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咨詢師崗位職責(zé)
在現(xiàn)在的社會生活中,需要使用崗位職責(zé)的場合越來越多,崗位職責(zé)是指工作者具體工作的內(nèi)容、所負的責(zé)任,及達到上級要求的標準,完成上級交付的任務(wù)。制定崗位職責(zé)的注意事項有許多,你確定會寫嗎?以下是小編整理的咨詢師崗位職責(zé),供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。
咨詢師崗位職責(zé)1
1、執(zhí)行完成集團公司和各省分公司戰(zhàn)略規(guī)劃與運營咨詢相關(guān)領(lǐng)域項目研究。
2、承擔(dān)企業(yè)戰(zhàn)略決策、綜合規(guī)劃、業(yè)務(wù)規(guī)劃工作,了解通信企業(yè)宏觀發(fā)展、運營趨勢、管制政策等內(nèi)容,對企業(yè)戰(zhàn)略管理、運營管理與企業(yè)轉(zhuǎn)型進行研究,圍繞運營主體系開展管理咨詢。
3、參與制訂項目計劃,執(zhí)行并推進項目計劃完成。
4、參與戰(zhàn)略規(guī)劃和運營管理領(lǐng)域?qū)W術(shù)活動,提交活動總結(jié)或交流文件。
咨詢師崗位職責(zé)2
職責(zé)描述:
1、協(xié)助項目經(jīng)理完成為客戶提供的`政府信息化咨詢服務(wù);
2、參與項目方案、市場調(diào)研、資料收集以及數(shù)據(jù)分析工作;
3、協(xié)助項目經(jīng)理進行項目階段成果匯報以及總結(jié)報告攥寫等工作;
4、完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他任務(wù)。
任職要求:
1、全日制本科及以上學(xué)歷;
2、工作積極主動,具備良好的溝通能力、應(yīng)變能力、文字能力;
3、具有團隊歸屬感和敬業(yè)精神,善于學(xué)習(xí)與團隊協(xié)作,做事認真細心;
4、熟練使用word、excel、powerpoint辦公軟件操作;
5、能承受工作壓力,適應(yīng)能力強,接受項目出差。
咨詢師崗位職責(zé)3
每一項崗位,都有他的崗位職責(zé),下面我們來看看助理咨詢師崗位職責(zé)
助理咨詢師崗位職責(zé)
1、負責(zé)總經(jīng)理的辦公服務(wù)工作。
2、負責(zé)組織撰寫或校對以公司名義上報外發(fā)的綜合性的文字材料;負責(zé)組織起草總經(jīng)理會議材料。
3、負責(zé)公司文秘業(yè)務(wù)指導(dǎo)。
4、負責(zé)公司辦公會的'有關(guān)事宜,并辦理會議議定事項。
5、負責(zé)督促、檢查和催辦上級批件,公司領(lǐng)導(dǎo)批件總經(jīng)理辦公會議定事項的辦理工作。
6、負責(zé)辦理人大代表建議、批評、意見或政協(xié)代表提案的辦復(fù)。
7、協(xié)助主任做好年度工作會議的文字材料起草和會務(wù)工作,參與組織接待工作,以及綜合會議的會務(wù)工作。
8、負責(zé)紀錄、整理總經(jīng)理辦公會會議紀要。記大事記。
9、負責(zé)文書收發(fā)、運轉(zhuǎn)、檢查、指導(dǎo)有文檔工作的業(yè)務(wù)管理,負責(zé)保密工作。
10、負責(zé)群眾來信、來訪接待、辦復(fù)工作。
11、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
任職條件:
1、全日制大學(xué)碩士以上學(xué)歷,有相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先,MBA優(yōu)先;
2、熟練掌握計算機常用辦公軟件操作;
3、善于學(xué)習(xí)與團隊協(xié)作,具備良好的表達能力與邏輯思維能力;
4、理解咨詢行業(yè)工作特點,能適應(yīng)隨項目經(jīng)常性出差。
咨詢師崗位職責(zé)4
一、熟練掌握心理咨詢、心理治療相關(guān)方面的專業(yè)知識,掌握國內(nèi)外本專業(yè)最新發(fā)展動態(tài)。
二、堅持保密原則,對來訪者的有關(guān)資料、檔案應(yīng)予以保密(危害自己生命及違法者除外)。
