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試用期工作計(jì)劃

時(shí)間:2024-09-24 19:39:45 計(jì)劃 我要投稿

試用期工作計(jì)劃15篇

  光陰的迅速,一眨眼就過(guò)去了,我們的工作又進(jìn)入新的階段,為了在工作中有更好的成長(zhǎng),現(xiàn)在的你想必不是在做計(jì)劃,就是在準(zhǔn)備做計(jì)劃吧。相信大家又在為寫計(jì)劃犯愁了吧?下面是小編幫大家整理的試用期工作計(jì)劃,僅供參考,大家一起來(lái)看看吧。

試用期工作計(jì)劃15篇

試用期工作計(jì)劃1

  如果今年對(duì)xx來(lái)講是培訓(xùn)、整改、練兵,明年就是執(zhí)行、標(biāo)準(zhǔn)、打仗,按部就班,應(yīng)對(duì)一個(gè)又一個(gè)的高峰。為完成提前進(jìn)入第一集團(tuán)軍的任務(wù)指標(biāo),我們責(zé)無(wú)旁貸。具體工作安排如下:

  一、繼續(xù)嚴(yán)格管控干支線班車時(shí)效,確保快件路由順暢,監(jiān)督、引導(dǎo)轄區(qū)內(nèi)網(wǎng)點(diǎn)健康有序發(fā)展。

  二、繼續(xù)嚴(yán)抓分撥的操作質(zhì)量及形象建設(shè),做好員工儲(chǔ)備及培訓(xùn)工作,教育大家盡職、盡責(zé)、盡心、盡力,對(duì)快件負(fù)責(zé),不管出現(xiàn)再大困難,絕不延誤快件中轉(zhuǎn)。

  三、對(duì)轄區(qū)內(nèi)網(wǎng)點(diǎn)及時(shí)開會(huì)培訓(xùn),傳達(dá)總部指令,及解決運(yùn)作過(guò)程中出現(xiàn)的問(wèn)題,確保幫助每個(gè)網(wǎng)點(diǎn)健康發(fā)展。

  四、分撥根據(jù)航空貨量計(jì)劃開通航空口岸的運(yùn)作,為網(wǎng)點(diǎn)業(yè)務(wù)量快速增長(zhǎng),實(shí)現(xiàn)航空陸運(yùn)兩條腿走路提供保障。

  五、根據(jù)貨量情況有總部調(diào)度中心路由規(guī)劃中心協(xié)助開通淮安-濰坊-xx的干線班車。進(jìn)一步打通吉林地區(qū)至山東華東的路由,實(shí)現(xiàn)xx快遞更快、更好的發(fā)展。

  六、庫(kù)房?jī)?nèi)宿舍遷移計(jì)劃。因今年5萬(wàn)票快件庫(kù)房已經(jīng)出現(xiàn)操作預(yù)警,為保障明年旺季哪能夠提供更好的中轉(zhuǎn)場(chǎng)地,請(qǐng)工程部協(xié)助規(guī)劃xx分撥宿舍遷移規(guī)劃。

  七、合理建議及調(diào)整吉林省內(nèi)二三線城市路由,進(jìn)一步擴(kuò)大24小時(shí)派送區(qū)域,總部協(xié)助合理調(diào)整沈陽(yáng)、大連、哈爾濱(包含黑龍江地區(qū)內(nèi)支線班車鋪設(shè)調(diào)整)進(jìn)一步提升東北區(qū)域整體實(shí)力,為xx年xx快遞跨越式發(fā)展,打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

  我們做為xx的一份子,遠(yuǎn)在邊疆,深知自己肩負(fù)的責(zé)任和使命,自己的一言一行都代表著總部的形象,自己的一舉一動(dòng)都關(guān)乎總部及各方面的利益平衡,始終堅(jiān)持總部給出的`指導(dǎo)方針打造強(qiáng)勢(shì)服務(wù)性的總部,執(zhí)行過(guò)程中做到靈活運(yùn)用,在牽扯總部的利益決不讓步的前提下盡努力為網(wǎng)點(diǎn)服務(wù),相信天道酬勤、人道酬誠(chéng),相信付出就有收獲,相信我們?cè)谝赞啥瓰槭子⒚鳑Q策團(tuán)隊(duì)帶領(lǐng)下,xx年注定更加輝煌。藍(lán)圖已繪,戰(zhàn)鼓已響,我們定會(huì)堅(jiān)持原則,不斷學(xué)習(xí),爭(zhēng)取在中轉(zhuǎn)體系打敗同行,提高服務(wù)質(zhì)量,減輕遺失、破損、延誤數(shù)據(jù),做到盡心盡責(zé)圖總部發(fā)展,全心全意為網(wǎng)點(diǎn)服務(wù)。讓我們以飽滿的工作激情,迎接xx的到來(lái),堅(jiān)信xx鐵軍定不負(fù)重托,勇往直前,迎來(lái)更加輝煌燦爛的明天。

試用期工作計(jì)劃2

  一、招聘工作

  1、一線崗位招聘:

  對(duì)日常招聘崗位進(jìn)行分析,包括:崗位工作內(nèi)容、任職資格、崗位梳理等方面。對(duì)以上這些入職條件進(jìn)行分析后,根據(jù)崗位的情況,選擇相應(yīng)的人群,從而選擇相應(yīng)的招聘渠道,找到合適的人員。

  由于地域的差異,一線員工招聘比我心里預(yù)期有很大落差。通過(guò)對(duì)人力資源市場(chǎng)進(jìn)行摸底和走訪,基本掌握開發(fā)區(qū)整體用工情況及外來(lái)務(wù)工人員流動(dòng)時(shí)間。 2月份是外來(lái)務(wù)工人員返鄉(xiāng)的高峰期,給我們招聘工作帶來(lái)了很大壓力,針對(duì)以上情況我們積極采取措施,調(diào)整招聘時(shí)間、擴(kuò)大招聘范圍,其效果還是比較明顯。

  2、科員招聘:

  通過(guò)對(duì)崗位說(shuō)明書進(jìn)行理解分析,明確了各崗位工作職責(zé)、勝任素質(zhì)等基本要素。結(jié)合崗位說(shuō)明書及實(shí)際崗位要求有針對(duì)性的篩選簡(jiǎn)歷,面試注意事項(xiàng)、問(wèn)題維度的掌握,在工作實(shí)踐中摸索經(jīng)驗(yàn)同時(shí)更要做到“寧缺毋濫”。

  2月份各部門科員缺崗較多,根據(jù)缺崗情況積極與用人部門溝通,及時(shí)補(bǔ)崗,滿足各部門的用人需求。相對(duì)于一線崗位,科員招聘比較穩(wěn)定,主要渠道仍是網(wǎng)絡(luò)招聘。

  3、校園招聘:

  做好充分準(zhǔn)備,注重每一個(gè)小細(xì)節(jié)。 2月份共參加兩次大型雙選會(huì),讓我感觸很深,招聘的效果體現(xiàn)在你的“功課”做得是否到位。做為招聘專員不僅是企業(yè)的形象、企業(yè)文化的轉(zhuǎn)播者,而且還要有對(duì)應(yīng)聘者高度負(fù)責(zé)的態(tài)度,我所提倡的是專業(yè)、專注、專一,這也是我今后工作中努力的目標(biāo)。

  ( ) 2月3日參加X(jué)X大學(xué)雙選會(huì)期間,大多數(shù)同學(xué)對(duì)我司比較熟悉且有很強(qiáng)的認(rèn)同感,這無(wú)疑證明了我司的影響力。此次共收到應(yīng)屆本科生簡(jiǎn)歷40份,會(huì)計(jì)→26人,人力資源管理→ 4人,經(jīng)過(guò)簡(jiǎn)歷篩選并通知5人(會(huì)計(jì)專業(yè))至公司參加專業(yè)筆試,最終確定錄用實(shí)習(xí)3人,2人已簽就業(yè)協(xié)議。

  (2) 2月23日去XX學(xué)院參加雙選會(huì),原計(jì)劃招聘人數(shù)8人,但實(shí)際情況遠(yuǎn)超出我們的預(yù)期,共招聘6人。高分子材料與工程專業(yè)→6人,精細(xì)化學(xué)品生產(chǎn)技術(shù)專業(yè)→人,生物制藥技術(shù)專業(yè)→9人,已簽協(xié)議6人次,并通知于20 x年2月7日至公司報(bào)到實(shí)習(xí)。

  二、部門常規(guī)性工作:

  1、日常工作:部分企業(yè)薪資分析報(bào)告、每周月招聘數(shù)據(jù)匯總、一線崗位缺崗情況明細(xì)表、20 x年度(截止月25日)用工情況分析、 0~ 2月校園招聘人員名單等基礎(chǔ)數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)工作。

  2、領(lǐng)導(dǎo)安排的臨時(shí)性工作。

  三、需要改進(jìn)和提高方面:

  1、提高自身的執(zhí)行力,在取得成績(jī)的同時(shí),不可否認(rèn)我的執(zhí)行力還有所欠缺,在以后的`工作中建立危機(jī)感,做任何事情都給自己定一個(gè)時(shí)間段盡量往前趕,提高自己的執(zhí)行力及工作效率。

  2、加強(qiáng)系統(tǒng)化、結(jié)構(gòu)化意識(shí)。完善招聘流程,把每一個(gè)環(huán)節(jié)做“細(xì)”做“精”,充分發(fā)揮自身優(yōu)勢(shì),提高業(yè)務(wù)水平。

  3、增強(qiáng)與用人部門及員工的溝通工作,完善自己的服務(wù)質(zhì)量。

  4、深入學(xué)習(xí)人力資源相關(guān)專業(yè)知識(shí),用扎實(shí)的理論基礎(chǔ)武裝自己,增強(qiáng)分析問(wèn)題解決問(wèn)題的能力,使之更加專業(yè)化。

試用期工作計(jì)劃3

  時(shí)間一晃而過(guò),轉(zhuǎn)眼間試用期已接近尾聲,首先感謝公司領(lǐng)導(dǎo)能給我展示自己、實(shí)現(xiàn)自身價(jià)值的機(jī)會(huì)。在這段時(shí)間里公司領(lǐng)導(dǎo)和同事們給予了我足夠的支持和幫助,使我對(duì)招聘工作有了更系統(tǒng)化的認(rèn)識(shí)。在工作中積累了一些寶貴經(jīng)驗(yàn)從中也取得了很大的收獲。同時(shí),也為我有機(jī)會(huì)成為xx的一份子而感動(dòng)自豪。

  記得當(dāng)初應(yīng)聘時(shí),公司和諧、團(tuán)結(jié)向上的氛圍深深打動(dòng)了我,回顧這兩個(gè)月來(lái)的工作,盡管為公司的貢獻(xiàn)微薄,但總算邁出了發(fā)展的第一步。我認(rèn)真學(xué)習(xí)了公司的管理制度、組織架構(gòu)等各方面的基礎(chǔ)知識(shí),并且基本完成了領(lǐng)導(dǎo)安排的招聘任務(wù),這與領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)和同事們的幫助是分不開的,我將會(huì)一如既往去工作,以誠(chéng)實(shí)、認(rèn)真、謙讓的態(tài)度鞭策自己,把招聘工作做的更加完善、細(xì)致。以下是這兩個(gè)月來(lái)工作內(nèi)容及20xx年工作計(jì)劃:

  一、招聘工作

  1、一線崗位招聘:

