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開展夏季送清涼活動總結

時間:2024-10-01 14:56:36 資料大全 我要投稿
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開展夏季送清涼活動總結

  開展夏季送清涼活動是工會組織關心愛護廣大職工的一項重要內(nèi)容,是推動改善職工生產(chǎn)生活條件、防暑平安度夏的一項重要舉措,以下YJBYS小編為大家提供夏季送清涼活動總結,供大家參考借鑒,希望可以幫助到大家,

開展夏季送清涼活動總結

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開展夏季送清涼活動總結

  開展夏季送清涼活動總結范文(一)

  為做好城管系統(tǒng)干部職工防暑降溫工作,切實維護干部職工職業(yè)安全和健康,保證我局干部職工平安度夏,根據(jù)市總工會《關于認真做好職工夏季防暑降溫工作的通知》文件要求,我局工會開展了“為勞動者送清涼,我們在行動”的夏季送清涼活動,現(xiàn)將活動情況總結如下:

  一、組織宣傳

  局工會向局黨組匯報市總工會的關于認真做好職工夏季防暑降溫工作的通知精神,局領導高度重視,為提高活動實效,通過召開會議等多種形式積極營造氛圍,增強了為職工送清涼、送健康重要性的認識。

  二、送清涼

  1、執(zhí)法大隊投入經(jīng)費0.3萬元,送礦泉水400瓶,風油精80瓶,辦公室增加空調(diào)1臺,此次活動共走訪慰問干部職工80人。2、環(huán)衛(wèi)處安排專項資金購買藿香正氣水1445盒、清涼油784盒、風油精784盒、毛巾196條、帽子196個等防暑降溫品,共1.8萬余元,分發(fā)到每一個環(huán)衛(wèi)工人手中,確保環(huán)衛(wèi)工人體力充沛、身體健康。3、局工會邊貿(mào)0.5萬元購置308個水杯由黨組成員送到一線職工手中。

  三、安全檢查

  局工會組織執(zhí)法大隊、環(huán)衛(wèi)處成員組成專班對全系統(tǒng)作業(yè)點及辦公室進行檢查,查安全隱患4處,并及時地進行了整改。

  我局通過這次送清涼活動提高了職工的安全作業(yè)意識,有效防止了中暑事故的發(fā)生,達到了預期的目的。

  開展夏季送清涼活動總結范文(二)

  生產(chǎn)生活條件,確保職工身體健康平安度夏,公司工會認真貫徹公司黨委和上級工會的指示精神,今年夏季繼續(xù)開展“送清涼”活動,

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開展夏季送清涼活動總結》(http://m.oriental01.com)。此項活動是工會組織關心愛護廣大職工的一項重要內(nèi)容,是推動改善職工生產(chǎn)生活條件、防暑平安度夏的一項重要舉措。公司工會對于開展夏季“送清涼”活動高度重視,積極籌措資金,制定方案,并認真組織實施。

  7月20日至21日,公司工會副主席王友志、工會女工委主任丁玲及工會工作人員,分別到四分廠、八分廠、十五分廠、河南向東機電設備有限公司及南陽向東機械工程有限公司等單位,為一線生產(chǎn)職工帶去絲絲清涼和滴滴關愛,為他們送去西瓜、綠豆、白糖、礦泉水等防暑降溫物品,送去公司的關懷和慰問,體現(xiàn)了公司對廣大職工的關愛,每到一處工會副主席王友志都詳細詢問和了解生產(chǎn)經(jīng)營管理以及職工的生產(chǎn)、生活等情況;同時要求各單位工會組織要進一步關注和改善職工勞動生產(chǎn)安全和生活條件,落實各項高溫季節(jié)勞動保護規(guī)定,切實維護職工的健康權益。

  開展夏季送清涼活動總結范文(三)

  近日,青縣總工會啟動夏送清涼活動?h總工會領導率機關干部對在高溫酷暑下堅持在工作一線的工作人員,進行了走訪、慰問。先后來到園林局、交通運輸局、公安局防暴大隊、清州鎮(zhèn)滄州泰達塑料制衣有限公司、盤古鄉(xiāng)河北旭峰機電科技有限公司等5個單位,慰問職工約400余人。為在炎炎酷暑中堅持在一線的職工們送上白糖、礦泉水、綠茶等九個種類,價值3萬余元的防暑藥品、解暑慰問品。每到一處,市總工會副調(diào)研員、縣總工會主席付化彥都代表工會組織向一線職工表示親切的問候。高度肯定了他們?yōu)榭h域發(fā)展做出的巨大貢獻,并對職工關心的如:工會會員普惠化,困難職工的救助辦法,申報程序,職工書屋建設,職工維權時需要的證據(jù)、程序等方面的政策做了較為詳細的解讀。職工們眼前一亮,明白了許多與自己切身體利益相關的政策。付主席隨后又語重心長的叮囑工人們要注意防暑保重身體,做好自我調(diào)節(jié),勞逸結合。言語之間充滿了對職工的關心和牽掛。同時還囑咐企業(yè),要體恤職工,把關心職工的生活和休息放在首位,切實抓好防暑降溫工作和勞動安全保障措施的落實,合理安排作業(yè)時間,特別是露天作業(yè)要避開高溫時段,確保職工的勞動安全和身體健康。所到之處,職工們倍受鼓舞。

  此次夏送清涼主題活動從7月12日開始持續(xù)到8月份,以送物資、送安全、送法律、送政策、送健康的“五送”為主要內(nèi)容,為從事高溫、戶外等作業(yè)的一線職工送去夏日的清涼。此次活動是 活動的具體體現(xiàn),是構建和諧勞動關系的有效措施,是為職工做好事、辦實事、解難事的有效形式,是密切黨群、干群關系的有效載體和支撐。

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