員工活動計劃（精選5篇）

　　時間就如同白駒過隙般的流逝，成績已屬于過去，新一輪的工作即將來臨，是時候開始寫計劃了。什么樣的計劃才是有效的呢？以下是小編精心整理的員工活動計劃（精選5篇），歡迎大家分享。

　　員工活動計劃1

　　一、活動目標

　　此項活動是我們新員工進入公司以來組織的第一項集體娛樂活動， 希望通過這次聯(lián)歡活動，增進各部門新工之間的了解，增強大家的團體合作精神，娛樂的同時也能培養(yǎng)大家各方面的能力，如組織能力、表演能力等多方面的素質(zhì)，激發(fā)大家的創(chuàng)造力，員工活動方案策劃。此次活動以唱歌為主線，中間穿插一些競技小游戲，并對游戲的獲勝者進行一定的物質(zhì)獎勵。

　　二、具體做法

　　8月份

　　由×××作為活動倡導人，進行活動效果預測，制定活動策劃草案，送總經(jīng)辦審批；

　　統(tǒng)計愿意參加此次活動的人員名單。

　　9月15日

　　經(jīng)總經(jīng)辦批準后，做好活動的準備工作。

　�。�1）游戲道具和獎品的購買；

　�。�2）購買活動中要吃的食品；

　�。�3）提前電話預定a-miss的'大包間；

　�。�4）與公司總務聯(lián)系安排活動人員的晚飯和用車。

　　9月16日

　　17：00 召集活動人員去餐廳吃飯；

　　17：30 準時從公司出發(fā)，到達目的`地后開始活動。

　　22：00 活動結(jié)束，安排將人員送回。

　　三、游戲內(nèi)容

　　1、愚工移山

　　游戲道具：乒乓球（20個）、粗吸管（4根）、盆子（2個、用a4紙折疊便可）

　　游戲規(guī)則：用嘴巴含住吸管吸氣，將10個乒乓球從a盆移入b盆，a盆、b盆相距4米，移動過程中雙手不能碰球，否則犯規(guī)不算，要重新移取的。最先移完10個球一方獲勝（上好佳）。

　　活動人數(shù)：2人，安排兩組。

　　2、“愛”字大比拚

　　游戲規(guī)則：將活動參加人員自由分為兩組進行對歌比賽，每人各唱一句，所唱的歌中必須要有“愛”字，堅持到最后的一方獲勝（恰恰瓜子），規(guī)劃方案《員工活動方案策劃》。

　　3、一雙魔鬼鞋

　　游戲道具：膠鞋（1雙）、一條長長的、滑滑的、活的小動物（保密）、

　　游戲規(guī)則：

　　兩名表演者：由“自然顯現(xiàn)”的方式產(chǎn)生，兩人各自穿上一只膠鞋，其中一人穿的鞋里有小動物，兩人穿好鞋后圍繞場地走兩圈，并且不能說話，要表現(xiàn)的若無其事。

　　其余人員：在以上兩位人員行走時，注意察言觀色的，并作出選擇：“誰的鞋里有東東？”，選對的給予獎勵（棒棒糖）。如果受獎勵人員超過半數(shù)，懲罰表演者唱一首歌。

　　4、夾氣球

　　游戲道具：氣球（4個）

　　游戲規(guī)則：將活動參加人員自由分為兩組排成兩隊的，每人將手背在身后，從第一個人開始用頭和身體夾住氣球傳給下一個，逐個傳遞，最先傳完的一組獲勝。（口香糖）

　　四、活動經(jīng)費預算

　　1、活動場地：a-miss ktv大包（獨立衛(wèi)生間）

　　20：00以前 54元/小時

　　20：00以后 144元/小時 預計要400元以內(nèi)。

　　2、活動道具及獎品：獎品控制在3元/個以內(nèi)。

　　員工活動計劃2

　　一、指導思想

　　為了豐富教職工生活，活躍教職工的身心，打造和諧校園，以朝氣蓬勃的狀態(tài)迎接新年的到來，特此舉辦藝術(shù)幼教中心“教工迎新趣味運動會”。

　　二、活動時間

　　20XX年X月XX日下午3：00—4：30

　　三、活動地點

　　藝術(shù)幼兒園操場

　　四、參加人員

　　中心全體教職工66人，分成南園幼兒園小、中、大工會小組及藝術(shù)幼兒園小、中、大工會小組共六個組，每組10—12人，活動主持：李萍。主裁判6人（具體分配見附件）。