三、從來訪者及家屬等信息源獲得有關(guān)來訪者的心理問題、心理障礙的資料。
四、對來訪者的心理成長、人格發(fā)展、智力、社會化及家庭、婚姻生活事件等進行全面評估,概括心理和生理測查。
五、對來訪者作出心理診斷,制定心理治療計劃,并指導(dǎo)實施。
六、定期進行咨詢案例研討與分享,加強擅長咨詢領(lǐng)域的深入研究與發(fā)展
七、努力保持與來訪者之間的客觀的`咨詢和治療關(guān)系,一旦這種關(guān)系超越了這種客觀界限,應(yīng)立即中止咨詢或治療。
八、應(yīng)了解自己專業(yè)職能的局限性,在診斷、咨詢、治療及心理測量方面,對來訪者提出的超出自己職能范圍的要求不能予以滿足。
九、在心理咨詢中發(fā)現(xiàn)來訪者有精神障礙或軀體疾病時應(yīng)及時請求會診或轉(zhuǎn)住其他?。
十、在心理咨詢與心理治療過程中,如發(fā)現(xiàn)來訪者有危害其自身生命或危及社會安全的情況,有責(zé)任立即采取必要的措施,防止意外事件發(fā)生。
十一、定期為媒體專欄采訪提供專業(yè)心理文章
十二、協(xié)助完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作
咨詢師崗位職責(zé)5
崗位職責(zé):
1、配合咨詢專家開展相關(guān)的演講和培訓(xùn),并做好提前的安排和準備工作;
2、結(jié)合客戶需求,為客戶提供相關(guān)的資質(zhì)認證所需的資料文檔;
3、參與軍工四證及國密認證咨詢工作的具體制度文檔、手冊、表格、臺賬等各種咨詢成果編撰和設(shè)計工作;為咨詢專家的.咨詢工作做好配套服務(wù)。
4、學(xué)習(xí)整個咨詢認證的流程和體系,及時與客戶進行溝通和安排,確保項目順利完成。
任職要求:
1、熟悉軍工保密認證相關(guān)業(yè)務(wù),了解民參軍的基本情況以及具體實施步驟;
2、了解國軍標質(zhì)量體系認證、軍工保密認證二三級、武器裝備科研生產(chǎn)許可證、裝備承制資格目錄。
3、能適應(yīng)短期出差,認可公司的企業(yè)文化,能通過不斷的學(xué)習(xí)進步掌握咨詢市場的變化。
4、具有一定的文字功底和溝通表達能力,有咨詢行業(yè)經(jīng)驗或從事過相關(guān)工作認證人員可適當放寬條件。
咨詢師崗位職責(zé)6
崗位職責(zé):
1、為客戶提供專業(yè)的咨詢服務(wù),并為客戶學(xué)生制定輔導(dǎo)計劃與方案,促成與客戶簽單,并協(xié)助開課。
2、通過標準化流程及話術(shù)向家長展示我校的`辦學(xué)特色;
3、負責(zé)學(xué)校熱線咨詢電話的接聽及客戶約訪、客戶接待咨詢及協(xié)議談判簽署工作;
4、根據(jù)學(xué)校業(yè)務(wù)流程對客戶學(xué)生的學(xué)習(xí)狀況作出分析與診斷,制定輔導(dǎo)計劃與方案;
5、跟蹤客戶輔導(dǎo)項目實施,協(xié)調(diào)教務(wù)工作,保證服務(wù)質(zhì)量;
6、完成團隊業(yè)績目標,定期總結(jié)、分享工作經(jīng)驗與工作心得;
7、建立客戶電子檔案及負責(zé)客戶維護。
任職資格:
1、大專及以上學(xué)歷,教育學(xué)、心理學(xué)、市場營銷等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
2、熱愛教育行業(yè),有教育行業(yè)產(chǎn)品營銷經(jīng)驗;
3、善于與人交流,口齒伶俐、表達清晰、氣質(zhì)優(yōu)雅;
4、有較強的溝通及商務(wù)談判能力。
咨詢師崗位職責(zé)7
崗位職責(zé):
心理咨詢呼叫中心日常管理,包括但不限于:呼叫中心日常運營管理、流程管理、質(zhì)量監(jiān)控、投訴處理等;
咨詢個案的審核,危及評估,特殊咨詢個案的`跟進,咨詢師的溝通;
咨詢師和培訓(xùn)師資源開拓和信息管理;
為客戶公司提供主場咨詢,個體及團體的心理危機干預(yù);
為項目團隊提供必要的額項目支持。
任職資格:
臨床心理學(xué)、應(yīng)用心理學(xué)、社會學(xué)、教育、社工等相關(guān)專業(yè)本科或其他同等專業(yè)教育背景(如:二級心理咨詢師)