  對(duì)日常招聘崗位進(jìn)行分析,包括:崗位工作內(nèi)容、任職資格、崗位梳理等方面。對(duì)以上這些入職條件進(jìn)行分析后,根據(jù)崗位的情況,選擇相應(yīng)的人群,從而選擇相應(yīng)的招聘渠道,找到合適的人員。

  由于地域的差異,一線員工招聘比我心里預(yù)期有很大落差。通過(guò)對(duì)人力資源市場(chǎng)進(jìn)行摸底和走訪,基本掌握開發(fā)區(qū)整體用工情況及外來(lái)務(wù)工人員流動(dòng)時(shí)間。11~12月份是外來(lái)務(wù)工人員返鄉(xiāng)的高峰期,給我們招聘工作帶來(lái)了很大壓力,針對(duì)以上情況我們積極采取措施,調(diào)整招聘時(shí)間、擴(kuò)大招聘范圍,其效果還是比較明顯。

  2、科員招聘:

  通過(guò)對(duì)崗位說(shuō)明書進(jìn)行理解分析,明確了各崗位工作職責(zé)、勝任素質(zhì)等基本要素。結(jié)合崗位說(shuō)明書及實(shí)際崗位要求有針對(duì)性的篩選簡(jiǎn)歷,面試注意事項(xiàng)、問(wèn)題維度的.掌握,在工作實(shí)踐中摸索經(jīng)驗(yàn)同時(shí)更要做到“寧缺毋濫”。

  11~12月份各部門科員缺崗較多,根據(jù)缺崗情況積極與用人部門溝通,及時(shí)補(bǔ)崗,滿足各部門的用人需求。相對(duì)于一線崗位,科員招聘比較穩(wěn)定,主要渠道仍是網(wǎng)絡(luò)招聘。

  3、校園招聘:

  做好充分準(zhǔn)備,注重每一個(gè)小細(xì)節(jié)。12月份共參加兩次大型雙選會(huì),讓我感觸很深,招聘的效果體現(xiàn)在你的“功課”做得是否到位。做為招聘專員不僅是企業(yè)的形象、企業(yè)文化的轉(zhuǎn)播者,而且還要有對(duì)應(yīng)聘者高度負(fù)責(zé)的態(tài)度,我所提倡的是專業(yè)、專注、專一,這也是我今后工作中努力的目標(biāo)。

  (1)12月3日參加xx大學(xué)雙選會(huì)期間,大多數(shù)同學(xué)對(duì)我司比較熟悉且有很強(qiáng)的認(rèn)同感,這無(wú)疑證明了我司的影響力。此次共收到應(yīng)屆本科生簡(jiǎn)歷40份,會(huì)計(jì)→26人,人力資源管理→14人,經(jīng)過(guò)簡(jiǎn)歷篩選并通知5人(會(huì)計(jì)專業(yè))至公司參加專業(yè)筆試,最終確定錄用實(shí)習(xí)3人,2人已簽就業(yè)協(xié)議。

  (2)12月23日去xx學(xué)院參加雙選會(huì),原計(jì)劃招聘人數(shù)8人,但實(shí)際情況遠(yuǎn)超出我們的預(yù)期,共招聘16人。高分子材料與工程專業(yè)→6人,精細(xì)化學(xué)品生產(chǎn)技術(shù)專業(yè)→1人,生物制藥技術(shù)專業(yè)→9人,已簽協(xié)議16人/次,并通知于20xx年2月7日至公司報(bào)到實(shí)習(xí)。

  二、部門常規(guī)性工作

  1、日常工作:部分企業(yè)薪資分析報(bào)告、每周/月招聘數(shù)據(jù)匯總、一線崗位缺崗情況明細(xì)表、20xx年度(截止11月25日)用工情況分析、10~12月校園招聘人員名單等基礎(chǔ)數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)工作。

  2、領(lǐng)導(dǎo)安排的臨時(shí)性工作。

  三、需要改進(jìn)和提高方面

  1、提高自身的執(zhí)行力,在取得成績(jī)的同時(shí),不可否認(rèn)我的執(zhí)行力還有所欠缺,在以后的工作中建立危機(jī)感,做任何事情都給自己定一個(gè)時(shí)間段盡量往前趕,提高自己的執(zhí)行力及工作效率。

  2、加強(qiáng)系統(tǒng)化、結(jié)構(gòu)化意識(shí)。完善招聘流程,把每一個(gè)環(huán)節(jié)做“細(xì)”做“精”,充分發(fā)揮自身優(yōu)勢(shì),提高業(yè)務(wù)水平。

  3、增強(qiáng)與用人部門及員工的溝通工作,完善自己的服務(wù)質(zhì)量。

  4、深入學(xué)習(xí)人力資源相關(guān)專業(yè)知識(shí),用扎實(shí)的理論基礎(chǔ)武裝自己,增強(qiáng)分析問(wèn)題解決問(wèn)題的能力,使之更加專業(yè)化。

  一、尊重自己,為人師表

  俗話說(shuō):“身教重于言教!崩蠋煹耐庠谛袨楸憩F(xiàn)對(duì)學(xué)生具有一種榜樣和示范的作用,會(huì)對(duì)學(xué)生產(chǎn)生潛移默化的影響。高中學(xué)生的生理、心理及綜合素質(zhì)趨于成熟,思維活躍,情感豐富,對(duì)身邊發(fā)生的事情具有了自己一定的判斷能力,也有了自己一定的看法。在高一(3)班班主任高迪教師的幫助帶領(lǐng)下,我在班中教好自己數(shù)學(xué)課的同時(shí),無(wú)論是在穿著打扮方面,還是在言行方面,無(wú)論是在教學(xué)能力方面,還是在個(gè)人修養(yǎng)方面都非常注重自己在班中的表現(xiàn),時(shí)時(shí)以一名正式班主任的身份要求自己,在班中得到了學(xué)生的認(rèn)可與支持。只有尊重自己、為人師表的老師,才能從學(xué)生那里得到愛(ài)戴與尊重,在班中建立起學(xué)生對(duì)自己的威信,這是班主任工作的基礎(chǔ)。

  二、抓住時(shí)機(jī),增進(jìn)了解

  作為實(shí)習(xí)班主任和本班的正式班主任還是有一定區(qū)別的,因?yàn)槲页藬?shù)學(xué)課時(shí)間,很少有時(shí)間和他們密切接觸,難以真實(shí)地了解班內(nèi)情況。為了對(duì)同學(xué)們?cè)鲞M(jìn)了解,我抓住一切可能的機(jī)會(huì)和他們接觸,在每天上課間操時(shí),我堅(jiān)持跟操,了解他們的情況;在每次同學(xué)們進(jìn)行班內(nèi)、校內(nèi)勞動(dòng)時(shí),我積極與同學(xué)們一起勞動(dòng),增加與他們每個(gè)人接觸的機(jī)會(huì);在每次學(xué)校舉行大型活動(dòng)時(shí),我積極配合班主任參與組織與籌備,與同學(xué)們共同協(xié)商,做好本班工作。通過(guò)以上方法,我逐步了解了班內(nèi)每一個(gè)學(xué)生,為做好班級(jí)輔助管理工作做好了準(zhǔn)備。

  三、尊重學(xué)生,以誠(chéng)相待

  曾經(jīng)有學(xué)生把班主任和學(xué)生之間的關(guān)系比作“貓和老鼠”的關(guān)系,也有一些班主任把學(xué)生對(duì)他的懼怕看作是“師道尊嚴(yán)”的體現(xiàn)。這樣,使得班主任和學(xué)生處在一種對(duì)立的狀態(tài),不利于班級(jí)工作的開展,也不利于學(xué)生積極性的調(diào)動(dòng),能力的培養(yǎng)。在擔(dān)任高一(3)班實(shí)習(xí)班主任期間,我利用青年教師這一年齡優(yōu)勢(shì),在自己在同學(xué)中建立威信的基礎(chǔ)上,與他們平等相處,建立起了和諧的師生關(guān)系。我把學(xué)生當(dāng)作一個(gè)平等的主體來(lái)對(duì)待,尊重學(xué)生的人格尊嚴(yán),彼此無(wú)高低、尊卑之分。在出現(xiàn)問(wèn)題時(shí),我從為采用強(qiáng)制手段,高壓政策來(lái)解決問(wèn)題,而要通過(guò)講事實(shí)、擺道理,使學(xué)生心悅誠(chéng)服的接受。當(dāng)學(xué)生提出批評(píng)意見(jiàn)時(shí),我虛心地接受,沒(méi)有因?yàn)椤拔沂抢蠋,我接受學(xué)生的批評(píng),這多丟面子”而拒絕接受。作為班主任更要有一種大度的氣量,寬闊的胸懷,不要斤斤計(jì)較,要允許學(xué)生出現(xiàn)這樣的差錯(cuò),平等地對(duì)待學(xué)生,這樣才能贏得越來(lái)越多的學(xué)生的信任。

試用期工作計(jì)劃4

  一、引言。

  青春是無(wú)限的,智慧是無(wú)窮的,趁短短的青春,去學(xué)無(wú)窮的智慧。

  ——高爾基

  時(shí)間就是金錢,時(shí)間就是生命,用青春這個(gè)大好時(shí)光,去實(shí)現(xiàn)人生的價(jià)值,讓頭腦里充滿智慧的色彩。站在一條新的起跑線上,從“零”開始,挑戰(zhàn)和超越自我。

  有幸加入宜賓雅德商業(yè)管理有限公司,我堅(jiān)信自己能經(jīng)過(guò)這一個(gè)月的努力,帶著對(duì)加入雅德團(tuán)隊(duì)的憧憬和美好愿望,找到人生新的目標(biāo),找到準(zhǔn)確定位,找到信心。用踏實(shí)的腳步一步一步走過(guò)這一個(gè)月試用期,去收獲成功。

  二、自我評(píng)價(jià)。

  我是一個(gè)性格比較活潑、開朗、熱情的人,喜歡唱歌、聽音樂(lè)、看電影,戶外活動(dòng)。對(duì)工作的態(tài)度:積極、樂(lè)觀、細(xì)心、負(fù)責(zé)。

  三、工作計(jì)劃。

  目標(biāo):努力研究工作業(yè)務(wù)范圍的基礎(chǔ)知識(shí)和基本技能知識(shí),力求掌握和熟練,在試用期結(jié)束后,成為一名合格并且優(yōu)秀的前臺(tái)工作人員。

  根據(jù)自己的所學(xué)所長(zhǎng),在未來(lái)應(yīng)該圍繞在崗的職位,初步規(guī)劃如下:

  1、充分利用公司環(huán)境及條件優(yōu)勢(shì),迅速融入雅德團(tuán)隊(duì),發(fā)揮自身的優(yōu)勢(shì)及資源,快速掌握工作所需的專業(yè)知識(shí),提升工作能力,全面提高個(gè)人綜合素質(zhì),能圓滿完成主管經(jīng)理下達(dá)的工作。

  2、一個(gè)月試用期:劃分四個(gè)周,進(jìn)入工作狀態(tài)。

  完成主要內(nèi)容:

  第一周、學(xué)習(xí)公司規(guī)章制度,了解公司文化,企業(yè)背景。多了解公司業(yè)務(wù)及行業(yè)知識(shí),關(guān)注本行業(yè)的發(fā)展動(dòng)向,本周結(jié)束后,主動(dòng)向上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)工作進(jìn)度,請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)給予指正,快速調(diào)整下周計(jì)劃。

