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班主任工作總結

時間:2023-07-15 11:10:33 班主任工作總結 我要投稿

班主任工作總結(精品)

  總結在一個時期、一個年度、一個階段對學習和工作生活等情況加以回顧和分析的一種書面材料,通過它可以全面地、系統(tǒng)地了解以往的學習和工作情況,我想我們需要寫一份總結了吧。但是卻發(fā)現不知道該寫些什么,下面是小編為大家整理的班主任工作總結,歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。

班主任工作總結(精品)

班主任工作總結1

  班主任工作千絲萬縷、繁瑣羅嗦。教師生涯的第一個學期來,我能時刻牢記“愛崗敬業(yè)”和“為人師表”的職業(yè)道德之宗旨,在實際工作中不辭勞苦的主動開展班級管理和德育建設,在諸多領導的關心、支持、指導和幫助下,取得了一定的收效,并且有了良性的發(fā)展。概括性地說有以幾點:

  一、以身作則 給學生做榜樣

  班主任要用個人的魅力征服學生,要用自己的熱情和朝氣去感染學生,無論是授課還是平時言談,都會對學生產生很大的影響。為此,我平時不僅要保證上好每一節(jié)課,批改好每一次作業(yè),而且注意自己的言行舉止是否得體,特別是每天一大早,我總是比學生早到校,一到學校就協助學生搞好衛(wèi)生、紀律、進入朗讀學習,下雪天更是提前到校清掃衛(wèi)生區(qū),這樣,學生不僅逐步養(yǎng)成熱愛勞動的好習慣,而且時刻想為自己的班集體爭光。

  二、培養(yǎng)學生的良好習慣

  三年級學生由于年齡小,自控力較欠。我從培養(yǎng)學生良好習慣入手,扎實有效地加強一個小學生的常規(guī)訓練。訓練的內容包括《小學生守則》和《小學生日常行為規(guī)范》要求的常規(guī)、課堂常規(guī)、集會和出操常規(guī)、衛(wèi)生常規(guī)、勞動常規(guī)、以及路隊常規(guī)等等諸多方面。另注意培養(yǎng)學生勤儉節(jié)約的好習慣。我班學生獨生子女多,再加之大多數學生的家境較好,學生中存在浪費的現象,吃零食、浪費沒用完的橡皮、本子等現象比比皆是。面對這種情況,我以極大的耐心和熱情來對待我班的學生。我專門利用班隊課進行教育,給他們講革命故事,想想戰(zhàn)爭年代人們的生活。叫他們各抒己見,談談面包是怎樣來的,災區(qū)的孩子需要什么?漸

  漸地,班級中浪費的現象少了許多,大家爭著把節(jié)約下來的錢捐給需要幫助的孩子。

  三、狠抓班級干部隊伍的組建和培養(yǎng)

  一個班的集體面貌如何,很大程度上是由小干部決定的。小干部對班集體有著"以點帶面"和"以面帶面"的作用,我稱他們是"班主任的左右手。"所以,我很慎重地在班內進行民主選舉,選拔出大家信服的具有較強的號召力和自我管理能力的班干部隊伍。為了培養(yǎng)學生班干部的威信,我經常作以下工作:

  (1)在班內大力表揚干部優(yōu)點,宣傳他們的先進事跡,幫助小干部樹立威信;

 。2)鼓勵干部大膽工作,指點他們工作方法的同時,在紀律上以身作則,力求從各方面給全班起到模范帶頭作用,即"以點帶面";

 。3)培養(yǎng)干部團結協作的精神,能夠通過干部這個小集體建立正確、健全的輿論,帶動整個班集體,即"以面帶面"。事實證明,本學期我班在學風,班風方面,都有了很大的轉變。

  四、注重家校聯系

  這一學期,為了更好的與家長配合,我召開一次家長會,專門針對家長在孩子三年級期間,如何協助學生學習和支持學校工作的交流中,很多有心得的家長講述了自己的一些好方法,給其他家長提供了好的借鑒和啟發(fā)。

  五、積極參加學校的各項活動

  集體活動,最能培養(yǎng)學生的凝聚力、集體榮譽感。我?guī)ьI學生積極參加學校的各項活動,如廣播操比賽、繪畫比賽、獻愛心等活動。開展一些跟教學有關的活動,如:寫字、朗讀、口算比賽等,展示學生各方面的才能,發(fā)展個性,逐步形成一個健康向

  上、團結協作的班集體。

  六、關心愛護每個學生,用愛心轉化后進生

  做一位快樂成功、受學生歡迎的班主任是我不斷努力的目標,我覺得做班主任首先要有一顆愛學生之心,沒有愛就沒有教育。特別是要善待班級中的后進生,恢復他們的自信、激發(fā)他們的.熱情。班級后進生無非包括三類:

  1、學習困難的學生;

  2、行為習慣自制力較差的學生;

  3、既學習困難又行為習慣自制力較差的學生。

  他們表現出來的基本上都是自卑、孤獨、缺乏做人的自信、不合群,或刻意的搗亂。通常我會多跟他們接觸、交談,有空的時候常跟他們談心,如談談他們的興趣愛好;談談他們假期怎么過;談談他們父母、家庭的情況,當然也談一些學習方法,這些有意無意的談心,往往會增進師生的感情,使學生覺得老師很在乎他們、很看重他們,從而有一種心靈的歸屬感,特別是他們點滴進步,我都要在班內大肆宣傳,使他們成為班級核心,讓他們有自豪感,從而鼓起他們與人交往的勇氣,樹立起他們的自信心。在班內,我還經常開展“火眼金睛”活動看誰發(fā)現別人優(yōu)點最多,并互相說一說,使我班學生始終能處于發(fā)現別人的一種狀態(tài)。

  我始終堅信,以情動人、以理服人是最有效地班級管理辦法。我始終愛字當頭、以情動人。事實證明,我班學生,愛意十濃,無歧視他人現象,班風良好。

  在這學期中,與天真活潑的孩子們在一起,覺得日子過得真快,雖然每天都是忙忙碌碌的,但我忙得高興,忙得開心,我將更加努力工作,不斷完善自己,提高自己。

班主任工作總結2

各位領導,同事們,大家好:

  很榮幸在此發(fā)言,交流班級管理心得。下面簡單談一下自己班主任工作的一些感觸。

  一、做好學生的思想教育工作,強化感恩教育。

  班主任應該對自己班內的每一個學生都了如指掌,對于班內出現的各種現象,及時進行了解,及時開展工作,防患于未然,從而避免嚴重違紀現象的發(fā)生。對心理上有壓力和學習上有負擔的同學,及時加以引導和思想溝通,使他們盡快以良好的精神面貌投入到學習中。教育學生先成人再成才,一個不知道感恩,不知道愛國,沒有是非觀念的學生成績再好又有何用,只會危害社會。所以思想教育永遠第一,教師首要的人物是幫助學生樹立正確的三觀。一定要做到孝親尊師,一定要懂事,對于不尊重師長的學生一定最嚴肅處理,包括正面教育和紀律處理。正確認識自己的.現狀,比如學習情況,家庭情況,現如今的社會情況等,找到自己的定位和努力的方向,然后拋開一切雜念,自信的持之以恒的朝自己的夢想全力以赴,沖刺。

  二、學習方法的指導。

  思想問題解決了以后,還要講究一定的學習的方法。學習要刻苦,但更為重要的是講究方法,高效的學習。所以好的方法可以事半功倍,極大地提高學生的學習效率?梢宰约鹤聊ズ涂偨Y,問老師或者同學,鼓勵學生面對困難,迎難而上。

  三、開好班會

  班主任應該自己根據本班實際情況將班會開成有本班特色的班會。比如感恩主題班會、增強凝聚力主題班會、高考備考主題班會等。通過主題班會,學生進行自我教育,收到良好效果。我還不時地向學生推薦各種勵志、感恩、高考的主題的文章,與學生一起學習。

  四、與各任課教師的配合,發(fā)揮好紐帶作用。

  班主任是班級管理的負責人,是班集體的組織者,是任課教師教學的助手,擔負著協調任課教師的重任,同時還要善于溝通各任課教師與本班學生的關系。

  班主任要有指揮全盤的帥才,同時也要協調好各學科的關系,在瑣碎班主任工作中,協調好這個關系,使教師之間配合默契,心情愉悅,同時還要讓學生敬佩。喜愛尊重任課教師,當好“領頭羊”發(fā)揮紐帶作用。在協調這個工作,我重點做一下兩項工作:

  一為任課教師樹立威信。二,班主任還要妥善處理任課教師與學生的關系。總之,班主任必須協調好與各任課教師的關系,真誠相待,才能為學生的健康成長與發(fā)展創(chuàng)設有利的環(huán)境。