　　五、運動項目設置

　　集體項目：（以各項累計積分獲獎）

　　1、跳長繩比賽

　　比賽規(guī)則：在規(guī)定的時間3分鐘內(nèi)，教師連續(xù)地一個接一個跳，跳的個數(shù)最多的為勝利的一組，第一名得6分，其余依次獲5、4、3、2、1分。

　　參賽對象：各工會小組全體成員

　　材料準備：3根長繩

　　2、十人十一足

　　比賽規(guī)則：

　�、艆①愱爢T以十人一組參賽，并排站在一起，將腳兩兩綁起來。

　�、圃诼牭狡鹋馨l(fā)令后出發(fā)，中途不能斷，摔跤后爬起來繼續(xù)跑。

　�、悄囊唤M到達的時間最短為勝。第一名得6分，其余依次獲5、4、3、2、1分。

　　比賽對象：工會小組全體成員

　　材料準備：繩子若干

　　3、100秒不NG

　　比賽規(guī)則：

　　第一關(guān)：1人游戲，抱著小球走過梅花樁交給第二關(guān)的人。

　　第二關(guān)：1人游戲，一手拿小球，一手拿著掃帚，圍著掃帚向同一方向轉(zhuǎn)5圈后給第三關(guān)的人。

　　第三關(guān)：2人游戲，一人抱球反面拋球，一人手抱小簍子正面接，接住后給第四關(guān)的人。

　　第四關(guān)：1人游戲，用胯下拍球的'方法，拍20個后給第5關(guān)的人。

　　第五關(guān)：1人游戲，一人一邊轉(zhuǎn)呼啦圈一邊把球運到終點。

　　中間有犯規(guī)或不成功的要從頭重新開始，最后哪一個年級組用時最短的獲勝。

　　比賽對象：每組選出6人參加游戲。游戲共5關(guān)。

　　材料準備：梅花樁、球掃帚、小簍子、呼啦圈。

　　4、車輪滾滾

　　比賽規(guī)則：組內(nèi)成員用報紙粘貼成一個大紙圈，并站在紙圈上網(wǎng)前滾，最先到達終點且紙圈不壞掉的為勝利者，如中途都壞掉則看，走的最遠的一組為勝利。第一名得6分，其余依次獲5、4、3、2、1分

　　比賽對象：工會小組全體成員

　　材料準備：報紙若干、透明膠若干

　　個人比賽項目（每人自選一項，報名參加）

　　跳繩

　　比賽規(guī)則：以6人為一組，在時間1分鐘內(nèi)進行計數(shù)，跳得最多的為勝利者，比出第一、二、三名。

　　踢毽子

　　比賽規(guī)則：以6人為一組，在規(guī)定的1分鐘時間內(nèi)進行計數(shù)，最多的為勝利者，比出第一、二、三名。

　　六、獎品發(fā)放：

　　1、集體項目四項成績總分前一名小組為一等獎，獲獎金600元，依次二等獎兩個，獲獎金500元，三等獎三個，獲獎金400元。

　　2、個人成績一等獎一個，獲價值50元獎品，二等獎兩個，獲價值40元獎品，三等獎三個，獲價值30元獎品。

　　3、參與活動的教師每人有紀念獎一份。

　　員工活動計劃3

　　一、活動主題“凝聚心感悟，歡樂戶外游”

　　二、活動宗旨：為豐富員工的文娛生活，增進員工之間的溝通交流，緩解工作壓力，實現(xiàn)勞逸結(jié)合，增強團隊凝聚力，公司工會、綜合管理科組織策劃此次戶外活動方案。

　　三、活動主體：全體員工

　　四、活動地點：某景區(qū)