  第二周、首要熟悉公司銷售項(xiàng)目?jī)r(jià)格與產(chǎn)品種類,并了解設(shè)備、設(shè)施的功能及其作用,熟悉公司的業(yè)務(wù)范圍、客戶資源、上下游渠道建設(shè)資料,盡快融入新的環(huán)境,和睦同事關(guān)系,給自己創(chuàng)造一個(gè)愉悅積極的工作氛圍。

  第三周、學(xué)習(xí)所有設(shè)備的基本操作,在充實(shí)自己的理論知識(shí)的同時(shí),勇躍進(jìn)行實(shí)踐操作,。工作中要做到自信和謙虛,要以空杯心態(tài)對(duì)待每一項(xiàng)工作,相同的`工作在不同的環(huán)境會(huì)有不同的處理方法,不斷學(xué)習(xí)新的知識(shí)技能,提升自我。在本周結(jié)束后,店內(nèi)所有設(shè)備基本做到獨(dú)立操作,能圓滿完成日常正常工作流程。

  第四周、掌握前臺(tái)崗位的工作內(nèi)容及流程,主動(dòng)進(jìn)行工作接手,在本周結(jié)束前,做到能根據(jù)主管經(jīng)理安排的任務(wù),以飽滿的熱情和積極的工作態(tài)度正式進(jìn)入到前臺(tái)工作當(dāng)中去,并且努力通過(guò)考核,順利轉(zhuǎn)正。

  四、感言。

  無(wú)論在學(xué)習(xí)還是在工作中,都存在激烈的競(jìng)爭(zhēng),也許我會(huì)成為失敗者,也許我會(huì)脫穎而出,無(wú)論成與敗,都要保持一顆平常心去對(duì)待。我已經(jīng)調(diào)整好自己,以一個(gè)迫切和熱情的心期待這份工作,我相信這會(huì)是一個(gè)雙贏的選擇。

  xxx

  20xx年xx月xx日

試用期工作計(jì)劃5

  轉(zhuǎn)眼之間,我已經(jīng)順利的通過(guò)了公司的試用期,成為了公司的一名正式的員工。在這幾個(gè)月的工作中,我也學(xué)到了很多的東西,我認(rèn)為我的能力完全可以讓我做好這份工作。在開始我的下一階段的工作之前,我認(rèn)為我需要做好一個(gè)工作計(jì)劃,讓我能夠更好的開展工作,把工作做得更好。

  一、做好日工作總結(jié)和工作計(jì)劃

  在試用期的時(shí)候,為了更好的、更直觀的看到自己的進(jìn)步,我每天都會(huì)做好當(dāng)天的工作計(jì)劃和工作總結(jié)。做好工作計(jì)劃,能夠讓我更好分配好當(dāng)天的工作時(shí)間,有計(jì)劃的進(jìn)行工作,不會(huì)出現(xiàn)做完一個(gè)工作之后不知道下一步要做什么的情況。這樣能夠提高我的工作效率,最大化的利用工作時(shí)間。在我剛剛上班的那幾天,我因?yàn)椴恢老乱徊揭鍪裁蠢速M(fèi)了很多的時(shí)間,所以現(xiàn)在我就能夠很好的`避免這種情況的發(fā)生了。做好工作總結(jié),就可以讓我知道自己當(dāng)天都做了些什么,做得怎么樣,讓自己從中找到不足,之后改正。

  二、做好周工作計(jì)劃和工作總結(jié)

  每周都對(duì)自己本周的工作進(jìn)行總結(jié),看看自己這一周都做了些什么工作,有沒(méi)有什么不足的地方,同時(shí)也總結(jié)一下自己這一周的收獲,讓自己每周都可以進(jìn)步一點(diǎn)點(diǎn)。同時(shí)做好下周的工作安排跟計(jì)劃,按照計(jì)劃有序的展開工作,可以節(jié)約很多的時(shí)間。

  三、做好月工作計(jì)劃和工作總結(jié)

  每個(gè)月底做一個(gè)當(dāng)月的工作總結(jié),總結(jié)自己的不足與收獲,在下個(gè)月改變不足的地方,把自己做的好的地方繼續(xù)保持下去,這樣才能夠把工作做得更好。同時(shí)做好下個(gè)月的工作計(jì)劃,保證下個(gè)月的工作有序進(jìn)行。

  四、做好工作反思

  想要進(jìn)步的更快一點(diǎn),就需要每天都進(jìn)行工作反思。因?yàn)楫?dāng)天你可能還記得自己做的不好的地方,但過(guò)了一天之后就可能記不清了,所以就需要當(dāng)天做好工作反思。主要就是反思自己做得不好的地方和不夠好的地方,在之后的工作中把這些點(diǎn)做得更好。

  五、繼續(xù)學(xué)習(xí)

  雖然我現(xiàn)在已經(jīng)順利的通過(guò)了試用期,對(duì)我的工作也非常的了解和熟練了,但我認(rèn)為自己還沒(méi)有做到能力范圍內(nèi)的最好,我還有進(jìn)步的空間。在之后的工作中,我會(huì)多向那些做得好的同事學(xué)習(xí),讓自己把工作做得更好。

  雖然做總結(jié)和計(jì)劃會(huì)讓我多花很多的休息時(shí)間,但能夠讓我更加高效的利用上班的時(shí)間,所以我覺(jué)得還是值得的。我以后一定會(huì)做得更好。

試用期工作計(jì)劃6

  一名超市領(lǐng)班,是一名收銀員,的高了,贏得同事們的支持,也夠帶好、管好下面員,我從事收銀員工作久,且一了定的,但的,超市的發(fā)展,對(duì)收銀員的工作了新的,學(xué)習(xí),我總能最先電腦操作技術(shù),總能為下面的同志做。

  二、了員工的管理、工作領(lǐng)班不算大,但也管著一堆人,是信任才讓我擔(dān)此重任,,在工作中,我對(duì),是誰(shuí),違紀(jì),決不姑息遷就,正是我能嚴(yán)于律已,大膽管理,在生活中又能無(wú)微不至的關(guān)懷下面的員工.工作中,常聽到的主管抱怨工作的繁忙,總有忙不完的事,總有加不完的班,總有挨不完的罵,總有吵不完的架,等等諸多的抱怨。里,粗淺的如何領(lǐng)班。

  (1)、能力

  領(lǐng)班,你的知識(shí)和能力,你的管理職位的提升,能力的性將逐漸;鶎拥闹鞴埽瑐(gè)人的能力將非常的,你要的程度是,能直接你的下屬的實(shí)務(wù)工作,能夠代理你下屬的實(shí)務(wù)工作。能力的來(lái)源無(wú)非是:

  1是從書本,2是從工作。而工作中你需要向你的主管,你的同事,你的下屬去學(xué)習(xí)!安粣u下問(wèn)”是每主管所應(yīng)具備的。

  (2)、管理能力

  管理能力領(lǐng)班而言,與能力是應(yīng)的,當(dāng)你的職位需要的越多,而言,需要你的管理能力就越少。反之,當(dāng)你的職位越高,管理能力就越高。管理能力是一項(xiàng)能力,需要你的指揮能力,需要你的決斷能力,需要你的溝通能力,需要你的能力,也需要你的工作分配能力,等等。管理能力書本,但更多的實(shí)踐,要你的管理能力,需要的反思你的日常工作,用你的腦袋時(shí)常去回顧你的工作,總結(jié)你的工作。

  (3)、溝通能力

  所謂溝通,是指疏通彼此的意見(jiàn)。溝通包括,跨間的溝通,本內(nèi)的溝通(包括你的下屬你的同事和你的)。公司是整體,你所的是整體中的一分子,會(huì)與,溝通也就必少。溝通的目的誰(shuí)輸誰(shuí)贏的,解決,解決的點(diǎn)是公司利益,利益公司利益。內(nèi)的溝通也要,下屬工作中的,下屬的思想,下屬生活上的,主管你需要和,去,去協(xié)助,去。反之,你的主管,你也要去報(bào)告,報(bào)告溝通。

  (4)、培養(yǎng)下屬的能力

  領(lǐng)班,培養(yǎng)下屬是一項(xiàng)的,的工作。你所的有,你要牢記你所的是整體,團(tuán)隊(duì)的力量解決。主管都不愿將事交給下屬去做,理由也很。交給下屬做,要跟他講,講的還不明白,需要重復(fù),還要復(fù)核,與其,還做來(lái)得快。但關(guān)鍵的是,發(fā)展下去,你將有永遠(yuǎn)有忙不完的事,下屬永遠(yuǎn)做你可以的事。讓下屬會(huì)做事,能做事,教會(huì)下屬做事,是主管的職責(zé)。的強(qiáng)弱,主管能力的強(qiáng)弱,下屬工作的強(qiáng)弱。綿羊可以一群獅子輕易地去打敗獅子的一群綿羊,主管,職責(zé)要將下屬訓(xùn)練成獅子,而不需要將獅子。

  (5)工作判斷能力

  所謂工作能力,個(gè)人,本質(zhì)上工作的判斷能力,工作都非常的。培養(yǎng)人的判斷能力,要有率直的心胸,說(shuō)是要有的道德品質(zhì),工作判斷的基礎(chǔ),的對(duì)錯(cuò),有的判斷,明辨是非。,你所從事的工作,是大事,小事,該做,該如何做,該由誰(shuí)做,主管,應(yīng)該有清晰的判斷,說(shuō)是決斷。其實(shí)工作的判斷能力是上述四項(xiàng)能力的,主管能力的`體現(xiàn)是其工作判斷能力的體現(xiàn)。

  (6)、學(xué)習(xí)能力

  當(dāng)今的社會(huì)是學(xué)習(xí)型的社會(huì),當(dāng)今的企業(yè)也是學(xué)習(xí)型的企業(yè),人也是學(xué)習(xí)型的主體。學(xué)習(xí)分兩種,書本學(xué)習(xí),實(shí)踐學(xué)習(xí),兩者應(yīng)交替。你不停的學(xué)習(xí),你的、更快的進(jìn)步,跟上趕上社會(huì)的發(fā)展。社會(huì)的,要完全的去學(xué)習(xí),視學(xué)習(xí)為習(xí)慣,為生活的常態(tài)。學(xué)習(xí)應(yīng)該是的,的,管理的,經(jīng)營(yíng)的,生活的,休閑的,各樣,學(xué)習(xí)。未來(lái)人與人的競(jìng)爭(zhēng),你的能力怎樣,的能力怎樣?你學(xué)習(xí)怎樣,的學(xué)習(xí)是你未來(lái)競(jìng)爭(zhēng)的。

  (7)、職業(yè)道德

  但丁有話:智慧的缺陷可以用道德彌補(bǔ),但道德的缺陷用智慧去彌補(bǔ)。工作中人,是員工,主管,職業(yè)道德是位的。這就好比人而言,健康、財(cái)富、地位、愛(ài)情等都要,但健康是“1”,的“0”,只要“1”(健康)的,個(gè)人的意義無(wú)限大。職業(yè)道德工作而言,“1”,的職業(yè)道德的,上述的六種能力才有的意義,公司而言,才是合格之人才。職業(yè)道德不等同于對(duì)企業(yè)的向心力,但員工,主管。公司的好與不好,職位的高低,薪水的,對(duì)職業(yè)的,是的素養(yǎng),人發(fā)展的根基!白龊蜕凶茬姟保灰阍诠,好好的去撞鐘人的看法,要領(lǐng)班,要做的事還。我堅(jiān)信話:師傅領(lǐng)進(jìn)門,修行靠個(gè)人。的,個(gè)人,都要靠去感悟,將的的東西。

