個(gè)人簡歷中的技能水平怎么寫

　　光陰的迅速，一眨眼就過去了，又將迎來自己找工作的生活，這時(shí)候，最關(guān)鍵的簡歷怎么能落下！你知道寫簡歷需要注意哪些問題嗎？下面是小編為大家收集的個(gè)人簡歷中的技能水平怎么寫，僅供參考，歡迎大家閱讀。

　　個(gè)人簡歷中的技能水平怎么寫

　　1、外語水平

　　要在簡歷中列出最能反映你的外語水平的證書。如果你已取得日語一級(jí)證書，就不必寫日語二級(jí)證書；同樣，已取得英語六級(jí)證書，就不必寫英語四級(jí)證書。同時(shí)，要用一兩個(gè)有說服力的描述，比如“日語演講比賽一等獎(jiǎng)”、“能用口語會(huì)話”，這樣就能表現(xiàn)你的日語溝通能力。

　　2、計(jì)算機(jī)水平

　　在描述自己的計(jì)算機(jī)應(yīng)用水平時(shí)，中國人做最愛用“熟悉”這樣的字眼�！笆煜ぁ本偷扔谥�道，是一個(gè)很弱的字眼，說明你不熟練、不常用。應(yīng)該寫“經(jīng)常使用什么軟件”。Excel和PowerPoint是公司最需要掌握的兩種軟件，但是Word千萬不要寫，因?yàn)槟菬o異在向招聘經(jīng)理說“我會(huì)寫字”，這只能降低你的電腦操作水平的得分。

　　3、業(yè)余愛好

　　在描述你業(yè)余愛好是一定要注意以下問題：

　　第一、寫強(qiáng)項(xiàng)，弱項(xiàng)一定不要寫。否則，一旦招聘經(jīng)理聊到你的弱項(xiàng)時(shí)，絕大多數(shù)人會(huì)很尷尬，這對(duì)你很不利。更嚴(yán)重的是，招聘經(jīng)理會(huì)覺得你在撒謊。

　　第二、強(qiáng)項(xiàng)要寫也只寫兩到三項(xiàng)。因?yàn)闃O少人能夠達(dá)到“十項(xiàng)全能”。即使你有七八項(xiàng)強(qiáng)項(xiàng)，你也沒有必要寫那么多，以免給人清浮的感覺。

　　第三、不具體的愛好不寫。如體育、音樂、閱讀。這些都是非常寬泛的詞語。比如，你是鋼琴九級(jí)，而你在簡歷中只說自己愛好音樂，很可能會(huì)被誤解為你就是愛唱卡拉OK。不具體的愛好，通常會(huì)被大家理解為你根本就沒有真正的愛好。而閱讀這樣的愛好最好不寫，哪個(gè)學(xué)生不是寒窗苦讀才熬到今天？除非你對(duì)某段歷史、某種文學(xué)真的很有研究，否則建議不寫為妙，要知道中資招聘經(jīng)理大多是文科出身，他們比你懂得多。

　　第四、列舉幾個(gè)用詞，如旅游，如果你喜歡旅游，而且真的去過很多地方，有些工作需要經(jīng)常出差，那么你寫上愛好旅游非常有利；有些女同學(xué)寫上烹飪，很實(shí)事求是，也給人以踏實(shí)的感覺，對(duì)于像秘書這樣的職位，總有好處。

　　第五、最好能寫上一兩項(xiàng)體育愛好，否則招聘經(jīng)理會(huì)認(rèn)為你的體質(zhì)很差，或者你缺乏毅力不愿運(yùn)動(dòng)，因?yàn)橛行┕ぷ鹘?jīng)常加班，如此高強(qiáng)度的工作可能你心有余而力不足，那么可能就不會(huì)聘用你。不妨寫上羽毛球、乒乓球等日常生活中經(jīng)常玩的運(yùn)動(dòng)項(xiàng)目，既沒有抬高自己，又沒有讓招聘經(jīng)理失望。

　　“學(xué)生學(xué)生，學(xué)習(xí)還成，工作很生”。之所以要再次強(qiáng)調(diào)學(xué)生簡歷的彌補(bǔ)技巧，是因?yàn)閷W(xué)生的工作經(jīng)驗(yàn)很少，寫不出東西來，顯得頁面不夠豐滿。下面這些方法可以幫助簡歷豐滿起來。