  五.關于安全,成績,紀律,衛(wèi)生。

  在班主任工作中,始終把安全放在第一位,及時掌握班內學生心態(tài),及時發(fā)現問題及時解決。安全出了問題一切為零。成績第二,我們的目的和家長是一致的,就是要通過十年寒窗走進自己理想的大學,感恩父母,回報社會;關于紀律,我始終以換位思考的方式教育學生遵守學校紀律,對違紀學生的處理講究一定的方法和藝術。要讓他心服口服,同時永不再犯。衛(wèi)生也很重要,代表一個班級的形象,決不能給學生講能說過去就行,對一些細節(jié)的要求如果不到位,習慣了,時間長了間接就會影響學習,

  六、學高為師,身正為范

  這是著名教育家陶行知先生的名句。一方面作為老師必須要有淵博的知識,至少讓學生佩服你,這就要加強學習,學生懂的你都要懂,學生不懂的你還要知道。這就需要我們樹立終生學習觀念。另一方面,做好學生的表率,要求學生做到的必須自己先做到。比如,校內騎車,比如早操,我就敢給學生說我不到你可以不來。

  最后一點,其實我們班主任隊伍中有很多優(yōu)秀的班主任,他們有很多優(yōu)點和寶貴的經驗值得我們學習,比如我們年級的張前能老師和師軍鋒老師,讓我們攜起手來,互相學習,共同提高,共同進步。

  以上是自己在工作中的一些感悟,不當之處,請大家指正,謝謝。

班主任工作總結3

  本學期本人擔任四(5)班的副學校班主任,當過學校班主任的我深知班級工作的繁重,所以我盡力配合學校班主任做好各項班級管理工作,指導學生各方面的發(fā)展,尤其是學生日常行為習慣的養(yǎng)成教育,以減輕學校班主任的負擔。為了使今后工作更順利地開展,現對本學期的副學校班主任工作情況作如下總結。

  平時,我協助學校班主任對學生進行思想政治道德品質教育,常常利用時間找學生談心,積極主動協助學校班主任參與學校組織的活動和開展各項班級活動。

  學期初,幫助學校班主任做好班級學生的報到領書排座位,以及其它的準備工作。在學期中,盡快了解班級,熟悉學生,主動和學校班主任一起對學生進行家訪,不斷與學生家長聯系,及時了解學生的情況。我關心班級的黑板報工作,認真督促完成班級的黑板報和學習園地,并經常和學生一起交流出黑板報的經驗感想,并適時提出有關建議,讓學生在出黑板報的過程中進一步提高他們的板報宣傳水平。

  在班級早讀早操集體晨會時,我總能及時到位,認真督促管理。時時為學生做典范。平時常常深入班級,了解學生的情況,同學生建立良好的師生關系。對班級中一些學生所出現的不良情況,我能及時地進行針對性教育,采取適當方法,和學生交流想法,并及時向學校班主任進行匯報,盡快妥善地解決問題,為建立良好的班風盡自己的一份力。本學期,班級中有部分學生學習目的不明確,態(tài)度不端正,把學習當作是一項應付的事情,對學習提不起興趣,拖拉作業(yè)現象較為嚴重,導致學習成績不理想。針對這一現象,我和學校班主任商議對策,及時與家長取得聯系,通過老師與家長的努力,這些學生的學習自覺性積極性有所提高,一些學生的.學習成績有一定提高。在大課間時,我能及時到位,組織學生進行有關的活動。大課間結束后,認真組織學生列隊放學,路隊情況比較好。平時我能認真組織好學生打掃班級衛(wèi)生,經常指導學生保持教室干凈整潔,教室桌椅擺放整齊,經過努力,使得班級的衛(wèi)生取得了很大的進步。

  在平時的工作中,我總能認真完成學校班主任交給我的各項任務。有時,學校班主任有事不在學校,我都能自覺的承擔起班級的各項管理工作,并能較好地完成管理工作。在期末,我能自覺認真地幫助學校班主任完成學生學籍卡成績單的填寫工作和有關期末工作,較好地減輕了學校班主任的有關工作負擔。

  總之,我能在搞好自己的教學工作的同時,較好地完成副學校班主任的工作任務。在今后的工作中我將更加努力,揚長避短,進一步協同學校班主任搞好班級的管理教育工作,爭當校文明班級三號班級。

班主任工作總結4

  光陰荏苒,轉眼已到期末。我感慨歲月匆匆,回想這一學期以來開展的各項工作。班主任工作是復雜的,細致的。我班共有學生43名,男女比例相當。但由于我班生源的特殊性,學生比較難管理。班里30%的學生是單親家庭,處于無人管理或管理不力狀態(tài);還有很多學生非常自卑;這就給我?guī)砉芾砩系牟槐。于是我總結出只有愛每個學生,關心每個學生,建立一個溫暖的集體,才能讓學生走出陰影,融入到班級中。下面我談談我的工作經驗點滴:

  一、分析班情,制定目標

  進入八年級下學期,只有對他們的基本情況進一步了解,并作進一步的分析,才能有的放矢,因材施教,我對八年級情況分析如下:

  1、學生學講話,不寫作業(yè)等,學方案,下放權利給學生干部自己管理,班干和團員充分發(fā)揮監(jiān)督作用。經過一番整改,我班學生的日常用語文明多了。

  二、任用人才,放手管理

  開學初期我結合本班學生在過去的一年的表現,以及通過各種渠道了解他們的詳細的成長變化情況,本著用人唯賢,選出得力班干,組成班委。童漣同學是從外地轉來的學生,但是她具有很強的組織能力和領導能力,這學期我大膽任用她當負班長,專管紀律。果然,她一上任,充分發(fā)揮他的才能,把班上的那伙調皮搗蛋的學生整得服服貼貼的。一個班的管理是否好,關鍵還要看班干部的素質。我本著“用人不疑,疑人不用”的原則,選好班干,安排好職務,下放權力,大膽放手他們去管理班級,效果不錯。

  三、因材施教,關心后進

  在考核評價學生是不能一刀切。要承認個體差異,給予多元化的評價,公平評價學生,激勵他們進步。至于后進生的改變,滲透了班主任的心血。我班的后進生比較多,一開始我就制定好后進生的花名冊,通過各方面了解他們的詳細情況,從他們興趣的事情或話題入手,與他們交流,漸漸地打開他們的心扉,會診“頑疾”,對癥下藥,藥到病除。

  不得不承認,每一個學生,包括后進生都有他們的閃光點,經過我的努力,張興宇、張寒梅在風箏節(jié)比賽中獲得第一的好成績;張歡《在祖國在我心中》演講比賽中榮獲學校第一、全鎮(zhèn)第一、全區(qū)第二的好成績;童漣、何嬌等同學的節(jié)目在學校及鎮(zhèn)分別獲得第一的好成績……八年級在多次集體活動中團結一心,獲得第一。

  四、增強學生的安全衛(wèi)生教育

  針對學生的安全意識薄弱的現狀,采用多種形式進行安全教育,取得了較好的效果。狠抓衛(wèi)生,班級,清潔區(qū)從不留死角,特別是本班的清潔區(qū),做到勤掃勤拾。確保學生在清潔的環(huán)境中學思想工作。

  本學期中,通過有關的學網等方式以學思想動態(tài),也試著去引導他們走上“正軌”。如果把他們征服了,其他學生也沒有什么理由不來上課了。我一邊在班里表揚這些“搗蛋份子”取得的每一點進步,一邊跟家長聯系,和家長一起監(jiān)督這幾個學生的行為。在前半學期,這些班干部都能夠起到很好的帶頭作用。

  五、主動與科任老師溝通,共同抓好學生的.成績、思想教育工作

  經常“跟班”后發(fā)現,學生經常會在某些老師的課堂上逃課。跟科任老師溝通后才知道:這部分學生經常在這些老師的課堂上違反課堂紀律,科任老師抓得很嚴,所以這部分學生干脆就不來了。而那些學整理歸納,向學生傳達學校的旨意。班主任是學校的第二把手,我們要積極配合學校,做好班級工作!

  做好本職工作的同時,我還經常閱讀一些關于班級管理方面的書籍,也傾聽一些管理人員的講座。但也存在一些不足:缺乏工作經驗,對某些問題處理得還不是很恰當。比如:在與學生、家長的溝通過程中語言組織能力不夠,可能會讓別人難以接受,從而影響處理問題的效率。還有對于學生的習慣培養(yǎng)方面,我做得還不是很到位。例如在早讀前打掃衛(wèi)生區(qū),學生幾乎不會自覺去,而我催了幾次后就不會再去叫他們了。造成他們以后的依賴性很強,沒有我的監(jiān)督絕主動去打掃衛(wèi)生等等。在做中學,邊學邊做!沒有一個人出生就能勝任班主任,但是優(yōu)秀班主任都是在后天的學習中慢慢培養(yǎng)出來的!我要爭取當上優(yōu)秀班主任!