  都非常尊重我,都管理,一年,的工作了經(jīng)理的肯定。

  三、安排好收銀員值班、換班工作

  收銀員的工作不累,但得細(xì)心,收銀員都的心態(tài)和旺盛的精力。,在給幾名員工作排班時(shí),我挖空心思,既要讓怍銀員休息好,又超市的工作,還要照顧好她們的特殊。

試用期工作計(jì)劃7

  第一階段:

  首先,學(xué)習(xí)公司的各項(xiàng)規(guī)章制度,了解產(chǎn)品知識(shí),在部門經(jīng)理的指導(dǎo)下熟悉市場(chǎng)銷售情況,這大概需要花費(fèi)一個(gè)星期的時(shí)間。

  第二階段:

  接下來(lái)的一周,我希望在公司領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下,對(duì)市場(chǎng)中的.同類競(jìng)爭(zhēng)產(chǎn)品進(jìn)行市場(chǎng)調(diào)研,了解競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的銷售情況和銷售政策。為配合公司開發(fā)醫(yī)院做準(zhǔn)備。

  第三階段:

  經(jīng)過(guò)前期市場(chǎng)調(diào)研,有目的的選擇7—8家醫(yī)院作為主要開發(fā)對(duì)象。其中包括省腫瘤醫(yī)院、省人民醫(yī)院,八一醫(yī)院、軍區(qū)醫(yī)院、中大醫(yī)院等。對(duì)這些醫(yī)院的藥劑科、腫瘤科、分管院長(zhǎng)等作為重點(diǎn)拜訪對(duì)象。了解他們主要人員的興趣、愛(ài)好,聯(lián)系電話和家庭地址,為進(jìn)一步深入拜訪做準(zhǔn)備。這大概需要花費(fèi)二個(gè)星期的時(shí)間。

  第四階段:

  對(duì)各個(gè)科室的重點(diǎn)人物加大拜訪力度,每星期保持2—3次的拜訪頻率。在公司的支持下,逐步打通各個(gè)進(jìn)藥環(huán)節(jié),爭(zhēng)取在試用期的第二個(gè)月開發(fā)1—3家醫(yī)院。

  第五階段:

  對(duì)已開發(fā)的醫(yī)院,加強(qiáng)宣傳力度,提高銷售量。同時(shí),繼續(xù)加大開發(fā)力度,希望第三個(gè)月能開發(fā)2—3家重點(diǎn)醫(yī)院。

  雖然我知道完成這樣一個(gè)工作計(jì)劃難度很大,但我還是愿意接受這樣的挑戰(zhàn)。勤奮、努力加堅(jiān)持將是我成功的關(guān)鍵。我相信,在公司領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)和幫助下,我一定會(huì)成功。

試用期工作計(jì)劃8

  一、萌芽階段

  在這期間,因?yàn)榇髮W(xué)才畢業(yè)剛?cè)脒@行很多事情都不會(huì)做,課本上學(xué)的東西用到實(shí)際上來(lái)才知道是一些理論上的知識(shí),跟實(shí)際工作根本接不上軌,在開始幾天我很迷茫不知道自己應(yīng)該做些什么。

  二、遵章守紀(jì),自我約束

  堅(jiān)決遵守公司規(guī)定,遵守公司員工守則,做到不遲到不早退,尊重公司領(lǐng)導(dǎo)一切安排,和同事搞好關(guān)系。自我約束要做到不該問(wèn)的事不要問(wèn),不該管的事不要管,要多做事少說(shuō)話,一切以公司的利益為主。

  三、放松心情,愉快工作

  在工作中不要給自己太大的壓力,只要認(rèn)真準(zhǔn)時(shí)的完成工作任務(wù),認(rèn)真處理好自己份內(nèi)的事,認(rèn)真聽從公司領(lǐng)導(dǎo)安排,把自己手頭上的工作做到“今日事,今日畢”,在空閑時(shí)間多學(xué)習(xí)專業(yè)知識(shí),近一步加深和鞏固。多學(xué)習(xí)別人怎么做,多請(qǐng)教同事,放松心情才能使自己在這一年中工作能力有更大更快的`提高。我相信在新的一年,新的工作狀態(tài),新的事物放在我面前,我一定會(huì)做得更好,更細(xì)心,更完美。

試用期工作計(jì)劃9

  一、實(shí)習(xí)時(shí)間、方式

  1見(jiàn)習(xí)時(shí)間:x月23日至x月14日

  2見(jiàn)習(xí)方式:個(gè)人聯(lián)系的形式到企事業(yè)單位實(shí)行會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)等相關(guān)崗位實(shí)習(xí)

  二、實(shí)習(xí)目的

  畢業(yè)實(shí)習(xí),目的在于親自體驗(yàn)會(huì)計(jì)工作的具體內(nèi)容和操作,積累經(jīng)驗(yàn),掌握技能,增長(zhǎng)才干,為順利畢業(yè)并走上工作崗位打好基礎(chǔ)。

  三.實(shí)習(xí)內(nèi)容

  1、了解企業(yè)(或單位)的經(jīng)營(yíng)特點(diǎn)

  (1)企業(yè)(單位)名稱、所在地點(diǎn),開戶銀行。

  (2)企業(yè)(單位)主要的經(jīng)營(yíng)項(xiàng)目,其他經(jīng)營(yíng)項(xiàng)目。

  (3)企業(yè)(單位)的生產(chǎn)情況或經(jīng)營(yíng)情況。

  2、了解企業(yè)(單位)的管理組織

  (1)企業(yè)(單位)的隸屬關(guān)系及所有制體制。

  (2)企業(yè)職工人數(shù)及生產(chǎn)的規(guī)模,生產(chǎn)組織管理的建制。

  (3)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)管理的組織及財(cái)務(wù)人員崗位設(shè)置。教師試用期工作計(jì)劃

  一個(gè)人試用階段的主要任務(wù):

  1.完成本學(xué)期教本附科一和讀本相關(guān)內(nèi)容的教學(xué)任務(wù);提升教學(xué)水平;

  2.增強(qiáng)基礎(chǔ)練習(xí),落實(shí)專題訓(xùn)練,努力提升學(xué)生考試成績(jī),確保美術(shù)等各科平均分有所提升;

  3.增強(qiáng)備課工作,通過(guò)個(gè)人備課和集體備課相結(jié)合促動(dòng)教學(xué)效益的提升;

  二教育教學(xué)指導(dǎo)思想

  結(jié)合《普通中小學(xué)各科新課程標(biāo)準(zhǔn)》的學(xué)習(xí)積極落實(shí)新課程改革的.觀點(diǎn)。培養(yǎng)學(xué)生具備良好的人文素養(yǎng)和科學(xué)素養(yǎng),具備創(chuàng)新精神、合作意識(shí),具備包括閱讀理解與表達(dá)交流在內(nèi)的多方面的基本水平,以及使用現(xiàn)代技術(shù)搜集材料和處理信息的水平,為升二,三,四.五.六.初一打下堅(jiān)實(shí)的美術(shù)基礎(chǔ)。

  三教學(xué)工作

  (一)附科課

  1.教本

  (1)附科課教本的處理,在寒假備課的前提下,根據(jù)實(shí)習(xí)學(xué)校及指導(dǎo)老師的具體安排作出相對(duì)應(yīng)的調(diào)整,進(jìn)一步完善。

  (2)教學(xué)內(nèi)容的組織:

  A.遵從指導(dǎo)老師的安排,完成相對(duì)應(yīng)教學(xué)內(nèi)容。

  B.按照專題教學(xué)要求,在教學(xué)中要突出各種文體的特點(diǎn),引導(dǎo)學(xué)生掌握相關(guān)知識(shí)要點(diǎn),并引導(dǎo)學(xué)生模仿和創(chuàng)作。把各專題內(nèi)部的創(chuàng)作作品密切聯(lián)系起來(lái),實(shí)行比較閱讀研究,從而深化對(duì)作品和專題要點(diǎn)的把握。每個(gè)專題的教學(xué)內(nèi)容完成之后,組織并指導(dǎo)學(xué)生作品的完成專題練習(xí)和反饋工作,即時(shí)查漏補(bǔ)缺。

  C.提倡“自主、探究、合作”的學(xué)習(xí)方式。要有計(jì)劃地引導(dǎo)學(xué)生自學(xué),引導(dǎo)他們自主鉆研課文,獲得學(xué)習(xí)興趣,自?shī)^其力,自力得知;要突出研究性學(xué)習(xí)的特點(diǎn),拓展課堂內(nèi)容,深化課文理解;要組織合作學(xué)習(xí)小組,鼓勵(lì)學(xué)生相互切磋,相互討論,切實(shí)提升美術(shù)創(chuàng)作水平。

  (3)教材的備課

  在自己備好課的前提下,根據(jù)實(shí)習(xí)學(xué)校綜合組的制度與實(shí)習(xí)老師一起集體備課,向在校老師學(xué)習(xí)備課專題的重點(diǎn)、難點(diǎn)、疑點(diǎn)等,提升自己的備課水平。

  2.讀本,動(dòng)手,想象,畫

  根據(jù)教本與讀本相結(jié)合的原則,做到課本、讀本對(duì)應(yīng)銜接;以“讀,動(dòng),聽,畫”為主,組織學(xué)生創(chuàng)作與閱讀和討論交流。要在讀本的閱讀中體現(xiàn)學(xué)生的主體性;以寫促讀,布置讀畫筆記的動(dòng)手水平,促動(dòng)學(xué)生對(duì)讀本的閱讀理解;讀本的“名著導(dǎo)讀”“名畫創(chuàng)作”部分,結(jié)合“研究性閱讀”實(shí)施;在練習(xí)、檢測(cè)時(shí)以讀本為材料,促動(dòng)學(xué)生對(duì)讀本學(xué)習(xí)的興趣。

試用期工作計(jì)劃10

  一、經(jīng)濟(jì)發(fā)展快速增長(zhǎng),綜合實(shí)力上新臺(tái)階。

  1、經(jīng)濟(jì)指標(biāo)取得新突破。一年來(lái),不斷加快經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)的調(diào)整,經(jīng)濟(jì)發(fā)展步伐加快,各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)指標(biāo)均超額完成。

  20xx年1—12月份完成規(guī)模工業(yè)總產(chǎn)值5。6億元,占全年任務(wù)的102%;城鎮(zhèn)以上固定資產(chǎn)投資完成8。7億元,占全年任務(wù)的116%;稅收收入完成335萬(wàn)元,占全年任務(wù)的100%;社會(huì)消費(fèi)品零售總額完成37000萬(wàn)元,完成102%。

  2、招商引資取得新成果。一年來(lái),狠抓招商引資,出臺(tái)招商引資鼓勵(lì)辦法,對(duì)企業(yè)實(shí)行全過(guò)程服務(wù),招商引資取得新成效,共招商引資7家企業(yè),主要引進(jìn)xxxxxxxx生態(tài)農(nóng)業(yè)有限公司富硒紅茶加工項(xiàng)目,總投資1。2億元,茶葉日生產(chǎn)量為1500斤,每年可為當(dāng)?shù)夭柁r(nóng)增收300萬(wàn)元;引進(jìn)xxxx縣xxxx之春農(nóng)業(yè)發(fā)展有限公司,投資2300萬(wàn)元實(shí)施果蔬種植、生態(tài)旅游開發(fā)等項(xiàng)目,目前已完成富硒水稻的種植;引進(jìn)xxxx縣霞發(fā)農(nóng)業(yè)發(fā)展有限公司,投資5500萬(wàn)元建成40畝富硒草莓和番茄種植基地。目前全鎮(zhèn)初步形成了以富硒產(chǎn)業(yè)為主導(dǎo)的產(chǎn)業(yè)帶。

