面試結(jié)束后，并不意味著你就只能被動(dòng)地等待用人單位的通知了，
面試結(jié)束須做的“五個(gè)步驟”
。一個(gè)圓滿的面試ending應(yīng)當(dāng)做到“五個(gè)步驟”：第一，向用人單位的領(lǐng)導(dǎo)或面試人員發(fā)送短信或郵件以表達(dá)感謝；
第二，具備耐心，不要急于詢問(wèn)面試結(jié)果；
第三，調(diào)整心情和狀態(tài)，保持良好的心態(tài)和情緒 ；
第四，一周左右過(guò)去后，可以打電話詢問(wèn)結(jié)果；
第五，如果被錄用，要再次向相關(guān)人員表達(dá)感謝；如果沒(méi)有被錄用，則虛心請(qǐng)求，請(qǐng)面試官指出對(duì)自己的不滿意之處，以獲取經(jīng)驗(yàn)，進(jìn)一步提高自己，或再次表達(dá)想要加盟貴單位的決心和誠(chéng)意，以期打動(dòng)對(duì)方，再獲得一次機(jī)會(huì)，