  六、經常性與家長取得聯系

  家校不分家。學校工作如果沒有家長的支持,很難做好!所以我手機里存著每位學生家長的聯系號碼,隨時跟家長聯系,反映孩子在校的表現情況。同時也讓家長記下我的聯系方式,孩子有什么不正常的行為及時跟我聯系。有些家長甚至在路上碰到我都會聊上幾句關于如何管理孩子的話題,這是我感到最欣慰的!

班主任工作總結5

  新年開始,匆匆上任,當了一年級一班班主任。經過一學期班級工作,有了一些粗淺的認識,也有了一些深切、真實的體會,F將一學期以來的班級工作情況總結如下:

  一、加強學生的思想教育

  加強學生思想教育,組織學生學習學校的規(guī)范條例。教育學生平時要以禮待人,見到老師、長輩或同學要主動打招呼問好,同學間要團結友愛、互相幫助;培養(yǎng)學生樂于幫助別人的意識,同時教育學生愛勞動,在家做個好幫手,在校做個合格的小學生;培養(yǎng)學生在各種交際活動中學會傾聽、表達與交流,發(fā)展合作精神;教育學生愛護公物,遵守公共秩序。在校園和公共場所不追逐玩耍,不損害校園和公共場所的花草樹木;培養(yǎng)學生在日常生活中正確對待自己和他人,學習別人的長處,彌補自己的不足;教育學生要誠實和做事認真負責等。這些內容主要以講故事的形式進行滲透,這樣小學生不僅樂于接受,而且記得更牢。

  二、常評價

  一年級的學生都急于想知道自己通過努力所做的事會得到老師怎樣的評價。為了迎合學生的這種心理,我平時細心觀察,好的、進步的及時表揚,我對他們的表揚有時是貼一朵小紅花,有時是一次親昵的撫摸,有時是一句由衷的贊揚。

  三、引導學生學習學校規(guī)章制度

  一年級的學生天真活潑,對小學生活充滿好奇,但他們明辨是非的能力較弱,有時不知道什么是對的,什么是錯的。這就要班主任老師的指引和教育。剛開始學校的每一項規(guī)章制度對于他們來說是極其陌生的。為了使學生能夠快速適應學校的生活,我充分利用班隊會的時間教學生學習《小學生守則》和《小學生日常行為規(guī)范》以及根據我們班的具體情況制定的'班規(guī),讓他們在內心深處明白哪些行為是對

  的,哪些是不對的。面對一年級的學生我管理的想法是目標近一點、范圍小一點、內容實一點,時時處處向學生進行有針對性的思想教育。

  四、及時做好與家長的交流勾通工作。

  好多家長對孩子學習的重視程度跟孩子的學習成績成正比。一年級有相當部分文化水平較低的家長,對學生的家庭教育存在過于溺愛的傾向,因此我通過電話聯系家長,從“一切為了孩子”的角度去改觀一些家長的態(tài)度,向家長介紹了孩子的學校情況、學校對孩子的行為要求,耐心地同家長分析了教育孩子的策略和方法,努力贏得家長的信任、支持和配合,共同探討教育的有效方法。

  五、不足之處:

  1、由于孩子們小,我給他們的寬容多于嚴厲所以我班學生的紀律不太好。

  2、有的學生還沒養(yǎng)成良好的學習習慣。

  六、今后努力的方向:

  1、隨著孩子們一天天的長大我一定要嚴肅孩子們的課堂紀律。通過講故事、做游戲、評紀律星等活動讓孩子們活而不亂,成為學習的小主人。

  2、對沒養(yǎng)成良好學習習慣的學生進行特別關注,以懲罰和獎勵的方式從思想,行為等多方面去督促他

班主任工作總結6

  班主任是一個班集體的靈魂。是班級的建設者、組織者和領導者;是學校與家庭的協調者;是學校領導的有力助手。班主任工作的效率直接影響著的教育效果。因此,班主任工作既重要又復雜,是一個長期性的、持續(xù)性的工作。

  我來斷塘小學工作已將近四個月了,在這四個月里我學到了很多方面的東西,特別是作為班主任這一層。臨近期末,我覺得是時候對自己的工作做一個比較詳細的總結了。我的總結主要從以下幾個方面展開:

  一、深入學生、親近、了解學生,做學生的朋友。

  學生是班主任工作的主要對象。特別是對于一個剛上崗的新班主任,要做的第一件事便是了解你所帶的那個班級的每一個學生。所以深入、親近并了解學生成為我擔任班主任之后的第一件事。經過四個月的努力,現在班級里的每一個學生的情況我都是比較了解的,隨著對他們了解的加深,我發(fā)現班主任這項工作并不是一件難得讓人卻步的事,相反,有時候我還會從班主任的工作中得到快樂,特別是看到班級里的學生在某一個方面表現突出時,這種高興就更加奇妙了。當然了,人無完人,班主任也是一樣。在了解學生這一項還有一些有待深入的地方。比如我只是對于學生在校的這一段情況比較了解,對于他們的家庭情況了解的就不夠深入了,作為一個班級的領導者,不了

  解學生的家庭情況是十分不利的。所以在這一方面我還有待加強,需要努力。

  二、加強學生思想教育,培養(yǎng)學生的良好習慣。

  在剛接手這個班級的時候,工作中確實遇到過不少困難。比如在第二個星期的一個雨天,兩個三年級學生在校園里打架,當時我在四年級,沒有注意,后來處理了,但是由于我對他們還不是很了解,所以處理的可能不太科學,一個直接的表現就是之后的幾天總是有學生打架。后來我對那些打架的學生做了一個正式的比較嚴厲的批評加懲罰的教育,打架的現象明顯減少了很多。

  后來我對這種現象做了一個反思,我覺得出現這種情況的原因主要有以下幾點:

  第一、學生原有的不良習慣是打架的直接原因,正應為不良習慣的存在才導致學生的不和,最終造成打架的嚴重后果。

  第二:那段時間學生剛剛過完漫長的暑假,還沒有從暑假的狀態(tài)中調整過來。

  第三:學生對我還不太了解,他們看到我對犯錯的學生沒有做出很嚴厲的懲罰,因此就不怎么怕我了。

  針對這種情況,我對班級的管理工作作了一些調整。首先就是制定了一套更為完善的班規(guī),讓每一個學生都能夠清楚地知道犯了錯誤就會受罰,優(yōu)秀表現就會獎勵。其次是選擇了一批業(yè)務能力更強的班

  級干部,讓他們更加深入地參與到班級管理的各個方面,最后就是經常開一些主題班會,對學生進行持續(xù)的思想教育,對學生的錯誤行為及不良習慣給出充分的說明。我發(fā)現經過這些措施的有效運行,現在班級里學生之間的矛盾已經基本不存在了。

  當然,在對學生進行思想教育的過程中,我的工作做得還不是很充分,比如重思想而輕矯正,就是過于重視對學生的說理,而忽視了對學生具體行為的有效矯正。我認為對學生的不良習慣進行矯正是一個時間相對較長的過程,不能急,不能燥。

  對于學生的思想教育我主要從以下幾個方面展開的:

  第一、行為規(guī)范教育,也包括法制、社會公德教育。

  由于學生的年齡小,自我約束力差,所以對行為習慣的培養(yǎng)是常抓不懈。開學初組織學生學習有關規(guī)范內容,督促學生在思想上提高認識,平時,發(fā)現某些同學或者某個小組做得好的及時表揚,在班中樹立榜樣,發(fā)現不良現象及時糾正。

  在班里實行班干部分工負責,讓學生自己管理自己。對有些學生多講、多提醒、多督促,對隨地亂扔、說臟話、不按時完成作業(yè)、上課不注意聽講等不好行為及時指出,要求改正。一學期來,絕大部分學生都能自覺遵守行為規(guī)范,維護集體榮譽。

  第二,集體主義教育。

  集體主義精神要求個人的行為融入集體之中,個人要服從集體。由于家庭、社會等多方面的影響,學生自我意識較強,缺乏顧全大局的意識和行為的自覺性。所以,開學來,通過學校的三操、詩歌朗誦和各種豐富多彩的體育活動及學校組織的集體活動,增強學生的集體榮譽感,樹立集體意識,教育學生團結協作、互幫互學,增進友誼,大家共同進步,并通過參與,培養(yǎng)學生的一榮俱榮、一損俱損的集體意識,大大增進了集體的凝聚力。在各種活動中,我班學生表現的都很令我滿意。

  第三,學習重要性教育。

  開學一段時間后我就發(fā)現我們班有的學生學習基礎差、學習意識差,沒有養(yǎng)成好的學習習慣,對學習的目的不明確,學習上缺乏主動性和自覺性。因此,我有意識地引導學生好好學習,多學知識和技能。

  三、努力做好家訪工作。

  獲得家長的支持是搞好教育的一個必不可少的前提,只有把家庭與學校結合在一起,才能夠形成一股強大的教育動力,才能對學生進行更好的教育。

  由于條件的限制,經常進行家訪是不太現實的。但是在這一方面我還是做了充分工作的,對于家訪工作的展開,我覺得重點在效果而不在形式。我主要從以下幾個方面進行的:

  第一、利用好平時的家長接待。由于現在的家長越來越重視孩子的教育,所以時不時地就會有家長到學校來了解孩子的學習情況,對于每一個家長我都力求做到客觀、詳細,真誠。使他們能夠真切地了解到孩子在校期間的具體情況,同時也使他們認識到孩子的教育不僅僅依靠學校,家庭也是重要的一環(huán),只有將學校與家庭這兩股力合在一起,才能產生最好的效果。

  第二、利用電話家訪。這一點已經成了我的常規(guī)性工作。我會時不時地電話聯系學生的家長,了解學生在家的作息時間及相關情況。通過電話家訪還是幫我解決不少問題的,特別是對于那些問題比較突出的'學生,效果就更加明顯了。

  第三、充分而高效地利用家長會。本學期的家長會就在幾個星期前開的,來的家長比較全面,這也是我第一次與基本上所有學生的家長這么近地交流。這一次的交流是比較成功的。我發(fā)現家長問得最多的一個問題就是學生在校的學習如何?說實話,哪一個家長不會問這樣的問題呢?這是人之常情。我也自信在那次家長會上,我是比較全面地回答了所有家長的最為關心的問題。

  四、做好后進生工作。

  后進生教育是每一個班級都存在的情況。后進生是一個比較特殊的群體,由于在學習上不如其他學生,所以后進生的性格是偏于封閉的,而且他們的問題行為比較多。

  我所在的班級,后進生情況也是比較突出的。因此對后進生進行教育一開始便成了我的一項主要工作,我主要是從以下幾個方面展開工作的:

  首先,給他們更多的回答問題的機會,并且經常性地鼓勵他們,幫助他們樹立自信心,幫助他們更好地融入課堂。

  其次,經常地對他們進行課下輔導,這樣有利于幫助他們更快地養(yǎng)成良好的習慣及高效的學習方式。

  最后、對他們的作業(yè)既要求嚴格又有所寬松。嚴格是為了督促他們完成作業(yè),寬松是為了培養(yǎng)他們的自信心,避免讓他們在作業(yè)上屢受失敗的煎熬。

  盡管到目前為止后進生的情況沒有得到根本性的改變,但是我相信我的工作還是有效果的,畢竟后進生的教育是一個長期性的工作。我唯一要做的就是堅持再堅持!

  班主任是學校教育中的一個特殊角色,它的特殊性表現在很多方面。作為一個班主任,特別是剛剛走上工作崗位的我,需要學習的東西還有很多很多。工作中肯定存在不足,我會努力改正,爭取做到更好!

班主任工作總結7

  時間過的很快,轉眼一個學期又將結束,回顧這學期的班主任工作,也許是有了上個學期的經驗,摸出了一點規(guī)律,所以這學期的班主任工作明顯比上學期輕松多了,但班主任的工作總是繁雜的,所以有的地方做得還可以,有些地方做得就沒那么到位了,回顧反思,一個學期的班主任工作大致如下:

  一、培養(yǎng)學生的良好習慣

  上學期我班學生的行為習慣不是太好,上課總是鬧哄哄的,學習習慣差從而導致學習效率低,所以吸取上學期的`經驗教訓,這學期我特別注重學生行為習慣的培養(yǎng),開學初就下定決心在這方面要多下功夫,重點整治。

  我每個星期抓一點為學習重點,著重教育和培訓,一個星期效果不好就多花時間,引起學生重視,直到學生做得差不多了再換一個習慣來培養(yǎng)。經過一學期的強調和教育,學生這學期的行為習慣比上學期有了明顯的進步。

  二、關心愛護每個學生

  作為一名教師,我愛班上的優(yōu)等生,更愛班級的后進生,因為正是由于他們身上存在缺點和不足,才需要我們老師來教育和改造他們。在學習中,我爭取不讓一個學生掉隊,所以在放學后給一些后進生進行輔導,有一部分學生經過一學期的課后輔導,成績上有了一定的進步。在生活上,我也是盡可能的幫助他們,關心每個人的身體狀況,最近傳染病很多,加上小朋友抵抗力又差,所以每次發(fā)現有身體不適的小朋友我都讓他們休息,及時和家長取得聯系,送到醫(yī)院檢查。關心愛護學生其實很簡單,有時候一個微笑,就能讓學生感到很安心,激勵他們的勇氣。

  三、培養(yǎng)良好的班集體

  良好的班干部隊伍能有效的分擔老師的任務,良好的班風能潤物細無聲的促進學生的學習,這學期一開始就分班,所以利用這次機會,我重新組織了班干部隊伍,選出了幾名既有能力成績又不錯的學生擔任班干部,權利下放,讓他們自己管理班級,我從旁協助,這樣既減輕了我的負擔,又培養(yǎng)了學生的能力,一舉兩得,而且發(fā)現學生自己管的還不錯,有條不紊。

  在這學期中,我與學生在一起,覺得日子過得真快,雖然每天都是忙忙碌碌的,但我忙得高興,忙得開心,我將更加努力工作,不斷完善自己,提高自己。一分耕耘,一分收獲,看著自己的學生在一天天健康成長,看著他們取得一次又一次的勝利,我感到無比欣慰。有什么事業(yè)比造就人的事業(yè)更偉大?

班主任工作總結8

  本學期已接近尾聲,現將本學期工作做一下總結。二年級上半學期孩子們好像長大了很多,在各個方面都有了很大的提高。

  一、班隊活動有聲有色

  我們班級的家長特別愛熱鬧,經常組織一些有意義的活動。今年的三八婦女節(jié)我利用班隊課的時間教孩子為媽媽做紙花——康乃馨,并把它們以賀卡的'形式送給媽媽。在平時的班隊課上,我還經常讓孩子利用ppt進行說話練習,比如講講世界未解之謎等活動,深受孩子們的喜愛。

  二、家校配合做好學校工作

  我也非常注意和家長的聯系方法。我經常利用qq群發(fā)布各種消息,同時和家長進行及時地溝通。在校藝術節(jié)上,我們的家長也積極地參與。幫忙排練舞蹈等活動。

  三、小干部活動有聲有色

  課余,我比較注重班干部能力的培養(yǎng),我們班的很多工作都是分給專門的孩子去完成的。例如:黑板報的負責,圖書館圖書的借閱、報刊的分發(fā)、值日的檢查工作,班隊課的組織活動,孩子們都干得有聲有色。

  四、本學期取得的成績

  這學期,在老師和全體學生的共同努力下,我們班取得了比較不錯的成績。校運動會第三名、校藝術節(jié)優(yōu)秀組織獎、校百米飛人大賽團體總分第二名、涂鴉墻比賽最佳創(chuàng)意獎、口算比賽團體優(yōu)勝獎、查字典比賽團體優(yōu)秀獎。

  日子就在這平凡的一天天中度過了,看這孩子們一天天長大,一天天懂事,我覺得自己的付出沒有白費,希望下學期在師生的努力下,我們班能取得更大的收獲。我們班級的親子活動開展得較多。我對于親子活動有幾點思考:

  1、進一步完善親子活動的的形式和內容。親子活動在我國還是一個新生事物,盡管得到了幼兒園、小學的重視,但各個學校之間缺乏有效迅速的溝通,使得一些成功的親子活動沒有得到普遍的推廣,這也就導致了目前還缺少生動有趣、有意義的親子活動案例,這在一定程度上也會影響家長參與的積極性。

  現代教育理論認為,一個健全和健康的教育體系除了應該強調人的智力發(fā)育以外,更應該培養(yǎng)孩子與別人溝通合作的`能力、抵抗挫折和失敗的能力以及時刻反省自己的行為進行自我改進的能力。在當前的學校教育中,雖然也會將培養(yǎng)孩子獨立自主的能力、交往能力等列入教育目標,但是不可否認智力教育仍然是當前學校教育的。中心,而除智力以外其他一些至關重要的能力的培養(yǎng)則可以通過有效的親子活動來達到。

  2、強調親子活動的主體。親子活動的主要目的在于通過孩子與家長的有效互動來達到對孩子進行有效地教育,所以在親子活動中,處于主體地位的始終應該而且必須是孩子,而在實際活動中,家長為了保證活動的順利開展,以及節(jié)省時間和精力,往往出現越俎代庖的現象,從活動的策劃、任務分配、材料準備等基本上都由家長代勞,孩子在活動中儼然成了旁觀者,親子互動呈現顯著的活動主體被邊緣化的格局,徹底違背了親子活動開展的初衷。因此,在以后的親子活動中,鑒于低年級段孩子的特征,適合組織一些適合孩子組織的活動,由孩子全程參與活動的組織,家長只承擔配合任務,完成孩子分配的任務,從而保證活動主體的地位,培養(yǎng)孩子組織、交往、合作等多方面的能力。