　　1、拉長句子。每個(gè)句子都可以加入一些詞拉長一些，一些副詞、形容詞統(tǒng)統(tǒng)可以派上用場(chǎng)。

　　2、擴(kuò)大字號(hào)，將小五改成小四。字大方，簡歷看上去就大方了許多，寫簡歷的人當(dāng)然也是大大方方。

　　3、快快做些實(shí)習(xí)。

　　招聘經(jīng)理在篩選簡歷時(shí)是在找“工作”，他希望你能有更多的“工作”經(jīng)驗(yàn)來證實(shí)自己的實(shí)力。如果你沒有實(shí)習(xí)經(jīng)歷，則利用假日或雙休日找單位實(shí)習(xí)，著手為你的漂亮的簡歷積累素材。校內(nèi)時(shí)間同樣可貴，你從中鍛煉溝通能力，不一定只有班長、學(xué)生會(huì)主席才有出息，做一個(gè)社團(tuán)干事同樣能創(chuàng)造出輝煌戰(zhàn)績。

　　個(gè)人簡歷技能水平寫法

　　一：寫強(qiáng)項(xiàng)，弱項(xiàng)不要寫。面試人員說不定對(duì)哪個(gè)項(xiàng)目感興趣。有時(shí)會(huì)跟你聊兩句，尤其是接連幾個(gè)、十幾個(gè)面試之后，有些招聘人員愛聊一些輕松的話題，一旦聊到的是你的弱項(xiàng)，絕大部分人會(huì)很尷尬，顯出窘態(tài)，喪失自信，這對(duì)你很不利。更重要的是，招聘人員會(huì)覺得你在撒謊。

　　二：善于舉例。很多求職者在這里會(huì)羅列很多詞語，比如，性格開朗、待人熱情、工作細(xì)心、辦事高效、能吃苦耐勞、有較強(qiáng)的組織能力等等，看得我們HR都覺得這樣的畢業(yè)生太優(yōu)秀了，幾乎沒什么缺點(diǎn)，是個(gè)不可多得的人才。

　　其實(shí)HR對(duì)于這樣的特長字眼很少看。求職者不如只挑幾個(gè)詞，在這些詞的后面舉個(gè)簡單的例子證明一個(gè)，比如，你說自己組織能力強(qiáng)，你可以說自己獨(dú)立組織了某某活動(dòng)，在系里反響很好，受到了學(xué)校表揚(yáng)等等。那些與工作相關(guān)的特長一點(diǎn)要展開寫，比如你說自己寫作水平好，你可以說自己非常擅長寫應(yīng)用文、各種報(bào)告等，這樣比你只說自己寫作水平好，讓HR誤你為你是寫散文寫詩歌的高手，雖然這在工作中不常用到。另外，提醒與職位無關(guān)的特長不要寫。

　　簡歷技能水平寫作技巧

　　一、硬技能的寫作技巧

　　硬技能是一種普遍適應(yīng)的技能，例如英語技能、計(jì)算機(jī)技能等等，這種類型的技能在任何領(lǐng)域、任何工作中都能夠起到很重要的作用，也廣為用人單位青睞。在編寫個(gè)人簡歷的時(shí)候，其硬技能應(yīng)該作為重點(diǎn)來寫，也要放在最為顯眼的地方，寫的時(shí)候要明確的寫出自身技能的程度。此外，硬技能不用擔(dān)心過多，俗話說技多不壓身就是這個(gè)道理。

　　二、軟技能的寫作技巧

　　軟技能在職業(yè)工作中也能夠起到一定的作用，但是相對(duì)來說軟技能更容易摻水，畢竟諸如領(lǐng)導(dǎo)能力、溝通能力、合作能力等等這樣的軟技能，并不是從表面就能夠看出來，也沒有證書可以證明你具有那些技能。因此，在寫個(gè)人簡歷的時(shí)候要提高軟技能的可信度，需要通過分析的方式來讓自己的軟技能展現(xiàn)出來，比如說以個(gè)人成就來體現(xiàn)自身領(lǐng)導(dǎo)能力。

　　三、專業(yè)技能的寫作技巧

　　專業(yè)技能是針對(duì)求職目標(biāo)來寫的一種技能，例如從事廣告方面的工作，所具有的各種圖像處理的軟件應(yīng)用能力，還有藝術(shù)專業(yè)能力等等。專業(yè)技能的寫作技巧不是很多，只需要根據(jù)求職目標(biāo)來寫即可。

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