成。其寓意如下:

1、四個(gè)“V”旋轉(zhuǎn)圍合而成中國(guó)傳統(tǒng)民宅中常見的窗花紋樣,體現(xiàn)了萬科專注于中國(guó)住宅產(chǎn)業(yè)的業(yè)務(wù)戰(zhàn)略。

2、四個(gè)“V”朝向不同角度,寓意萬科理解生而不同的人期盼無限可能的生活空間,積極響應(yīng)客戶的各種需要,創(chuàng)造性的為人們提供各種差異化的理想居住空間。

3、四個(gè)“V”形狀規(guī)整有序,象征萬科推進(jìn)更加工業(yè)化的全新建筑模式,從而提高住宅質(zhì)量水準(zhǔn),減少環(huán)境污染和材料浪費(fèi)。

4、四個(gè)“V”相互呼應(yīng)循環(huán)往復(fù),代表萬科積極承擔(dān)社會(huì)責(zé)任,堅(jiān)持可持續(xù)發(fā)展經(jīng)營(yíng)理念。

5、四個(gè)“V” 鮮艷活潑,寓意萬科員工生趣盎然、健康豐盛、充滿自信的性格特征。

榮譽(yù)特色.

萬科是國(guó)內(nèi)第一家聘請(qǐng)第三方機(jī)構(gòu),每年進(jìn)行全方位客戶滿意度調(diào)查的住宅企業(yè)。2007年,公司在行業(yè)內(nèi)首先推出“冷靜期”概念,實(shí)行“三天無理由退訂”。

自創(chuàng)建以來,萬科一貫主張“健康豐盛人生”,重視工作與生活的平衡;為員工提供可持續(xù)發(fā)展的空間和機(jī)會(huì),鼓勵(lì)員工和公司共同成長(zhǎng);倡導(dǎo)簡(jiǎn)單人際關(guān)系,致力于營(yíng)造能充分發(fā)揮員工才干的工作氛圍。2001年起,萬科每年委托第三方顧問公司對(duì)全體職員進(jìn)行員工滿意度調(diào)查。2007年11月,萬科作為唯一一家房地產(chǎn)企業(yè)以“雇主品牌”項(xiàng)目,榮獲由北京大學(xué)管理案例研究中心、<北大商業(yè)評(píng)論>和企業(yè)家與企業(yè)管理研究院聯(lián)合設(shè)立的“中國(guó)管理學(xué)院獎(jiǎng)”。2008年1月,萬科榮膺第三屆“CCTV年度雇主調(diào)查”評(píng)選“最具領(lǐng)袖氣質(zhì)的年度最佳雇主”稱號(hào)。

2011年4月22日,2011年中國(guó)綠色公司百?gòu)?qiáng)榜在青島舉行的中國(guó)綠色公司年會(huì)上發(fā)布,成功入選。

2011年5月7日,由《董事會(huì)》雜志社主辦、各省市上市公司協(xié)會(huì)協(xié)辦的“中國(guó)上市公司董事會(huì)金圓桌論壇暨第七屆‘金圓桌獎(jiǎng)’頒獎(jiǎng)盛典”在北京舉行,榮獲最佳董事會(huì)獎(jiǎng)。

2011年8月12日,財(cái)富中文網(wǎng)正式發(fā)布“2011年最具創(chuàng)新力的中國(guó)公司”排行榜,排名第三。

制度管理

萬科在制度和流程管理上有不少創(chuàng)新,把很多具體事務(wù)性的工作上升到了制度和流程層面,這些標(biāo)志著企業(yè)系統(tǒng)的健全和成熟。譬如,企業(yè)如何對(duì)待媒體采訪,如何對(duì)待媒體的負(fù)面報(bào)道,就各有一款專門的制度來指引、來規(guī)范,制度內(nèi)容中涉及了負(fù)面報(bào)道的定義、適用范圍和接待負(fù)面報(bào)道的流程等條款,還有“要避免溝通內(nèi)容成為采訪內(nèi)容”的字句。在國(guó)內(nèi)很多企業(yè)還不太會(huì)接待媒體采訪時(shí),萬科已經(jīng)把應(yīng)對(duì)媒體不同種類的問題都制度化了。萬科制度之規(guī)范、條款之專業(yè)、邏輯之嚴(yán)密見于字里行間。

企業(yè)理念.

建筑為了生命

住宅建筑為了生命而存在,又為了生命而發(fā)展。只有在適宜于個(gè)人的生活空間中,人們才能更多地感受生命的價(jià)值。而人類生命的升華又在呼喚著更安全、更方便、更舒適、更優(yōu)美、更自然的居住空間。我們所有的努力都是為了滿足各種人群多樣化的居住需要,為人類生命所必需的生活空間提供無限新的可能。

建筑延拓生命

住宅的建筑和使用過程充滿了人與環(huán)境的對(duì)話。優(yōu)秀的建筑不僅傾聽人類生命的呼喚,而且也努力響應(yīng)自然生命的需要,保持與自然的和諧。在自然生態(tài)環(huán)境變得異常脆弱的今天,萬科一直在探索如何讓未來住宅的建造和使用都成為自然生命環(huán)境的有機(jī)組成部分。

正在進(jìn)行的一些試驗(yàn)將有希望大幅度減少建筑過程的資源消耗,也將幫助人們?cè)谧》渴褂弥懈嗟匾耘c自然和諧的方式使用各種資源。

建筑充滿生命

住宅建筑本身可以因扎根于歷史、尊重自然、或因其獨(dú)特創(chuàng)意而讓自身充溢著生命。我們看到,很久以前我們前輩留下的住宅到今天還在為我們提供著關(guān)于采光、通風(fēng)、人居交流的設(shè)計(jì)靈感;在城市化進(jìn)程中,人們也越來越重視保留更多“都市的記憶”,以便能夠更好地領(lǐng)悟歷史的沉積,讓新的住宅建筑更多地獲得與特定土地緊密關(guān)聯(lián)的人文記憶的滋養(yǎng)。 因此萬科人越來越以培育生命的心態(tài)滿懷敬畏地精心建造每一棟住宅。

建筑有愛

當(dāng)價(jià)格成為打動(dòng)消費(fèi)者的利器,建筑更應(yīng)有愛

生活有愛

當(dāng)忙碌的工作占據(jù)了大半時(shí)間,生活更應(yīng)有愛

服務(wù)有愛

當(dāng)客戶是上帝響徹人們耳邊時(shí),服務(wù)更應(yīng)有愛

[萬科屬于國(guó)企嗎?]

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