300小時及以上個體及團體心理咨詢實踐經(jīng)驗,有心理危機干預(yù)方面的實踐經(jīng)驗;
抗壓能力強,主動溝通,有團隊協(xié)作意識;
咨詢師崗位職責(zé)8
財稅咨詢師崗位職責(zé)
職責(zé)描述:
1、根據(jù)財務(wù)、稅務(wù)咨詢項目開展財務(wù)項目方案的制訂、實施工作,并及時對項目進展情況進行監(jiān)控;
2、負責(zé)財務(wù)、稅務(wù)項目方案落地過程中的各種咨詢與實施管理工作;
3、負責(zé)客戶財務(wù)、稅務(wù)相關(guān)培訓(xùn)工作,維護長期客戶良好關(guān)系,發(fā)現(xiàn)并挖掘客戶潛在需求,根據(jù)客戶需要對所代理的.企業(yè)提出合理的財務(wù)規(guī)劃和經(jīng)營指導(dǎo);
4、按照公司要求高質(zhì)量地完成各類財務(wù)、稅務(wù)項目管理工作。
任職要求:
1、財務(wù)、稅務(wù)、會計等管理相關(guān)專業(yè)大專及以上學(xué)歷,有8年以上財務(wù)、稅務(wù)管理工作經(jīng)驗,擁有經(jīng)濟師或會計師資格者優(yōu)先;
2、熟悉國家現(xiàn)行財稅政策和會計制度,熟悉財務(wù)、稅務(wù)等實操業(yè)務(wù)流程,具有稅務(wù)師、會計師事務(wù)所工作背景者優(yōu)先;
3、熟練掌握金蝶、用友等財務(wù)辦公軟件,擅長PPT制作與講演;
4、具有較強的客戶溝通能力、語言表達能力、協(xié)調(diào)能力和團隊意識。
咨詢師崗位職責(zé)9
1、 熟練掌握心理咨詢、心理治療相關(guān)方面的專業(yè)知識,掌握國內(nèi)外本專業(yè)最新發(fā)展動態(tài)。
2、 應(yīng)樂于助人、熱情、真誠,對來訪者力求做到尊重、關(guān)心和理解來訪人員。
3、 應(yīng)本著對來訪者負責(zé)的精神進行工作,全面詳細地了解對方的情況、理解對方的要求,指導(dǎo)來訪者自己幫助自己,促進其成長、自強自立。
4、 堅持保密原則,對來訪者的有關(guān)資料、檔案應(yīng)予以保密(危害自己生命及違法者除外)。
5、 努力保持與來訪者之間的客觀的咨詢和治療關(guān)系,一旦這種關(guān)系超越了這種客觀界限,應(yīng)立即中止咨詢或治療。
6、 應(yīng)了解自己專業(yè)職能的局限性,在診斷、咨詢、治療及心理測量方面,對來訪者提出的.超出自己職能范圍的要求不能予以滿足。
7、 在心理咨詢與心理治療過程中,如發(fā)現(xiàn)來訪者有危害其自身生命或危及社會安全的情況,有責(zé)任立即采取必要的措施,防止意外事件發(fā)生。
咨詢師崗位職責(zé)10
職責(zé)描述:
1、為員工及員工家屬提供個體、團體心理咨詢及測評服務(wù),管理和協(xié)調(diào)日常的`咨詢工作;對行為或情緒異常員工實施必要的危機干預(yù)、通報、轉(zhuǎn)介及后續(xù)跟進;建立危機干預(yù)網(wǎng)絡(luò)。
2、研發(fā)、執(zhí)行并管控各類eap相關(guān)課程和項目,對項目質(zhì)量、進度、成本以及負責(zé)過程中的溝通和資源的調(diào)配等。
3、eap項目實施過程中階段性問題匯總及跟蹤,并提出改進意見。
4、協(xié)助管理外部供應(yīng)商、專業(yè)機構(gòu)轉(zhuǎn)介及咨詢師的日常學(xué)習(xí)與督導(dǎo)
5、協(xié)助主管完成其他相關(guān)工作
任職要求:
1、受過系統(tǒng)心理咨詢與治療理論學(xué)習(xí),有企業(yè)eap工作經(jīng)驗,有危機case處理經(jīng)驗;
2、品貌端正,個性穩(wěn)定,溝通和團隊合作能力強,能用英語對話交流。
咨詢師崗位職責(zé)11
崗位職責(zé):
1、通過公司提供的優(yōu)質(zhì)客戶資源,通過電話與客戶溝通(無需自己找資源,資源充足,無需外出跑業(yè)務(wù));
2、同時維護客戶,深度挖掘客戶價值,進行客戶的連帶銷售;
3、配合公司完成各項計劃及銷售業(yè)績目標。
任職資格:(公司提供帶薪崗前培訓(xùn),歡迎應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)聘)
