高中學管處工作總結范文

　　2018年下半年，圍繞學校的中心工作,我處在學校領導的關心下,各年級組、各處室部門的大力支持配合下，較好地完成學校交給的各項工作,現(xiàn)將本學期處室工作情況匯報如下：

　　一、本學期所完成的具體工作

　　學生管理處現(xiàn)共有61人，其中主任1人，生活管理教師7人，生活教師53人；管理學生宿舍共10棟，管理住校學生共4696人，其中地州周末留宿生687人。我處的管理工作，主要就是圍繞著50多名生活老師和4696名住校學生管理來展開,本學期完成的具體工作如下:

　　1、召開處室相關工作會議50多次（處務會、棟長例會、專題會、組團會議）

　　2、新招生活老師18人。

　　3、完成新招生活老師工作培訓6次。

　　4、共提交相關報告20多次（如,安全報告8次，維修報告12次 ）

　　5、宿舍安全大檢查5次

　　6、完成每天、節(jié)假日宿管中心和相關樓棟值班147次。

　　7、配合總務處和物管完成維修工作（僅本學期開學至2018年1月5日月維修就達4000次）。

　　8、完成學生因人為損壞寢室財物后，購償、修復11例。

　　9、完成每周一次的宿舍大掃除17次。

　　10、完成宿舍消毒殺菌工作26例，涉及42間寢室和生活老師42人次。

　　11、完成學生寢室內務衛(wèi)生大檢查12 次。

　　12、完成晚上及周末，值班管理老師及時處理和送診受傷、生病學生30多例。

　　13、完成高一、二年級558間寢室調整、涉及人數(shù)3619個。

　　14、辦理了走讀人數(shù)520人。

　　18、辦理地州周末留宿卡687個。

　　16、辦理轉入生住宿人數(shù)65人。

　　17、完成10樓棟每月一次的黑板報出刊工作，共4期,40塊。

　　18、每月開展一次文明寢室評選活動 ，共評選出四星級寢室7個，三星級寢室18個，二星級寢室29個，一星級寢室77個。

　　19、完成寢室文化活動2次（禁煙圖片巡展活動，黑板板評比活動）。

　　20、完成每日一次寢室常規(guī)分統(tǒng)計、共120次，每周一次匯總21次。

　　21、撰寫每周處室計劃：21次；總結：20次。

　　22、撰寫學期處室計劃、總結，各1次。

　　23、生活老師簽訂（新簽、續(xù)簽）合同17人。

　　24、學生因在寢室違紀和相關班主任反饋,處理相關學生（寫檢查、保證等）228人次。

　　25、每周上報文明監(jiān)督崗檢查表 ，共21次。

　　26、每周上報值周監(jiān)督檢查表，共21次。

　　27、每周召開一次宿管委會議，共21次。

　　28、完成每月一次生活老師57人的工資、加班、學期獎金等測算、統(tǒng)計共5次。

　　29、完成學期生活老師考核工作，評出一等獎;10個，二等獎43個，三等獎：10個，優(yōu)秀樓棟：3個。

　　二、切實加強處室管理，使各項規(guī)章制度落實到位

　　圍繞生活教師和學生，學管處將宿舍管理的工作，細化成生活管理教師目標任務，實行目標管理，具體細分為管理制度修訂與完善、生活教師培訓學習與總結、生活教師常規(guī)考核與管理、宿舍常規(guī)考核統(tǒng)計與匯總、組團管理、學生違紀教育與處理、安全管理與安全教育、宿舍管理委員會指導管理與評優(yōu)、文明寢室(星級)評比、走讀地州留宿學生管理等27塊并落實到7位生活管理老師，職責落實到個人，使團隊成員之間形成既分工又合作的良好局面。

　　為保證各種規(guī)章制度落到實處，長久有效，建立了一套督查機制。具體體現(xiàn)在學生宿舍安全檢查反饋表、衛(wèi)生抽查記錄表、宿舍管理考核記錄表、周末大掃除生活老師跟蹤統(tǒng)計表、值班記錄表、學生日常違紀統(tǒng)計表、學生午休晚寢不按時進入寢室記錄表、值班記錄表、值周監(jiān)督檢查表、地州學生周末節(jié)假日離校放行條、學生寢室常規(guī)檢查評分表等一系列工作表，這些工作表涵蓋了寢室安全要求、財物管理要求、生活教師基本工作要求、學生在宿舍的常規(guī)要求、地州學生周末留校的.要求等方面。

　　三、針對住宿管理的特點，牢固樹立了“安全第一”的思想。

　　我處始終把學生的安全放在第一位。管理中心著力完善安全應急機制，根據(jù)制定的一系列比較完善的安全制度與措施，將安全制度與每個人的崗位職責緊密相連，要求全體生活老師無論何時、何地，只要發(fā)現(xiàn)不安全的情況必須馬上處理，并及時上報管理中心，將不安全隱患消滅在萌芽狀態(tài)。各樓棟各層建立宿舍財物檔案，堅持每日上報公共設施安全檢查；堅持每日午休、晚寢零報告制度，每一個離校學生的去處都有備案。