　　五、活動行程安排：在不影響正常營業(yè)的情況下，本次活動分兩批次開展。

　　1、集合時間：

　　第一批xx年xx月xx日上午8：30分

　　第二批xx年xx月xx日上午8：30分

　　2、集合地點：龍運大酒店大堂門口，統(tǒng)一乘坐酒店租賃的'客車出發(fā)至活動地點。

　　3、活動項目：觀光、燒烤及戶外拓展游戲（詳見附件四）

　　1）上午9：00到達目的地：拍集體照

　　2）上午9：30—11：30開展戶外拓展游戲

　　3）上午11：30—下午14：30燒烤

　　4）下午14：30—15：30自由活動

　　5）16：00集合準時返程

　　六、活動經(jīng)費預算：

　　1、車費：

　　2、景區(qū)門票：

　　3、烤爐費用：

　　4、燒烤食物（詳見附件一）：

　　5、互動游戲紀念品（詳見附件二）：

　　6、備用藥物（詳見附件三）：

　　七、合計本次預算經(jīng)費：

　　xx

　　八、活動工作人員安排：

　　策劃員：采購員：道具、拍照：物品保管：

　　戶外活動游戲組織：

　　活動安全負責人：

　　注意事項

　　1、此次活動為戶外運動，參與人員建議穿著輕便寬松衣服和運動鞋。

　　2、必須嚴格遵守時間規(guī)定，并準時到達集合點，及時清點人數(shù)。一切聽從負責人的安排。

　　3、做好通訊聯(lián)絡和協(xié)調(diào)工作，期間出現(xiàn)任何突發(fā)情況時，要及時上報活動組織者并做好應變工作。

　　4、自行保管好隨身攜帶物品，特別是手機、錢包及其他貴重物品。

　　5、注意燒烤時的安全，以免燒傷燙傷。

　　6、妥善處理垃圾，愛護景區(qū)一草一木，做文明人。

　　員工活動計劃4

　　為了豐富員工業(yè)余生活，提高員工的身體素質(zhì)，增進員工之間的交流，增強公司的凝聚力，特組織員工登山活動。本次登山活動分為三個模塊，具體事項安排如下：

　　一、登山活動（14：00—15：00）

　　時間：xx年10月30日下午13：00，在公司大門口集合出發(fā)

　　地點：方山

　　報名：參加員工統(tǒng)一到綜合管理部處報名，各部門留值班人員

　　車輛安排：集合后統(tǒng)一乘車前往

　　規(guī)則：所有參加人員統(tǒng)一抽簽決定組員，每組3人，在登山過程中要相互照顧，且3人均到達山頂方算完成比賽。

　　注意事項：

　　1、本次活動以強身健體為宗旨，身體不適者不要勉強參加。

　　2、登山要量力而行，如發(fā)現(xiàn)體力不支，胸悶、頭暈、眼睛發(fā)黑等情況時，要馬上停下來休息，聯(lián)系周圍同事，待體力恢復正常后可提前下山。