  3、端正家長的教育心理。親子活動的順利開展需要有溫馨和諧的親子關系做鋪墊,如果親子關系被家長極端的教育方法所扭曲,導致親子關系緊張,將會使得親子活動不能達到目的。在現實情況中,部分家長對孩子過度溺愛,包辦所有能替孩子完成的事情,事事不要孩子動手,使得孩子成為飯來張口、衣來伸手的小皇帝、小公主。還有一部分家長對孩子過分嚴厲,或者是因為望子成龍、望女成鳳的心理,也或者是希望自己未能實現的夢想轉嫁到孩子身上,這都妨礙了孩子的健康成長,使得孩子表現出急躁、反感、抵抗等消極情緒。這種極端的教育心理在給孩子造成傷害的同時也給親子活動的順利開展帶來障礙。如果家長能調整教育心理,有意識的培養(yǎng)孩子的自理能力、自主能力,可以使親子關系和諧,從而使得活動順利開展并達到目的。

  總之,積極思考親子活動的意義,精心設計親子活動,突出孩子的主體地位,讓孩子全程參與其中,親子活動在小學教育中的作用會越來越重突出,達到課堂教育所不能達到的目的。

班主任工作總結9

  我深知一個良好班集體的標志是:有共同的奮斗目標;有堅強的集體核心;有準確的集體輿論;有良好的班風。一個良好班集體的形成,對學生各方面的發(fā)展都起舉足輕重的作用。在各課任老師的協助下,工作進展很順利,絕大多數學生有了很大的進步,能分辨是非,團結互助,勤奮好學,班級比較穩(wěn)定。

  一、培養(yǎng)學生與老師的合作精神,提高學生的自覺性。

  我班好動的學生太多,很多老師都感到頭疼。我明白老師的語重心長的勸說起不了多大作用,除非找家長,但也只是好幾天,他們的毛病就又犯了。好動的學生肯定聽課質量不高,并且嚴重影響他人,而老師如果管不住這幾個人,那老師的威信必然降低不少。實踐告訴我,心急吃不了熱豆腐,因此我經常觀察老師對學生的教育問題到底出在哪里,最后我感覺一方面是老師的要求過高,另一方面學生不明白與老師合作,所以他們缺乏自覺性,而老師又覺得冤,付出那么多卻得不到學生的理解。

  我首先對學生進行了分類,找出最需要解決合作的學生,與他們平等的談心,告訴他們與老師合作不是所有人都能做到的,但如果他們做到了會得到很多人的佩服,然后降低對他們的要求,學習上盡力而為,但上課必須要坐住,不能影響老師上課,不能與老師對著干,也不能趴著睡覺,而且作業(yè)必須交,告訴他們只有達到這些要求才是個合格的中學生,也只有和老師合作,將來的他們走上社會才能得到更多人的尊重。我班的問題學生看到老師對他們開誠布公,他們也直言相告為什么上某些課程他們會搗蛋,我對癥下葯,做到理解他們但又要求他們尊重課任教師。他們一點一滴的伴著我的步子走了,我很欣慰。

  對于尖子生我要求他們經常向老師請教難題,鼓勵他們向年級前50名沖刺,并且形成合適自己的.獨特的學習方式。對于中間學生,我則更多的付出我的愛心和耐心,無微不至的關注和指導著他們的學習,因材施教,教給他們的方法要求他們必須嘗試,事后向我匯報他們的進步。為了提高學習效率,我班學生都體會到合作中的快樂。

  二、制定奮斗目標,做到今日事,今日畢。

  我和同學們商量,決定每個星期都給自己制定一個小的目標,每天的事情每天必須做完。我班的量化成績每次都是行為規(guī)范丟分,裴月瑩每周到政教處查看事什么原因造成的,并在班會課上總結,誰的問題誰解決。第一個目標是每次學校組織的活動都要取得名次,每次征文我班都超額完成,感恩父母月的征文,保護文化遺產的征文,我愛四中的征文、書畫征集、感恩父母演講稿大家都積極參加。我每次都帶著欣賞的眼神看著進步的人數越來越多,鼓勵更多的人參與進來。我班大多數人都在用這句話激勵自己奮發(fā)圖強,為了大學而不懈的努力。

  時期在變化,我們班主任的思想必須與時俱進,矮下身子做學生的知心朋友,讓他們對我們布滿信賴,這樣教育才是成功的,要想班務管理簡樸化,那就要不斷嘗試新的方法,我想我們的努力也肯定會得到家長和學生的肯定。

班主任工作總結10

  自從20xx年畢業(yè)到干窯中學工作至今,我已經當了七年的班主任。7年來我努力營造民主、寬松、和諧和智慧激發(fā)學生的潛能,讓學生在自我教育中快樂學習、健康成長。目前我所帶的第一屆學生基本上已經踏上了工作崗位,我的生命也因此而精彩;叵脒@幾年的班主任工作歷程,對班主任這份工作反思總結如下:

  一、實現學生全面發(fā)展

  在從教生涯開始,就樹立了“德育為先,育人教書”的理念。始終覺得作為教師應該是先教好學生如何做人,再教給學生科學知識。如果學生的思想道德教育沒有搞好,知識水平越高可能對社會的危害越大。從我踏上班主任工作崗位開始,我就為我的班主任工作設定一個目標:那就是盡我所能實現學生的全面發(fā)展。

  如何實現學生的全面發(fā)展呢?我認為應重點培養(yǎng)學生創(chuàng)新精神和實踐能力。考慮到學生未來發(fā)展需要:重點養(yǎng)學生的能力。主要分以下幾個方面:

  1、表達能力。其中包括:文字表達能力、語言表達能力、演說能力等。

  2、總結能力。

  3、反思能力。

  4、禮儀能力。

  5、溝通能力。

  6、管理能力。

  7、創(chuàng)新能力。

  圍繞這幾大能力開展教育活動。

  二、建立學生考核體系

  要實現學生的全面發(fā)展,必須建立一個學生綜合考核體系。改變以往以成績的好差評價學生舊的評價機制,建立以學生是否具有上進心為核心的綜合評價體系。評價學生是否是好學生的標準為學生是否具有上進心,極大地激發(fā)學生追求上進的熱情,積極面對和配合全面考核。

  這套體系分成四部分:

  第一部分是平時表現,與學校的三項競賽相對應(紀律、衛(wèi)生、兩操);

  第二部分是學習方面。(作業(yè)完成情況、課堂主動性、學習成績等);

  第三部分是他人評價(學生評價、教師評價、家長評價);

  第四部分是獎勵方面(在學校的各項獲獎)。

  三、制定學期管理主題

  具體措施是:

  1、培養(yǎng)學生的學習能力、文明禮儀能力、表達能力、管理能力等。每個學期的發(fā)展都有一個核心主題。例如:八(上)是“善思”,主要是讓學生學會反思。有三句話:今天又收獲嗎?今天又做得不妥嗎?明天該做什么?八(下)是:“好問”。主要是培養(yǎng)學生養(yǎng)成不懂就問的好習慣。也有兩句話:作業(yè)不會做,可能不是你的錯,但不會又不問,肯定是你的錯!九(上)是:“合作”兩句話:合作多贏才是真正的贏家,大家好,才是真的好!

  2、做好模范帶頭作用。

  3、是做好本職工作。對每位同學的職責進行細致分工,教師扮演指導的角色。一套好學生干部,班主任的工作會輕松不少。

  班級事務放手給學生,可以一舉多得,即能集思廣益,又能使學生在自我管理中鍛煉交際能力、組織能力、應變能力,最重要的是能增強學生的`責任心,即享受他人的服務,又服務于他人,學會關心,懂得付出。

  四、落實目標教育管理

  每學期,都指導學生制定好目標,進行目標教育。

  九年級將面臨學業(yè)考試,我們主要進行升學和就業(yè)兩個方面的教育。開學初,指導學生根據自身的實際情況制定自己的升學目標。

  1、學生把自己的目標和戰(zhàn)斗口號寫成紙條貼在課桌上最明顯的位置時刻提醒自己。

  2、利用班會課開展目標教育,并讓學生將自己的目標和戰(zhàn)斗口號,當著全班的面說出來,大家相互提醒和幫助。

  3、國慶假期組織部分學生去重點高中和職業(yè)中學進行參觀,并在學校門口為每位參觀的同學拍單身照和集體照。以此來激勵學生圍繞自己的目標奮斗。

  4、利用班會和周記,要求學生每兩周對照目標進行總結反思。

  也許在班主任工作中,還有更多細節(jié)的東西,將班級管理工作做細,需要的是班主任的真誠與努力,同時班主任還應從工作中領悟,擁有健康的學生觀和教育觀的意義所在?傊嘀魅喂ぷ骷氈路爆,我將竭我所能認真做好。路慢慢,其修遠兮;吾將上下求索。