　　結合貴陽一中的辦學特點以及學校地處郊區(qū)的現(xiàn)狀，為了保證學生的安全，我們還將地州學生留宿、周末外出、返校時間等有關要求寫進了留宿協(xié)議中，對他們進行了看似苛刻實則關心的嚴格管理。我們希望用我們的細心求得家長的放心，用我們的關心換來學生的開心。

　　在安全方面，除了每日安全常規(guī)檢查，在11月中旬，專門針對學生中有攜帶違規(guī)、違禁物品的現(xiàn)象，配合當?shù)毓�安部門對宿舍開展“創(chuàng)建平安校園”安全大檢查行動。12月中旬制定貴陽一中2014年“平安夜、圣誕節(jié)”工作方案和預案,整頓地州留宿學生周末晚歸行動,冬季常規(guī)清查學生違規(guī)電器行動等。

　　三、堅持學習，加強培訓。

　　為了讓生活教師們及時了解學校中心工作，使學校領導的管理思想全面及時地傳導給每位生活教師，也使生活老師有一個思想展示的平臺，增加老師們之間互相學習、溝通的機會，本處室堅持業(yè)務學習，每周定期召開處務會、棟長會，不定期召開全體生活教師會，提出問題，解決問題，統(tǒng)一思想，形成合力，共同努力工作。宿舍生活教師的主要工作是為同學們做好服務，在一定程度上還要扮演好家長的角色，管理好學生，盡量將各種安全隱患消除在萌芽狀態(tài)，有時也需要像班主任一樣做好對違紀學生的教育工作。而我們的生活教師90%以上都是第一次接觸教育崗位，如何讓新生活教師盡快適應工作性質、如何強化生活教師的教育育人意識、如何提高他們的工作積極性、如何避免他們做一天和尚撞一天鐘的心態(tài)等都是需要解決的問題。俗話說：“沒有規(guī)矩不成方圓”，有效的管理離不開必要的制度，新生活教師良好行為的培養(yǎng)需要一個過程，需要經(jīng)過一個培訓、試用、考核、改正、再考核的過程，才能成長為一個合格的宿舍生活教師，這些過程都需要一系列必要的規(guī)章制度來規(guī)范，制度的許多內容也多與生活教師的行為常規(guī)有關，要達到所定制度的目標，除了加強對制度內容、目的宣傳和灌輸外，還必須按要求做好日常常規(guī)工作的檢查、考核，形成管理“閉環(huán)”，并持之以恒一抓到底，否則難以達到預期的效果。

　　四、狠抓高一新生行為規(guī)范，把一切不良行為消滅在萌芽狀態(tài)之中。

　　學生管理處工作的另一重點是學生工作。高中學生正處于思想的成型期，考慮問題不成熟，容易形成懶散、拖拉、不為別人著想等壞習慣，而這些壞習慣正是學生管理、宿舍管理工作中很多問題的根源。管理另一方面，今年的新生中多數(shù)是第一次離開家在外面獨立生活，生活自理能力差，不習慣集體生活。因此，我們圍繞已制定的學生宿舍行為規(guī)范、學生宿舍值日生工作職責、寢室內務整理細則及物品擺放標準平面圖、學生宿舍樓長工作職責、學生宿舍層長工作職責、學生宿舍寢室長工作職責等一系列制度、要求，對其進行管理,并強化文明星級寢室評比，希望以此幫助學生實現(xiàn)生活自理、學習自主、行為自尊、健康自強的宿舍管理工作最終目標。通過一個學期實踐來看，不管是國際部，還是平行部新生，在宿舍紀律遵守和寢室內務衛(wèi)生整理等方面，表現(xiàn)都相當不錯，連中澳系列班級也如此。

　　五、相互配合，形成合力。

　　工作的順利完成離不開其他部門的配合，我們也把積極配合其他部門工作當作一件大事來抓。為確保執(zhí)行得更穩(wěn)妥，不出一點差錯，這些配合工作多以通知、報告的形式通報給相關人員，本學期來，，而導致學生生病、受傷延誤醫(yī)治和病傷情加重現(xiàn)象。安排好新生體檢、三個年級每年例行體檢，配合教育處和班主任工作要求作好學生宿舍違規(guī)行為的反饋工作，配合學校辦公室安排好宿舍區(qū)的接待參觀任務，配合保衛(wèi)部門和物業(yè)管理部門作好節(jié)假日宿舍安全工作，配合總務處和物管作好維修工作，配合校財務室做好每月工資等的按時報送和走讀生退費工作。每項工作都是提前協(xié)調，盡量配合，順利完成。

　　六、做到工作有計劃，有總結，形成良好有序工作方法。

　　在規(guī)章制度逐步完善的同時，我處根據(jù)學校中心工作，圍繞目標，做好工作每周有計劃、安排，有總結，保證了學期有計劃有總結，月、周工作有要點。按時辦理上級來文，對于領導交辦的事宜絕不含糊，總是及時完成。

　　七、結合工作實際情況，逐步完善各項制度。

　　根據(jù)學生和家長的實際要求，制定了高一、高二走讀管理暫行。國際部地州生周末留宿期間用電、用水規(guī)定。每學期開學前2周安排專人負責走讀證、地州學生留宿卡的辦理，然后半月一次周三集中專門辦理。平時有個別家長來，也熱情接待。

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