　　3、所有登山員工請自覺遵守登山管理通告，按公司要求的路線登山，不得擅自行動。

　　4、登山過程中注意保持公司的良好形象，保護方山風景區(qū)環(huán)境及衛(wèi)生。

　　5、要求穿便于登山的運動鞋，盡量避免攜帶貴重物品。

　　6、全體員工登頂后合照留念。

　　二、山頂活動（15：30—17：00）

　　全體員工到達山頂后稍作休息后進入游戲環(huán)節(jié)。

　　娛樂游戲分為兩個環(huán)節(jié)，以登山分組為單位，兩人比賽一人協(xié)助。

　　1、兩人三足

　　a）參賽兩人相鄰腿上的綁繩的位置不能高于膝蓋部分，當然也不能低于腳裸；

　　b）在游戲過程中若繩子脫落，哪里脫落那里綁好再出發(fā)；

　　2、愛的`抱抱爆

　　隊員兩人三足到達終點后，解開繩子，背靠背（或胸對胸）夾住氣球從終點向起點移動，（其他隊員可以協(xié)助放好球），跨過終點線后將球擠爆，計算累計完成時間。

　　不參加娛樂游戲的員工可自行活動，但是需在山頂可視范圍內(nèi)活動，活動包含但不限于摜蛋、羽毛球等。

　　17：00集合返回項目進行打卡。

　　三、晚餐（18：00—20：00）

　　17：40前往芷蘭香酒店進行晚餐。

　　本次活動為員工自費活動，初步擬定費用為50元/人，希望大家積極踴躍報名。

　　此次活動過程中大家可以采風，拍下美景、美人、有意義的每個時刻，活動結(jié)束后收集照片，進行投票評比，點贊最多的照片拍攝者有獎勵。

　　員工活動計劃5

　　一、活動主題

　　1、促進入司新員工與領(lǐng)導、老員工之間的交流，培養(yǎng)員工團隊意識，增強新入司員工熱愛鋼管事業(yè)、熱愛衡鋼的激情，積極投身集團公司二次創(chuàng)業(yè)。

　　2、營造輕松學英語氛圍，創(chuàng)建學習型團隊。

　　二、活動安排

　　1、活動時間：8月11日晚7：30——9：30

　　2、活動地點：工會舞廳

　　3、參加人員：新入司人員與特邀嘉賓共計100人

　　4、特邀嘉賓：張毅、陽德衡、Michael、Andy（德國專家）、曹曉翠、莫運康、彭朝昆、方平、周曉麗

　　三、酒會程序

　　酒會設一個總節(jié)目主持，酒會中穿插各種游戲，各板塊分線主持。

　　1、與會人員介紹

　　2、領(lǐng)導致辭（宣布酒會開始）

　　3、酒會（穿插游戲）

　�。�1）信息搜索大比拼——主題活動

　　音樂：secretgarden

　　游戲規(guī)則：

　　大帥點將：隨機抽取人員參加游戲，了解朋友信息最多者獲勝。

　　（2）英語故事

　　游戲規(guī)則：邀請小朋友講英語小故事。

　�。�3）英語大家說：瘋狂英語

　�。�4）心有靈犀一點通：快樂傳真

　　卡片上寫一簡單英語，從左至右，一一用身體語言往右傳，到最后一個止，主持人從最后一個問起，分別說出自己對上一人身體語言的理解。

　　穿插游戲：真情告白（講述戀愛過程中最令他（她）感動的'一幕）、新人派對（用英語向心儀的男（女）表達愛戀之情）。

　　（5）聲東擊西

　　游戲規(guī)則：分兩組，每組5人。

　　聽口令，做動作。分兩個板塊：正話正做和正話反做。動作錯誤者淘汰出局，直到勝出一人為止。

　　次數(shù)：1—2次

　�。�6）鋼管英語串串燒

　　游戲規(guī)則：

　　時間：10分鐘。

　　自愿方式選取10人，坐成一橫排，分別用鋼管英語代替人名，參與人員聽從主持人節(jié)拍，第一位將自己名字與另一人名字連起來，兩節(jié)拍后，被叫的人按以上方法接龍下去。出錯者自動坐到最后一位，沒出錯者勝出。

　�。�7）交換舞伴

　　游戲規(guī)則：

　　音樂：快三

　　10對舞伴聽主持人口令交換伴舞伴，每次不能重復找同一舞伴，交換10次，找不到舞伴或重復舞伴者淘汰出局。

　　4、舞會

　　四、工作人員

　　1、主辦單位：集團公司團委、工會、人力資源部

　　2、策劃、場務：唐昌華等

　　3、主持人：唐昌華、女主持（待定）

　　五、經(jīng)費預算（100人規(guī)模）1900元

　　1、食品：900元

　　酒水：200元，水果200元，副食300元

　　2、用具：酒杯、紙巾100元

　　3、道具：100元

　　4、獎品：（日用品、英語CD、書籍等）。

　　40份x10=400元

　　5、場租：200元

　　6、其他：200元

【員工活動計劃】相關(guān)文章：

員工活動策劃方案05-22

員工援助計劃07-12

員工團建活動方案模板05-28

公司員工活動方案09-16

企業(yè)員工培訓計劃10-10

員工職位計劃11-02

新員工培訓計劃06-03

餐飲員工培訓計劃05-10

餐飲員工培訓計劃[經(jīng)典]11-16

員工能力提升計劃09-25