班主任工作總結11

  又到了年終盤點的時候,回想起這忙碌的一學期,大腦海中最先浮現的兩個字就是——辛苦,但我們吃苦耐勞,以苦為樂,辛苦并快樂著。辛苦是因為從早到晚一遍遍地叮囑著孩子們要養(yǎng)成好習慣,個個嗓子都嘶啞了;辛苦是因為課堂上總是彎著腰手把手教孩子學習,常常累得腰酸背疼;辛苦是因為需要不厭其煩地和形形色色的家長溝通交流,真是勞神乏力??一年級的上學期是孩子人生中最關鍵的一個學期,面對懵懂的孩子,面對茫然的家長,我們辛苦地做著大量的工作。盡管我們的教師十分地努力工作,但還是避免不了這樣那樣的偶發(fā)事件的發(fā)生,這就是不同尋常的一年級教育教學。

  (一)、順利進行幼小銜接

  俗話說:“好的開端是成功的一半”。我信心十足,把開學準備工作做得有條不紊。8月30日新生報名前那幾天,我就開始做大量的準備工作。出板報,搞衛(wèi)生,打印“新生入學指導”??加班加點,忙得不亦樂乎。為了開學第一天能有一個新面貌,我利用報到入學的時間,就開始加強對小朋友的一日常規(guī)教育,如:該如何聽老師講課、課間的時候應該做些什么?怎么做?進餐廳吃飯要排著隊,開學典禮的會場應如何遵守紀律?以及對課堂上的坐姿坐態(tài),文明禮貌和放學時的隊伍等都提出了具體要求。由于我努力,報名工作有條不紊,開學工作井然有序,給了家長們第一個好印象。看著孩子們開心的笑臉,家長們那滿意的神情,我對自己今后的工作也更有了信心。

  (二)、勤抓學生常規(guī)管理

  一學期來,我努力著、實踐著、奉獻著、體味著??用自己的智慧與汗水澆灌著屬于我的那一份“責任田”,卻從無半句怨言。

  我把對工作的一腔熱情全都傾注在了班級的四十幾位孩子身上。我深知:好的習慣將讓人終生受益。為此,我把抓好小朋友的養(yǎng)成教育作為重點,結合學!靶羌壈嗉墶薄ⅰ皽剀鞍嗉墶痹u比活動,向學生進行一日常規(guī)教育。充分利用晨會課和小朋友們一起來學習學校規(guī)章制度,提醒學生做好上課準備工作,并且在課后注意觀察學生的行為,根據學生的表現在學生中樹立榜樣。在日常學習中,時刻注意調動學生的積極性,逐漸培養(yǎng)認真聽課、一筆一畫認真寫作業(yè)、下課好好休息、講文明、講禮貌的好習慣。新學期一開學,區(qū)教育局明確要開展“升國旗”儀式展評活動,這是加強學生行為規(guī)范的良機,我在學校的統(tǒng)一組織下,抽時間加強對學生的隊列行進的訓練,,盡管九月份的天氣非常炎熱,盡管孩子們初入小學,

  對隊列行走的概念不是很清楚,但我始終堅持一個信念,要扎扎實實地加強訓練,不能讓我們的孩子輸在起跑線上。我一邊教學,一邊抽時間在操場上組織學生進行訓練,經過一個月的強化練習,小朋友們的精神面貌出來了,他們手臂擺動有力,隊伍排列整齊,踏步合著節(jié)拍,個個精神抖擻,生龍活虎;顒幼尯⒆觽兪艿搅撕芎玫慕逃

  經過一學期的努力。學生的面貌有了較大的改觀,雖然孩子在全校年齡最小,但孩子的行為習慣一點不比其他年級的孩子差。

  (三)、做好家長溝通工作

  1、在新生報名那天,我就向家長發(fā)放了課程表、作息時間表、溫馨提示、班主任和任課老師的聯系電話等資料。因為想得周到,使得原本茫然的家長對工作細致的`老師也有了先入為主的好印象。

  2、用好“家校路路通”。通過“家校路路通”,家長能及時明確學校的要求,隨時了解孩子各方面的表現,從而家校攜手,步調一致,齊抓共管。我們一年級的“家校路路通”可以說是學校使用非常充分的,也受到了家長的好評,但這里面老師付出的時間與精力是無法統(tǒng)計和衡量的。

  3、本學期我們召開了一年級新生家長會,各位家長都能深入孩子的課堂去了解現在教學的情況,了解孩子在課堂上的表現。各任課老師還向家長們匯報其孩子開學以來的學習、生活情況,讓家長及時了解小朋友在學校的表現和我們的常規(guī)要求,積極配合學校共同抓好孩子的養(yǎng)成教育。我用真摯親切的話語、鮮活生動的案例、標準的親身示范,向家長們就“如何對一年級新生進行習慣培養(yǎng)”、“如何有效地指導孩子學習、做事、做人”作了較為生動的培訓。全體家長對“教育就是抓細節(jié)、抓小事”、“習慣將影響孩子的一生”等有了深刻的理解和認識,家長學;顒于A得了全體家長熱烈的掌聲。新生家長會的成功召開有效地拉近了家校間的距離。

  一學期來,在班主任工作方面取得了很大的收獲,但班主任工作是任重道遠,班主任的工作每天都是新的,每天都需要用心對待。在今后的工作中我將繼續(xù)努力,揚長避短,把工作做的更好、更到位。

班主任工作總結12

  上屆學生中有一件案例我記憶猶一位女生吃糖,被主任逮個正著,主任進行了嚴厲的批評,幾個女生也到我的辦公室進行了深刻的反思。而我并沒有說什么,就讓孩子們回班了。然后在一次衛(wèi)生掃除中,我掃除了糖紙,我就借著這個時機說:“這女生身形好,苗條順溜,多好看啊!睆拇宋覀儼嘣僖矝]有吃零食的情況出現。這屆學生,我也采取了同樣的方法,結果哈,可想而知,零食泛濫。于是我采用了如下方法進行圍剿:

  1、家長微信談這個情況。爭取家庭的助力,形成教育合力。

  2、做好偵探。正大光明說查拍照錄視頻。潛伏下來,更容易發(fā)現情況。

  3、當好唐僧,碎碎念。牙齒,身體,減肥。

  4、懲戒。家長會念,年級隊會展示,而且家長要留下來和我和學生簽訂保證書。

  教師要像如來,任小猴子們如何騰云駕霧,翻筋斗云,最終我要有把他們壓在五行山下的能力!我想,如果每一位同學都能夠加入到自律者這個行列中來,就會發(fā)現身邊的'事物、環(huán)境都會大大的不同。自律并不僅對我們現在的學習有益,在幾年后,當我們陸續(xù)結束自己的學生生涯走上社會的時候會發(fā)現它對于我們今后在社會上的工作和生活也有很大的影響。

  本欄主要記載班主任工作中典型的教育案例、對教育活動的反思、個人學習體會、工作經驗或教訓等。

班主任工作總結13

  家庭是兒童的第一所學校,父母是幼兒的第一任老師。因此,家庭在幼兒全面發(fā)展教育中有獨特作用,而幼兒園是向幼兒進行全面發(fā)展教育的專門機構,在幼兒的教育中起主導作用。幼兒不只接受幼兒園教育,同時也接受家庭的教育和影響。幼兒從家庭走向幼兒園,同時接受兩種不同的教育,加強這兩種教育的聯系和溝通,實現家庭教育與幼兒園教育的雙向互動,對幼兒的身心健康發(fā)展有著至關重要的作用。

  新《綱要》明確指出:“家庭是幼兒園重要的合作伙伴,應本著尊重、平等、合作的原則,爭取家長的理解、支持和主動參與,并積極支持、幫助家長提高教育能力!毕旅婢腿绾巫龊眉覉@溝通工作談談自己擔任班主任工作以來的一些看法:

  一、練好家園共育基本功

  1、了解每一名幼兒的發(fā)展情況

  教師要了解每一名幼兒的發(fā)展情況。如幼兒健康狀況、語言、智力發(fā)展水平、興趣、愛好等,做到心中有數。另外,老師間要相互溝通班內幼兒情況,達成對幼兒評價的一致性。這就要求教師在平時的工作中一定要細心、耐心,對于幼兒優(yōu)弱勢做出分析,每個孩子的發(fā)展情況以及個性化輔導教育,我們都要裝在心里,這樣我們才能很好地了解幼兒,為我們家長工作的開展打下堅實的基礎。

  2、學會了解家長的需求

  我園處在農村,大部分家長由于缺乏科學的育兒理論作指導,教育觀念相對落后。由于不想再讓孩子過“面朝黃土背朝天”的生活,家長對幼兒的期望很高,他們認為“孩子學會做幾道計算題,會寫幾個字’就沒有白上幼兒園,并不很重視幼兒其它方面的發(fā)展,對幼兒園的活動不積極參加。針對這種情況,我利用各種機會、多種形式與家長進行溝通,向家長宣傳正確的育兒理念,并通過幼兒的實際發(fā)展情況向家長展示——幼兒園的教育是促進幼兒全面、健康發(fā)展的教育,是提高幼兒綜合素質的教育。家長聽到了、看到了、感受到了孩子的進步,認同了幼兒園的教育理念,對幼兒園的工作更加支持了。

