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《大道至簡(jiǎn)》讀后感
品味完一本名著后，相信大家的收獲肯定不少，不妨坐下來(lái)好好寫寫讀后感吧。是不是無(wú)從下筆、沒(méi)有頭緒？下面是小編為大家整理的《大道至簡(jiǎn)》讀后感，歡迎大家分享。
今時(shí)，在百年未有之大變局下，市場(chǎng)下行、生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)工作壓力大的環(huán)境下，慶幸自己拜讀《大道至簡(jiǎn)》，見(jiàn)過(guò)別人的優(yōu)秀。對(duì)照自省，深入踐行，堅(jiān)信“乘風(fēng)破浪會(huì)有時(shí)，直掛云帆濟(jì)滄�！�。
生處同一時(shí)代，見(jiàn)證了華為取得的斐然成績(jī)，敬佩感嘆之余，更需要學(xué)習(xí)華為成長(zhǎng)過(guò)程中的成功經(jīng)驗(yàn)和面對(duì)失敗、身處困境的態(tài)度。華為各大事業(yè)群和競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手相比，其成長(zhǎng)速度十分值得關(guān)注，其中的奧秘不言而喻，它背后有大格局、敢拼闖、狡悍如狼又樸實(shí)無(wú)華的核心領(lǐng)導(dǎo)人；有面對(duì)艱難困苦堅(jiān)持不懈、努力奮斗、團(tuán)結(jié)一致、并肩作戰(zhàn)的團(tuán)隊(duì)；有“什么都可以不爭(zhēng)，人才不能不爭(zhēng)”的人才策略；有居安思危、未雨綢繆的危機(jī)意識(shí)......
靜心思考我們作為這一時(shí)代的國(guó)企干部職工，應(yīng)如何團(tuán)結(jié)班子搞好生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)、如何高效推進(jìn)項(xiàng)目清收、如何正確把握直管部未來(lái)的發(fā)展和方向，這是我一直在思考、摸索卻仍未得到準(zhǔn)確答案的課題。當(dāng)深夜翻過(guò)最后一頁(yè)紙的那一刻，我豁然開(kāi)朗，用書中的一句話來(lái)說(shuō)，就是“頑強(qiáng)的活下去，倔強(qiáng)的走出去”。
作為直管部領(lǐng)導(dǎo)班子，我們承擔(dān)著把方向、謀發(fā)展、強(qiáng)擔(dān)當(dāng)?shù)呢?zé)任，要時(shí)刻謹(jǐn)記“一將無(wú)能，累死千軍”的教誨。在崗位上必須恪盡職守、斗志昂揚(yáng)，發(fā)揮好帶頭作用。能力是知識(shí)、品德、才干等要素的綜合反映，需要通過(guò)不斷的學(xué)習(xí)，強(qiáng)化自身素養(yǎng)和能力，時(shí)刻將集體利益放在個(gè)人利益前面，保持豁達(dá)的心胸，用戰(zhàn)略眼光去想問(wèn)題，看問(wèn)題，處理問(wèn)題。
什么都可以不爭(zhēng)，人才不能不爭(zhēng)。正如比爾·蓋茨所說(shuō)，“如果可以讓我?guī)ё呶④浀难芯繄F(tuán)隊(duì)，我可以重新創(chuàng)造另一家微軟”。于國(guó)而言，人才是興國(guó)之本、發(fā)展之源，于企而言又何嘗不是興企之本、發(fā)展之源？當(dāng)今社會(huì)，人才的競(jìng)爭(zhēng)力已然成為核心競(jìng)爭(zhēng)力，人才是驅(qū)動(dòng)創(chuàng)新、引領(lǐng)發(fā)展的第一資源，只有加強(qiáng)重視人才引進(jìn)、人才培養(yǎng)，全方位做好人才工作，才能為企業(yè)發(fā)展提供重要保證。
居安思危、未雨綢繆。華為的危機(jī)意識(shí)有目共睹，在這個(gè)變幻莫測(cè)的時(shí)代，我們要有“冬天來(lái)了，春天還會(huì)遠(yuǎn)嗎”的豁達(dá)樂(lè)觀，更要有“現(xiàn)在是春天，但冬天已經(jīng)不遠(yuǎn)了，我們?cè)诖禾炫c夏天要念著冬天的問(wèn)題”的危機(jī)意識(shí)。建筑市場(chǎng)的競(jìng)爭(zhēng)如同戰(zhàn)場(chǎng)搏殺，不勝則亡。企業(yè)發(fā)展如逆水行舟，不進(jìn)則退。要明白“沒(méi)有項(xiàng)目”就如同“造血功能壞死”的道理，更要牢記“唯有徨者方能生存”的至理名言，如果一味樂(lè)觀、得過(guò)且過(guò)，不能在激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中站穩(wěn)腳跟，只會(huì)迎來(lái)坐吃山空、命染黃沙的結(jié)局。
作為建投人，我們要積極響應(yīng)組織號(hào)召弘揚(yáng)“三氣”文化和“三實(shí)”作風(fēng)；我們要充分發(fā)揮“狼性精神”、“高原鐵軍精神”、“工匠精神”；我們要時(shí)刻留存思己之不足，強(qiáng)吾之所長(zhǎng)，助企之發(fā)展的意識(shí)，為企業(yè)的發(fā)展貢獻(xiàn)一份力量。
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