  3、現(xiàn)代農(nóng)業(yè)取得新成效。一年來(lái),堅(jiān)持實(shí)施“生態(tài)立鎮(zhèn),產(chǎn)業(yè)帶動(dòng)”戰(zhàn)略,狠抓富硒現(xiàn)代特色農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化發(fā)展,實(shí)現(xiàn)了“一個(gè)主導(dǎo)產(chǎn)業(yè),一項(xiàng)特色產(chǎn)業(yè),一批產(chǎn)業(yè)基地”的格局。

  一是盤活土地資源。發(fā)揮山區(qū)富硒優(yōu)勢(shì),將農(nóng)戶的土地集中起來(lái),采取租賃、轉(zhuǎn)包等形式,引進(jìn)企業(yè)發(fā)展設(shè)施現(xiàn)代農(nóng)業(yè),累計(jì)已流轉(zhuǎn)土地800多畝。

  二是初步形成富硒產(chǎn)業(yè)。創(chuàng)建“一村一品”示范村,建立了陳洋坑“蕎頭蔥”基地、xxxx青椒種植基地、xxxx葡萄采摘園、中坑富硒水稻種植基地、陳坑富硒臺(tái)灣水果園、新婁子草莓采摘園等6個(gè)特色產(chǎn)業(yè)基地,不斷加大富硒品牌宣傳力度。

  三是強(qiáng)化技術(shù)支撐。積極協(xié)調(diào)農(nóng)業(yè)部門專家進(jìn)行技術(shù)指導(dǎo),嫁接荔枝新品種“大丁香”,完成600畝低端品種荔枝園整體改造,完成110畝發(fā)展林下經(jīng)濟(jì)種植山藥、生姜等種植規(guī)劃。

  二、民生項(xiàng)目建設(shè)持續(xù)增強(qiáng),城鄉(xiāng)面貌煥然一新。

  1、集鎮(zhèn)規(guī)劃逐步完善。一年來(lái),我鎮(zhèn)緊緊圍繞建設(shè)山區(qū)中心集鎮(zhèn)這個(gè)目標(biāo),按照“高起點(diǎn)規(guī)劃,高標(biāo)準(zhǔn)建設(shè),高水平管理”的要求,充分發(fā)揮小城鎮(zhèn)的集聚效應(yīng),提高服務(wù)功能和承載能力,堅(jiān)持一張藍(lán)圖干到底,20xx年完成集鎮(zhèn)新區(qū)概念性規(guī)劃、控制性詳細(xì)規(guī)劃以及全鎮(zhèn)10個(gè)行政村的規(guī)劃設(shè)計(jì);20xx年投入120萬(wàn)元完成xxxx新區(qū)控制性詳細(xì)規(guī)劃及鎮(zhèn)區(qū)總體規(guī)劃及xxxx村富美鄉(xiāng)村規(guī)劃;20xx年完成紅花嶺富硒生態(tài)工貿(mào)園區(qū)總體規(guī)劃設(shè)計(jì),使我鎮(zhèn)集鎮(zhèn)建設(shè)發(fā)展規(guī)劃更加科學(xué)合理。共累計(jì)投資1100多萬(wàn)打造出一個(gè)xxxx村新農(nóng)村建設(shè)示范點(diǎn)樣板,對(duì)該村主干道兩旁實(shí)施立面改造,并配套綠化、亮化、美化工程,建設(shè)一批農(nóng)民公園,建立衛(wèi)生長(zhǎng)效機(jī)制等制度,以此樣板引領(lǐng)和帶動(dòng)各村發(fā)展?偼顿Y1600萬(wàn)元建設(shè)占地20畝,9棟95間安置房的xxxx嶺下溪省級(jí)地質(zhì)災(zāi)害點(diǎn)新村項(xiàng)目,并完成了小區(qū)綠化、硬化、排污排水等基礎(chǔ)配套設(shè)施,目前已全部搬遷順利入住。同時(shí)以五通宮、鎮(zhèn)龍庵、xxxx學(xué)堂、龍山書社為主線的文化長(zhǎng)廊建設(shè)正有序推進(jìn)。

  2、城鄉(xiāng)環(huán)境明顯提升。一年來(lái),累計(jì)投入1000多萬(wàn)元完善鎮(zhèn)區(qū)環(huán)境衛(wèi)生管理機(jī)制,建設(shè)垃圾中轉(zhuǎn)站,成立專門垃圾清運(yùn)隊(duì)伍,負(fù)責(zé)詔平線的衛(wèi)生整潔,做到日清日運(yùn)。重點(diǎn)路段并向社會(huì)公開招投標(biāo),實(shí)行市場(chǎng)化管理。各村也相應(yīng)成立衛(wèi)生隊(duì),建立衛(wèi)生長(zhǎng)效機(jī)制,鎮(zhèn)區(qū)環(huán)境衛(wèi)生、村容村貌煥然一新。同時(shí)按照縣委、縣政府關(guān)于開展打擊“兩違”、城鄉(xiāng)環(huán)境衛(wèi)生整治、水環(huán)境綜合整治等“三個(gè)專項(xiàng)整治行動(dòng)”的總體部署,統(tǒng)一思想、精心組織,全力推進(jìn)全鎮(zhèn)整治工作,拆除主干道“兩違”建筑,清理溪池溝渠,依法拆除沿溪牛蛙養(yǎng)殖場(chǎng),取得良好社會(huì)效果;投資140萬(wàn)元對(duì)鎮(zhèn)區(qū)主干道沿街50間店面進(jìn)行全面改造及實(shí)施強(qiáng)弱電下地工程,打造成為“精品一條街”;投資160萬(wàn)元對(duì)xxxx片區(qū)、xxxx小學(xué)和xxxx村主干道實(shí)施綠化工程,并設(shè)立籬笆護(hù)欄,種植重陽(yáng)木、火焰木等各類綠化樹木。大大提升宜居環(huán)境建設(shè),美化凈化了xxxx人居環(huán)境。

  3、基礎(chǔ)設(shè)施日臻完備。一年來(lái),以鎮(zhèn)村每年干成干好幾件事為抓手,狠抓民生項(xiàng)目建設(shè),投資1600萬(wàn)元的全長(zhǎng)3公里的詔平線xxxx段拓寬改造工程,并完成了綠化、亮化、美化等配套工程,20xx年投入使用;投資530萬(wàn)元的全長(zhǎng)1。6公里、寬10米的xxxx富民路建設(shè)工程并完成了綠化、亮化配套工程;投資150萬(wàn)元安裝的xxxx主干道、xxxx小區(qū)、五通豐田洋至五通宮段LED路燈和大橋夜景工程,鎮(zhèn)區(qū)各主要干道全部實(shí)現(xiàn)亮化;投資1131萬(wàn)元的集鎮(zhèn)安全飲水工程鋪設(shè)管道15公里,完成3座水廠建設(shè),解決了全鎮(zhèn)4萬(wàn)多了安全飲水問(wèn)題;投資280萬(wàn)元的xxxx段護(hù)岸及鎮(zhèn)龍庵公園,完成護(hù)岸加固和村民活動(dòng)場(chǎng)所建設(shè);總投資200萬(wàn)元的江濱路建設(shè)工程已完成路面設(shè)計(jì)工作;總投資500萬(wàn)元的省道大橋至xxxx中學(xué)段立面改造項(xiàng)目已完工投入使用;投資500萬(wàn)元的坡改梯項(xiàng)目工程已修建6公里機(jī)耕路和排水溝,完成坡改梯700畝;投資1700多萬(wàn)的水土保持司下流域和坑河流域治理項(xiàng)目已完工驗(yàn)收投入使用;投資1000多萬(wàn)的小農(nóng)水項(xiàng)目正加快進(jìn)度,改造32公里灌溉渠道,有效解決4800畝耕地的灌溉問(wèn)題。

  三、社會(huì)事業(yè)全面發(fā)展,人民福祉不斷增強(qiáng)。

  1、教育事業(yè)煥然一新。一年來(lái),建設(shè)全鎮(zhèn)總面積14500平方米的1個(gè)初級(jí)中學(xué)、11所完小的校安工程建設(shè)全部竣工投用,校園圍墻、校園綠化、學(xué)校大門等校安工程配套設(shè)施不斷完善,20xxxxxx中學(xué)首次設(shè)立高中教學(xué)點(diǎn),我鎮(zhèn)投入150多萬(wàn)元實(shí)施xxxx中學(xué)校園硬環(huán)境改造工程;投資160萬(wàn)元的紹興小學(xué)、xxxx小學(xué)幼兒園項(xiàng)目建設(shè)。每年教師節(jié)撥出8至10萬(wàn)元用于獎(jiǎng)學(xué)助教,全鎮(zhèn)尊師重教的氛圍濃厚,教育教學(xué)質(zhì)量大幅度提升,20xx年,被xxxx一中初中部和高中部錄取的學(xué)生人數(shù)實(shí)現(xiàn)新突破。xxxx中學(xué)榮獲“xxxx市教育教學(xué)質(zhì)量先進(jìn)!睒s譽(yù)稱號(hào)。

  2、文體事業(yè)蓬勃發(fā)展。20xx年投資100萬(wàn)元建成省級(jí)農(nóng)民體育健身活動(dòng)中心;“農(nóng)家書屋”實(shí)現(xiàn)10個(gè)行政村全覆蓋,相繼建成五通村五通園、xxxx村農(nóng)民活動(dòng)廣場(chǎng);坑河村下坑頭農(nóng)民公園、坑河公園、金環(huán)寶塔公園;xxxx村xxxx公園、xxxx公園;xxxx村朝陽(yáng)公園、莊頭公園、鎮(zhèn)xxxx公園;華河公園;xxxx村紹興樓秋千公園等12座公園;整修五通宮、鎮(zhèn)龍庵、龍山巖、xxxx學(xué)堂等文物單位,同時(shí)在xxxx中學(xué)成功舉辦xxxx鎮(zhèn)首屆職工運(yùn)動(dòng)會(huì)暨中小學(xué)生運(yùn)動(dòng)會(huì)、xxxx鎮(zhèn)暨懷恩教育集團(tuán)慶元旦迎新聯(lián)歡會(huì),休閑活動(dòng)場(chǎng)所遍地開花,公益文化、群眾性文體活動(dòng)得到進(jìn)一步推動(dòng)和發(fā)展。

  3、衛(wèi)計(jì)工作不斷加強(qiáng)。完成xxxx村、坑河村、xxxx村、xxxx村4個(gè)村的基層衛(wèi)生所室標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)。全鎮(zhèn)23家衛(wèi)生所室全部獲得執(zhí)業(yè)許可證,其中16家完成信息化建設(shè)并開通投入使用,群眾在村衛(wèi)生所室即可完成新農(nóng)合報(bào)銷,今年新農(nóng)合參合率再達(dá)100%。計(jì)生工作仍以抓好綜合治理“三高”為出發(fā)點(diǎn),強(qiáng)化責(zé)任,狠抓工作落實(shí)。不斷深化宣傳教育力度,多次開展“提倡婚育新風(fēng)尚”宣傳服務(wù)活動(dòng),發(fā)揮人口家庭服務(wù)中心等基礎(chǔ)宣傳陣地的作用,以點(diǎn)帶面,逐步轉(zhuǎn)變?nèi)罕娐浜蟮幕橛^念;嚴(yán)格依法行政,文明執(zhí)法。自去年以來(lái),查處“兩非”案件2例,申請(qǐng)法院強(qiáng)制征收社會(huì)撫養(yǎng)費(fèi)2例,實(shí)現(xiàn)零的突破,計(jì)劃生育工作逐漸步入良性循環(huán)。