1、大專以上學(xué)歷,口齒清晰,普通話流利,語音富有感染力;
2、具備較強的`學(xué)習(xí)能力和優(yōu)秀的溝通能力;
3、性格堅韌,思維敏捷,具備良好的應(yīng)變能力和承壓能力;
4、有敏銳的市場洞察力,有強烈的事業(yè)心、責(zé)任心和積極的工作態(tài)度。
咨詢師崗位職責(zé)12
職位描述:
1、負責(zé)青柚心理課程的教學(xué)研發(fā)工作,制定教學(xué)計劃,編寫教案。
2、根據(jù)項目整體研發(fā)策劃需要,設(shè)計相應(yīng)課程,并策劃、執(zhí)行相關(guān)教學(xué)活動。
3、參與課堂教學(xué)環(huán)境的創(chuàng)設(shè)及更新。
4、課程相關(guān)推廣文案的編寫和設(shè)計。
崗位要求:
1、心理學(xué)專業(yè)本科及以上學(xué)歷;國家二級心理咨詢師;心理咨詢師崗位從業(yè)經(jīng)驗兩年以上。
2、熟悉青少年心理特點,青少年咨詢案例達200個以上。
3、對于教育有獨特的'理解認知,熱愛青少年心智教育和家庭教育行業(yè)。
4、了解家長需求,能獨立開發(fā)學(xué)生和家長課程。
5、具有良好的語言表達和溝通能力,能勝任學(xué)生課程、家長講座、課程推介等課程的講授。
咨詢師崗位職責(zé)13
崗位職責(zé)
1.根據(jù)公司提供的客戶資源(有效客戶包括網(wǎng)站注冊、市場部開發(fā))分析潛在客戶的需求;
2.有針對性的向其介紹課程優(yōu)勢、準確推薦符合的課程套餐,最終達到成交;
3.需要熱情耐心的解答客戶的'疑問及咨詢,持續(xù)跟蹤客戶的需求變化,和客戶建立良好的伙伴關(guān)系;
4.根據(jù)公司發(fā)展規(guī)劃,持續(xù)完成每月銷售指標。
任職資格
1.大專以上學(xué)歷,致力于長期在教育行業(yè)發(fā)展;
2.有良好的溝通能力,親和力強、服務(wù)意識強;
3.積極正向,有超強的企圖心和極高的自我管理能力;
4.有教育,保險行業(yè)電銷經(jīng)驗優(yōu)先
咨詢師崗位職責(zé)14
任職要求
1、分析客戶財務(wù)情況,完成輔助賬,按照項目申報的財務(wù)要求協(xié)助企業(yè)完成賬務(wù)指導(dǎo)工作;
2、與項目經(jīng)理密切配合,嚴格控制,保證結(jié)果,與客戶建立良好的溝通;
3、制定合理的.工作計劃,并推動審核,對工作結(jié)果負責(zé);
4、定期向客戶,公司領(lǐng)導(dǎo)匯報工作情況及異常;
5、完成公司布置的其他任務(wù)。
咨詢師崗位職責(zé)15
崗位職責(zé):
1.與客戶進行電話溝通,提供專業(yè)的課程介紹,邀約客戶到校區(qū)進行試聽;
2.接待意向客戶并提供專業(yè)的課程咨詢,提高客戶信任度,促成簽單;
3.保持與現(xiàn)有客戶的溝通,做好后期服務(wù)維系工作;
4.分解每月個人銷售業(yè)績指標,完成并超越銷售任務(wù),達成良好的銷售業(yè)績。
6.做好充分課程講解分析,保證成單率及客戶回訪跟蹤。
7.了解教師與家長的溝通狀況,提高家長認可度。
8.定期做家長滿意度調(diào)查,做好后期家長維護。
9.協(xié)助解決突發(fā)狀況及處理投訴。
10.積極參加各項培訓(xùn)提升自己的銷售水平。
11.完成領(lǐng)導(dǎo)布置的臨時任務(wù)。
任職資格:
1、專科及以上學(xué)歷。
2、1年及以上課程顧問或電話銷售工作經(jīng)驗。
3、普通話標準、溝通能力強、有團隊意識、有上進心。
4、具有教育行業(yè)銷售或銷售相關(guān)經(jīng)驗,較好的了解家長消費心理。
5、了解國內(nèi)家長對于孩子教育的思維模式。
6、有耐心并且具有很強的解決問題的'能力。
7、能夠熟練地操作電腦。
8、有上進心,有教育行業(yè)機構(gòu)銷售或教學(xué)經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。
9、喜歡與孩子們相處,愿意真正站到家長和孩子的角度考慮問題并為他們解決困難或給出建議;
10、良好的團隊合作精神,有服務(wù)意識,具備較強的學(xué)習(xí)能力。
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