  3、客觀公正地反映幼兒在園情況

  在我們非常了解幼兒的`前提下,應該與家長保持不斷的聯系。將幼兒在園情況如實反映給家長。在向家長反映幼兒情況時,教師一定要非常客觀、公正!跋葓笙,后報憂”,對幼兒的優(yōu)點和點滴進步都要先告訴家長,不吝惜對幼兒應有的贊美和期望,充分表達對孩子的喜愛,然后再耐心誠懇地指出問題所在,盡量用提醒的口吻,提出建設性的意見,減少家長的防衛(wèi)心理。

  二、增進了解,相互溝通,做家長的知心朋友

  家園合作的目的在于利用家長資源,實現家園互動教育,促進幼兒素質提高,這是家園合作的出發(fā)點和歸宿。做好家園合作的前提是了解家長,促進家園合作的基礎是信任與溝通。家園攜手合作實現共育,必須爭取家長的理解、支持和主動參與。

  我班是新入園的小班,我在正式開學前組織了第一次家長會,向家長介紹幼兒園的辦學理念與班級養(yǎng)成教育的培養(yǎng)思路和教育計劃,并邀請家長帶領孩子一起參觀幼兒園,了解幼兒園的生活設施,學習環(huán)境,安全保護等。與此同時,我們還發(fā)放了“調查問卷”,從問卷中了解幼兒的家庭背景、家長知識結構、思想觀念、具體教育行為特點等。

  另外,老師與家長溝通說話要注意講求技巧。例如:孩子犯了錯誤,不是直接找家長告狀而是像嘮家常般先說說孩子的情況以及優(yōu)點和進步,再對孩子的缺點提出建議,讓家長了解老師的心意,以真心誠心換取家長的信任理解。

  三、靈活運用家園溝通方法并積極創(chuàng)新

  溝通的方式也是多種多樣的,應根據實際情況,靈活運用,并創(chuàng)造新的方法。 比如:有的家長經濟條件較好,有知識,性格高傲,刁難,對待這種家長,教師要熱情、真誠、主動,要有你越不理我,我越要找你的勇氣。有一個家長在孩子剛入園時,對老師的態(tài)度比較冷淡,電話溝通時表現的比較沒有禮貌,但是我用我的熱情與真誠來打動他,抓住家長都想了解幼兒在園情況的心理特點,我主動與家長溝通孩子的在園情況,分析孩子的優(yōu)弱勢,并且針對孩子某些方面的問題提出合理化的指導建議。家長看到了孩子的進步,當然也改變了對老師的態(tài)度,現在當老師是專家,有問題來訴苦,并尋求辦法。

  又如:有的家長要求很多,包括對幼兒園的保育和教育方面的要求,甚至對幼兒園的教育持有懷疑的態(tài)度,對待這種家長就要曉之以理,動之以情。我班佳佳剛入園時很膽小,非常不愿意表現自己,家長要求很高,在開學后不久,就提

  出了如果我的孩子沒有變化,我們就退學。針對這一現象,我與家長溝通,孩子的進步也需要時間,并與家長約定一個學期的時間,學期中班級教師達成一致,給孩子表現的機會,學期末展示時,家長看到了孩子的進步,肯定了老師的工作。作為班主任和第一線的老師,我深深地認識到家園共育對于幼兒發(fā)展的重要性,我可以舉出很多例子來說明家庭教育與幼兒園教育同步對孩子的益處,以及家庭教育與幼兒園教育不同步對孩子的影響。在以后的工作中,要盡量動員每一位家長共同參與到孩子的教育當中來。

  總之,在教育越來越強調生態(tài)化的今天,學會和運用溝通是幼兒園家長工作的重要方法之一,只有充分發(fā)揮和利用家長這個有效的教育資源,才能促進兒童全面發(fā)展。

班主任工作總結14

  作為一名班主任,面對學生時,若能做到諒解、理解和包容,常常能感動學生,感化學生。老師應該相信學生內心有一種追求美好的愿望,相信他們有改正自身錯誤的決心和能力。前提是,老師應幫助他們分析自己的失誤心理,并給他們自我改正的時間和空間,幫助他們用自身內在的力量去戰(zhàn)勝自己的缺點,矯正自己的錯誤。這在新課標中,叫做賞識激勵策略,是新課標教育教學策略之一。常言說,送人玫瑰,手有余香。面對可愛的孩子們,何不獻上光鮮耀眼、香味撲鼻的玫瑰呢?

  一、努力尋找學生可賞識、可激勵之處

  我班有兩個劉姓學生,學習成績不好,做作業(yè)總抄別人的,常常管不住自己,上課違紀是常事,一時間,我對他們倆束手無策,簡直想放棄不管。那年入冬后第一次生爐火,那天正好該我值班,我早早來到學校,當我來到班里想生爐子時,迎面撲來一股熱氣,爐火正旺。他們二人正在打掃衛(wèi)生。我問:爐子是你們生的?他倆點頭稱是。我問引柴是哪里的,他倆說是從家?guī)淼摹N乙幌伦诱业搅宿D變他倆的契機。同學們到齊后,我做了個簡短的講評及強調生火注意事項后,表揚了他們的做法,并號召全班向他倆學習,愛校、愛班、愛老師、愛同學,他倆臉上也露出得意的微笑。此后我又在課堂上找他們容易回答的問題讓他們回答,讓他們有成就感。這樣,就慢慢轉變了他們抄作業(yè)、搗亂、違紀等不良習氣,變得自覺融入班集體之中,成為班內不錯的學生。

  其實,在學生的平凡、平庸之中捕捉到屬于他們自己的閃光點,變常態(tài)因素為積極因素;肯定學生的每一點進步,強化其成功欲望,激勵內力;針對不同特點的學生,揚其長避其短,挖掘并贊揚其特點、優(yōu)點,促使學生形成個性特色;幫助學生在其錯誤、挫折中找尋正確和有利因素,增強其自信心,開發(fā)內動力。這樣,學困生就會由內驅力的驅動轉向好的方面,優(yōu)秀的學生做得會更好。

  二、在不同對象、不同場合,選送不同的.玫瑰

  實踐中,我深深體會到,有的學生希望老師當面表揚,心里才舒服過癮;有的學生喜歡老師個別進行導向性賞析,覺得這樣得到的表揚才真實。有的場合適合三言兩語的稱贊;有的場合,只需要老師伸出大拇指或者抱以示意性微笑就夠了;有的場合,卻要求教師有根有據、條分縷析、深入淺出地進行品味性夸獎,老師該選擇哪種激勵方法,或者說該送給他們什么顏色的玫瑰、什么香味的玫瑰,要根據學生的心理需求、個性特點和具體場合來確定。

  我班一孟姓同學,高大威猛,學習成績較好。一次中午我來到班里看自習,恰好坐在這位同學的座位上,他的日記本正放在桌子上,我想初一的學生也沒什么天大的秘密,好奇心的驅使讓我翻開了他的日記本。其中有一篇日記這樣寫到:“我們班主任簡直就是維納斯女神,她的美麗、溫柔、多才多藝,特別是做班主任工作的手段,是我至今遇到的最好的老師!睂W校舉行迎元旦長跑比賽,他代表班里參賽,當他跑到第五圈的時候,我發(fā)現他快跑不動了,腳步逐漸慢了下來,我跑到他前面大聲喊:“孟××,班里奪第一就看你了!堅持!加油!”他發(fā)現我期待、鼓勵的眼神后,邁開大步,快速的朝著前方跑去,最終我班奪得年級組第一名。幾天后,我看他的日記,他寫道:班主任老師那雙期盼的眼神,那句“就看你了”的信任,讓我有一種責任感,更讓我銘記一生!我充分體會到了作為一名值得尊敬的老師在學生內心中的位置。

  三、將更多的包容給失誤的學生

  在班主任工作的實踐中,我有這樣一些體會:老師通常喜歡學習好、聽話的學生,贊美之辭便不絕于耳;而對那些學習差、調皮、愛給老師出難題的學生,總會心生厭煩。事實上,恰恰就是這些不被老師喜歡的學生才更需要老師對他們的賞識和激勵,以及對他們缺點和錯誤的耐心和包容。對學生缺點和錯誤的包容,并不是縱容!因為,他們也有自尊、自重和自愛。沒有哪個學生,愿意讓老師、家長當眾揚丑,即使犯了錯,也希望能得到理解和諒解,這和人犯錯會臉紅一個道理。本應受罰,反倒沒罰,本不應諒解,反倒得到諒解,總會心存感激,從內心里便會更加內疚、自責,這是人們的普遍心理。