  4、保障體系更趨健全。

  一是全面深入精準(zhǔn)扶貧。舉全鎮(zhèn)之力,對(duì)全鎮(zhèn)扶貧戶區(qū)分因病、因?yàn)?zāi)、因?qū)W、缺項(xiàng)目等致貧原因進(jìn)行建檔立卡,建立一戶一策工作底冊(cè)和扶貧手冊(cè),實(shí)行領(lǐng)導(dǎo)、干部、村兩委包戶責(zé)任制度,明確幫扶責(zé)任人,制定幫扶計(jì)劃,確保按照時(shí)間節(jié)點(diǎn)完成扶貧任務(wù)。

  二是完善救助體系。成立了xxxx慈善分會(huì),建立鎮(zhèn)慈善幫扶基金,“慈善一日捐”當(dāng)日籌集善款12。11萬(wàn)元。扎實(shí)開展新型農(nóng)村養(yǎng)老保險(xiǎn)工作,累計(jì)參保9046人,參保率98。67%,續(xù)保率93。54%,發(fā)放60歲以上城鄉(xiāng)居民基礎(chǔ)養(yǎng)老金70多萬(wàn)元,享受人員4026個(gè)。

  5、其他事業(yè)有新進(jìn)步。充分發(fā)揮黨委總攬全局、協(xié)調(diào)各方的作用,大力支持鎮(zhèn)人大、鎮(zhèn)政府依法依章行使職權(quán)、履行職責(zé)、發(fā)揮職能作用,加強(qiáng)統(tǒng)一戰(zhàn)線和宗教工作,發(fā)揮工青婦、工商聯(lián)等群團(tuán)組織作用,做好國(guó)土、城建、環(huán)境保護(hù)、廣電、通訊、老齡和老干部工作,加強(qiáng)慈善、殘聯(lián)和關(guān)工委等工作。加強(qiáng)國(guó)防教育和人防工作,發(fā)揮民兵預(yù)備人員突擊隊(duì)作用。

  五、綜治維穩(wěn)鞏固提升,社會(huì)大局保持穩(wěn)定

  1、社會(huì)管理不斷創(chuàng)新完善。不斷深化傾聽群眾訴求常態(tài)化工作,拓寬了群眾合理訴求渠道,積極排查矛盾糾紛,一年來(lái),共受理矛盾糾紛122例,化解率100%。對(duì)重點(diǎn)上訪對(duì)象實(shí)行專人穩(wěn)控,社會(huì)層面總體穩(wěn)定。xxxx派出所新大樓順利落成,出資重新聘用9名協(xié)警,緩解了基層治安管理力量不足的問(wèn)題。推行綜治網(wǎng)格化管理,完成鎮(zhèn)區(qū)22個(gè)重點(diǎn)區(qū)域電子監(jiān)控建設(shè),1個(gè)鎮(zhèn)級(jí)網(wǎng)格管理中心、10個(gè)行政村網(wǎng)格工作站建設(shè),構(gòu)建點(diǎn)線面網(wǎng)格化、打防管控立體化管理服務(wù)全天候的管理體系,群眾的安全感不斷提高。

  2、平安xxxx創(chuàng)建持續(xù)推進(jìn)。建立安全隱患排查治理常態(tài)機(jī)制,不斷強(qiáng)化監(jiān)管,組織開展好安全生產(chǎn)大檢查和道路安全綜合整治“三年行動(dòng)”專項(xiàng)整治活動(dòng)。集中力量整治農(nóng)村道路交通安全,落實(shí)了天然氣、煙花爆竹等特殊行業(yè)安全責(zé)任制,確保了沒(méi)有重特大安全責(zé)任事故發(fā)生。抓好防汛抗災(zāi)工作,及時(shí)對(duì)防洪預(yù)案進(jìn)行修訂和完善,做好防汛物資儲(chǔ)備及管理工作。強(qiáng)化森林防火,狠抓違規(guī)野外用火,避免了重大森林火災(zāi)的發(fā)生。

  3、便民服務(wù)中心建設(shè)有序規(guī)范。我鎮(zhèn)以xxxx縣行政服務(wù)中心山區(qū)分中心的標(biāo)準(zhǔn),投資130萬(wàn)元建成160平方米的xxxx鎮(zhèn)便民服務(wù)中心,在全市首個(gè)啟用全省統(tǒng)一的xxxx行政服務(wù)中心形象標(biāo)識(shí)(笑臉標(biāo)識(shí)),進(jìn)駐綜合訴求、國(guó)土建設(shè)、勞動(dòng)保障、計(jì)劃生育、民政殘聯(lián)、公安戶籍等10個(gè)窗口,提供20個(gè)服務(wù)事項(xiàng),其中民政結(jié)婚登記業(yè)務(wù)、公安臨時(shí)身份辦理業(yè)務(wù)面向山區(qū)5個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn),構(gòu)建起輻射山區(qū)五鄉(xiāng)鎮(zhèn)的便民服務(wù)網(wǎng)絡(luò),密切了黨群、干群關(guān)系。20xx年通過(guò)“省級(jí)青年文明號(hào)”驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)。加強(qiáng)制度建設(shè),按要求提高現(xiàn)場(chǎng)管理水平,及時(shí)處理群眾所反映的意見(jiàn),在解決群眾反映服務(wù)熱點(diǎn)、難點(diǎn)問(wèn)題有新措施,取得明顯成效,得到了市行政服務(wù)中心領(lǐng)導(dǎo)的.高度肯定和推廣。

  六、黨建基礎(chǔ)得到加強(qiáng),執(zhí)政能力明顯提高

  1、狠抓了黨委自身建設(shè)。認(rèn)真開展了黨委中心學(xué)習(xí)組學(xué)習(xí)活動(dòng),領(lǐng)導(dǎo)班子整體素質(zhì)得到提高;認(rèn)真執(zhí)行黨委議事制度,堅(jiān)持集體領(lǐng)導(dǎo)與分工負(fù)責(zé)相結(jié)合,做到了按章辦事;建立了黨政領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)系村、聯(lián)系重點(diǎn)項(xiàng)目責(zé)任制度,完善了干部目標(biāo)考核體系,干部隊(duì)伍管理日趨規(guī)范。深入開展黨的群眾路線實(shí)踐教育活動(dòng)、“三嚴(yán)三實(shí)”專題教育活動(dòng)等,有效地解決了黨員領(lǐng)導(dǎo)干部中存在的不良現(xiàn)象,黨員宗旨觀念明顯增強(qiáng),班子凝聚力和戰(zhàn)斗力明顯提高。

  2、加強(qiáng)了基層組織建設(shè)。配齊配強(qiáng)了村“兩委”班子;以創(chuàng)“五好”基層黨委和黨支部為核心,狠抓了鎮(zhèn)村兩級(jí)黨組織規(guī)范化建設(shè),樹立了華河、xxxx、五通等村級(jí)組織示范村,建立并推廣了以目標(biāo)責(zé)任制、168模式和五要工程等為內(nèi)容的村級(jí)工作模式;積極推行“三級(jí)聯(lián)述聯(lián)評(píng)聯(lián)考”制度,認(rèn)真組織開展村主干述職評(píng)議考核工作,建立黨建述職項(xiàng)目常態(tài)化跟蹤落實(shí)機(jī)制。健全完善掛鉤聯(lián)系、登記備案、跟蹤催辦、督促檢查、獎(jiǎng)懲激勵(lì)等“八項(xiàng)制度”,確保黨建工作科學(xué)、有序、有效發(fā)展。

  3、加強(qiáng)了黨風(fēng)廉政建設(shè)。落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)目標(biāo)考核責(zé)任制,堅(jiān)持年中和年末述職述廉;狠抓了紀(jì)檢監(jiān)察信訪案件的受理及辦理,嚴(yán)肅了黨的紀(jì)律;集中解決形式主義、官僚主義、享樂(lè)主義和奢靡之風(fēng)這“四風(fēng)”問(wèn)題,堅(jiān)持大力整治“庸懶散”、“虛假浮”道德缺失、賭博等嚴(yán)重影響干部形象、機(jī)關(guān)效能的不良習(xí)氣。拓寬群眾訴求渠道,及時(shí)有效解決群眾合理訴求。大力推進(jìn)農(nóng)村“三三五五”工程,規(guī)范“三個(gè)中心”運(yùn)作,強(qiáng)化“三資”監(jiān)管,大力實(shí)施農(nóng)村“五要”工程,認(rèn)真落實(shí)黨務(wù)村務(wù)公開“五統(tǒng)一”制度和民主聽證會(huì)制度,促進(jìn)村級(jí)干部作決策、辦事情更加符合實(shí)際,更加符合群眾意愿,進(jìn)一步密切黨群干群關(guān)系。堅(jiān)持用制度管權(quán)管事管人,把權(quán)力關(guān)進(jìn)制度籠子,讓人民監(jiān)督權(quán)力,讓權(quán)力在陽(yáng)光下運(yùn)行,努力實(shí)現(xiàn)干部清正、政府清廉、政治清明。

  同志們,過(guò)去的一年,我鎮(zhèn)各項(xiàng)工作取得新進(jìn)展,全鎮(zhèn)人民生活水平顯著提高,各項(xiàng)社會(huì)事業(yè)全面進(jìn)步。這些成績(jī)的取得,是縣委、縣政府正確領(lǐng)導(dǎo)的結(jié)果,是全鎮(zhèn)各級(jí)黨組織、基層干部和全鎮(zhèn)4萬(wàn)多人民團(tuán)結(jié)努力、艱苦奮斗的結(jié)果。在此,我謹(jǐn)代表鎮(zhèn)黨委對(duì)縣委、縣政府,聯(lián)系我鎮(zhèn)的縣級(jí)領(lǐng)導(dǎo)以及各單位各部門的領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我們工作的指導(dǎo)、關(guān)心和支持表示誠(chéng)摯地感謝;向全鎮(zhèn)黨組織、全體黨員干部以及對(duì)我鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)建設(shè)作出貢獻(xiàn)的社會(huì)各界人士表示衷心的感謝!

  在肯定成績(jī)的同時(shí),我們必須清醒地認(rèn)識(shí)到我們的工作與上級(jí)的要求和人民群眾的期望還有一定距離,目前xxxx正處在發(fā)展農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)發(fā)展,破題工業(yè)瓶頸,抓集鎮(zhèn)建設(shè)的關(guān)鍵時(shí)期,在趕超發(fā)展的進(jìn)程中還存在不少困難和問(wèn)題,主要表現(xiàn)在以下幾個(gè)方面:一是農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化,工業(yè)化水平與沿海鄉(xiāng)鎮(zhèn)、發(fā)達(dá)地區(qū)相比有很大差距;二是黨員干部教育的長(zhǎng)效機(jī)制有待進(jìn)一步健全;三是班子自身建設(shè)及干部教育管理有待進(jìn)一步加強(qiáng);四是一些群眾關(guān)心的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問(wèn)題有待進(jìn)一步解決。我們一定要高度重視,認(rèn)真研究對(duì)策,切實(shí)加以解決。

試用期工作計(jì)劃11

尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo):

  20xx年,即將臨近年末,作為大學(xué)剛畢業(yè)實(shí)習(xí)期間的我進(jìn)入公司到目前為止已經(jīng)有兩個(gè)多月了的時(shí)間了,在這兩個(gè)多月的時(shí)間里,我學(xué)到了很多關(guān)于房地產(chǎn)的知識(shí),也涉及了很多以前沒(méi)涉及到的事物,在公司領(lǐng)導(dǎo)和同事們的悉心關(guān)懷和指導(dǎo)下,通過(guò)自身的不懈努力,我已經(jīng)逐漸適應(yīng)了公司的生活與工作環(huán)境,對(duì)工作也逐漸進(jìn)入了狀態(tài)。在這段過(guò)程中,我想分三個(gè)階段來(lái)總我這段時(shí)間的工作。

  (一)20xx年試用期工作總

  1、萌芽階段(11月23日—12月23日)。

  在這期間,因?yàn)榇髮W(xué)才畢業(yè)剛?cè)脒@行很多事情都不會(huì)做,課本上學(xué)的東西用到實(shí)際上來(lái)才知道是一些理論上的知識(shí),跟實(shí)際工作根本接不上軌,在開始幾天我很迷茫不知道自己應(yīng)該做些什么,上班的第二天叫我應(yīng)用word辦公文件做一些關(guān)于土地上的工作,而我跟本不會(huì),我很緊張,我便請(qǐng)教于同事加上自己慢慢摸索,慢慢學(xué)會(huì)做,很快我會(huì)應(yīng)用一些簡(jiǎn)單的word辦公軟件,開始一步一步的深入學(xué)習(xí),我慢慢接觸整理成都市土地供應(yīng)和土地成交的工作,同時(shí)也在跟蹤一些大的項(xiàng)目?jī)?yōu)惠政策,后面開始著手于政策統(tǒng)計(jì)工作,和安徽省六安市的商品房預(yù)售統(tǒng)計(jì),六安土地市場(chǎng)統(tǒng)計(jì),六安月報(bào)工作等。

  當(dāng)然了,在這期間,我工作出錯(cuò)的幾率也很高,特別是在有些事情的處理上,缺乏一定的靈活性,對(duì)有些事情考慮得不夠周全,做事也不細(xì)心,或者說(shuō)跟本不知道自己出錯(cuò)的地方在哪里,因?yàn)楹芏嗟胤讲欢?dāng)自己做錯(cuò)了的時(shí)候,也不知道出錯(cuò)的原因,出錯(cuò)的地方,每次把寫的文件報(bào)告交上去時(shí),同事給我指出很多錯(cuò)誤,比如word辦公文件的格式有很多錯(cuò)誤的地方,比如踩盤時(shí)有很多重點(diǎn)的地方我沒(méi)有關(guān)注,沒(méi)有認(rèn)真記錄,比如在寫月報(bào)的時(shí)候圖片格式應(yīng)該怎么放。很多很多細(xì)節(jié)上的問(wèn)題我都做得不好,同事給我指出錯(cuò)誤的地方我都默默記在心中,記住下一次不要再有同樣的錯(cuò)誤出現(xiàn)。

  2、初長(zhǎng)階段(12月23日—1月23日)。

  在這期間,經(jīng)過(guò)了前一個(gè)月的認(rèn)真學(xué)習(xí),經(jīng)過(guò)公司同事的耐心教導(dǎo),我基本掌握了一些簡(jiǎn)單的word辦公軟件的應(yīng)用,同時(shí)也掌握了自己的工作流程和工作性質(zhì),在我的日記本上我列出來(lái)了每天要做的事情,每周要完成的工作,同時(shí)也熟悉了自己的工作時(shí)間流程,知道自己在某個(gè)時(shí)間段應(yīng)該做什么樣的工作,知道在這一周時(shí)間里我應(yīng)該把那些工作完成,而且要認(rèn)真的完成,認(rèn)真學(xué)習(xí)房地產(chǎn)基礎(chǔ)知識(shí),認(rèn)真貫徹落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)安排下來(lái)的工作任務(wù)和工作計(jì)劃。工作的同時(shí)我逐漸發(fā)現(xiàn)了自己的幾大問(wèn)題,工作效率不能提高,寫東西的時(shí)候不能很快的完成,雖然在每次應(yīng)當(dāng)交報(bào)告的時(shí)候我按時(shí)交上去了,但是離自己的想象完成速度時(shí)間還有一段距離,我想應(yīng)該提早一天就完成的工作,每次臨近上交的時(shí)候才能完成,這一點(diǎn)以后要改正。完成的質(zhì)量也有待提高,每次交上去的工作報(bào)告同事都會(huì)指出一些細(xì)節(jié)上的問(wèn)題,所以在以后的慢慢學(xué)習(xí)與成長(zhǎng)中我會(huì)盡快改正這個(gè)兩個(gè)缺點(diǎn)。堅(jiān)決做到有問(wèn)題就改,有錯(cuò)就認(rèn),不懂要問(wèn),不會(huì)多做。

  3、漸長(zhǎng)階段(1月23日—至今)。

  經(jīng)過(guò)兩個(gè)多月的工作學(xué)習(xí),我為自己是本公司的一員而感到榮幸,盡管是實(shí)習(xí)階段的也好。在剛來(lái)公司的前幾天里,因?yàn)槟吧液芏鄦?wèn)題不懂又不敢多問(wèn)同事,因?yàn)閯傔M(jìn)入社會(huì)工作在人際關(guān)系方面自己也沒(méi)得準(zhǔn),不敢多打擾同事的工作,慢慢的熟悉了這里的工作環(huán)境開始發(fā)現(xiàn)這里的每個(gè)同事都是那么的熱心幫助人,耐心教導(dǎo)我,讓我從一個(gè)剛畢業(yè)的學(xué)生很快的熟悉工作上的事,讓我知道我應(yīng)該做什么樣的工作,不會(huì)的我應(yīng)該怎樣做,不懂就多問(wèn)同事,在這里工作這么久我心情很愉快,領(lǐng)導(dǎo)們都很關(guān)心我,領(lǐng)導(dǎo)們都沒(méi)有當(dāng)領(lǐng)導(dǎo)的架子和同事們都保持一個(gè)融洽的工作環(huán)境,而這讓我在工作上沒(méi)有緊張的心里!安欢鸵獑(wèn),不要悶在心里”,這是一位同事告訴我的',他說(shuō)如果我在工作中遇到問(wèn)題就多跟他們交流,多向他們匯報(bào)工作的困難程度,很多工作經(jīng)驗(yàn)上的問(wèn)題可以多向他們請(qǐng)教,這讓我很感動(dòng),我很感謝這些同事們。感謝他們對(duì)我的教導(dǎo),對(duì)我問(wèn)問(wèn)題的耐心,使我很快的能適應(yīng)和熟悉這份工作。

  (二)20xx年工作計(jì)劃

  在過(guò)去忙忙碌碌的20xx年我們迎來(lái)嶄新的20xx年,20xx年對(duì)我來(lái)說(shuō)是一個(gè)學(xué)習(xí)的一年,是人生又一個(gè)起點(diǎn),從今年開始我也正式的步入社會(huì),迎來(lái)自己人生的另一個(gè)開端,在這一年中我對(duì)自己的工作計(jì)劃有如下安排:

  1、堅(jiān)持學(xué)習(xí),提高能力

  對(duì)于一個(gè)剛畢業(yè)的學(xué)生來(lái)說(shuō),沒(méi)有比學(xué)習(xí)更重要的事情了,在未來(lái)的一年里我要堅(jiān)持學(xué)習(xí),堅(jiān)持學(xué)習(xí)房地產(chǎn)基本知識(shí),深入了解房地產(chǎn)專業(yè)工作,要做到多看,多想,多做,多問(wèn)來(lái)提高自己的學(xué)習(xí)以及工作能力。全面提高自己的實(shí)踐能力,使自己能充分勝任這份工作。

  2、履行職責(zé),盡心盡力

  堅(jiān)持履行工作上的職責(zé)責(zé),堅(jiān)持做好領(lǐng)導(dǎo)下達(dá)每一項(xiàng)工作,在日常工作中一定要保質(zhì)保量的完成自己分內(nèi)的事情,領(lǐng)導(dǎo)下達(dá)的工作任務(wù)要無(wú)條件的答應(yīng),不能有拖延或者怕困難而不做的思想存在,每項(xiàng)工作都要盡心盡力的完成,要把公司的利益放在第一位,為公司某更大的福利。

  3、遵章守紀(jì),自我約

  堅(jiān)決遵守公司規(guī)定,遵守公司員工守則,做到不遲到不早退,尊重公司領(lǐng)導(dǎo)一切安排,和同事搞好關(guān)系。自我約要做到不該問(wèn)的事不要問(wèn),不該管的事不要管,要多做事少說(shuō)話,一切以公司的利益為主。

  4、放松心情,愉快工作

  在工作中不要給自己太大的壓力,只要認(rèn)真準(zhǔn)時(shí)的完成工作任務(wù),認(rèn)真處理好自己份內(nèi)的事,認(rèn)真聽從公司領(lǐng)導(dǎo)安排,把自己手頭上的工作做到“今日事,今日畢”,在空閑時(shí)間多學(xué)習(xí)專業(yè)知識(shí),近一步加深和鞏固。多學(xué)習(xí)別人怎么做,多請(qǐng)教同事,放松心情才能使自己在這一年中工作能力有更大更快的提高。我相信在新的一年,新的工作狀態(tài),新的事物放在我面前,我一定會(huì)做得更好,更細(xì)心,更完美。

試用期工作計(jì)劃12

  能夠在畢業(yè)以后獲得工作的機(jī)會(huì)讓我感到很慶幸,但我也明白想要做好一份工作并順利轉(zhuǎn)正是很不容易的,我要在接下來(lái)的工作中嚴(yán)格要求自己才能順利通過(guò)試用期的考驗(yàn),因此我制定了這份試用期工作計(jì)劃并期待在職場(chǎng)證明自身的價(jià)值。

  首先我得完成角色的轉(zhuǎn)變從而認(rèn)清自身的定位,踏入職場(chǎng)便意味著自己已經(jīng)不是過(guò)去那個(gè)在學(xué)校庇護(hù)下的學(xué)生,因此我得意識(shí)到職場(chǎng)與校園的不同并具備一名員工的心態(tài)才行,即態(tài)度方面對(duì)工作認(rèn)真負(fù)責(zé)且有著恪盡職守的表現(xiàn)才行,因此我要保持謙虛的心態(tài)并積極向同事進(jìn)行請(qǐng)教,主要是了解公司的各項(xiàng)規(guī)定以及工作中有哪些注意事項(xiàng),須知其他員工都是自己在職場(chǎng)上的前輩,因此我得擺正心態(tài)并認(rèn)真學(xué)習(xí)工作技巧才行,不管以往在學(xué)校取得怎樣的成就都是沒(méi)有太多意義的,畢竟此刻的我不過(guò)是毫無(wú)工作經(jīng)驗(yàn)的新員工自然要從基層做起,無(wú)論是否具備完成這份工作的能力都應(yīng)該要先處理好心態(tài)上的問(wèn)題才行。