  送人玫瑰,手有余香。這是我做班主任工作遵循賞識激勵策略嘗到的甜頭。也許以后我永遠不會大聲呵斥訓斥學生,因為給予永遠富有價值,富有收益。

班主任工作總結15

  本學期,作為二一班班主任的我本著對工作認真負責的態(tài)度,對學生在班上健康全面發(fā)展做了細致的落實,具體工作總結如下:

  首先對班級情況進行了分析。全班總人數:53人,其中男生23人,女生30Ao大部分學生熱愛勞動,熱愛集體,尊敬師長,友愛同學,有較強的集體榮譽感。在行為習慣方面,大部分學生能按照月行為規(guī)范來做,在學習方面,大部分學生較聰明,思維活躍,作業(yè)能認真完成,有一定的互相競爭意識。當然,有一些學生的自覺性卻不高,老師要經常提醒,一直到現在還需要老師的跟蹤與監(jiān)督,自然,他們的學習習慣也不是很好。

  其次,抓好常規(guī)工作。抓好班級一日常規(guī)的治理實施,通過班會、晨會,組織學生學習《小學生日常行為規(guī)范》、《小學生守則》,讓學生明白學習是他們的任務,遵守紀律,創(chuàng)造清潔衛(wèi)生舒適的學習環(huán)境,都是他們應該做的。在平時的常規(guī)工作中,老師特別重視學生學具的擺放,先舉手再冋答問題等等一下日常常規(guī)。以實行崗位責任制讓學生管理門窗、清掃旱廁、擦欄桿、做值日、監(jiān)督課間紀律和間操、做好圖書管理等等。這樣師生配合,工作做的有條不紊,老師也輕松不少。今后的工作中應該多利用和幫助后進生做好崗位責任,以此來調動他學習的積極性。

  接著,做好月訓練工作。每月我都能按照月訓練要求,認真組織開展月訓練工作,每周表揚做的好的同學,并對一些同學,在下一周做好監(jiān)督,教育工作,評比出每月的小標兵,并搜集資料及圖片,按時對每月的活動情況做記載、總結。這樣不光規(guī)范了學生的行為,同時把一-些有用的方法延續(xù)下去,在日后的工作中揚長避短。

  然后,了解活動情況。在本學期我能認真對待每周的班隊會。

  利用班隊會組織學生學習相關內容,同時利用板報進行很好的宣傳,通過活動反饋出來的信息進一步做更加細致的強調與教育,使學生真正在教育教學中成長。這是一個長期堅持不懈的工作,不能有半點馬虎,要不以前所做的工作就白做了。因此,今后的工作要延續(xù)加創(chuàng)新,努力使工作更上一個臺階。

  談到這里,不免想到以后工作的一些小想法。老師還要繼續(xù)做到眼勤、嘴勤、腿勤,使學生行為進一步規(guī)范化;做好個別學生心理的輔導,做好生理、心理健康衛(wèi)生的教育宣傳工作;安全教育工作;學校教育與家庭教育相結合共同教育好學生,使學生養(yǎng)成良好的學習和生活習慣。人人努力、進步、成功,擁有智慧,擁有快樂,在快樂中成長。小學二年級班主任20xx年度工作總結范文篇四

  低年級孩子處于打基礎的重要階段,作為班級體中的領導者、組織者的我們更應把工作做得細致到位。當我們看到孩子的進步,我們從心理感到欣慰。為了今后更好的工作與提升自己,現將本學期的工作進行小結:

  一、注重養(yǎng)成教育

  二年級是良好習慣形成的關鍵期,整個班級的班貌就要從培養(yǎng)習慣開始。首先,我緊抓此關鍵的教育時機,逐步樹立我們班的班風。

  首先,利用晨會、班會等教育時間,運用多種孩子們喜聞樂見的活動形式,如,講故事悟道理、講文明樹新風演講比賽、慶六一文藝活動,讓文明禮貌深入孩子的心坎,使學生都產生積極向上的心理,“想當一位好學生二讓我感到欣慰的是在這方面我班取得了可喜的成績,分別在慶六一文藝活動中獲得了兩個第二名.

  其次:作為二年級班主任更應該加強學生一日常規(guī)的鍛煉.如:手把手的教給孩子上課前放好學習用品的方法,手把手的帶孩子站好隊列、做操,鼓勵孩子下課后自己動手認真整理桌椅等等。同時在常規(guī)的培養(yǎng)上,老師仔細觀察,堅持統(tǒng)一的原則和一貫要求的原則,使孩子慢慢地形成一種較自覺的行為。老師帶著孩子互相學習、共同進步。

  在此基礎上,結合學校班級常規(guī)評選的號召,我們班注重培養(yǎng)正確的集體輿論,引導學生對班級生活中、學習中的一些現象進行評價,形成“好人好事有人夸,不良現象有人抓”的風氣。我注重學生的行為規(guī)范,抓典型,樹榜樣,充分利用表揚這一工具,讓孩子們通過觀察比較等看到自己的閃光點,明白自己的不足和今后努力的方向,使得我們班在紀律上、良好習慣上都能初步形成。

  二、用行動傳遞愛

  只有當學生切實體驗感受到教師對他們的愛時,才會激發(fā)他對別人的愛,對集體的愛和為集體增光的情感,只有在教師充滿愛心的啟發(fā)下,學生的人格才會日益完善,聰明才智才會得到充分發(fā)揮。一天上課,學生們正在專心致志地做作業(yè),我在批改作業(yè),教室里靜悄悄地,忽然嘩的一聲,抬頭一看,學生吐了一地的臟物。教室里一下子熱鬧了起來,學生們有的站起來張望,有的互相議論,鄰座的幾位學生則皺著眉,捂住鼻子轉過了身子。

  我快步走到—身邊詢問了一下,并叫一位學生扶他去漱口。自己連忙拿起拖把清除臟物,那臟物散發(fā)出來的氣味直沖進鼻子,胃里直翻騰,幾次要吐出來。事后,我對學生進行了要得到別人的愛,你首先要去愛別人。要得到別人的幫助,你首先要去幫助別人的教育。

  使我感到欣慰的是,學生們已經會用行動去關心、幫助別人了。學生人人心中有愛,己形成了你關心我,我關心你,你幫我,我?guī)湍愕牧己冒囡L。

  教師的愛應當比母愛更深沉、更博大、更無私,教師不僅在愛那些天真活潑的孩子,還應把更多的愛送給那些學習上有困難的孩子。我班有位叫―的學生,學習上接受能力很差,布置的作業(yè)經常不是少做就是做錯,而且寫得很馬虎,上課提問他,練習作業(yè)做錯教他,他瞪著眼看著你,無論你怎么問他,他就是不開口說話,多問幾遍他就哭。

  幾次下來,我失去了信心,真想放棄,但教師的責任心不允許我這么做,于是釆取措施,把一位學習較好的同學與他同桌,在學習上幫助他,并與家長聯系,要求他們配合學校。每天冋家要求家長督促他將作業(yè)寫好,完成后簽名,回校交給我。上課我把最簡單的問題留給他,課間有時找他談談話,當他有了點滴進步就及時表揚他,使他有自信心。經過努力,—比以前稍有進步了。把愛灑給每一位學生,讓學生在愛的陽光下健康茁壯地成長。

  三、注重與任課教師以及家長的配合

  班主任只憑自己的威信和力量是不可能取得教育成功的,必須與任課老師的工作密切配合,形成合力!比诵,必有我?guī)煛,任課老師對孩子的`教育也很有經驗,配合教育好孩子,班主任工作才能更加順利輕松。班主任與任課老師的精誠協作,發(fā)揮的參與作用是不可低估的。因此課后與任課老師的交流成了我每天的必修課。在此基礎上我還釆用了”三位一體”的互促法.因為教育是一項艱巨的任務,所以要靠各種力量的齊抓共管。通過班主任的工作,把學校、社會、家庭組合成一個整體,形成教育的合力,達到互相促進的目的。我定期家訪,或電話聯系,及時反饋學生情況,取得家長的支持,收到了良好的效果。

  四、注重教室文化的建設

  開學初,由于班級教室的重新調整,我組織全班學生把教室布置好,讓教室的每一塊壁,每一個角落都具有教育內容,富有教育意義。在具體布置時,針對班內學生的特點,從大處著眼,小處著手,制定班級文明公約,張貼學生的優(yōu)秀作品,使學生行有可依,激發(fā)學生的上進心。班組設置由專人管理的“圖書角”,以拓寬學生的知識面。

  光陰荏苒,班主任工作還在繼續(xù)而且千頭萬緒,要想帶好一個班級確實值得我們去研究,去多想想方法,特別是像我們這樣的青年教師。但我相信只要我們心中真誠的為孩子,為孩子的健康成長而付出,以提升孩子生命狀態(tài)為出發(fā)點,端正自己的工作態(tài)度,那么我的班主任工作會在不斷的磨練中得到提升的。

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