  其次我需要嚴(yán)格要求自己并認(rèn)真做好本部門的各項(xiàng)工作,在適應(yīng)職場(chǎng)生活以后應(yīng)該明白做好本職工作的重要性,所以我得認(rèn)真學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí)并以此來(lái)指導(dǎo)自己的工作,而且我在運(yùn)用工作技巧的時(shí)候也要多觀摩其他同事的做法,積極向他人學(xué)習(xí)并逐漸調(diào)整自身的工作方式,而且對(duì)部門規(guī)定要有著足夠的了解并認(rèn)真遵守,最好每天能夠提前到達(dá)公司并對(duì)當(dāng)天的工作制定計(jì)劃,做到事事有規(guī)劃且能夠在完成當(dāng)天工作以后進(jìn)行總結(jié),將平時(shí)在課堂上認(rèn)真學(xué)習(xí)的態(tài)度運(yùn)用到工作中去,即便是領(lǐng)導(dǎo)開會(huì)的時(shí)候也要認(rèn)真做好記錄并明確當(dāng)前階段的工作目標(biāo)。

  最后需要提升自身的綜合素質(zhì)從而盡快成為合格的.職場(chǎng)人士,作為這批新入職的員工自然要明白職場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)的激烈性,至少想要盡快轉(zhuǎn)正的話便要做到從諸多新員工中脫穎而出,所以提前到崗以及晚些下班是我在工作中需要堅(jiān)持的,而且我應(yīng)該要盡力做到每月都超額完成任務(wù)量才行,我明白在工作中有著更好的表現(xiàn)才能夠盡快獲得領(lǐng)導(dǎo)的認(rèn)可,而且我也可以向其他同事請(qǐng)教試用期間應(yīng)該如何做才能盡快轉(zhuǎn)正,對(duì)我而言轉(zhuǎn)正的機(jī)會(huì)需要努力去爭(zhēng)取才能夠獲得成功。

  雖然入職時(shí)間并不長(zhǎng)卻能明白做好試用期工作的重要性,我也會(huì)積極表現(xiàn)自己并爭(zhēng)取更好地完成工作,我也會(huì)為了部門發(fā)展而努力從而提升自身的工作能力,希望在試用期的工作中能夠通過(guò)良好的表現(xiàn)來(lái)證明自身的價(jià)值。

試用期工作計(jì)劃13

  如果公司能給我一個(gè)全新的工作機(jī)會(huì),我希望在我的試用期間能按照下面計(jì)劃執(zhí)行:

  第一階段首先,學(xué)習(xí)公司的各項(xiàng)規(guī)章制度,了解產(chǎn)品知識(shí),在部門經(jīng)理的指導(dǎo)下熟悉市場(chǎng)銷售情況,這大概需要花費(fèi)x個(gè)星期的時(shí)間。

  第二階段接下來(lái)的時(shí)間,我希望在公司領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下,對(duì)市場(chǎng)中的同類競(jìng)爭(zhēng)產(chǎn)品進(jìn)行市場(chǎng)調(diào)研,了解競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的`銷售情況和銷售政策。為配合公司開發(fā)醫(yī)院做準(zhǔn)備。

  第三階段經(jīng)過(guò)前期市場(chǎng)調(diào)研,有目的的選擇x—x家醫(yī)院作為主要開發(fā)對(duì)象。其中包括省腫瘤醫(yī)院、省人民醫(yī)院院等。對(duì)這些醫(yī)院的藥劑科、腫瘤科、分管院長(zhǎng)等作為重點(diǎn)拜訪對(duì)象。了解他們主要人員的興趣、愛(ài)好,聯(lián)系電話和家庭地址,為進(jìn)一步深入拜訪做準(zhǔn)備。這大概需要花費(fèi)x個(gè)星期的時(shí)間。

  第四階段對(duì)各個(gè)科室的重點(diǎn)人物加大拜訪力度,每星期保持x—x次的拜訪頻率。在公司的支持下,逐步打通各個(gè)進(jìn)藥環(huán)節(jié),爭(zhēng)取在試用期的第x個(gè)月開發(fā)x家醫(yī)院。

  第五階段對(duì)已開發(fā)的醫(yī)院,加強(qiáng)宣傳力度,提高銷售量。同時(shí),繼續(xù)加大開發(fā)力度,希望第x個(gè)月能開發(fā)x家重點(diǎn)醫(yī)院。

試用期工作計(jì)劃14

  階段

  時(shí)間

  目標(biāo)

  內(nèi)容

  關(guān)鍵點(diǎn)

  第一階段

  第一周

  具有一定的行業(yè)知識(shí),能夠準(zhǔn)確熟練地介紹公司,能夠明確自己的職責(zé)。

  了解行業(yè)整體概況(關(guān)注聯(lián)想、戴爾、惠普等企業(yè)的發(fā)展現(xiàn)狀);

  熟悉公司沿革與發(fā)展、規(guī)模、環(huán)境、組織架構(gòu)及經(jīng)理人員分工;

  熟悉公司各項(xiàng)規(guī)章制度(人事、財(cái)務(wù)、銷售等)、工作流程、行為規(guī)范;

  熟悉財(cái)務(wù)知識(shí),了解公司業(yè)務(wù)費(fèi)用收取的相關(guān)規(guī)定;

  熟悉銷售崗位的工作職責(zé),了解公司管理層對(duì)本崗位的期望以及對(duì)銷售員的要求。

  行業(yè)發(fā)展趨勢(shì)

  公司發(fā)展趨勢(shì)

  崗位職責(zé)要求

  第二周

  能夠準(zhǔn)確地介紹及推介公司的產(chǎn)品。

  熟悉公司產(chǎn)品知識(shí),把握產(chǎn)品的賣點(diǎn);

  清楚了解公司的銷售管理要求,熟悉公司業(yè)務(wù)流程(合同簽訂、貨款確認(rèn)、發(fā)貨、退貨、換貨、發(fā)票交遞等主要流程)及倉(cāng)庫(kù)流程;

  熟悉公司產(chǎn)品價(jià)格體系。

  公司產(chǎn)品參數(shù)

  公司業(yè)務(wù)流程

  產(chǎn)品價(jià)格體系

  第二階段

  第三、四周

  能夠識(shí)別目標(biāo)客戶,掌握銷售溝通及異議處理方式,能夠處理簡(jiǎn)單的售后問(wèn)題。

  隨同正式員工拜訪客戶,了解客戶拜訪流程,以及熟悉客戶的特點(diǎn),掌握尋找潛在客戶的方法;

  熟悉電話約訪和面對(duì)面溝通方式及異議處理;

  熟悉售后服務(wù)的內(nèi)容。

  客戶拜訪流程

  客戶溝通技巧

  售后問(wèn)題處理

  第二個(gè)月

  能夠獨(dú)立拜訪客戶,具有一定的客戶分析能力。

  在正式員工的'安排和指導(dǎo)下電話約訪和拜訪客戶,在拜訪過(guò)程中學(xué)習(xí)挖掘客戶需求的方法;

  熟悉填寫各項(xiàng)業(yè)務(wù)表格;

  整理客戶資料,建立客戶檔案;

  整理在銷售過(guò)程中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題及應(yīng)對(duì)處理的方法。

  拜訪客戶

  挖掘客戶方法

  業(yè)務(wù)表格填寫

  分析客戶

  第三階段

  第三個(gè)月

  具有較強(qiáng)的客戶跟進(jìn)能力以及客戶維護(hù)能力。

  加強(qiáng)產(chǎn)品知識(shí)的學(xué)習(xí),能夠依據(jù)型號(hào)了解產(chǎn)品及其參數(shù)特點(diǎn),亦可依據(jù)提供的技術(shù)參數(shù)正確地作出選型,確定訂貨號(hào);

  強(qiáng)化與客戶的溝通能力,能準(zhǔn)確地了解客戶需求,適時(shí)介紹所銷售產(chǎn)品;

  了解競(jìng)爭(zhēng)市場(chǎng)價(jià)格,學(xué)習(xí)運(yùn)用公司價(jià)格體系進(jìn)行有效的價(jià)格策略;

  積極跟進(jìn)客戶,跟蹤客戶采購(gòu)的進(jìn)展情況,在適當(dāng)?shù)臅r(shí)候拜訪客戶,提供報(bào)價(jià)和產(chǎn)品優(yōu)化方案;

  整理與客戶接觸中成功和失敗的案例,熟練拜訪新老客戶的整個(gè)流程,熟練處理拒絕和異議的技巧,能較好的進(jìn)行售后服務(wù)處理。

  強(qiáng)化產(chǎn)品知識(shí)

  跟進(jìn)客戶

  維護(hù)客戶

試用期工作計(jì)劃15

  一、思想改進(jìn),積極適應(yīng)

  來(lái)到這里的幾天里,我認(rèn)識(shí)到自己和其他同事最大也是最明顯的問(wèn)題就在于思想上!確實(shí),我們的能力和技術(shù)也有很大的差距,但那與我現(xiàn)在的試用期工作任并沒(méi)有太大關(guān)系。真正對(duì)我現(xiàn)在重要的,是怎么去面對(duì)工作,面對(duì)自己今后的學(xué)習(xí)和發(fā)展。為此我是這么計(jì)劃的:

  第一,我要學(xué)會(huì)模仿,先從身邊的老同事入手,學(xué)習(xí)他們?cè)诠ぷ髦械姆e極性,感受團(tuán)隊(duì)氛圍讓自己也變得積極起來(lái)。第二,要融入團(tuán)隊(duì),認(rèn)識(shí)身邊的同事,并更好的向他們學(xué)習(xí)工作方面的知識(shí)。第三,要以團(tuán)隊(duì)中的紀(jì)律嚴(yán)格的要求自己,嚴(yán)格加強(qiáng)管理,以便適應(yīng)今后的變化。

  二、能力的學(xué)習(xí)和鍛煉

  目前我對(duì)工作技能的學(xué)習(xí)來(lái)源主要是靠領(lǐng)導(dǎo)的培訓(xùn)和指點(diǎn),但在學(xué)習(xí)的`中我也已經(jīng)掌握了大部分的基礎(chǔ)要素,能順利的完成自己的工作任務(wù)。

  為此,在接下來(lái)的目標(biāo)上,我主要要將自己的心思放在已經(jīng)掌握的基礎(chǔ)的鍛煉上。積極提高工作效率,并保持工作的質(zhì)量。且在空閑中,要多向前輩學(xué)習(xí),隨著試用期時(shí)間過(guò)去,相信還會(huì)有更多的工作和目標(biāo)要完成,我必須提早做好準(zhǔn)備,嚴(yán)格的要求自己,積極在工作中提高自我能力。

  三、自我的不足和改進(jìn)

  通過(guò)這幾天的嘗試,我對(duì)自己的情況有了較為詳細(xì)的了解。作為試用期員工,我的基礎(chǔ)知識(shí)太過(guò)薄弱,不能應(yīng)對(duì)工作的改變和加強(qiáng),且在工作中較為較真,沒(méi)能考慮工作的整體完成進(jìn)度。

  為此,在接下來(lái)的工作中,針對(duì)自己的問(wèn)題,我首先要利用更多個(gè)人的時(shí)間去擴(kuò)展知識(shí),提高個(gè)人知識(shí)儲(chǔ)備,并通過(guò)工作取掌握這些知識(shí)和技巧。其次,對(duì)于自身的工作,我要更嚴(yán)格的做好規(guī)劃,讓自己能有目標(biāo),有要求的完成工作,保證能將工作有節(jié)奏的推進(jìn)。

  試用期才剛剛開始,今后我還有很多的路要走,但我會(huì)努力加油,將自己鍛煉的更加出色,成為一名優(yōu)秀的xxx員工!

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